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投资经理
2-3.5万元/月
投资经理5-10年本科及以上信托公司基金公司证券公司银行CFA三级考试通过CPA执业会员CPA非执业会员FRM持证人期货从业资格留学生优先国内院校优先互联网/科技汽车医疗/大健康教育培训先进制造英语国家具有优秀项目资源人际交往能力强擅长开发客户资源PPPPre-IPO投资并购型投资成长型投资早期风险投资
位职责: 1、结合公司投资策略,负责组织拟议投资项目进行财务测算,开展项目研究; 2、负责公司融资项目对接、商务谈判、合同签订及日常运营的跟踪管理; 3、负责维护与银行、担保公司、融资租赁公司等金融机构的联系,拓展和维护资金渠道; 4、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、大学本科及以上学历; 2、5年以上相关融资工作经验; 3、具备项目对接、商务谈判能力; 4、工作严谨、责任心强,具备出色的学习和执行能力; 5、具备良好的职业道德和素养。
投资总监
6-8万元/月
投资经理5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责区域内业务部聚焦行业的深耕细作,深度挖掘企业客户各类金融服务需求,包括但不限于资金类、供应链金融、类投行、资管、财顾、企业咨询服务、或跨境投融资需求,因地制宜为企业客户及企业家提供综合金融“一站式”解决方案; 2、结合公司企业家服务中心专业团队及产品,根据企业家(族)需求,提供资产安全配置管理、代际传承、财富管理、健康医疗及教育咨询、身份规划等综合家办服务; 3、结合具体产品方案,为客户提供定制化的金融解决方案,确保客户需求得到满足,并与相关部门密切合作,推动项目落地实施。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备5年以上相关行业工作经验,有丰富的金融行业背景及企业服务经验者优先; 3、具备优秀的市场洞察能力和敏锐的商业嗅觉,能够准确把握市场趋势和客户需求; 4、具有出色的沟通协调能力、团队管理和领导能力,能够带领团队达成业绩目标; 5、熟悉各类金融产品的运作模式,了解行业政策法规,具备良好的合规意识。
投资顾问
1.3-1.4万元/月
投资经理3-5年本科及以上
岗位职责: 1.制定并实施公司投资战略,统筹管理投资组合,保障投资目标达成。 2.深入跟踪市场变化,研判行业发展方向,为公司提供专业投资决策支持。 3.与投资人、企业及各类金融机构保持紧密协作,持续开拓优质投资路径。 4.实时评估投资风险,动态优化投资方案,保障资金安全与收益稳定。 任职要求: 1.拥有广泛的投融资领域资源,具备独立开展投资分析与判断的能力。 2.对市场走势具备高度敏感性,善于捕捉潜在投资机遇。 3.具备出色的沟通技巧和团队协作意识,能与多元背景人员高效对接。 4.具备扎实的风险控制能力,可在投资全流程中有效识别并管理风险。
投资经理经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-07-10 职位详情 年龄20-59岁,能力突出者条件可适当放宽。日结收入100-500元,公司业务为协助银行及贷款机构客户进行账单管理。配合上级完成相关任务,熟悉公司整体操作流程,参与商户会员的后续维护与实操指导。 1.工作灵活,无需考勤,不强制坐班,自由安排时间。 2.仅需一部手机即可开展工作,团队提供带教支持,新手也能快速上手。 3.非销售类岗位,无业绩指标,任务简单易操作。 4.要求为人诚信,具备良好沟通协调能力!
人事行政专员岗位
4000-5000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上人力资源成本管控绩效管理培训与开发3年以上管理经验
人力行政岗位职责 1、参与公司人力资源管理制度的起草与完善,推动制度落地执行,确保管理流程规范化; 2、办理员工入职、转正、离职等相关手续,管理员工人事档案,定期维护在职人员信息台账; 3、制定行政及人力资源相关政策,监督实施过程,并收集反馈以优化执行效果; 4、负责公司内部规章制度的编制、发布及后续执行情况的跟踪管理; 5、汇总并更新员工入职数据,维护各类日常行政人事报表,确保信息准确及时; 6、协助拟定阶段性岗位激励方案,配合调整和优化工作推进计划; 7、依据各部门人员编制需求,制定招聘实施方案,并全程跟进招聘进展; 8、参与薪酬体系的搭建与优化,负责薪资结构的调整及员工工资核算工作; 9、协调处理其他临时性事务,高效完成上级交办的各项任务。 人力行政岗位任职要求 1、大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验,有汽车行业背景或人力资源专业者优先; 2、掌握国家劳动法律法规及地方性政策规定,熟悉劳动关系管理实务; 3、能独立开展薪酬核算及社保福利相关管理工作; 4、通晓人力资源各模块操作流程,具备一定的行政事务管理经验; 5、具备良好的沟通协调能力、学习能力及文字撰写能力,具有较强的责任意识。
外包人员管理
5000-6000元/月
人事经理1-3年大专及以上管理体系建设优化制度制定及落地优化招聘与配置劳动关系3年以上管理经验
1.连锁门店人员招聘,考勤请假管理,入离职办理。2.甲方门店关系维护,工作沟通。3.现场突发事件的处理。诚实守信,性格开朗,吃苦耐劳,持c1驾照。年龄27-37岁。
人事行政主管
1.5-2万元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上人力资源成本管控服装大中型企业从业招聘与配置
【岗位职责】 1、统筹管理工厂行政后勤及人力资源相关事务。 2、组织实施人员招聘、培训、薪酬核算、考勤管理、绩效考核,以及员工入离职手续办理和人事档案维护等工作; 3、监督管理食堂运营、宿舍安排、车辆调度、环境卫生、机修保障及安保团队工作; 4、制定并推行工厂行政与人事管理制度,持续优化管理流程; 5、负责消防、安全生产、环境保护、职业健康等方面的内外协调与事务处理; 6、维护员工关系,开展员工沟通与思想引导,推动企业文化建设与宣传; 7、组织应对各类突发事件,建立并落实应急救援预案和响应机制; 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、年龄26-45岁,具备3年以上相同岗位工作经验; 2、大专及以上学历,有生产制造类企业从业经历者优先; 3、工作细致认真,责任心强,具有较强的洞察力和语言表达能力; 4、品行端正,坚持原则,勇于抵制不当行为; 5、执行力突出,工作推进有力; 6、熟悉国家劳动法律法规,掌握消防安全及生产安全相关政策规定。
人事行政主管
7000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上人力资源成本管控劳动关系人力资源/管理类专业
负责企业人才引进与人力资源综合管理
主管
1000-2000元/月
人事经理5-10年博士及以上
见面详谈,有工作经验优先
人事行政主管
7000-12000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责人员的招聘实施及日常人事事务管理; 2、配合拟定培训方案,开展新员工入职培训与岗位技能培训,并收集培训后的效果评估; 3、处理日常行政事务,包括办公用品采购管理、固定资产台账登记、厂区与办公区域环境维护、食堂运营协调,以及会议组织与纪要整理; 4、协助领导梳理和优化行政类工作流程; 5、监督公司各项制度落实情况,编制行政人事类文书(如通知、协议等),持续改进管理机制;具备钉钉/飞书OA系统配置与运维经验 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件; 2、具备良好的沟通能力与协作意识,能够有效协调内外部事务; 3、有制造行业从业背景者优先考虑
南京江宁区找一个会开面包车的小工二百四包住不包吃,十天左右活,长期的也行
240元/天
小工长期包住1-2人
南京江宁找一个会开面包车的小工二百四包住不包吃,十天左右活,长期的也行
南京 江宁区
1月18日 00:44拨打电话
气保焊激光操作工工厂焊工氩弧焊年终奖餐补包住包吃五险一金月结焊工证
科学园【国企单位】焊工10-15W! ☀☀包吃包住+五险一金+长白班哦! 气保焊(年入10-15W) — ,25-40岁,高中及以上学历,学焊工专业最好; — 有焊工证,熟练操作气保焊,且有丰富的气保焊工作经验,有压力容器或造船厂焊工经验最好; — 熟悉氩弧焊、激光焊。 — 负责焊变压器油箱,变压器电柜等,详情面议。 — 入职需提供无犯罪记录证明; 上班时间:长白班加班,单休; 工作地点:南京市江宁区科学园。 全年收入10-15W,具体面议!! 工资以外,其他福利如下: 1.提供免费工作餐和住宿(宿舍在厂区内,每月收住宿费200元+水电费平摊); 2.交五险一金,法定节日福利丰厚(过节费4000元+大礼包),有年终奖; ---------------------- 提交简历,预约面试!。
南京 江宁区
1月18日 00:44拨打电话
焊接
焊接件打磨杂工 能吃苦耐劳 薪资福利:工资待遇从优 招工人数:数名 工作地址:漕桥河浜路188号(金河金属内)
常州
1月18日 00:42拨打电话
品检工包吃1-2人
检验人员 熟悉办公软件,有相关工作经验者优先 薪资福利:有工作餐 招工人数:1名 工作地址:漕桥河浜路188号(金河金属内)
常州
1月18日 00:42拨打电话
江苏无锡有找跨年活的朋友与我连系,15层今年做地下室做好放假,活在要2到3个人
铝模木模
有找跨年活的朋友与我连系,15层今年做地下室做好放假,活在无锡要2到3个人
无锡
1月18日 00:42拨打电话
投资经理本科及以上
工作职责 1.政策对接与资源整合:对接目标城市政府相关部门(住建、规划、发改等),争取城市更新专项补助、用地指标、税收优惠等政策支持。 2.项目拓展与谈判落地:负责项目前期接洽、尽职调查、可行性分析,主导投资方案制定与商务谈判,推进土地获取、合作协议签署等关键环节,确保试点及规模化项目顺利落地。 3.投资分析与报告撰写:编制项目投资测算报告、商业计划书等文件,对项目投资回报率、回收期等核心指标进行精准分析,为决策提供数据支撑;跟踪项目全周期投资进度,及时预警风险。 任职要求 1.学历背景:本科及以上学历,土地资源管理、房地产开发与管理、经济学、金融学、城乡规划等相关专业优先。 2.工作经验:2-3年投资拓展相关工作经验,具有城市更新、商业地产、智慧农贸开发、商业项目拓展经验者优先;熟悉存量土地盘活、项目并购或合作开发的全流程。 3.专业能力:掌握投资测算、可行性分析、尽职调查等专业技能,能独立完成项目投资分析报告。 4.资源谈判:具备丰富的政府及行业资源,擅长商务谈判,能有效推动项目关键节点落地。 5.技能要求:熟练使用Excel、PPT、Word等办公软件,掌握投资测算模型搭建者优先。
投资经理5-10年本科及以上项目开发项目管理
岗位职责: 1、精准洞察高成长性企业的核心需求,助力企业突破发展瓶颈,提供切实可行的业务解决方案。 2、主导项目前期市场调研、商务接洽与合作谈判,推进项目顺利落地及品牌资源对接。 3、协同公司各职能部门,保障项目高效执行与持续优化,确保各阶段目标按时达成。 岗位要求: 1、具备5年以上项目开发或管理经验,有成功主导并落地大型项目的实际案例。 2、了解行业发展趋势与市场变化,能准确评估项目与公司发展战略的契合度。 3、具备出色的谈判能力与商业洞察力,可有效整合内外部资源推动项目前行。 4、适应高压工作环境,具备快速响应和解决复杂问题的执行能力。 连接顶级品牌项目与天九全国销售网络的快速通道
投资经理本科及以上
岗位职责: 负责开拓和维护公司融资渠道,设计并执行股权、债权等融资方案; 独立或协助完成融资项目的尽职调查、交易结构设计、合同谈判及落地执行; 开展行业研究、财务建模与投资分析,撰写融资报告及相关文件; 协调内外部资源,推动融资项目进程,完成融资目标; 负责融资后的关系维护与合规管理,支持公司资金筹划与流动性优化。 任职要求: 本科及以上学历,金融、经济、财务、法律等相关专业; 具备3年以上投融资相关工作经验,有独立负责或深度参与融资项目经历; 熟悉财务分析、融资工具及资本市场运作模式; 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力与文案撰写能力; 能适应快节奏、多任务的工作环境,具备良好的抗压能力和团队协作精神; 熟悉融资租赁业务模式及操作流程者优先; 具备CPA、CFA等相关资格或物流/新能源行业融资经验者优先。 月薪范围:10,000-20,000元
金融投资主管
1.5-3万元/月
投资经理1-3年学历不限二级市场投资职位
岗位职责: 1.开展个人客户的开发与服务工作,积极建立并维护良好的客户关系,深入了解客户的背景信息及投资需求; 2.在满足客户适配性的基础上,为其提供全面的财务规划建议和科学的产品配置方案; 3.拓展并整合各类渠道资源,协同财富管理中心等相关团队,推动业务的有效实施与落地; [工资及福利]: 1、丰厚提成+绩效奖金,综合月薪15k-30k,在职满1个月的员工人均收入过万! 2、高待遇福利,包含团队建设、旅游安排、户外拓展、下午茶等丰富活动 工作时间:周一至周五,上午9:10-17:00 周末双休
投资经理3-5年本科及以上医疗/大健康一级市场投资职位大健康产业投资运动健康APP
(找项目,做股权投资,控股、参股、收并购均可。) 岗位职责: 1、持续跟踪运动健康领域APP产业动态,聚焦AI健身指导、慢病管理、睡眠监测、运动数据分析等核心功能演进趋势。 2、深度分析运动健康应用投资逻辑,结合市场需求变化(如居家健身、个性化健康管理、运动社交等细分场景)撰写季度/年度投资策略报告,识别具有技术壁垒、用户黏性或商业变现能力的潜在投资标的。 3、主导运动健康类APP投资项目的全生命周期管理,包括项目筛选、尽职调查、估值建模及交易结构设计;牵头开展产品竞争力评估(如功能完整性、用户体验、活跃度留存率等)、数据安全合规核查及商业变现潜力验证工作,确保投资标的符合产品落地及规模化运营要求。 4、负责投资协议谈判,协调法务、财务、数据合规等跨部门资源推进项目交割,历史项目投资落地率不低于行业平均水平。 5、建立投后项目跟踪体系,定期复盘项目经营数据(日活用户数、月活用户数、付费转化率、ARPU值等),针对运动健康APP迭代快、用户需求多变的特点,推动被投企业优化产品功能迭代节奏与用户运营策略。 6、维护与运动健康产业链核心企业(APP开发团队、智能穿戴硬件厂商、医疗健康机构、保险服务商)、投资机构及行业协会的合作关系,拓展项目储备渠道。 任职资格: 1、重点本科及以上学历,金融、投资、计算机科学、软件工程、公共卫生、生物医学工程等相关专业,硕士学位或海外留学经历优先。 2、具有3年以上移动互联网投资或运动健康产业相关经验,必须具备至少2个运动健康类APP产品投资落地案例,熟悉从项目立项到产品上线运营的全流程投资管理。有运动健康APP开发资源、医疗行业合作资源或头部互联网企业健康业务投资合作经验者优先。 3、具备扎实的产业分析能力,能够运用用户生命周期、漏斗模型等工具撰写深度研究报告,熟练使用Excel、SQL、Python等数据分析工具构建用户增长与财务估值模型。 4、掌握运动健康APP核心指标(如DAU/MAU、留存率、付费率、用户使用时长等)的评估方法,能够独立完成产品、技术及商业尽职调查。 5、能够统筹跨部门资源推进复杂项目,具备敏锐的商业洞察力和风险识别能力,工作责任心强,抗压能力突出,能够适应高强度工作节奏及跨区域出差需求;拥有强烈的创新意识,持续关注运动健康领域的技术突破(如AI算法、可穿戴数据融合)与商业模式创新。
兼职
招聘: (兼职,晚6点~10点)很轻松 20~45岁,15元/小时! 工作内容:做饮品 无经验可学,最好住附近 地址:宝龙爱情小镇 联系电话.胡先生
淮安
1月15日 22:40拨打电话
人事
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责: 1,负责员工招聘流程的执行,包括简历筛选,面试安排及入职手续办理; 2,管理公司人事档案,确保信息的准确性和时效性; 3,参与人力资源政策的制定与优化,提升人力资源管理的效率和质量; 4,协助处理员工关系,包括员工咨询,投诉及劳动争议的初步应对。 任职要求: 1,具备良好的沟通能力和协调能力,能够处理多任务并保持高效率; 2,熟悉国家劳动法律法规,有基本的人力资源管理知识; 3,具有较强的责任心和保密意识,对待工作细致认真; 4,熟练使用办公软件,如Word,Excel和PPT,有相关HR信息系统操作经验者优先。
人力资源专员/助理经验不限大专及以上招聘与配置
急招人事助理1名!!!(仅招聘短期人员,工作周期2—3个月) 职位名称:人事助理 薪资待遇:底薪3.5k+招聘提成(每成功录用一人奖励500元) 工作时间:上午8:30—下午5:30(中午休息2小时),每周单休,法定节假日正常休假 其余事项面议
猎头顾问本科及以上
岗位职责: (1)根据客户企业的职位需求,寻访适合该职位的候选人并进行电话初试; (2)协助顾问联络候选人,安排候选人面试,及时跟进面试结果; (3)按照要求完成相关的候选人报告和背景调查; (4)与候选人保持良好的沟通,及时获取准确、有效的信息,并传递双方信息反馈; (5)项目信息收集,分析、研究客户的需求,明确招聘方向和重点,做好招聘计划安排; (6)录入、更新行业人才简历数据库,充分利用人才库,扩大搜寻范围; 任职要求: 1、全日制大专以上学历; 2、喜欢与人打交道,善于通过电话与人建立联系; 3、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力; 4、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧; 5、熟悉互联网搜索应用,热爱猎头行业。 晋升通道: 猎头助理--实习顾问--猎头顾问--资深顾问--Teamleader--合伙人或分公司总经理--全国业务副总裁 福利待遇: 1、工作时间:9:00-18:00,双休,其他节假日按照国家法定执行; 2、公司为员工提供有竞争力的薪酬待遇,每季度都会根据绩效完成情况加薪; 3、薪资构成=基本工资+绩效工资+项目提成,缴纳五险一金;
人力资源总监
1.2-2万元/月
人力资源总监5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化劳动关系人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化战略管理
岗位职责: 1、依据公司战略规划,拟定人力资源战略方向及年度实施规划; 2、牵头编制人力资源管理相关制度,并推动落地执行; 3、统筹年度培训方案的制定与实施,开展培训成效评估; 4、策划并推进企业文化建设与员工关系发展相关工作; 5、搭建高效的内部沟通机制,收集员工反馈并及时向有关部门传递; 6、主导绩效考核工作的组织与实施,协助各部门开展绩效沟通与面谈; 7、落实上级交办的其他工作任务。
人力资源专员/助理经验不限大专及以上招聘
1、接受全职实习安排 2、工作踏实负责,注重细节 3、要求大专及以上学历,本科优先考虑 4、人力资源管理、行政管理、工商管理、劳动与社会保障等相关专业优先,需具备人力资源基础知识(如岗位分析、薪酬体系、劳动关系等基本概念);非相关专业者须对人力资源方向有浓厚兴趣,并具备较强的学习主动性
江苏苏州上班,谁来:
临时工
上班,谁来:
苏州
1月13日 12:14拨打电话
江苏泰州鑫湖家园寻找熟练的包装工,工作地点在,即刻上岗,时薪30元。
30元/时
临时工
鑫湖家园寻找熟练的包装工,工作地点在泰州,即刻上岗,时薪30元。
泰州
1月8日 13:34拨打电话
人事专员
8000-12000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上不接受居家办公招聘与配置重工/纺织/食品等制造业
青岛华锐重工机电设备有限公司是大连大重机电安装工程有限公司的全资子公司,公司位于山东省青岛市,专注于冶金、焦化、港口、电力等领域重型设备的安装调试、运行维护、大修改造、备品备件供应及物流运输等业务。 因业务发展需要,现面向社会招聘以下岗位: 人事专员 要求:具备三年以上人事相关工作经验,年龄50周岁以下,大专及以上学历,能适应短期出差,主要承担人员招聘相关工作。 工资待遇:试用期一个月,电工岗位月薪8000-12000元。 福利待遇:每月休息4天,公司提供住宿。 工作地点:江苏省南通市海门区东灶港镇附近炼钢厂内。 【联系方式】***********崔先生
游戏代练免费培训20人以上日结兼职
40-160元/小时 兼职周期:长期兼职 每周工期:无要求无限制。 不限兼职时间,自由兼职时段日结,不限结算方式。 职位详情 远程居家办公不含销售的客服工作游戏爱好者接受居家办公。 1.20-45,有手机喜欢玩游戏会玩手游 2.不限专业学历 3.有空余时间 4.接受无经验小白 居家办公有手机电脑即可
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