
区域经理
20000元/月
区域经理社保
【公司】:烟台市贵门山食品饮料有限公司【岗位】:区域经理【工作地点】:江苏省地级市(南京,苏州,常州,无锡,南通,徐州,扬州,盐城,泰州,镇江,淮安,宿迁,连云港)就近
【产品】:贵门山包装饮用纯净水、战旗能量饮料【要求】:1)有当地快消品或者能做经销商的客情资源,能够管理带领团队完成任务。
2)年龄30-45岁【薪酬】:·无责底薪5000绩效+提成+五险完成任务综合薪资2w左右【工作内容】:开发经销商,招聘自己的业务团队(每个经销商配备2名业务人员),完成每月销量指标和铺市网点指标。
【晋升】
业务员→片区主管→城市经理→大区总监。
区域总监(年终奖+股权激励)
2-3万元/月
区域总监5-10年本科及以上个人
工作职责:
1、运营管理:统筹各校区日常运营工作,保障各项工作高效推进;提升区域内校区的市场竞争力与份额占比;定期汇总分析校区经营数据,识别问题并推动解决;
2、团队建设:主导区域内人才引进与培养机制,完善运营团队组织架构,构建可持续发展的人才梯队;实施有效的团队管理策略,减少人员流动,提升团队整体产出效率;
3、规划统筹:制定区域校区年度、季度及月度经营目标计划,确保各项任务有序推进;负责教学运行与服务流程管理,持续优化教学质量,增强客户满意度;
4、过程监管:跟踪重点项目执行进度,监督落地情况,及时调整优化实施方案;
5、协同联动:对接总部相关部门资源,促进校区与总部之间的高效协作,推动跨部门工作的顺畅衔接,助力校区整体发展;
6、行政事务:落实上级领导交办的其他工作任务,定期向上级汇报进展,做好工作计划、执行、总结与改进闭环管理。
任职要求:
1、具备5年以上教育领域或大客户销售相关工作经验;
2、拥有优秀的销售团队管理能力与领导经验,至少2年团队管理实践;
3、具备敏锐的市场洞察力,能准确把握行业趋势与发展方向,具备出色的商务谈判技巧;
4、认同教育事业价值,富有创业热情,具备强烈的进取心和自我推动力;
5、具备良好的沟通协调能力,擅长跨部门、跨区域协作与资源整合。
区域经理
6000-11000元/月
区域总监3-5年大专及以上教育培训市场营销管理美容管理咨询
1、培训业务落地技能
2、协助实战
3、制定目标跟盯结果
4、团队建设
销售主管
1-1.5万元/月
区域总监经验不限本科及以上带团队做项目拿结果
1、销售管理岗位,承担本职能领域内的核心目标制定与规划实施;
2、统筹部门日常运营,对团队成员进行管理、指导、培训及绩效考核;
3、主导销售业务全流程运作,涵盖策略制定、资源调配、进度把控及复盘优化;
4、搭建并维护高效销售团队,确保销售任务的全面达成;
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备3年以上销售行业实战经验,有团队管理经验者更佳;
3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系,过往业绩表现突出;
4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力,善于沟通协调,能有效解决实际问题;
5、工作积极主动,富有责任感,具备一定的组织与领导才能;
6、如有阿里巴巴、中国制造网、环球资源网等平台跨境电商销售或管理经验者,将被重点考虑!
区域总经理
2-3万元/月
区域总监5-10年本科及以上运营管理100人以上省级市场经营
1、负责所在城市项目的开拓及日常运营管理工作;
2、统筹区域内人员调配,优化整合区域各类资源;
3、协同集团战略部署,达成区域年度经营目标;
4、具备分公司或区域总经理岗位的实际管理经历;
5、拥有团餐领域企业运营管理的实操经验;
6、掌握人事、财务、企管等综合管理能力,可有效推进组织变革;
7、需常驻长三角地区并接受高频次出差,请结合实际情况慎重考虑。
餐饮区域运营经理
8000-12000元/月
区域总监1-3年高中及以上能适应出差
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营的监督与管理,保障服务品质稳定高效。
2.为加盟店提供系统培训与实操指导,确保运营符合公司统一标准。
3.研判市场发展趋势,输出切实可行的业务拓展建议。
4.推进区域市场的开拓工作,落实品牌宣传与推广策略。
5.定期对接加盟商,及时协调并解决运营中出现的各项问题。
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备强烈的服务意识与职业责任感。
2.拥有良好的组织协调与沟通能力,善于维护客户关系。
3.具备市场分析能力与商业敏感度,能准确捕捉行业变化。
4.富有团队协作精神,能够带动团队共同实现业绩目标。
区域经理(盐城)
6000-11000元/月
区域总监1-3年高中及以上汽车
岗位任职要求
1、高中及以上学历,性别不限;
2、具备销售经验及金融行业从业经历者优先,有汽车行业背景,熟悉汽车分期相关业务;
3、具备良好的沟通表达能力以及内部协调能力;
4、具有较强的责任意识和职业素养
岗位工作内容:
1、按照公司规范推进金融业务开展;
2、协助B端、C端客户完成资料签署,并跟进资料回寄进度;
3、定期进行客户回访,持续维护客户关系;
(直营有责底薪、合作代理两种模式)
省区经理
1.5-3万元/月
区域经理包住交通补助五险餐补1-2人经验不限学历不限渠道销售较多出差回款提成TOCTOB
好梦食品集团,创立于2007年。经过好梦人17年的不断进取、创新、发展,现在已经发展成为一家集团性公司,其先后成立了深圳华睿企业管理中心、食药同源产品研发中心、好梦(四川)饮品有限公司、好梦(河南)饮品有限公司、食药同方(厦门)中药科技研究院。
2023年7月28日,好梦知识产权资产"好梦科技"股票正式在香港联合国际知识产权交易中心公开发行,股票代码:861516。初次发行价一亿元。
2023年9月,经深圳第一证券公司举荐好梦科技已经正式获得美国纳斯达克股票交易中心的上市批准,股票代码:CHM。
集团公司拥有现代化流水生产线14条,其中:易拉罐生产线4条、菌自动纸盒灌装线4条、PET瓶灌装线3条、玻璃瓶灌装线一条,自立袋自动灌装线一条,菌冷罐PET线一条。可以生产植物蛋白系列、果蔬汁系列饮品、功能性系列饮品、植物草本系列饮品、风味系列饮品。产品销往全国多个省市,并且出口东南亚地区。
为了满足发展需求,诚聘全国销售精英,共谋发展,共赢未来!
财富热线:方先生
一、招聘岗位
全国:省区经理
二、招聘要求:
1、年龄:不超过40岁
2、有团队,人脉资源。
3、有渠道资源的优先录取
4、服务过现代商超系统,连锁折扣超市,零食系统,连锁水果渠道,社区团购渠道,餐饮渠道,学校渠道等经验。
5、有激情,有热情,能吃苦,有挣钱欲望,学习力强!
欢迎有志之士踊跃报名,一起共创未来!
区域负责人(连云港)
6000-11000元/月
区域总监1-3年高中及以上汽车
岗位任职要求
1、高中及以上学历,性别不限;
2、具备销售经验及金融行业从业经历者优先,有汽车行业背景,熟悉汽车分期相关业务;
3、具备良好的沟通表达能力以及内部协调能力;
4、责任心强,具备良好的职业素养
岗位工作内容:
1、按照公司规范推进金融业务开展;
2、协助B端、C端客户完成资料签署,并跟进资料回寄进度;
3、定期进行客户回访,持续维护客户关系;
(直营有责底薪、合作代理两种模式)
区域总经理
1.5-2.5万元/月
区域总监五险一金5-10年大专及以上
岗位职责:
1. 负责区域经营工作的整体规划与执行,保障各项业绩指标顺利实现;
2. 指导并监督区域团队的日常运作及任务推进情况;
3. 带领团队开展业务扩展与市场开拓工作;
4. 持续维护客户资源,深化与合作伙伴的合作关系。
任职要求:
1. 学历与专业背景:大专及以上学历,计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先;
2. 工作经验要求:具备5年以上销售岗位经验,其中至少3年从事信息智能化或相关领域的市场推广工作;
3. 具备较强的责任意识和进取精神,能适应高强度工作节奏;
4. 具有出色的沟通协调能力和商务谈判技巧;
5. 学习能力强,思维活跃,能够灵活应对市场动态变化。
薪资待遇:综合薪资15000-25000 元/月,五险一金,节日福利。
工作区域范围:连云区及周边县区
LG冰箱厂日结300一天下班结账包吃住免费送被褥
8000-9000元/月
长白班冰箱厂操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。包一日三餐
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏泰州
小家电配件厂新厂日结300一天下班结账包吃住免费送被褥
8000-9000元/月
长白班操作工配件厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。
3、平均10-12小时/天。
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏泰州
配件厂新厂日结300一天下班结账免费送被褥
8000-9000元/月
长白班操作工配件厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。
3、平均10-12小时/天。
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏泰州
服务员区域经理
灶王小院招贤纳士
区域经理:6000-10000➕ 业绩提成
区域主管:5000-8000➕业绩提成
服务员:4800-6000➕酒水提成➕台费提成
福利1:包食宿、有空调、洗衣机、热水器、无线网
福利2:入职半年后享工龄,每年享生日福利
福利3:月休4-7天
联系人:王总
电话:
地址:包河区徽州大道与繁华大道交叉口淝南工业园
区域经理
我们深耕本地支付与商户服务,主打全场景聚合收款系统、智能收银设备、商户SaaS解决方案,招募渠道经理合伙人,共建区域渠道网络,共享长期收益。
岗位职责
- 负责区域渠道拓展、服务商/代理商招募与管理,搭建稳定合作体系
- 面向餐饮、零售、便利店、生鲜、美业等B端商户,推广收款系统与增值服务
- 制定区域渠道策略,完成装机、激活、交易流水等业绩目标
- 为合作伙伴提供培训、物料、话术、售后全流程赋能
- 收集市场与竞品信息,优化推广方案,提升区域占有率
合伙人要求
- 认可支付行业,有创业心态与长期主义,执行力强
- 有本地商户资源、异业资源优先
- 具备渠道拓展、商务谈判、客户维护经验,有支付/收银/互联网销售经验加分
- 能独立开拓市场,自带小团队优先合作
- 诚信靠谱,服务意识强,长期深耕本地
合作优势
- 收益模式清晰:开户奖励+交易分润+团队管理奖,长期被动收益,上不封顶
- 零门槛轻创业:无需囤货、低投入起步,总部提供正规产品与合规资质
- 产品竞争力强:全渠道收款、稳定到账、费率优势、支持智能硬件与系统对接
- 总部全程赋能:物料支持、培训体系、运营指导、7×12小时售后响应
工作地点
(就近展业,自由安排)
各小区,乡镇,村负责人
100-200元/天
区域经理1-2人经验不限学历不限代理商销售按单提成
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3.指导并赋能下属城市经理及一线团队,提升整体组织效能与执行力
4.分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化拓展策略并推动实施
5.协同总部职能部门,推进政策落地、资源协调及跨区域协同项目
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先
2.具备5年以上区域管理经验,有3年以上团队管理实绩
3.熟悉行业生态与区域市场运作规律,具备较强的商业洞察与决策能力
4. 出色的沟通协调、资源整合及抗压能力,能适应高频次出差
5. 具备良好的职业素养与领导力,认同企业价值观并以结果为导向
区域经理
1.2-1.8万元/月
区域经理五险一金3-5人5-10年高中及以上区域销售基本坐班销售额提成企业服务电销团队销售经验销售管理经验
1、负责公司工业厂房地坪销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销量和市场份额。
2、指定营销计划,完成销售目标。
3、开拓市场。开发新客户,线上销售沟通。跟进、服务、维护及增进客户关系。
4、收集行业、市场信息。
要求:1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。
2、性格开朗、抗压能力强,执行力高。
3、热爱销售,并专注于销售工作。
26-42岁
薪资详情:
12000-18000元/月
五险一金,按销售额提成
快递员
岗位名称:快递员(园山片区收寄、派送);区域负责人;驾驶员。
岗位要求:1.负责片区内的收寄、派送及异常件处理,确保货物准时、安全送达客户手中。2.具备良好的服务意识和沟通能力,能适应快节奏工作环境。3.持有有效驾驶执照和实际驾驶经验,有货车驾驶经验者优先。
薪资待遇:本岗位隶属于跨越速运园山取派部,提供培训及晋升通道,表现优异者薪资及福利待遇优厚,具体面议。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,稳定输出产能;
2、持续优化生产工艺流程,统筹团队建设与管理,提高设备运行效率及产品品质水平;
3、构建科学规范的生产管理体系,推动成本控制与效率提升,助力实现公司年度经营指标;
4、加强跨部门协同联动,衔接客户实际需求,保障供应链顺畅及客户关系稳定;
5、推动技术革新与智能制造升级,引领工厂数字化、智能化发展进程。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业背景,具备10年以上生产管理实战经验;
2、掌握行业核心工艺流程,熟练运用精益生产、6S管理及ISO体系标准;
3、具有战略规划能力与强效执行力,能带领团队有效突破产能瓶颈;
4、心理素质好,抗压能力强,具备出色沟通协调能力,有大型工厂管理经历者优先考虑;
5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展意愿。
面料研发主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服饰面料户外面料
工作职责:
1、对面料品质进行全程把控与监督,制定各类面料的评估规范。结合产品设计开发方向,整合历史畅销面料、市场主流面料及竞品热销款式,推动现有面料迭代升级,确保满足设计端的技术与风格需求;
2、主导公司现有产品的技术优化与工艺革新,提升生产效率,降低制造成本,保障产品技术的一致性与领先水平;
3、依据流行趋势规划,牵头新项目落地执行,全程跟踪开发进度,组织实施面料研发、样品调试,聚焦创新面料开发,落实风险评估与送检流程;
4、掌握行业面料动向及竞品主力产品信息,拟定季度性面料开发策略并推动实施执行;
5、能基于面料属性与成本结构做出前瞻性风险判断,及时收集并反馈面料市场变化情况(如价格波动、趋势演变等),助力打造高潜力主推面料;
6、统筹研发文档管理,确保技术资料完整有序,组织编写工艺文件、技术标准等资料,并在团队内部开展知识分享与技能培训;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、具备5年以上面料开发领域工作经验,有染整厂背景者优先考虑;
2、熟悉面料质量管理体系,掌握开发全流程,了解复合加工、薄膜应用、防水处理、压光工艺、吸湿排汗等功能性技术;
3、精通面辅料专业理论,熟悉梭织类面料,掌握织造原理、纱线类型、染整工艺及相关原材料特性,了解完整生产链条;
4、熟知国内外面料技术标准,具备较强的风险识别能力,熟悉生产工艺环节及成品验收要求;
5、了解户外运动类产品所需的功能性需求与使用场景;
6、具有良好的面料美学感知力,能结合品牌产品线准确把握市场流行趋势;
7、具备扎实的数据分析能力,能够主导开发数据的整理、更新与系统化维护。
区域运营负责人
1-1.5万元/月
区域总监3-5年大专及以上销售管理经验开城经验教育/培训产品推广经验个人
工作内容
1、统筹城市级别业务运营管理工作,保障各项业务目标顺利达成
2、带领团队完成业绩指标,持续提升团队效能并优化作业流程
3、与合作方保持高效沟通,建立长期稳定的业务合作关系
任职要求:
1、具有突出的领导才能和团队管理经验
2、具备敏锐的商业意识及较强的市场开拓能力
3、善于应对复杂情况,拥有出色的分析判断与决策水平
管理
1-1.1万元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限门店销售基本坐班销售额提成医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验
南京市浦口区招销售经理/主管
生产管理负责人
9000-10000元/月
车间主任5-10年本科及以上工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验
岗位职责:
1、全面负责生产部门的日常运作,保障生产计划顺利推进,持续优化生产工艺流程;
2、把控生产环节质量标准,建立并落实质量管控方案,提高产品良品率;
3、统筹生产设备的保养与技术改造,确保设备高效运转,减少停机时间;
4、组织团队能力建设与培训,提升员工专业水平和整体作业效率;
5、推动部门间协作联动,及时处理生产过程中的技术难题与管理瓶颈。
任职要求:
1、具有5年以上制造业生产管理背景,掌握金属制品制造工艺流程;
2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队积极性;
3、精通生产成本管控及效率提升方法,能够实现降本增效;
4、具备较强的应变决策能力,可在突发情况下迅速制定解决方案;
5、熟知安全生产相关法规,能够组织实施安全管理制度并促进安全意识落地。
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管年终奖1-3年高中及以上广告先进制造对企业/机构(To B)销售经验
岗位名称
气密检测仪器销售工程师
岗位职责:
负责气密检测设备的市场推广与销售工作,达成个人及团队的业绩指标;
开拓并维护终端客户与代理渠道,定期走访重点客户群体;
参与技术方案设计、商务谈判及订单执行全过程管理;
收集行业趋势与竞争对手信息,及时反馈市场实际需求;
配合售后部门解决客户技术疑问,提高客户满意度。
任职要求:
年龄22-45岁,性别不限;
学历要求:大专及以上,理工类专业(机械、电子、仪器仪表等相关领域优先);
经验要求:具备1年以上工业设备或仪器仪表销售经验,有气密检测或自动化设备行业资源者优先考虑;
熟悉B2B销售流程,具备独立开发客户的能力;
沟通表达能力良好,能快速掌握产品技术细节;
能适应频繁出差,具备较强的抗压能力;
持有有效驾驶证者优先录用。
福利待遇
薪酬结构:底薪+提成+奖金(含年终奖、工龄奖等)
区域销售(家居物流)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验其他行业
岗位职责:
1、依据公司大家居营销战略规划,策划并执行可落地的家居物流市场推广方案及具体实施步骤;
2、负责在当地城市拓展并搭建家居客户资源网络,达成公司下达的销售业绩与盈利目标;
3、主导新客户开发全流程,涵盖项目运作、投标响应、合同签订、执行跟进及回款闭环管理;
4、维护现有客户合作关系,妥善处理客户投诉等突发情况,制定改善措施,持续优化服务体验与行业声誉;
5、关注行业发展趋势、竞品动向及供应链变化,系统性收集信息并开展数据分析;
6、根据家居客户实际业务需求,协调整合内外部服务资源,并评估资源可行性与潜在风险;
7、定期汇总所辖区域销售进展与项目执行情况,进行周度分析并向区域总监及总经理汇报工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历者优先考虑;
2、具备3年以上家居物流领域从业经验者优先(以定制家具或成品家具方向为主);
3、具备优秀的对外沟通能力、应变能力与商务谈判技巧,具有良好的表达能力和市场洞察判断力;
4、熟练操作各类常用办公软件;
5、拥有一定家居品牌客户资源者优先录用;
销售经理(餐饮渠道-江苏)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
任职要求:1.负责江苏区域的新市场开发及新客户开发。2.负责江苏区域老客户的维护和服务。3.负责市场的产品推广及渠道拓展。4.区域内拓展会议的开展。任职资格:1.3年以上饮品、连锁餐饮、调味品等行业从业经验。2.有餐饮行业大客户服务经验优先。3.可以独立开发市场及客户。4.市场竞品信息收集整理。5.熟悉本市场基本情况。6.具备良好的人际交往沟通能力。
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管五险一金3-5人经验不限大专及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验复合材料面销/陌拜经验会展销售
寻仪征城有志青年!!!
公司名称:扬州磐晟纳米新材料科技股份有限公司
招聘岗位:销售3人
职位要求:年龄40岁以内,性别不限,无论是否有相关经验,只要踏实肯干、积极进取,能够适应全国范围出差者优先
薪资范围:底薪3000元+提成,综合收入约8000元,提成不设上限
公司福利:缴纳五险一金,享受双休制度,定期组织员工体检,安排公司旅游,实行弹性工作制,享有带薪年假
工作地址:仪征市韩海路90号
车间免费培训保险高温补贴社保20人以上月结
生产订单需要学徒辅助工23块一个小时,每班241一天,不需要经验,两个月后可以办焊工证,愿意学习即可,17-56岁提供厂内吃住,可以预支生活费。早八晚八记薪10.5小时,主要生产农机配件,欢迎站内信或电话咨询了解详
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供外贸区域经理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。