设备技术员工作地址:华丰电子南门，下午13:30平均工资6500-8000元五险一金各种技能岗位补贴经验不限大专学历，机械、电气、自动化相关专业

辅助电工工作地址:晟成光伏-招聘出差工（至立部门）33/小时，合同期最低3个月打卡10天返800②电工技术员及辅助电工：自动化流水线、单机设备气源管路铺设连接、供压力气源；单机设备电源线接线；自动化流水线、单机；设备、第三方设备联动信号线铺设对接；协助工程师在调试中，对光电开关、变频器、驱动器的参数做合理调整等23-40岁

设备维护技术员，68K-9K1年以上设备维护经验大专学历

厂房扩建招聘技术员一名要求:会SWCAD。

有过软土基坑工程技术负责人经验，有安全员C证，工资面谈，年龄35岁以下，本科学历

懂安装技术，会现场管理，会项目对接和现场调度

设备技术员11小时两班倒，一个月倒一次班底薪2430+岗位津贴700~1100+绩效奖金900~1400+夜班补贴20元/天（按实际夜班出勤天数发放）+加班费按国家标准计算，享有技术专项补贴，技术员-元/月，发薪日15号自动化设备维保，1年以上自动化设备维保经验，有光伏经验优先18-40周岁大专及以上学历

斜塘开通厂车，长白班高薪单位中国科学院纳米城电子设备技术员20/35岁大专以上学历，需要有设备维修经验基本薪资4240(加班基数2660+房补700+车补200+全勤200+餐补480(16元/天)+加班费，综7000--9000，长白班，空调车间，活轻松不累，环境好，管理人性；不穿无尘衣，工作时间：8：30--20：30，每天加班算3小时。

常州外企新能源招聘需求自动化电气技术员(先递简历[握手]）学徒同步招聘，资质好的可以培养薪资待遇试用期小时工40/时，，工资再谈基本要求-年龄：30‑45岁-学历：高中以上-专业：机械制造相关专业、电气工程-优先/补充条件：持有电工证-工作经验：3-5年；行业背景：电池、汽车动力、汽车零部件工厂必备技能1. 熟练掌握AB、西门子、三菱等主流PLC软硬件运维，精通梯形图编程、程序读写、在线诊断与参数调试2. 熟悉HMI、变频器、伺服等工控配套设备3. 擅长快速排查电气、程序、通讯类设备故障，处置突发停机故障并完成应急抢修4. 熟练识读电气图纸，负责设备日常点检、线路整改与维保能力要求1. 精通设备电气原理，可以读懂电气原理图优秀2. 熟悉欧姆龙、三菱、西门子、AB等PLC优秀3. 掌握KUKA/ABB机器人维护、编程良好发薪日每个月10号。常州

有专业精装修的技术员私信我，号

正式工附近小厂岗位：挂网刷网收网打包18-45（交五险）管吃2660+300+满勤100+加班费薪资7000多左右。

(周一)[玫瑰]【通力电梯】招聘岗位：扶梯电气配电柜接线要求24-40岁班次：长白班薪资架构：23（基本薪资）+1（全勤）+2（技能补贴），同工同酬，，发薪日在职按正常薪资架构发薪。12:30前，通力南门集合。报名

??全新厂区｜新车间+全新宿舍同步启用 ? 八月十号前报名到厂入职的新员工，拎包就能上岗！ ?满月次月正常在岗，额外发放6400元稳岗津贴 ?? 薪资实打实： 两班倒：32/小时 320一天 （月保底8300??） 长白班：30/小时 300一天 （月保底7800??） ??自愿选择加班，多劳多得 工资月结算准时，包吃包住，不用自己掏钱~ ?? 推荐朋友来，双方都划算： 带朋友一起入职，只要他干满30天，你就多拿2400元/人奖金，人脉变现金就是这么简单！ ??贴心保障： ?干满7天就能预支工资！上六休一，每月4天假 ?工友结伴入职，统一安排同宿舍、同班组 ★★工作地在安徽芜湖！接受再咨询！

苏州东坊创智园地C栋招聘岗位职责:1、工程作业工需持有电工证或者焊工证，能焊接的优先2、会电脑组装，网络布线，服务器、机架安装等，完成领导安排的其他任务，薪资：7000-8000，详情咨询：徐女士

苏州东坊创智园地C栋招聘岗位职责:1、工程作业工需持有电工证或者焊工证，能焊接的优先2、完成领导安排的其他任务，薪资：7000-8000，详情咨询：徐女士

5.【新疆哈密】厂房技术员｜熟手，可长期，全疆有项目｜崔：

吐鲁番鄯善县招技术员一名联系电话陈工

鄂尔多斯薛家湾供暖管道，需要技术员一名。有想去的可以联系下。。

公司现招聘一名土建技术施工负责人，项目在淳化，有过土建风力发电基础3-5年经验，会电脑办公及cad，做事细心负责，控制成本，吃苦耐劳、服从安排管理。

建筑公司直聘：技术员、试验员电话：

天合光能淮安科技有限公司招聘岗位：组件焊机设备技术员1、熟悉小牛、奥特维划焊机设备，有相关设备调试、维修经验。8500-9500（税后）注：接收二次复职。福利：入职缴纳五险一金，设有住房补贴、岗位津贴、夜班津贴、绩效奖、年终奖等联系电话：

岗位职责 1. 负责企业抖音、视频号短视频全流程运营，独立撰写脚本、策划选题、拍摄剪辑、账号发布维护 2. 跟踪平台热点，结合产品 / 门店内容产出爆款短视频，提升账号播放、涨粉与线索转化 3. 每日复盘视频数据（完播、点赞、私信询盘），优化内容方向，持续提升流量效果 4. 配合市场策划短视频活动、团购引流短视频，简单图文排版、账号日常互动回复 5. 整理素材库，定期输出月度内容规划、数据总结报表 任职要求 1. 熟练使用剪映，能独立完成拍摄、剪辑、字幕配乐，有短视频实操经验优先 2. 懂抖音流量逻辑，会分析后台数据，有本地生活、电商、实体行业运营经验加分 3. 脑洞大、网感好，沟通顺畅，执行力强，能稳定产出内容 4. 大专及以上学历，1 年及以上短视频运营相关经验；优秀应届生可放宽 5. 接受少量临时拍摄外勤，不接受长期加班 薪资福利 1. 薪资：综合薪资3000 + 流量绩效奖 2. 社保：入职即缴五险，稳定保障 3. 休息：周末双休，法定节假日正常放假，不强制加班 4. 其他：全勤奖、季度绩效奖、节日礼品、下午茶、定期团建 5. 晋升：短视频运营→资深运营→新媒体主管，清晰晋升通道 工作时间 8:30-17:30，午休 1.5 小时，双休，无夜班，无需直播值班

我们是专注企业团建定制、户外拓展、主题团建活动策划的专业团建服务公司，深耕本地及周边团建市场多年，为各类企业打造趣味、高效、有凝聚力的团建方案，凭借专业的服务、丰富的活动形式和优质的执行，收获众多企业客户的认可与好评。现因业务发展需要，诚邀热爱新媒体、有想法、敢创新的你加入，一起打造优质团建品牌，拓展市场影响力！ 岗位职责 1. 负责公司抖音、小红书、微信公众号三大平台的日常运营管理，包括内容策划、文案撰写、图文编辑、账号更新、粉丝互动与维护，提升账号曝光度、粉丝量与活跃度。 2. 独立完成团建相关内容创作，结合企业团建需求、热点话题，策划产出短视频脚本、图文笔记、公众号推文等优质内容，打造爆款宣传内容。 3. 协助老板拍摄公司宣传短视频，负责视频拍摄、简单剪辑、后期包装，配合完成平台直播工作，包括直播策划、现场执行、互动答疑、直播复盘。 4. 跟进各平台数据运营，分析粉丝数据、内容播放/阅读数据、转化效果，优化运营策略，提升内容传播力和客户咨询量。 5. 配合公司业务推广，策划线上营销活动、品牌宣传活动，通过新媒体渠道挖掘潜在客户，助力公司团建业务拓客与品牌宣传。 6. 跟进行业热点、竞品新媒体动态，及时调整运营方向，创新内容形式，打造公司差异化新媒体宣传矩阵。 感兴趣，有能力的，详细沟通呢

小红书、抖音、美团等平台推广

公司主营自媒体营销，日常以抖音、小红书、视频号为主要引流渠道，负责收集客户信息并对接至对应负责人，无需电话沟通。当前岗位聚焦小红书平台运营，其他板块由专人负责。仅招聘1人，须具备相关实操经验。 工作内容： 内容高效发布：依照既定内容规划与执行标准，按时完成小红书账号的每日或每周发布任务，保障内容输出数量及更新节奏。 基础运营维护：承担账号日常管理，包括评论区互动、粉丝留言回复、热门话题跟进等，保持账号活跃状态。 协同与反馈：配合团队推进内容传播策略，及时汇总运营数据并向上级汇报执行成效。 任职要求： 熟练操作剪映、PR等视频剪辑软件 具备新媒体运营实际经验 积极配合完成上级交办的其他工作事项 工作时间： 早9:00-18:30，午休1.5小时 固定周六休息，节假日按国家规定休假

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）日常内容策划、选题、脚本撰写及发布运营 2. 分析视频数据表现，优化标题、封面、标签及发布时间，提升播放量、互动率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强用户粘性与品牌曝光 4.协同拍摄剪辑、商务及销售团队，推动内容与转化目标有效结合 5.监测行业动态与竞品策略，定期输出运营复盘报告与优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台算法逻辑与运营规则，具备独立操盘账号经验 2.具备基础视频剪辑能力（如剪映、Premiere），能高效完成粗剪与包装 3.逻辑清晰，网感敏锐，擅长捕捉热点并快速产出创意内容 4. 具备数据分析意识，熟练使用飞瓜、蝉妈妈或平台后台进行效果追踪 5. 学习能力强，责任心强，适应快节奏内容迭代需求

新媒体运营岗位的主要职责包括： 制定并落实运营方案：在微信、微博、抖音等新媒体渠道规划并实施运营计划，提升品牌影响力与用户活跃度。 内容规划与发布管理：负责新媒体平台的内容构思、撰写、编辑及上线发布，保障内容品质与更新时效。 数据监测与策略优化：监控各平台运营数据，定期整理分析报告，提出改进措施以持续优化运营效果。 用户沟通与社群维护：积极与用户互动，及时回应评论与私信，妥善处理用户意见与投诉，提升用户满意度与忠诚度。 活动设计与落地执行：策划并推进线上线下的推广活动，吸引用户参与，扩大品牌传播范围。

岗位职责： 1、核心技术掌握： 具备运动学与动力学建模、控制算法（PID/MPC/强化学习）及机械结构CAE分析的技术能力。 熟练掌握机器人操作系统（如ROS）及相关开发框架（TensorFlow/PyTorch）。 2、产品全周期能力： 主导产品从规划、研发、试制到量产的完整流程，擅长需求分析、技术路径设计与成本管控。 了解行业相关标准（设计/制造/检测）以及安全认证规范要求。 3、管理与领导能力： 能够统筹跨部门协作（市场/生产/销售），推动研发进程与企业战略目标保持一致。 任职要求： 8年以上机器人或高端装备领域研发经验，具备从0到1主导产品成功落地的实际案例，曾带领5-20人以上研发团队。

斜塘开通厂车，长白班高薪单位中国科学院纳米城电子设备技术员20/35岁大专以上学历，需要有设备维修经验基本薪资4240(加班基数2660+房补700+车补200+全勤200+餐补480(16元/天)+加班费，综7000--9000，长白班，空调车间，活轻松不累，环境好，管理人性；，不穿无尘衣，工作时间：8：30--20：30，每天加班算3小时。公司距离胜浦4公里，唯亭5公里，斜塘6公里，跨塘很近。

岗位职责： 1、具备扎实的编程能力，能独立高效完成公司各类产品架构的搭建及原型开发工作； 2、根据业务发展需要，引入先进技术和解决方案，持续推进平台产品的技术革新，对新技术趋势和行业变化保持高度敏感； 3、具备从0到1主导Web端管理后台、移动端App及小程序开发的完整经验，有软硬件联动开发背景者优先考虑； 4、主导重大技术项目的质量把控与决策，指导并审核整体技术方案，统筹规划各阶段知识产权与专利布局，牵头软件著作权及专利申报工作； 5、在公司快速发展过程中保障技术团队高效输出，带领团队完成产品技术架构落地，负责技术团队的人才梯队建设与日常管理，涵盖人才培养、绩效评估与激励机制，持续提升团队综合能力； 相关要求： 1、全日制本科及以上学历，计算机或软件工程等相关专业，985、211院校优先，具备8年以上软件或互联网行业从业经历，其中至少3年技术管理经验；（特别优秀者可适当放宽条件） 2、熟练掌握JAVA或Python至少一门语言，同时精通两者者优先，熟悉数据库设计与应用； 3、具备良好的职业操守、抗压能力和责任意识，有主人翁精神，愿意与企业共同成长，拥有优秀的沟通协作能力及创业心态，勇于迎接挑战； 重要说明： 我们寻找的是愿投身大健康领域，致力于推动行业变革的事业型伙伴，更关注候选人对期权股权的认可而非短期高薪回报，诚邀*****杰出人才加入，特别优秀者年龄限制可适当放宽。 加分项 具备以下领域经验者优先：医疗健康·互联网·计算机软件