人工智能心理项目，行业发展潜力巨大； 已服务百余家企业客户，市场持续快速扩张； 顶尖销售人员可获得公司分红权益，诚邀志在成功的你加入！ 一、岗位职责 1、客户开拓与维护 通过直销或渠道合作模式开发潜在客户，建立业务合作联系，并制定定期跟进方案。 维护现有客户及渠道资源，深度挖掘客户需求，提升客户满意度，推动客户持续复购。 2、产品推广与销售 向客户清晰讲解产品的功能特点、核心优势及实际应用案例，结合客户具体场景提供定制化解决方案。 策划并开展产品演示会、专题培训等活动，帮助客户直观体验产品价值，加速成交进程，完成个人业绩目标。 3、市场信息收集 汇总客户对产品的使用反馈与市场需求变化，关注同行竞争态势，为产品迭代和市场策略优化提供参考依据。 系统分析客户相关数据，识别客户行为特征与需求演变趋势，支撑销售策略的科学制定。 4、合同签订与执行 与客户沟通协商合同细节，确保条款内容满足公司规范与客户期望，推进合同顺利签署。 跟踪合同履约进度，联动内部相关部门，保障产品按时交付及后续服务有序进行。 二、任职要求 1、学历专业 大专及以上学历，市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。 2、工作经验 具备3年以上K12教育领域销售拓展经历。 3、技能要求 具备较强的市场开拓能力与客户关系建立能力。 4、素质要求 热爱销售工作，富有激情，勇于挑战，目标明确，积极进取。 可接受外派出差，出差区域为浙江或江苏某一固定地市（具体城市双方协商确定，每年有机会调整）。

工作地点：南京 销售经理工作职责： 岗位职责： 1、负责公司产品的市场拓展与销售工作，落实并达成年度销售目标； 2、根据个人销售目标制定工作计划，按时开展客户拜访及新客户开发； 3、与客户维持高效沟通，及时掌握客户需求，提供积极、热情、周到、满意的服务体验； 4、积极开拓新型销售渠道和潜在客户，独立挖掘并延伸上下游资源，重点对接终端用户，完善客户信息档案； 5、收集市场一线销售数据及客户反馈，就公司营销方案、售后支持等方面提出建设性建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-28岁；退伍军人优先考虑； 2、具备较强的挑战意识，掌握客户管理方法与沟通技巧； 3、工作认真负责，能吃苦耐劳，富有进取心和学习能力，具备良好的职业素养以及协调、表达、谈判技能，注重团队合作； 4、有担当意识，能够适应高强度工作节奏；具备团队协作能力，乐于迎接挑战。 公司福利： 1、五险一金； 2、节日奖金或礼品、生日补贴、年终奖等福利； 3、全面系统的培训； 4、轻松和谐的团队氛围、良好的发展平台空间； 5、薪资待遇优厚，晋升空间广阔； 6、试用期表现突出者，可提前转正。

负责销售团队架构搭建和管理工作，带领团队完成部门业绩指标。

招聘岗位：销售经理 岗位职责： 负责电气柜、户外箱、钣金加工、非标钣金制品等产品的市场开发与客户拓展；订单承接、客户服务、货款回收及交付跟进 任职要求： ● 具备2年以上电气设备、钣金加工、机械设备相关销售经验 ● 了解基本钣金工艺、材料、加工流程者优先录用 ● 沟通能力强，吃苦耐劳，目标感强，能独立开发客户 ● 年龄40岁以下 工作地点：外勤，重点区域江、浙、沪 薪酬待遇：面议

招聘卷扬机师傅。

徐州双胜电动车有限公司招聘机器人焊工有经验有证的来待遇丰厚联系电话

明天在青口需要增加一车木工，薪资以现金结算。有意者可来电联系。

南通韩通赢吉重工船厂招气保焊焊接工60人。主要焊接船体附件。目前工资计时后期计件，工资，由厂内直接发放到个人卡内。有意者请私聊，电话。

无锡市招油漆工，角磨机打磨除锈，会喷涂工艺，

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地

工厂，路桥起重机械产品销售

负责医疗及健康管理相关的的微信小程序市场推广工作

岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品选型与应用解决方案 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进项目进展与订单执行情况 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司优化销售策略 5. 协同工程、物流、售后等部门，保障交付与服务品质 任职要求： 1. 具备建材行业销售经验者优先，熟悉水泥、钢材、管材、防水材料等品类者更佳 2. 具备良好的沟通谈判能力与客户服务意识 3.能适应短期出差及工地现场拜访 4.学习能力强，能快速掌握产品技术参数与施工应用场景 5.有驾驶证、自带交通工具者优先

我们目前正在招聘大健康事业合伙人、医养顾问，负责养老社区项目，规划人的一生，从出生到百年的健康财富规划师，工资5000-50000不等，有意向加我。 工作地点：金融中心1号楼18楼

岗位职责： 1、公司提供客户资源，无需外出拜访，通过电话沟通并用微信跟进客户，推动合作达成； 2、负责客户后续的维护与关系跟进； 3、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、工作态度端正，责任心强，具备良好的稳定性和抗压性； 2、掌握电脑基础操作，具有较强的沟通表达能力，普通话流利； 3、有电话销售工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1、无责任底薪（3k-5k）+提成，综合年薪8w-12w+； 2、享受国家法定节假日，春节享15天长假，入职即缴纳五险； 3、每年组织1-2次集体旅游，不定期开展团建活动及下午茶！ 公司工作氛围佳，环境舒适，欢迎您的加入！ 上班时间： 8:30-17:30（12:00-13:30午休）每周双休！节假日照常休息！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1.具备销售团队管理经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2.熟悉行业市场格局，具备较强的商务谈判与方案呈现能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

用手机软件打打字，聊聊天，回回信息，招那些想入驻店铺或者短视频推广的人，然后对接给公司！提成高！时间自由，无压力！ 适合宝妈，学生党！

职位描述： 1、负责公司产品的市场调研、推广及业务拓展，撰写产品与服务的市场定位分析报告； 2、了解各部门运作流程，掌握突发事件的应对处理机制； 3、开展团队管理，制定销售目标并积极参与执行，把控团队整体发展方向； 4、具备良好沟通能力，踏实肯干，勇于挑战，作为企业管理层储备力量，通过系统化培训与实践，逐步成长为中层或高层管理者。 任职要求： 1、具备丰富的学生组织工作经历及实际操作经验； 2、愿意从基础岗位做起，持续学习成长，突破自我局限； 3、拥有优秀的人际沟通技巧，具备团队协作意识，能与不同背景人员高效合作； 4、思维活跃，态度积极向上； 5、具备清晰的职业发展目标，至少拥有短期发展规划与方向。 薪资福利待遇： 免费培训+住宿+保险+国内外休闲度假旅游。应届生可接受！ 试用期底薪4500+，转正6000+绩效奖金+年终奖+全勤奖=8000-12000以上。 上班时间：8:30-18:00，固定周日休息，法定节假日照常休假，年假约两周。 公司提供住宿+国内外旅游+免费培训+汽车大奖（7辆小米Su7） 年龄19-28岁，爱岗敬业，无不良嗜好，乐观进取。 核心优势在于公司建立公开透明公正的晋升体系 晋升路径： 基层—主管—副经理—项目经理 学历仅反映过去，学习能力才决定未来，诚邀有梦想的你加入

一、薪资待遇： 1. 无责任底薪+业绩提成+额外奖金（高薪职位！！！） 2. 当前团队人均月收入达1.2W，收入上不封顶 二、晋升空间： 晋升路径清晰公开，销售专员→销售组长→销售主管→销售总监 三、工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，周末固定休假，法定节假日正常休息。销售岗位绝不加班！不加班！不加班！！！ 四、工作内容： 1. 公司为徐州地区唯一饿了么外卖授权服务商，公司提供客户资源，BD经理主要通过电话与意向商家沟通，促成饿了么外卖服务合作。 2. 负责客户关系维护及后续深度开发 3. 达成公司下达的销售目标 4. 商户需求明确，签约难度低，日均完成2单属常规水平 因业务迅猛发展，现急需大量销售人才加入，晋升机会多，主管及区域总监岗位均从内部员工中选拔产生。 五、任职要求： 1. 不限学历，普通话流利，年龄18-36岁 2. 性别不限，有电销或客服经验者优先录用 3. 热爱销售工作，积极主动，性格外向，具备良好的沟通能力以及客户开拓与服务能力

大客户销售代表（医院渠道）｜高底薪+高提成+专业培训 【职位亮点】 1，底薪7000元（含岗位工资与绩效，绩效默认全额发放，若出现迟到、工作时间从事无关事务、连续三周客户拜访量未达标准等情况将酌情扣减） 2，不限专业背景，提供完整培训体系，零经验也可快速入门 3，工作灵活，无需固定坐班，主要活动范围为三甲医院内部，环境稳定，无户外作业负担 ⸻ 【职位描述】 我们正在招募大客户销售代表，专注开发三甲医院内的医生、科研人员等核心客户群体，深入挖掘其在基础研究领域的实际需求，推广公司专业的科研服务整体解决方案。 【你的工作】 通过陌生拜访等形式对接医院医生及研究人员，建立并维护长期合作联系 精准把握客户的科研项目需求，推荐并提供公司涵盖科研代做、论文发表等在内的技术服务 日常工作集中于三甲医院的门诊区域和住院科室，无固定办公要求，时间安排自主 公司提供从0到1的专业知识赋能与系统化销售能力培养，确保高效上手 【我们需要你】 •学历要求：本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专） •具备较强的沟通表达能力，勇于主动开拓客户资源，并能适应常态化出差 •无需具备科研从业经历，拥有生物、医学或相关领域知识者优先考虑 •结果导向意识强，具备良好的抗压能力与自我驱动力 【薪资福利】 •月度底薪7000元（由岗位工资与绩效构成） •高比例提成机制，业绩决定收入，上不封顶（具体提成方案面议） •试用期为3个月，期间薪资全额发放，保障基本生活所需 •绩效评估公开透明，仅依据岗位规范执行考核，杜绝主观评价 •周末双休（个别周六需参加半天工作会议），每日工作时段为8:30-18:00 •工作场所固定于医院内部，环境舒适，避免风吹日晒 如果你希望在自由度高、成长迅速、回报丰厚的销售岗位中实现突破，欢迎加入我们的团队！

1年以上工厂业务经验，懂业务流程，应变沟通能力强，业务技巧熟练。有上进心能吃苦耐劳，可以提供发展平台，和公司共同发展。

只要会微信即可

职位名称：渠道销售经理（政府/B端资源方向） 岗位职责： 1、资源拓展与关系维护： 负责开发并维系与民政局、卫健委、残联、街道办等政府部门，以及大型、、金融保险机构、工会等企业客户的长期稳定合作关系。 2、项目推进与落地： 针对政府购买服务、企业员工福利采购等项目，能够精准把握客户需求，设计合作方案，主导商务洽谈，并推动项目顺利实施。 3、市场规划执行： 结合区域市场特点及政策动态，制定切实可行的渠道拓展策略和销售目标，确保完成季度及年度业绩指标。 4、品牌影响力提升： 代表公司出席政府组织的会议、行业交流活动及企业合作场合，增强公司在政企客户中的品牌认知度与专业形象。 5、跨部门协作： 与运营及服务团队高效配合，保障项目执行质量，提升客户满意度，助力合作关系持续深化。 任职条件： 1、学历不限，注重实际能力。 2、具备3年以上面向企业的客户销售或渠道开发经验，拥有政府系统或企业采购相关资源者尤为关键。 3、有成功操作政府服务采购、企业集中采购项目经历者优先录用。 4、具备出色的谈判技巧、公共关系处理能力及人际沟通水平。 5、具有较强的市场分析能力和项目策划能力，能独立完成合作方案撰写为佳。 6、自我驱动力强，目标意识明确，抗压能力强，追求高绩效与高回报。 7、热爱养老服务事业，认同公司价值观，具备社会责任感与共情能力。

一家从事写字楼租赁的商业地产公司！ 无考核，不地推，不打电话！ 岗位职责： 1、发布并维护房源信息，负责对客户进行接待，沟通，咨询，了解客户需求，工作轻松简单，没有硬性要求，成单周期短，被动销售不打电话。 2、深度了解写字楼房源详情，精准识别客户需求，高效完成客户找房需求匹配 3、负责写字楼租赁的全过程，线下为客户提供优质的看房服务，促成业务成交。 4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作。 任职要求： 1、年龄20岁—28岁之间，性别专业不限，接受无经验，公司有完整的带薪培训体系以及主管带教。 2、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗。 3、做事认真踏实，具有良好的团队精神。 4，目标感强，能在苏州长期稳定发展，有赚钱欲望。 上班时间： 9：00——17:30，节假日正常休假 薪资待遇： 无责任底薪3500+提成10%—60%＋带看奖＋成交奖＋团队奖励等等，综合薪资6K——12K 发薪日：15号准时发薪，只会提前不会延后！ 岗位福利： 1，缴纳五险。 2，节日福利，生日福利，工龄奖，不定期团建，带薪年假等。 3，公司大部分都是00后，工作氛围轻松，人际关系简单，无勾心斗角 住宿 提供免费员工宿舍，三室一厅，1-2人间，空调，无线网，洗衣机等设施齐全，拎包入住，宿舍到公司5-10分钟路程。 岗位信息全部真实有效，欢迎随时沟通！

招聘:因本公司业务需求，向社会招聘各部门主管，运营管理人员，高级业务人员，做过销售人员，伍军人，休干部，保险，文旅业务等等专业人才优先。联系电话///仲先生///宿迁市睿腾信息科技有限公司。巜公司地址泗阳县城南商务中心9楼欢迎您光临！！

电话销售岗位，学历大专及以上（有电话销售经验学历可放宽）、年龄40以内、信誉良好，入职进团队后安排师傅带； 1）行业前景： 【刚需】有车就得买保险； 【抗风险能力强】不用担心疫情、不用担心双减、不用担心公司倒闭； 【适合长期做】做的越久积累的客户越多，收入越有保障； 【中国人保品牌】车险头部企业，南京市场占比50%，路上每2台有1台购买的是人保； 2）资源情况： 【公司提供名单】每月下发名单，不用出去跑客户，主要是人保续保客户或者上年其他公司客户，有车的都是潜在客户； 3）工作内容： 公司配电话和电脑，办公室拨打电话沟通、微信沟通，不用自己拓展客户； 4）工作时间： 【上班时间】早上8：30到公司，18：30下班； 【大小休】周末加班日补贴157元+午餐；【一个月4周会加2个班，可以休6-8天】 5）薪资结构：底薪、提成、五险一金、中午工作餐 、三节福利（端午中秋春节）、团建活动； 底薪每季度根据业绩做调整（保费多底薪高）； 有销售经验的前三月可保底5000表现优秀的前三月保底6000； 【提成】 【薪资情况】满3个月人员收入7000以上占比在78%左右，一年以上人员平均收入1万+； 6）职业规划：销售经理--组长--潜团（入职半年后）--主管--经理； 入职半年业绩组内排名前30%，安排带小组分配组员---小组业务达成前30%进行储备主管面试---入职满1年团队业绩前30%面试储备经理； 7）入职需提供：毕业证书纸质电子均可，需要有证书编号（大专及以上学历学信网要可查）； 【大专以下】提供纸质毕业证； 【大专及以上】需提供信网可查的带编号的毕业证，纸质、电子均可； 8）入职培训：入职体检合格后参加一周专业培训，培训为带薪培训，公司统一开班授课，邀请专业讲师培训；

岗位职责： 1、通过线上引流、线下推广及合作渠道拓展等方式，挖掘潜在客户资源，开发零售客户、产业客户以及地方金融机构客户，对接期货经纪、风险管理、资产配置等相关业务需求。 2、负责存量客户的日常维护与服务工作，落实上级交办的各项任务，达成既定业绩目标。 任职要求： 本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 具备较强的学习能力，对金融行业有高度热情，期望在金融领域持续深耕； 具备良好的沟通表达能力，富有团队合作意识； 通过期货、证券、基金从业资格考试者优先考虑； 拥有基金行业或产业相关工作经验者优先。 薪酬待遇： 底薪6K起+绩效+补贴+五险二金

岗位职责: 1. 负责高空作业平台设备的租赁业务，达成既定销售目标 2. 负责租赁业务后续的客户对账、回款跟进、租金催收及业务数据整理分析，协同服务团队完成设备进场、退场以及保修、停用等相关事宜 任职要求： 1. 高中及以上学历 2. 持有C1驾照并自带车辆 3. 具备1年以上销售工作经验，有高空车租赁销售经验，或从事过工地项目类销售，熟悉工程设备租赁、建筑建材、防水材料销售等领域，具备相关行业客户资源者优先考虑 【薪资结构】：底薪5000-7000+销售提成（高于行业提成比例）＋车补+油补+话补+五险一金（入职即缴），综合平均月收入约15000元-25000元/月（业绩突出者月薪可达20000元以上）

早8:50-17:00，有油补餐补，年终奖，想具体了解的可以来面试

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