
运营管理实习生(可小白+带薪培训+包住)
4-8千/月
其他运营职位经验不限大专
公司因发展需要,扩大公司规模,面向社会招收应往届毕业生20名来我司实习。不限经验、不限专业,以工作的方式进行阶段性实习,筛选10名素质优秀者进入中层管理阶段。
【岗位职责】:
一经录用提供三个岗位的轮岗学习机会(市场营销+团队运营+公司运营),
第一阶段市场营销:主要负责线下活动推广,社区运营等,
第二阶段团队运营:主要负责数据统计分析,活动组织策划,人员培训,会议主持等,
第三阶段公司运营:主要负责人事,行政,财务,仓储物流等工作学习公司运作管理,营销管理等,最后公司会根据学习情况以及个人意愿进行人性化定岗;
2.负责协助公司运作、协调部门和团队的管理,了解公司管理干部培训管理机制;
3.协助销售人员负责公司线下通讯产品的推广;
4.协助公司的日常活动宣传以及推广。
【任职要求】:
1.20-26岁,学历不限,无经验可带薪培训;
2.有责任心,有一定的组织能力,学生会干部优先;
3.敢于挑战,工作积极进取,沟通能力强;
4.有独立的工作能力和一定的事业企图心。
【薪资待遇】:
1.实习期4000--5000元/月(奖金+绩效+带薪培训);转正以后接触到团队管理起薪5000+,综合薪资6000-10000,随着职位提升,薪资也会不断提升
实习结束公司专人撰写实习评价,表现优异者可留用负责公司部门管理工作。
2.实习期即可提供免费住宿(交通方便,冰箱、洗衣机、空调、热水器等设备齐全);
3.提供完善的系统培训,简单的人际关系;
4.员工庆生party,定期举行(郊游、篮球赛、户外素质拓展)等团体活动。
【工作地址】:江苏省苏州市吴中区东吴南路388号吴中银座A座2608室
生产运营经理 (MJ048023)
3-3.5万/月
其他运营职位10年以上本科生产计划管理生产成本管理生产设备管理生产质量管理生产安全管理生产调度管理精益生产管理仓储物流管理
岗位职责:
1、 负责生产运营的整体协调,制定生产排程,整合内外资源,保障交付进度与数量,推进精益管理体系落地执行;
2、 分解并承接基地核心绩效指标,持续跟踪过程数据,确保目标结果达成;
3、 建立规范的运营管理机制,推动跨职能协作,优化作业流程,提升产线运行效率;
4、 有效管控制造成本,涵盖人工投入、库存水平、物料损耗及报废率,实现降本增效;
5、 依据企业安全与质量政策,识别制程环节潜在风险,落实防控措施,保障资产安全与客户交付品质;
6、 统筹调配生产所需资源,确保订单交付周期如期履行;
7、 指导下属开展工作,强化管理能力培养与目标导向意识,助力团队绩效指标完成;
8、 关注员工成长路径设计,推动团队文化建设,增强组织归属感与凝聚力;
9、 主导重点专项或关键项目的执行与闭环管理。
任职要求:
1、 本科及以上学历,主修电气自动化、机械类相关专业;
2、 拥有10年以上运营团队管理背景(覆盖ME、FE、PE、QA、IE、EHS、PRD、PMC等职能部门);
3、 具备锂电正极材料领域碳酸锂或氢氧化锂产线实际运作经验;
4、 熟悉战略规划、流程再造、成本管控、数据驱动决策、项目统筹与风险应对的方法论并具备实操经验;
5、 精通精益生产、六西格玛、SCM(供应链管理)工具,能准确识别流程堵点并推动改善;
6、 具备出色的沟通协调技巧与系统化问题处理能力,逻辑清晰,富有协作意识及抗压韧性;
7、 结果导向,具备自我驱动力,可独立高效推进工作任务并进行阶段性工作规划。
其他运营职位1年以下大专混合办公
招聘管理员运营岗位,薪资为3000至4000元每月。岗位职责包括负责公司市场战略规划,制定市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案。组织和监督实施年度市场推广计划。进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据。制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理。建立完善市场部工作流程以及制度规范。制定市场推广预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度。管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。岗位要求为市场营销管理类或相关专业本科以上学历。五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有市场策划行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解。具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验。具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
AI智能体合伙人
8千-1.3万/月
其他运营职位1年以下学历不限混合办公
岗位职责:
1. 参与AI智能体项目的整体战略规划与关键决策,共同确定发展方向。
2. 推动技术创新与应用场景探索,拓展AI智能体在多领域的融合潜力。
3. 协调内外部资源,提升项目研发效率与落地执行能力。
4. 关注人工智能行业动态,洞察技术发展趋势与用户需求变化。
5. 与核心团队协同推进项目持续迭代与长期发展。
任职要求:
1. 具备科技项目创业经验或参与过创新型技术研发项目者优先。
2. 认同人工智能及智能体技术的发展前景,具备高度热情。
3. 具备优秀的战略思维和系统性思考能力,能独立分析复杂问题。
4. 目标导向明确,执行力强,富有责任感与主动性。
5. 寻求长期合作,期待与志同道合者共同成长与发展。
运营管理
6-8千/月
其他运营职位1-3年大专
• 运营管理:全面负责所属区域居家养老服务的日常运营,制定并执行站点月度/季度经营计划,监控服务量、收入、成本等核心经营指标,确保达成战区下达的经营目标;
• 服务品质管控:建立并落实居家上门服务标准化流程(服务预约→上门评估→照护执行→服务确认→回访反馈),定期开展服务质量抽查与满意度回访,确保服务合规率和客户满意度达标;
• 客户管理与维护:建立客户档案与分级管理体系,处理客户投诉与突发事件,维护良好的客户关系;
• 安全管理与合规:落实养老服务安全管理制度,严格执行不良事件分类报告机制,做好服务过程中的安全风险防控,确保运营合规;
• 数据管理与汇报:按时完成经营数据统计与上报,配合事业部数字化系统(绩效看板等)的数据录入与分析工作,定期向战区负责人汇报运营情况;
• 跨部门协同:配合长护险、社区养老等业务线的联动协作,参与区域养老服务资源整合。
长护险运营管理
7-9千/月
其他运营职位3-5年大专护理专业、熟悉法规政策、经营管理
主要围绕长期护理险全国区域运营管理,拥有护士资格证优先,重点开展方向:
1. 经营指标管控
负责营业收入、利润总额月度 / 季度目标达成
2. 数据与系统管理
围绕经营目标达成统筹各业务单元日常业务数据过程管理
3. 服务质量与合规管理
落实服务用户上门回访率、工单规范、服务质量
对接商保 / 政府第三方业务考核
严控项目行政处罚、员工安全事故,实现零重大风险
4. 组织与人员管理
负责照护师满编率、持证率、培训等
5. 日常运营与复盘
按日 / 周 / 月完成业务复盘、问题整改、指标冲刺
对接战区、事业部、财务、人资、运营跨部门协同
完成上级交办的其他长护运营管理工作
内容运营
3-4千/月
其他运营职位1年以下学历不限
岗位内容:
1. 制定并执行短视频运营的全流程策略,涵盖内容策划、拍摄执行及后期剪辑等环节。
2. 负责短视频平台的日常维护,开展用户互动与社群管理,提升用户粘性。
3. 进行数据跟踪与效果分析,依据数据反馈优化运营策略与内容方向。
任职要求:
1. 具备2年以上互联网短视频领域运营经验,深入了解短视频平台的运行机制与规则体系。
2. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应较高强度的工作节奏。
3. 熟练操作主流短视频制作工具,掌握基础摄影技巧及视频剪辑能力。
运营管理
5-6千/月
其他运营职位经验不限本科产品运营
1、本科统招学历,理工类专业背景。
2、具备良好的规划与沟通协调能力。
3、承担生产计划的制定与执行安排。
4、不限工作经验,要求逻辑清晰,学习理解能力突出。
5、工作地点位于扬州华城科技广场。
南通如东县南通市如东县招氩弧焊1人,每天400元。大概10天活。人走账清。做厂房屋面水沟
200-300元/天
氩弧焊工1-4天1-2人周结
南通市如东县招氩弧焊1人,每天400元。大概10天活。人走账清。做厂房屋面水沟
苏州东政架业招聘,兼职开发对接周边(脚手架工程业务)专业分包
1-1.1万/月
综合承包长期3-5人完工结算包工专业师傅
招聘,兼职开发对接苏州周边(脚手架工程双包业务)专业分包
兼职,不需要坐班!!
岗位职责
1. 负责脚手架工程双包业务(专业分包)的客户开发与维护,主动对接建筑施工企业、项目部及工程承包商,深入了解客户需求
岗位福利:项目合同签订提成
招聘专员
5-6千/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1.负责招聘,办理入职和离职手续
2. 接听电话、接待来访人员,做好信息登记与转达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 处理基础数据统计、报表制作及内外部沟通协调事务
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏办公环境
二保焊工厂焊工年终奖餐补包吃五险一金保险20人以上日结
扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住不要证会焊就行
年龄18-48以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
实习生(往管理方向发展)
6-8千/月
其他运营职位经验不限学历不限4个月以上包住接受无经验
公司直招!
表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管
可以负责团队运营管理或负责分公司的运营
如:
总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营
工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容,负责一定规模的团队运营,前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月,获取运营与管理的基础经验。
要求:应届毕业生无经验均可,积极上进,努力好学,态度良好,没有不良习性。
工资待遇:综合薪资6000-8000 无责任底薪4000十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元,免费提供一年两次的国内外旅游度假。
一经录用公司提供免费住宿
要求:思维敏捷,谈吐得体,积极好学,
文员助理(居家办公)
4-5千/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1. 负责日常文档整理、数据录入及办公系统维护,确保信息准确高效
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排等行政事务
任职要求:
1. 学历不限,具备基本计算机操作与文字处理能力
2. 沟通清晰,责任心强,适应居家办公节奏与自律要求
档案管理/行政文员
4-8千/月
文员1年以下大专档案整理档案数字化保密管理行政事务协助多任务处理档案系统维护
工作职责:
1. 负责公司各类资料(含项目文档、合同文本、资质证书等)的归集、整理、分类及存档,确保资料齐全且符合管理规范。
2. 开展档案电子化扫描作业,并维护电子档案系统,实现档案的在线查询与信息化管理,提高检索效率。
3. 严格执行档案借出与回收流程,落实登记与追踪机制,保障资料安全与信息保密。
4. 协助处理日常行政工作,如文件复印、会议记录汇编等,助力团队运作顺畅高效。
任职要求:
1. 大专及以上学历,档案管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
2. 熟知档案管理流程及相关标准,熟练操作数字化工具(如扫描程序、档案管理软件)。
3. 具备高度的责任意识与细致作风,能严守保密规定,确保档案数据安全。
4. 具有良好的沟通能力和协作精神,能够高效应对多项工作任务。
数据录入员
6-9千/月
文员经验不限学历不限不加班双休
福利待遇:年终奖、全勤奖、13薪、年终奖、法定假日带薪休、带薪年假
1、负责对接合作企业的相关材料事务,工作内容简洁,不涉及具体业务操作
2、无经验者入职后安排专人一对一指导(应届毕业生亦可胜任)
3、工作轻松易上手,无硬性指标要求
三、任职要求
1.性格积极乐观,具备良好的工作态度和亲和力
2.做事认真负责,勤奋踏实,零基础可由资深员工全程带教;
3、掌握基础电脑操作技能
销售代表(双休+五险一金)
1-1.5万/月
城市经理1-3年大专销售经验珍岛陌拜软件推广经验销售经理微问家面销加电销销售管理经验电话销售较多外勤品牌招商企业服务资深销售对机构(To B)销售经验
工作地点:南通,如皋,启东,海安,可就近安排
1、负责阿里巴巴国际站B2B市场客户拓展及本地化服务体系建设,结合客户企业经营路径与发展需要,提供定制化的数字化外贸解决方案;
2、整合并高效运作与阿里生态相关的各类市场资源;策划、执行并管理相关市场活动与客户项目;推动本地商业生态良性发展,实现业务目标;
3、深入洞察B2B客户在外贸及供应链环节的服务需求,推进阿里巴巴跨境贸易整体方案的落地实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备电话销售及实地拜访经验,以客户面访为主,有互联网行业背景或市场运营实践经验者优先;
2、有创业经历者优先,能与企业决策人顺畅沟通,具备较强抗压能力!
3、掌握基本外贸知识,熟悉企业出口流程者优先;
4、热爱销售岗位,具备良好的互联网思维!
5、具有较强的服务意识、创新精神及团队协作能力,沟通表达与学习成长能力强;
6、有外贸或互联网行业经验者优先,渴望挑战高收入,积极进取;
7、聪慧、阳光、坚韧、善于自我反思;
8、持有驾照者优先;
9、欢迎优秀应届毕业生及实习生加入。
10、办公地点覆盖南通总部、海安、如皋、启东,可根据住址就近分配。
薪资福利:
薪资:10-25万/年
1.新员工入职后享受系统化、持续性的内部培训机制,实行导师带教制度;
2.依法享受法定节假日,周末双休,缴纳五险一金,享有带薪年休假;
3.公司定期组织团建活动、生日聚会、户外出行等员工关怀项目;
4.提供清晰晋升通道(每年一次晋升评估)
P序列(专业发展路径):客户专员---客户经理---高级客户经理---资深客户经理---电子商务专家
M序列(管理发展路径):销售主管---销售经理---销售总监---副总经理---区域总经理/总经理
欢迎有梦想、有抱负的年轻人加入,能适应外勤且自带交通工具者优先!
5、曾有TOP业绩表现者,薪资可面议
销售主管/助理
5-8千/月
销售经理年终奖五险1-2人经验不限高中较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制互联网金融金融产品无经验要求
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 经验要求:不限
2. 最低学历:高中
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4.薪资范围:可面谈
经理助理(实习生)
3-7千/月
经理助理经验不限大专日常行程安排档案管理接待/外联
这个职位低门槛是给有梦想希望锻炼自己社交能力,学习更多沟通协作技巧的储备干部培养。未来有发展的年轻有活力的伙伴,你今天选择我们,会得到老板亲自培养培训,只要不断学习成长,未来将可能成为公司中坚力量。
加入我们的条件。
①,想要有高收入愿意付出努力
②,有学习动力,愿意接受新事物。
③,对职位的发展有目标有动力。
④,做事情有韧性能够接受一定压力
职业发展:实习生—专员—主管—经理
基础薪资:专员底薪3000-6000,管理岗位6000-8000,项目负责人:8000-12000
人人都有都有提成奖金。项目经理有项目补贴和分红。店长有店利润分红,
一、【薪资待遇】:
1、全职工资结构: 综合工资:实习期3000底薪+转正1000-2000绩效+奖金
2、正式工五险一金,单双休。每个月15号发薪资。
二、【工作内容】:
1、前台接待来访客户,参加平台要求的会议。
2、会使用办公软件,操作熟练。
3、根据公司提供的名单联系司机维护关系。
4、会用基本的办公软件,操作熟悉。
5、接待来访,业务员谈好的客户帮他签合同,解答用户常见问题
工作相对比较简单易上手,门店上班,有主动上门客人,,工作氛围好。入职后公司安排系统培训(3天入门训+熟悉操作),有完善的工作流程,能让你快速的学习成长。
三、【工作时间】: 09:00——06:00,单双休,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄18-25周岁,形象好,性格好、喜欢与人相处,沟通能力较好。公司未来发展空间巨大,发展空间大,我们会有老员工带。
2、要求自我管理能力较强、独立完成工作、自驱力强、同时具备良好的表达能力和沟通技巧,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,空调办公室。 ps:如果果你能看到这里,我希望你能联系我,聊聊,缘分到了,如果你愿意往这个方向发展,我们公司有完善的培训发展体系,一定可以让你快速的学习成长,帮助你职场加分,技能升级,未来更好~
办公室文员月保底8K+长白班不打电话新手有人带
9千-1万/月
文员社保全勤奖餐补加班补贴加班费在校/应届学历不限
年轻人弯弯绕绕搞不来,不复杂,有啥说啥
学历不是唯一,看做人做事,透明公开的晋升制度
谁牛谁上,不看脸色,看自己
用人原则:
英雄不问出处,不看背景,只看实力。不唯上,不唯
书,只唯实。
工作时间:
,中间休息一个半小时,
工资待遇:
打打酱油8000~10000元
跺跺小脚10000~50000元
忘我工作不要命的,直接让位给你,
社保齐全公司缴纳!
享法定节假日,节假日礼品,生日派对,下午茶样样
俱全!
<基本要求>
1、活的,能交流的。
2、现在自觉是矮穷挫,想成为高富帅的。
3、没机会和别人拼爹的。[五不招]
1、好吃懒做的。
2、视金钱如粪土的。
3、开玛莎拉蒂的。
4、身在曹营心在汉的。
5、这山望着那山高的。[以下条件优先录取]
1、生活所迫,为钱所困,自觉生活没质量的。
2、负债累累,百八十万不算多的。
3、有房贷、有车贷、压力大的..在这里
不需要你爸是李刚
不需要你貌美如花
只要你对工作足够热情!
只要你的执行力像关二爷那般雷厉!那就来吧!
只要努力,你就能够拥有完美人生!
加入我们,让你从此走向人生巅峰!
长白班8小时文员
3-6千/月
文员经验不限大专
【工作内容】
1. 负责对各种模型素材(文本/图片/视频)进行标注、分类。
2. 参与模型训练,进行编辑撰写、翻译转写等工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,有无相关工作经验均可。
2. 具备基本的文字理解能力,对文本内容的甄别、梳理有基础认知。
3. 具备良好的执行力,能高效完成团队分配的工作任务。
【工作时间】
上午9:00-12:00,下午13:00-18:00。周日单休,法定节假日正常休。
文职专员(欢迎无经验应届生投递)
3-5千/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责公司内部文件的整理与保管,做好资料分类、归档及查询工作;
2、接听来电,接待来访人员,及时提供相关信息与支持服务;
销售经理(南京)
9千-1.5万/月
销售经理五险一金年终奖餐补1-2人3-5年大专直销较多出差TOB混合办公软件/企业服务产品
岗位职责:
1、依据公司整体销售目标,完成销售任务及项目回款;
2、产品市场开拓、客情关系维护;
3、收集市场信息,发掘客户需求;
4、完成公司下达的其他工作目标。
任职要求:
1、35岁以下,大专(含)以上学历;
2、热爱营销工作;
3、较强的沟通协调能力;
4、有责任心,人品端正;
5、能适应出差。
平台特点:
1、自主研发、自主产权、自主品牌;
2、国计民生领域,行业发展前景广阔;
3、企业正处于快速发展阶段,个人发展空间大。
职位福利:五险一金、绩效奖金、销售提成、餐补、通讯补、出差补、带薪年假、节日福利。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渠道运营管理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏其他运营职位相关人才。作为其他运营职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他运营职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。