岗位职责： 1. 负责塔式起重机电气系统的日常巡检、故障诊断与维修保养 2. 独立完成塔机控制柜、限位装置、安全保护系统等电气部件的检修与更换 3. 配合机械、液压等工种协同完成整机调试与验收工作 4. 严格遵守高空作业及特种设备维修安全规范，落实现场安全防护措施 5. 填写维修记录台账，及时反馈设备运行异常及改进建议 任职要求： 1. 持有有效期内的低压电工操作证，具备登高作业资格者优先 2. 熟悉塔式起重机电气原理图及常见故障处理流程 3. 具备基本的机械识图能力，能配合完成机电联调工作 4. 吃苦耐劳，适应工地现场作业环境，服从项目调度安排 5. 无不良从业记录，责任心强，具备基础沟通协调能力

低压成套设备二次接线工，兼职可以转正，工厂在汤山奥特莱斯附近。

火力发电厂招聘维修电工，常规机工具维修，手拉葫芦、焊机、角磨机、螺旋千斤顶等常规工具维修，看仓库、现场临时用电布置等

大工电工，工资36元/小时，长期工，试用期过了会增加。要求会看图纸，会配盘，能按要求独立完成作业。

岗位职责： 1.负责厂区内所有电力设备的施工及日常维修、计划检修、保养工作。 2.负责日常巡查，发现问题及时处理，保证设备的正常运行。 3.领导交办的其他事宜。 岗位要求： 1.中专及以上学历，45岁以内优先，有5年以上相关工作经验，持有有效期内的高压电工证。 2.熟知安全规范和操作规范。 3.有较高的电工专业知识。 4.有较高的纪律性、安全意识、责任心、执行力 5.简单掌握管道及土建施工技术

江苏虹桥环保科技有限公司招聘计划 一、招聘岗位：机修工 15名 待遇：5000-8000元/月 招聘要求：要求高中及以上学历，年龄20-52岁、身体健康 工作内容：维修作业地点的机械设备（破碎机、搅拌机、回转窑、二燃室、冶炼炉、余热锅炉、烟气急冷塔、布袋除尘器、引风机、压滤机、空压机、冷却塔等），包括故障排除、维护保养、零部件更换等工作。. 二、招聘岗位：维修电工（仪表工） 10名 待遇：5000-8000元/月 招聘要求：要求高中及以上学历，年龄20-52岁、低压电工证、身体健康 工作内容：负责对所有电气设备（工艺主机电气系统、废气治理电气设施、公用与辅助系统等系统电气仪表设备）进行预防性的检查和维护、配电柜安装、调试及维护保养工作。

主要负责按照电路图要求进行二次配线工作。负责非标设备配电线路安装，维修等工作。

凌云光旺山 电工大工：42元/时 电工中工：37元/时 钳工大工：39元/时 钳工中工：34元/时 学徒21/小时 部门：视觉检测、3C部门 发薪：三天日结️ 有吃住 其他：空调车间，住宿4人间

江苏苏州新区需要电工，弱电，做过非标自动化设备，一个龚经理

你需要做的： 1、负责厂区电力设备日常巡检、抄表、记录； 2、处理常见电路故障、停电应急操作； 3、配合维修保养，确保厂务系统正常运行；排班为“上三休四”或“上四休三”，月休天数多。 我们要求： 1、年龄在20-45岁 2、持有有效期内的高压或低压电工操作证（硬性条件）； 3、有实际电工工作经验，能独立处理基础电气问题； 4、身体健康，能适应倒班。 我们能给： 1、综合月薪 6000~8000元（含补贴、加班），每月按时发薪； 2、入职即缴 五险一金； 3、免费提供工作餐； 4、外地员工可提供宿舍（面试通过后详谈）。 工作地点： 南通市崇川区秦灶街道附近（具体地址面试告知）

徐州市铜山区招钢结构安装/打板

招聘叉车工，薪资按计件计算，综合收入为6500-8500元，缴纳五险一金。男性年龄要求18-52岁，女性年龄要求18-49岁。

急招兼职高压值班电工，共6人。要求年龄在55周岁以内，持有有效高压电工证，具备配电房值班经验，需有社保或退休证。班次为上一休二，工作时间从8:00至次日8:00，排班自2026年10月27日起依次顺延。薪资为3500元，法定节假日享有3倍加班费，另有高温福利。工作地点位于镇江市润州区长江路。兼职值守，配电房双人值班，负责设备巡检、运行记录、交接班工作，并遵守电力安全规范。有意者可电话咨询。

招聘电焊挖补工，薪资为6000-10000元/月。

招聘叉车工，工作地址在开发区。薪资为日结250元/天。年龄要求18至45岁以内。

工厂设备维修电工，包吃住，五险，工作时长8小时

滨华新材料厂，检维修作业，有等高证，电工证优先。活不累。

有低压电工证，根据eplan图纸接线改线，协助工程师走工位，总装，io对点查线路排除故障，愿意学习的来。 自带工具劳保鞋安全帽。 年龄20-40岁以内

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2.执行配电柜、电机、照明、控制线路等设施的安装、调试及维护作业 3.按规范进行停送电操作，落实安全防护措施，杜绝违章作业 4.配合生产或物业部门完成设备升级改造及应急抢修任务 5.如实填写维修记录，及时反馈设备隐患并提出优化建议 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（特种作业操作证），熟悉国家电气安全规范 2. 具备电气系统基础知识，能看懂电路图及设备说明书 3.动手能力强，具备独立排查和解决常见电气故障的能力 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.吃苦耐劳，适应倒班或突发性加班需求

负责厂内仪表设备的检修与维护，徐持特种作业操作证，有相关的工作经验，大专以上学历。 入职交五险，鞍山海城多条通勤车线路，厂内有食堂、浴室、寝室，每年免费体检，有一定的晋升空间。

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保尺寸精度和表面质量符合图纸要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选配及首件检验工作 3. 负责日常设备点检、保养及简单故障处理，保障生产连续性 4. 熟悉广数主流数控系统操作，能独立完成编程与调试 5.具备机械识图能力，熟练使用游标卡尺、千分尺等常规量具 6. 中专/技校及以上学历，机械制造、数控技术等相关专业优先

【太仓冷箱：320-420】22-45岁，先日结300，供吃住；10月6-7-8-9-10号每天7.20面试；单位/吃住环境一流；不限户籍/订单特别稳定；长白班/两班倒/体检企业垫付；冷箱公寓门口集合（空腹面试）不用等待快速报道，提前过来人员全天可以安排免费临时住宿。焊工：365-420元/天（熟练焊工）；焊工300元/，如有差价次月25号发薪日补差，遇到节假日延后发放。22-45岁；主要工作：焊工（熟练焊工，集装箱焊工，站班坐班随意服从厂里分配，上班可带手机打火机）；中吃饭时间40—60分左右，宿舍厂区附近环境好步行5～10分钟；（企业承担），，，，满30天免费；；日结需用本人银行卡，发薪日25号；提供三餐每天15元吃多少扣多少次，住宿水电5.5元/天。

长白班、非流水线、标准工时特箱企业；福利待遇好、工作不紧绷 一、招聘工种： 1、焊工（普焊A）月综合8000-10000，约合300-360/天 2、焊工（普焊B）月综合 8500-12000，约合340-430/天 3、UT焊工（高端焊接） 月综合10500-16000 ，约合400-600/天 薪资结构属于“基本工资+绩效工资+加班工资+技能补贴+产能奖”，每月15号发工资，25号发补贴。 二、招聘要求： 1、18-50岁，身体健康，无重大疾病 2、有证无证均可，有证优先，需熟练掌握平立焊、平角焊和倒流焊 三、上班时间： 8:00-18:00，下午3天后按加班计算，长白班不熬夜，加班另算。 四、工作内容： 1、标箱：生产加工标准化干冷箱，技术要求简单 2、特箱：根据客户订单生产储能柜、配电柜、移动仓储柜、货运仓等产品，技术要求略高 五、食宿情况：提供厂内住宿，4-6人间，空调卫浴配备齐全；管三餐，厂内食堂营养健康，下午免费点心、水果和牛奶。 六、入职流程： 当天参观车间→综合面试→专业试焊→签订合同→安排入职 注意：试焊板材0.8-1.6mm，试焊平焊、立焊、平角焊等其他技术，可调整电流电压。

招聘电工，要求持有高低压电工证，年龄在40岁以上60岁以内。负责各楼层水电气工作，以及大楼及业主各处房屋、设施、设备等资产的维护及维修管理工作。工作时间双休，8:00至17:00，提供一顿工作餐，薪资面谈。工作地点在薛家附近。

一、主要职责 1、设备全生命周期管理 (1)全面负责盖板车间关键设备（特别是海目星、联赢激光焊接机及自动化产线）的日常巡检、周期性保养与突发故障处理，保障设备持续稳定运转。 (2)牵头建立并持续优化设备预防性维护（PM）机制与保养标准，有效减少设备非计划停机次数。 (3)主导重大、复杂设备故障的应急响应与技术攻坚，深入追溯问题根源并落实长效改进措施。 2、团队建设与人员管理 (1)统筹设备维修团队的日常运作，包括工作安排、技能培养、绩效考核与团队管理。 (2)重点提升团队对海目星、联赢等核心设备的故障诊断与性能优化能力，打造内部核心技术骨干力量。 3、生产效率与精益改善 (1)持续跟踪分析设备关键运行指标（如OEE、MTBF、MTTR），制定并实施针对性改进方案，提升设备整体运行效率。 (2)主导设备技术革新与升级项目，提升设备运行速度与产品良率。 (3)推进设备管理流程的规范化、系统化和信息化，实现管理效率持续提升。 4、备件与成本控制 (1)科学管控设备备品备件库存水平，制定合理的采购计划，兼顾维修时效与库存成本控制。 (2)负责设备维修预算编制与执行监督，严格控制维修支出及外部服务费用，达成降本目标。 5、跨部门协同 (1)与生产、工艺、品质等部门紧密配合，协同解决设备与工艺衔接中的各类问题。 (2)全程参与新设备、新产线的选型、安装、调试与验收工作，确保项目顺利投产并快速实现产能爬坡。 二、任职要求 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业。 2、5年以上锂电池结构件（有盖板行业背景者优先）或精密电子制造领域设备管理经验，其中至少3年团队管理经验。 3、必须熟练掌握海目星、联赢品牌激光焊接设备，精通其机械结构、电气控制、激光系统原理及软件操作，具备独立指导或处理复杂技术问题的能力。 4、熟悉锂电池盖板全流程生产工艺（如注塑、焊接、清洗、检测、组装）及相关质量控制要点。 5、具备扎实的机械、电气与自动化理论基础，能准确识读机械图纸与电气原理图。 6、熟练使用办公软件及常用设备管理系统，具备基本的数据处理与分析能力。 7、具备出色的故障分析与解决能力，能适应高压力、快节奏的工作环境。 8、具有良好的团队管理、沟通协调及组织推进能力。 9、责任心强，追求卓越，具备严谨细致的职业态度。 10、具备以下条件者优先：参与过新产线规划、设备选型或导入项目；了解TPM（全员生产维护）管理体系。

苏州市太仓市招弱电/安防短期施工人员3-5人，一个月左右。 1.会弱电布管布线，会安装监控门禁等设备。有登高证者优先。 2.人均300—370元一天，月结按每人每天150元支付，余款离场结清。 3.人员年龄不超过50周岁，身体健康。

招55岁一下隧道值班工人6名，高压值班工人3名要有高压证，包吃住，在扬州运河路隧道基地上班。联系电话周家伟

江苏无锡新区需要招电工

招能独立编程、调机、把控精度的数控车师傅，懂主流系统，会看复杂图纸，能解决加工问题。 薪资面议，待遇从优，有意者联系：

‌识图能力‌：必须能准确读懂机械图纸、装配图和放样图，理解尺寸标注与工艺要求 。 ‌实操技能‌：熟练使用气割等工具，掌握点焊、拼装、矫正变形等基本操作 。 ‌相关经验‌：有饲料输送设备、粮食机械组装经验者优先，从事过非标钣金加工更佳 。 ‌证书加分项‌：虽多数岗位未强制要求，但持有焊工证可提升竞争力，尤其涉及铆焊结合工序时 。