岗位要求: 1、年龄不超过50岁，具备高中及以上学历，有管理经验或从事过食品生产行业者优先考虑 工作内容: 1、依据生产安排，科学分配班组成员工作任务，协调组员间协作，保障生产进度按计划推进 2、完成上级交办的其他工作事项 淡季上班时间7:00-17:30（午休两小时） 旺季上班时间7:00-19:30（午休两小时）

岗位职责： 1、全面负责车间的日常生产管理工作，确保生产任务的顺利完成； 2、监督车间操作规范，提升团队操作技能和效率； 3、协调解决生产过程中出现的各项问题，保障生产顺畅； 4、组织实施安全生产措施，维护车间良好的工作秩序； 5、定期汇报生产情况，提出改进建议，优化生产流程。 任职要求： 1、具备优秀的团队管理和领导能力，能有效激励团队； 2、熟悉车间生产运作流程，3年以上生产管理经验； 3、良好的沟通协调与问题解决能力，能处理突发事件； 4、具有较强的责任心和安全意识，确保生产安全； 5、适应快节奏工作环境，具备持续改进和创新意识。

岗位职责： 1、依据生产计划明确每日生产目标，实时跟进产线人力、物料与设备状态，保障生产任务顺利完成； 2、监督班组成员按标准作业流程操作，推动高效、高质量的生产执行； 3、主导生产过程中效率优化与品质提升工作，能提出可行性改进建议并推动改善措施落地； 4、统筹生产现场5S管理及安全生产等相关事务的执行与落实； 5、负责现场人员日常管理及技能培养，提升团队整体作业能力。 任职要求： 学历：大专及以上 专业：不限 工作经验： 1、具备3年以上组装类或生产型企业现场管理经验，曾管理30人以上生产班组，有电源行业生产背景者优先； 2、能读懂电气原理图、布局图及接线图，并可依图纸指导下属开展作业； 3、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及较强的抗压能力。

岗位职责： 1、依据生产计划明确每日生产目标，实时跟进并核实产线人力、物料与设备状态，保障生产任务顺利完成； 2、监督班组成员按SOP规范作业，推动实现高效、高质的生产运作； 3、负责生产过程中效率优化与品质提升，能提出可行性改进建议，并推动改善措施落地执行； 4、统筹生产现场5S管理及安全相关事务的组织实施； 5、负责现场人员的日常管理及技能培养工作。 任职要求： 学历：大专及以上 专业：不限 工作经验： 1、具备3年以上组装类或生产型制造企业现场管理经验，曾管理30人以上生产团队，有电源行业生产背景者优先考虑； 2、能读懂电气原理图、布局图与接线图，并可依据图纸指导下属开展作业； 3、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及较强的抗压能力。

1.中专及以上学历，相关专业优先 2.具备3年以上相关工作经验 3.熟悉6S管理、TPM等管理工具，具备优化生产流程、减少浪费的实际能力 一、生产计划与执行 -制定计划：依据生产任务单，科学编制班组冲压生产计划，明确各工序的产量目标和完成时限。 -进度跟进：动态监控生产进展，统筹协调设备与物料资源，保障订单准时交付；遇到设备异常或物料不足等情况时，迅速调整方案并及时汇报。 二、人员管理与协调 -工作分配：结合员工技能水平与岗位要求，合理调配工作任务，确保各环节衔接顺畅、高效运转。 -技能培训：组织新员工岗前培训，指导资深员工提升操作熟练度，定期开展安全操作与工艺标准培训。 -考勤与绩效：负责班组日常考勤记录，配合上级完成绩效评估工作，增强团队协作意识与整体作业效率。 三、设备与物料管理 -设备维护：监督员工规范使用冲压设备，定期巡查运行状况，协同维修人员开展保养及故障处理，减少非计划停机时间。 -物料管控：严格管理原材料及辅料的领取与使用，控制损耗；做好半成品与成品的标识及存放，确保物流有序、账物相符。 四、质量与安全管控 -质量监督：严格执行产品质量标准，巡查关键尺寸与外观质量，快速处置不良品，分析缺陷成因并推动整改措施落地。 -安全管理：贯彻执行安全生产制度，检查个人防护用品佩戴情况，排查设备漏电、违规操作等风险点，杜绝安全事故隐患。 五、数据记录与汇报 -数据统计：每日准确记录产量、合格率、设备故障时长等关键数据，汇总形成生产日报表。 -问题反馈：定期向上级汇报生产完成情况、质量问题及现场难点，提出可行改进建议（如工艺优化、效率提升措施）。

职位描述 1、负责生产线生产过程的统筹与管理工作； 2、根据生产计划，合理安排生产任务，并对执行进度进行跟踪与指导； 3、组织开展车间管理制度及产品工艺流程的培训宣贯，并落实检查与优化改进； 4、监控各项生产指标，对生产现场的食品安全规范、作业安全规定及环境卫生标准进行巡查，发现问题及时整改； 5、监督车间人员严格落实产品工艺要求和质量标准，推动品质异常的纠正与预防措施落地。 岗位要求： 1、大专及以上学历，*****，食品类或机械类相关专业优先，具备食品行业从业经验者优先； 2、掌握生产工艺运行流程； 3、具备良好的问题分析与处理能力； 4、具备一定的组织协调与团队管理能力； 5、可接受倒班安排，工作踏实认真，责任心强。 职位福利：五险一金、加班补助、包住、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利

热转印车间组长，熟练掌握热转印实际操作工艺， 精通毛配件打磨、喷粉、贴纸、撕纸等转印全工序实操， 具备处理复杂工件的能力， 能根据生产计划统筹安排生产进度， 负责产品质量控制、色板打样、团队协调管理及计件数据统计等工作。

岗位职责： 1.负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率与产品质量。 2.监督生产流程，及时发现并解决现场问题，保障安全生产与规范操作。 3.组织班组人员进行技能培训与工作指导，提升团队整体作业能力。 4.配合上级完成产能分析、工时统计及现场5S管理，持续优化生产环境。 5.协调物料、设备与人员安排，确保各工序衔接顺畅，减少停工待料现象。 任职要求： 1.有生产制造行业工作经验，具备一线班组管理经验者优先考虑。 2.具备良好的沟通协调能力和现场组织能力，能承受一定工作压力。 3.熟悉基本的生产流程和质量控制标准，有较强的责任心和执行力。 4.学历不限，中专/技校及以上学历或有相关岗位经验者更佳。 5.工作积极主动，愿意长期在生产领域发展，适应倒班安排。

岗位职责： 1.协助上级完成车间现场定置管理及5S执行工作； 2.准确记录生产数据，跟踪设备与模具异常停机情况并及时上报，协调机修与模修人员快速处理故障； 3.识别冲压生产过程中的零件缺陷，发现质量异常时，配合工段长或质量相关人员解决本班组质量问题； 4.对制程中发现的不合格品进行隔离、标识、记录及后续处置； 5.负责自动冲压设备的操作与监控，参与机械抓手的调试，配合完成首件和末件检验工作； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.中专、大专及以上学历者优先考虑； 2.具备冲压机台长操作经验者优先录用； 3.工作踏实肯干，能适应倒班制度，可长期在常温车间环境下作业。

1.具备3年以上无溶剂/干复薄膜复合生产经验，可独立完成全流程操作； 2.熟练掌握复合设备的操作与调试，能够组织团队开展标准化作业，保障产品品质，并及时解决生产过程中出现的各类技术问题； 3.负责机台新进学徒的技能培训及日常工作任务分配； 4.按要求落实上级交办的其他工作任务。

灌浆的有人吗？49樘门。 有的联系我

昆山花桥16号要 一名顶班烧菜 400元 一名冷菜师傅 400元 有需要请联系

招探伤焊工3到5人，

，有没有会清洗热水器的？请联系我

现在有洗油烟机的吗。

招聘： 注塑领班：9000-12000 试模技术员：8000-11000 电工：6000-8000 食堂阿姨：4300-4700 地址：温州市瓯海区郭溪街道三溪工业区新棣路8号。 （）

东莞桥头镇吸塑厂招聘。:开机师傅一名。冲床领班一名。有意者请联系

❶、注塑操作工若干名，男女不限。 ❷、招粉料拌料工一名，要熟练工。 ❸、招注塑领班师傅 ❹、招跟单一名， ①、负责订单的发下‬和跟进， ②、负责材包‬的订购和签收， ③、负责委外加的工‬收发和跟进 ④、每个月外账协‬单核对，要求工作有责任心。 地址：宁波市海曙区洞桥镇李家村198号 联电系‬话:

浙江万丰化工股份有限公司 职位/人数/薪资/要求： -操作/2名/6500-7000左右/高中，会记录 -辅助/2名/6500左右/无要求 -操作/2名/6500-7000左右/高中，会记录 -操作/1名/6500-7000左右/初中以上，最好高中 -打料/1名/6500左右/无要求 -精馏操作/1名/6000~7000/初中以上 -喷塔班长/2名/8000~8500/高中 -喷塔操作工/2名/6500~7000/初中 -喷塔辅助工/6名/6000~6500/初中 -操作/6名/6000~7000/初中以上 -DCS操作工/10名/5500-6800/高中学历以上，化工/自动化相关专业优先 -醋酸钠操作/1名/6500/初中 -辅助工/2名/6400/小学 -湿拼锅/2名/5000-6000/初中以上 -砂磨锅/2名/5000-6000/初中以上 -连续流操作工/5名/6000--8500/高中 -打料操作工/1名/5500-7000/初中 福利：五险一金，有餐贴宿舍 地址：马鞍街道新二村 发布时间： 联系人：吴经理 联系方式：

招  数控车床领班（男女不限，30-45岁） 略懂工艺，简单编程，排产发货跟踪客户（特殊岗位一切待遇面谈） 公司有食堂宿舍，有社保， 开发区康圣路三德尔机械， ☎刘

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000 【工作岗位】 普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）免费包吃住 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 工作地址在苏州工作 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！

招聘岗位：叉车工、库管、操作工 岗位职责：负责汽车零部件的整理、归类、排序等工作。 招聘要求：53岁以下，身体健康、识字、26英文字母（叉车工会四角对正），会使用智能手机。 薪资情况： 月结19元/时（叉车工+3元岗位补贴），每月20日前发薪（每周可预支500生活费）。 上班时间：月休4天排班休 吃住情况：园区有食堂，15元/顿餐补。公寓式住宿2-4-6人间（100-150元/月，水电平摊） 工作地址：镇江丹徒区 面试不体检，离职提前办理离职手续，， 面试入职：早10-晚4，当天安排住宿，需带好个人用品，身份证原件，身份证复印件2张，1张1寸照片（白底/蓝底都行），叉车工要带叉车证原件。

栏杆桥 纺织厂 岗位:叉车工，有证 要求: 年龄25.40周岁，装卸，打包，辅助，稍微会点电脑，上班时间 7 :204:30 福利: 工资6500 交社保 月休息2..3天 联系电话:

【岗位职责】 ·机械厂内操作设备及协助生产相关工作普工简单好做好上手 【职位要求】 ·年龄不限学历不限能接受旺季加班 有责任心能干活无需工作经验要求 【工作时间】 倒班，一周调一次 【薪资福利】 ·综合月薪7500-8500元 ·包吃包住荤素搭配洗浴都安排 ·不穿防尘服，适合新手入门

有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名! 郑重承诺!信息全部真实有效(复工补员急缺工) (入职不收取任何费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 [小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左 右，随走随结，包食宿。 ，中午下午吃饭各一小时，月休四天 月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000 元) [福利待遇] [1]工作简单轻松 [2]免费提供一日三餐。 [3]外宿补贴500一个月1人。[4] [5]免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 [6]公司正常为员工缴纳五险一金商业保险( [7]工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! [8]介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直 发，纯工价，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额 外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。 辞工只需7天即可结清工资走。 工作内容 公司目前主要生产电脑主板及新款系列手机和自主品牌笔记本电脑普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员，无须经验、统一培训、简单易操作

岗位职责： 1.负责产品日常质量检查，并对检验完成的产品进行状态标识； 2.检查焊缝装配情况、预热条件、焊后热处理及焊接过程控制，确保符合焊接工艺与图纸要求。 3.对所有焊接作业进行巡回检查。 4.按照相关标准对焊后焊缝实施检验，必要时编制检验报告。 5.巡查生产过程中涉及的各类检验工作，包括焊接、材料、尺寸等方面的检测。 6.审核用于生产的图纸及相关技术规范。 7.对检验过程中发现的问题进行跟踪并监督处理过程。 8.记录并上报QC日常工作的相关报告。 任职资格： 1、中技或以上学历，年龄22-55岁； 2、具备3年以上焊接检验相关工作经验； 3、掌握基本焊接理论知识； 4、熟悉焊接测试相关技术； 5、了解夹具安装相关要求； 6、能够完成焊机、焊炬、衬板、焊头等设备的维护，并做好相应记录； 7、全面承担焊接及夹具管理职责； 8、具备良好的沟通协调能力及问题分析解决能力。 工作时间： 早八晚五，长白班 缴纳五险

【工作内容】 -组织、统筹并指导生产部门日常运作，确保各项生产任务按目标推进； -编制并执行生产排程，监控各环节流程，保障产品品质达标； -负责生产成本管控，落实预算管理，持续优化生产效能； -促进跨部门协作，推动生产运营与公司整体发展战略相协同； -及时处理生产现场异常，保障生产作业稳定有序开展。 【任职要求】 -中专及以上学历，机械制造、工业工程或相关专业背景； -拥有3年以上制造业管理经验，其中至少3年担任生产主管或相近岗位； -熟悉生产运作体系，具备较强的计划统筹与组织协调能力； -具备良好的沟通技巧和团队合作意识； -熟练操作办公软件及生产管理相关系统工具； -能适应无尘车间工作环境，具备千级/百级洁净室管理经验者优先

通州旭东汽车零部件厂高薪 岗位:压铸部门 白班23元/小时（253一天） 夜班24元/小时（264一天） 要求:20-45周岁 岗位： 机加工：男女不限18-45周岁 测量：男女不限18-40岁，中专及以上学历，会使用测量工具！ 工资： 白班21元/小时（231一天） 夜班22元/小时（242一天） 除（**、**、**）以外，其他，接收， 无明显纹身，案底前科不接收 工作穿劳保鞋、统一工作服 上班时间8点—8点两班倒，一天 计薪11小时！ 车间可以带手机，走动式工作 发薪日:每月15号发工资 公司有额外超产奖及年终奖 ⚠ [饭]吃住条件：免费2顿工作餐 职工之家公寓式宿舍6人间，独立卫生间，设备齐全，住宿费180/，水电费平摊 面试时间：今天下午1.30 面试需要带好身份证。

寒假工，人走账清，228一天工期3/15

辅助工（技术类），1 工作地址:徐州市贾汪区徐州工业园区中纬三路以北、中经一路以东，徐州虹智智能科技有限公司A3厂房 两班倒 配合生产完成物料搬运、设备辅助操作，更换模具，及车间日常杂务等工作有技术类岗位经验者优先 40岁以内中专及以上学历