1、负责公司小区门禁灯箱、卡布灯箱及道闸媒体广告的销售工作，开发并维护全国或本地大客户，掌握社区类媒体资源的销售策略与方法； 2、依据市场营销规划，达成部门下达的销售任务目标； 3、具备广告行业销售背景，对媒体运营及广告市场有深入认知； 4、擅长市场拓展，具备积极进取意识，注重团队协作，拥有良好的职业素养； 5、具备丰富的客户资源； 6、待遇优厚： 岗位要求： 1.年龄45周岁以下，大专及以上学历； 2.拥有自有客户资源者优先考虑，熟悉社区媒体销售渠道； 3.有团队管理经历者优先录用； 4.薪酬福利：基本工资+业绩提成+社保+定期团建旅游活动。

薪资范围：6000-12000元/月 （无责底薪3000元+房补500元+餐补300+全勤500+基本奖金1000+项目提成）缴纳五险一金 提成：根据达成合作高校活动质量，按照活动业绩计算个人项目提成，提成上不封顶。 工作时间：早上9:30点上班，晚7:00下班，休息时间11:30-13:30 工作地点：紫方大厦，双龙大道地铁站旁，办公室都为95后，00后年轻人，团队协作轻松，氛围感好！ 转正后享受带薪寒暑假（暑假15天，寒假20天左右） 淡季双休，旺季单休 岗位职责： 1.非传统销售岗，适合在校期间有社团组织经验的人，与高校组织（学生会/青协/社团等）对接合作公司发起的校园活动 2.负责寻找全国高校的的青协，学生会，社联，社团等学生组织联系方式，并联系邀请这些组织联合开展活动 3.纯线上沟通，不需要出差和地推! 希望你是: 1、性格外向，情商高，喜欢和人沟通 2、有高校青协，学生会，社联，社团等组织经验优先 3、具有高校市场经验者优先录取 4，希望进入年轻团队，有梦想想赚钱的年轻人 创始团队来自于阿里，苏宁企业，大公司规模化成熟的专业体系，定期人员技能培训和长期的人员成长的规划，发展无限制，公司是一群年轻有活动的小伙伴们，期待您的加入！

工作职责 1.依据集团及省公司战略发展目标，制定所辖区域市场发展策略，并组织团队推进实施； 2.落实集团中台发布的销售管理规范，强化市场团队的目标设定与过程管控； 3.根据年度预算完成销售任务的分解与目标设定，监督并推动团队成员达成业绩要求； 4.主动开拓并维护政府、商保及行业客户资源，构建稳定合作关系，加强内外协同联动； 5.持续跟踪区域内竞争对手市场动态，按月收集、整理并分析竞品相关数据信息； 6.推进营销团队能力建设，持续引进和培养优秀营销人才，严格执行绩效不达标人员的优化机制，提升团队整体战斗力； 7.高效、按时、保质完成公司下达的各项工作任务与执行要求； 8.根据业务需要前往指定城市开展现场工作。 任职资格 1、大专及以上学历，具备5年以上相关行业市场拓展经验； 2、具备出色的市场开拓、商务谈判及方案策划能力； 3、具有较强的项目主导能力和项目管理经验； 4、拥有良好的领导才能，善于应对复杂问题，以结果为导向，具备创新思维和团队协作精神； 5、具备敏锐的市场洞察力和判断能力，有强烈的团队意识，能够带领团队应对挑战并解决问题； 6、愿意服从公司安排，接受在江苏省内各城市间的调配与派驻。 工作地址： 江苏南京（需接受定期出差，主要在江苏省内）

工作内容 1、制定并落实销售方案与策略，确保完成公司下达的销售任务 2、把控业务流程中的风险环节，保障销售行为符合规范要求 3、开拓并维护市场渠道，重点推进快消品及零售类产品的市场推广 任职要求： 1、具有优秀的销售团队管理能力，能带领团队达成既定业绩目标 2、具备扎实的ToB端销售背景，擅长商务洽谈与客户关系运作 3、具备较强的协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定积极状态

2024年最高月薪10W！2024年最高年薪60W！项目团队独立运作，集团提供全方位服务与支持！ 项目合伙人发展空间广阔，管理氛围灵活开放！ 企优托致力于培养企业主人才！底薪+项目利润（月月分红） 项目负责人薪资待遇： 年薪12万起+项目毛利润20%～30%（每月分红） 岗位职责： 1.跟进团队业绩进展，确保目标按时完成； 2.推动团队规模扩张及人员梯队建设； 3.分析团队经营数据，提出优化建议并推动执行； 4.落实公司各项制度与管理政策； 5.培养储备管理人才，为团队持续发展奠定基础； 6.具备5年以上同行业团队管理经验者优先考虑； 任职资格： 1.大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽； 2.至少5年工作经验，有2年以上电话销售/网络销售/地推团队管理经验者优先； 3.熟悉互联网营销推广流程与销售技巧，具备销售过程管控能力，有互联网行业背景者优先； 4.性格外向，具备较强的独立工作能力及沟通协调能力； 5.成熟稳重，抗压能力强，擅长处理团队内部协作关系。 【企优托集团】 企优托是一家专注于“互联网+技术服务”的集团型企业，更多信息欢迎访问http://www.qytgroup.cn 上班时间：9:00-18:00（大小周） 【企优托集团业务涵盖】 【人@招财兔】国企央企组织架构设计； 【财@好账本/伍优创业】公司注册、代理记账、资质代办、知识产权服务； 【法@好速讼】企业法律服务（常年顾问、诉讼代理、债务追收）； 【客@一网推】缺客户找运营猫，推广快订单多！ （百度爱采购、百度惠生活、1688、淘宝天猫、美团大众点评、抖音搜索、抖音团购、小红书运营投流、大数据获客） 更多优质项目期待您的加入，携手共创辉煌未来！

工作职责： 1、依据公司整体战略及事业部销售目标，将辖区内的各项任务指标合理分解至各区域，并落实执行细节，全程指导、监督与动态调整，实现“过程管控+结果导向”的双维管理，全面承担所辖区域销售目标达成的责任； 2、统筹管辖区域内终端门店的人力资源配置，包括人员招聘、培训实施及日常运营标准的督导，保障销售团队在数量与质量上的双重达标，组织实施对直属下属的绩效评估与激励措施，持续为业务发展输送和储备合格人才； 3、跟进公司管理制度以及辖区内各直营门店制度流程的落地执行情况，确保规范运作，并对制度执行的实际成效承担全部责任； 4、结合品牌渠道布局与网点运营效益，定期提出零售网点优化与整合方案，保障本区域零售网络在数量和质量上的持续提升，全面负责零售体系的建设、维护与发展； 5、定期组织召开区域经理工作会议，推动工作高效开展，打造具备现代零售理念的专业销售团队，强化团队协作意识与集体凝聚力； 6、及时收集并分析一线市场动态信息，结合区域推广策略制定三个月滚动销售预测，确保预测数据的真实性、准确性、时效性与可执行性，并对此项工作的成果负全责； 7、主导管辖区域目标库存的管控工作，定期汇总并分析终端零售库存数据，对本区域整体库存结构的合理性承担责任； 8、根据公司统一的推广及促销计划，严格落实执行过程并实施全程监控，确保策略落地效果，并对本区域的执行成果全面负责； 9、维护所在区域的公共关系，积极协调与地方政府、社区等相关方的良好互动，塑造并传播企业正面形象； 10、推进部门团队建设，组织开展人员培训与业务能力提升工作，协同公司各运营支持部门密切配合，完善直营店标准化管理体系，全力推动各项经营指标的实现； 11、提前识别并防范终端潜在风险（如财务异常、人身安全等），保障终端平稳有序运行，妥善应对各类突发重大事件； 12、负责本部门及下属区域的文化建设与销售团队管理，涵盖招聘、培训、绩效考核、激励机制等工作，持续优化人员结构，加强后备销售人才梯队建设。 任职要求： 1、年龄30~45岁，大专及以上学历，市场营销类相关专业背景； 2、具备国际品牌国内代理运营经验，有与海外品牌方对接经历者优先； 3、具有独立管理50家以上营业网点的实际经验； 4、精通零售门店开设流程及相关运营管理事务； 5、拥有运动鞋服类品牌零售管理经验者优先。

薪资待遇： 1.综合月薪10000-15000元，提成无上限； 2.每年享有多个晋升通道，另设绩效奖金、话费补贴、电脑补贴、差旅补贴、年终奖励等福利； 3.提供免费食宿，入职即办理五险一金。 岗位职责： 1.配合总经理拟定公司年度战略规划与工作计划，明确经营目标； 2.组织、策划并推进公司重点项目的实施，确保月度及年度指标达成； 3.在授权范围内处理日常运营事务，参与公司重大事项的决策讨论； 4.负责业务团队管理，涵盖日常监督、人员招聘、培训实施、绩效评估等工作，统筹所辖区域人力管理，对下属工作进行指导与考核，并向管理层提出任免及奖惩建议； 5.为所属公司的业务开展提供支持，协助销售人员促成订单落地； 6.协调所属公司各部门间的沟通协作，保障各项工作高效衔接与推进； 7.协助总经理维护外部合作关系，提升企业对外形象； 8.完成总公司领导及分公司总经理交办的其他工作任务； 岗位要求： 1.不限性别，年龄要求35-38岁，统招大专及以上学历，全日制本科优先考虑； 2.理解力强，能准确把握上级意图，工作条理清晰、计划性强，执行力高且效率突出； 3.具备五年以上一线销售经验及五年以上销售团队管理经历； 4.能适应省内出差，深入基层检查与指导业务团队工作；可接受跨地区出差，支援其他分公司重点项目的营销执行； 5.认同公司经营理念与企业文化，具备全局意识，服从公司统一调配；对工作高度负责，状态积极，作风务实，乐于学习，能够持续提升行业专业能力。

结合电动执行器销售总监的战略决策、全局统筹核心职能，我将从战略定位、招聘激励、实操管理三个维度创作差异化内容，突出岗位对行业格局的把控力与业绩增长的引领作用： 一、岗位核心定位 作为公司电动执行器业务的战略引领者与业绩第一责任人，需立足工业自动化、智能制造行业发展趋势，统筹全国市场的销售战略制定、资源配置、团队建设与重大客户关系维护，推动产品在电力能源、石油化工、水处理、智能制造等核心领域的市场份额持续领先，构建可持续的规模化增长体系，对公司整体销售业绩与盈利能力负责。 二、核心工作职责 1. 战略规划与落地：深度洞察行业政策（如国产化替代、双碳目标）、技术趋势（智能化、数字化、节能化）及市场竞争格局，制定电动执行器中长期销售战略、年度销售目标与市场拓展计划，分解区域、行业、产品维度的核心指标，通过动态复盘与策略优化，确保整体业绩达成率超既定目标。 2. 市场与客户战略管理：主导TOP级战略客户（如央企、大型工程集团、行业龙头企业）的开发与长期合作关系维护，统筹大额项目（千万级以上）的谈判、投标与合同签订，构建“核心客户+渠道伙伴”的多元化客户生态，提升客户生命周期价值。 3. 销售团队体系搭建：建立全国性销售组织架构（区域分公司、行业销售部、渠道销售部），组建并管理销售经理、区域主管等核心团队，制定标准化的销售流程、绩效考核体系与激励机制，通过分层培训（管理层、骨干层、新人层）打造具备战略执行力与市场开拓力的精英销售梯队。 4. 产品与市场协同创新：联动研发、产品部门，基于市场需求反馈推动电动执行器的技术升级（如智能诊断、远程控制功能迭代）、产品矩阵优化（如定制化型号开发），制定差异化的产品推广策略，构建“技术+服务”的核心竞争壁垒。 5. 资源整合与跨部门协同：统筹公司内外部资源（生产产能、技术支持、物流供应链、渠道资源），建立跨部门协同机制（销售-研发-生产-售后），高效解决重大订单履约、客户投诉等关键问题，保障客户满意度与品牌口碑。 6. 风险管控与数据分析：建立销售风险预警体系（如应收账款风险、市场竞争风险、政策变动风险），定期开展销售数据深度分析（销售额、毛利率、市场占有率、客户留存率），编制战略级销售报表，为公司董事会提供决策依据。 7. 行业生态与品牌建设：代表公司参与行业高端峰会、技术论坛，建立与行业协会、设计院、科研机构的深度合作，提升品牌在电动执行器领域的行业影响力与话语权。 三、任职资格要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、自动化、电气工程、市场营销、企业管理等相关专业，硕士学历优先。 2. 行业经验：5年以上工业自动化设备销售管理经验，其中3年以上电动执行器或阀门、工控系统等相关产品销售总监/区域销售总监级管理经验，熟悉全国市场格局，深耕电力、石油化工、水处理等2个以上核心行业。 3. 核心能力： -战略思维：具备敏锐的行业洞察力与全局观，能精准预判市场趋势，制定可落地的中长期销售战略； -团队领导力：精通销售组织搭建、人才梯队建设与激励机制设计，过往有带领50人以上销售团队达成亿元级业绩的实战案例； -商务谈判与资源整合：具备千万级以上大额项目谈判与战略客户资源整合能力，能独立对接央企、上市公司等高端客户； -产品与技术素养：深度掌握电动执行器的核心技术原理、产品选型逻辑、行业应用场景，能主导定制化解决方案的设计； -抗压与决策能力：能承受高强度工作压力，在复杂市场环境中快速做出科学决策，推动团队突破业绩瓶颈。 4. 其他要求：能适应全国范围内高频出差，具备良好的职业素养与团

岗位职责: 1.制定并落实销售计划，推动公司销售目标的达成 2.带领销售队伍，确保团队及成员完成既定销售任务 3.开发并维护客户资源，提高客户满意度与长期合作意愿 4.有弱电工程行业背景者优先考虑 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈经验 2.能有效激励团队成员，具备较强的团队组织与管理能力 3.学习能力强，能快速适应市场动态并调整应对策略

主要负责平台搭建、营销推广等工作！

主要工作职责： 1）开发客户：利用阿里巴巴国际站、谷歌、社交媒体等途径，开发海外摩托车、电动车、沙滩车采购客户。 2）谈单跟单：全程负责报价、商务洽谈、合同签订、回款及发货安排等工作。 3）客户维护：及时响应客户咨询，跟进订单执行，协调处理售后相关事务。 4）产品学习：快速熟悉碟刹类产品特性与核心优势，具备向客户专业推介的能力。 招聘条件： 1）不限性别，年龄在55周岁以下； 2）大专及以上学历，英语四级至六级水平，具备良好的邮件撰写和在线沟通能力，可进行基础口语交流； 3）具备外贸业务工作经验，熟悉外贸操作流程，有机械或汽摩配件行业经验者优先； 4）熟悉阿里巴巴国际站等线上平台的操作与应用。 薪资待遇： 1）底薪+提成+奖金； 2）按规定缴纳五险。

主要工作职责： 1）技术支持：为公司客户及销售团队提供专业的产品技术咨询与问题解决方案。 2）产品改进：参与现有产品的性能优化、品质提升以及成本控制相关工作。 3）新品开发：主导新产品的设计、样机制作及测试验证流程。 4）技术资料：负责APQP文件、作业指导书、工艺卡片、CAD图纸等技术文档的编制与维护。 招聘要求： 1）不限性别，年龄50岁以下，具备大专及以上学历，机械设计、机电一体化、车辆工程等相关专业背景； 2）熟练掌握CAD软件（如SolidWorks、Pro/E或UG等），能独立完成建模与出图，熟悉金属材料特性、机械加工工艺及产品结构设计； 3）有液压制动器或汽摩配件行业工作经验者优先考虑。

1、统筹项目整体进度、成本控制与质量监管，监督各执行模块关键节点的达成情况，编制主进度计划表并管控详细进度安排，推动计划落实与进度追踪、审核工作； 2、主导项目可行性研究报告的编制与提交，组织项目预算制定，搭建项目团队组织架构； 3、牵头完成项目立项工作及项目章程拟定，建立项目沟通机制与会议体系，明确异常问题上报与处理流程； 4、监督产品质量验收标准的落地确认，收集历史问题案例并进行复盘总结与经验共享，主导整体BOM的编制工作； 5、管控开发阶段的变更流程，负责产品发运包装、物流安排、售后支持，组织人员培训，跟进试产调试及验收环节的问题整改闭环，识别潜在风险并制定应对措施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备PMP认证者优先，自动化、机械等相关工程类专业背景，3年以上相关领域工作经验； 2、掌握非标定制类项目物流线体的管理流程，具有实际非标项目实施经验； 3、具备在非标项目执行过程中预判风险并有效实施风险管控的能力； 4、可同时承担多个项目的统筹管理，具备良好的跨项目协调与沟通能力； 5、责任心强，能适应一定的工作压力，具备积极的团队协作意识。 加分项 具备以下行业背景者优先：专用设备·自动化设备

找保洁工人，200一天，8小时，日结

<br/>朴实的人 15:37<br/>站厨师招聘778浏览<br/>省南京市区，川菜连锁招聘：<br/>南京市古楼区，专业川菜连锁饭店（中餐）招聘：<br/>炒锅数名：9000元/月；<br/>凉菜数名：8000<br/>墩子数名：6500–7000<br/>打荷数名：5500—6000元/月（要求会摆盘）<br/>蒸锅数名：8000元/月；<br/>洗碗工数名：5500元/月；<br/>以上要求人品好的，动作麻利，灵活机灵的，我们菜品简单不复杂，就简单的传统川菜，看清楚再联系，免得浪费时间，月休三天，工作稳定，包吃包住，有责任心勤快的，要求吃苦耐劳，关键要服从安排，有团队意识，不服从安排的就不要打电话，老油条.抱怨屁话超过文化的，烂脾气混日子过度的勿扰，放鸽子的，半罐水的勿扰（地址：省南京市鼓楼区江东街道、清江南路19号南大苏富特科技创新园2幢东片区一楼（川味鲜金典川菜），黑店/老大不讲诚信，我很几个师兄都被骗了！各位同行一定注意！<br/>

【跳点通提】 实习期（3-8K） 销售（5-10K） 经理（10-20K） 总监（20K+年终分红） 岗位职责： 1、参与公司组织的免费带薪培训，持续提升专业技能与综合素养； 2、依托公司平台深耕企业家资源圈层，为中小企业提供短视频获客解决方案，推动更多客户使用抖盈矩阵系统实现线上订单增长，担任企业拓客成长的指导顾问； 任职资格： 1、具备出色的销售能力，有企业客户开拓经历或自媒体短视频运营实操经验者优先考虑 2、具备管理视角，拥有企业高层管理背景或创业实战经验者优先录用 3、目标导向明确，擅长人际互动，沟通表达与自主学习能力突出

【开发区、市区】均设有办公地点，根据情况就近分配。 公司提供免费带薪培训，通过邀约客户体验，提升个人综合能力；借助公司平台维护企业家资源圈，为企业提供短视频获客服务，助力更多客户使用抖盈矩阵系统实现线上订单增长； 【加入抖盈，5年创业当老板】 实习期（3-8K） 销售岗（5-10K） 经理岗（10-20K） 总监岗（20K+年终分红） 创业合伙人（团队享15%-35%利润分红） 阿米巴模式诚邀您的加入~~~

【跳点通提】 实习期（3-8K） 销售（5-10K） 经理（10-20K） 总监（20K+年终分红） 岗位职责： 1、参与公司组织的免费带薪培训，持续提升专业技能与综合素养； 2、借助公司平台深耕企业家资源圈，为中小企业提供短视频获客解决方案，推动更多客户接入抖盈矩阵系统实现线上订单增长，担任企业拓客成长的指导顾问； 任职资格： 1、具备出色的销售能力，拥有企业客户开拓经历或自媒体短视频运营背景者优先考虑； 2、具备管理视野，有企业高层管理经验或创业经历者优先录用； 3、目标结果导向，擅长人际交往，沟通表达与自主学习能力突出。

公司分配客户面访带客户实勘团队新人培训

有商铺销售经验负责团队新人培训

1、销售管理岗位，承担本职能领域内的核心目标制定与规划实施； 2、统筹部门日常运营，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效考核； 3、主导销售业务全流程运作，涵盖策略制定、资源调配、进度把控及复盘优化； 4、搭建并维护高效销售团队，确保销售任务的全面达成； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备3年以上销售行业实战经验，有团队管理经验者更佳； 3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系，过往业绩表现突出； 4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，善于沟通协调，能有效解决实际问题； 5、工作积极主动，富有责任感，具备一定的组织与领导才能； 6、如有阿里巴巴、中国制造网、环球资源网等平台跨境电商销售或管理经验者，将被重点考虑！

工作内容： 1.负责管辖区域内多家门店的日常运营与管理 2.制定并推进各门店月度运营计划的执行 3.统筹人员调配与培训，协调各门店团队关系 4.汇总各门店月度销售数据并提交公司审核 5.根据公司整体部署落实各项具体工作任务 工作时间： 面议 工作地点： 江宁、陶吴、空港、陆郎、铜井、滨江、江宁镇、湖熟、殷巷、鼓楼、珠江路、江北 薪资待遇： 薪资面议，可协商 任职要求： 1.具备三年以上手机零售门店店长工作经验 2.拥有两年以上手机门店区域主管岗位经验 3.具有一年以上企业管理相关经历 4.服从公司统一管理安排，能适应多门店巡查工作 岗位性质： 公司正式主管岗位，非初级职位。不接受无相关经验者。请提供完整详细的个人简历投递 加分项： 具备以下行业背景者优先：通信/网络设备、批发/零售

公司简介：我们是一家专注于生鲜产品供应的企业，长期服务于各类商超、生鲜批发市场及零售摊位，致力于为客户提供优质的白条分割品，现因业务扩展需求，诚邀优秀销售人才加入团队，共创佳绩！ 岗位职责： 1.负责白条分割品的市场推广，拓展并维护超市、生鲜批发集散地、零售网点等客户资源； 2.独立达成月度/季度销售任务，结合市场变化灵活调整销售方案； 3.自主跟进客户订单全流程，确保交付及时，提升客户满意度； 4.定期汇总客户意见，配合推动产品优化与服务升级； 5.需自行配备交通工具（如电动车、汽车等），保障日常客户拜访与配送高效完成。 任职要求： 1.年龄20-50岁，具备销售经验者优先（有生鲜、快消行业从业经历更优）； 2.沟通表达能力强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 3.自备交通工具，熟悉本地商超、批发市场等客户地理分布； 4.目标意识清晰，执行高效，擅长客户关系维系； 5.为人诚实守信，具备良好的团队合作态度。 岗位福利：底薪4500元/月+高额提成+绩效奖金（能力突出者薪资无上限）； -业绩优异者享有晋升通道及额外激励； -入职即安排带教指导； -提供交通与通讯补贴、节日福利等。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

1.从事POS机业务推广工作 2.负责与12家银行合作开展信用卡申办服务 （POS机具与信用卡联合推广） 成功开通一台POS机奖励200元，POS交易流水享受万分之八起的分润（行业较高水平） 办理信用卡核卡奖励：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（每位客户可同步申请三张卡）入职即安排为期三天培训，快速掌握POS机开通及信用卡申办流程。 人均每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上。核心收益来源于POS机交易流水持续分润，随着设备激活量增长，分润收入将逐步提升，形成长期稳定收益。即便后续离职，已产生的流水佣金仍可持续发放

岗位职责： 1、开展化妆品人体功效检测相关业务的市场拓展、产品宣传及销售工作； 2、开拓并整合销售渠道，识别并开发具有合作潜力的客户资源； 3、维护与各地政府主管部门的良性合作关系，推动项目落地； 4、向客户推介公司技术服务内容，提供定制化解决方案，完成商务洽谈与签约； 5、持续跟进客户反馈，提升服务体验，增强客户粘性与满意度； 6、统筹销售团队的搭建与日常管理工作。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、有从事化妆品第三方检测领域销售工作的实际经验； 3、拥有化妆品检测项目相关的客户资源或政府渠道者优先考虑； 4、熟悉客户服务流程，具备客户关系维护与管理能力； 5、具备良好的语言表达与人际沟通能力。

岗位职责： 1、负责指定国家或区域的销售任务及经营目标的达成； 2、开发并维护客户关系，持续拓展销售渠道； 3、识别并挖掘潜在商机，主导商机跟进与运作，组织投标、商务洽谈，推动合同签署及回款执行； 4、提升所在市场的整体布局与品牌影响力，对所辖市场的中长期发展目标承担责任。 任职资格： 1、具备3年以上相关行业工作经验； 2、英语沟通能力突出，可熟练使用英语作为工作语言； 3、具备良好的组织协调能力与自主学习能力； 4、具有敏锐的市场洞察力，乐于人际交往； 5、逻辑思维清晰，表达能力强，善于沟通与理解需求； 6、抗压能力强，能适应业绩考核带来的工作压力； 7、愿意接受海外出差安排。 优先考虑具有通信行业背景或电信领域从业经历者

！！！包吃住！！！ 岗位职责： 1、统筹生产管理全流程工作，确保高效运作； 2、制定本部门管理制度，并负责监督实施与执行情况检查； 3、组织生产一线人员配置、设备调配、团队管理及生产进度把控； 4、科学调度人力资源，保障产品按时交付； 5、依据5S标准推进现场管理，保持生产环境规范有序； 6、开展车间安全风险排查，定期组织安全教育及技能提升培训； 7、跟踪部门目标与计划落地执行，参与员工招聘、日常管理、考核评估，并协同制定绩效优化方案； 8、推行数据化管理模式，通过数据分析持续提升生产效率； 9、宣贯公司各项规章制度并督导落实，确保各项工作有序推进。 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、自动化、计算机等相关专业优先； 3、5年以上生产领域工作经验，其中至少3年担任生产经理职务； 4、熟悉生产现场管理流程，掌握制造各环节核心要点； 5、具备良好的团队领导力和跨部门沟通协调能力； ！！！具备编程基础者优先考虑！！！

工作时间：10：00-14：00，16：30-21：30 薪资范围：6000-10000元/月+提成（订餐提成，根据个人销售能力） 月休4天，轮休，节假日调休 岗位职责： 1、 门店接待维护客户就餐、订餐等； 2、 做好客人预定餐厅包厢的销售工作，在开餐前做好服务准备工作，在开餐时间参与服务工作，主动与客人沟通，及时解决用餐问题，处理好客人的投诉； 任职要求： 1、20-39岁，身高160以上，形象良好，性格开朗，沟通表达能力强，有中高端餐厅商务宴请工作经验佳；

2024年最高月薪10W！2024年最高年薪60W！项目团队独立运营，集团配合提供服务和支持！项目合伙人可发挥空间大，管理模式开放！ 本岗位隶属于企优托集团旗下项目： 【注意】：独立项目运营，保障项目利润，依托企优托集团赋能及资源对接。 岗位职责 1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成； 2、负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍； 3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化工作流程，开发和培养员工能力； 4、对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度。 5、完成部门领导交代的其它临时事宜； 6、根据业绩享受月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等各种荣誉。 任职资格 1、专科及以上学历，市场营销、电子商务，财会等相关专业； 2、5年以上销售工作经验，3年以上销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。