
采购主管
6000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责
1. 熟悉采购各环节流程,涵盖需求确认、供应商开发、询价比价、合同跟踪、到货验收等工作内容。
2. 熟练操作常用办公软件(Excel、Word、PPT),可独立完成报价对比分析表、采购计划等相关文档编制。
3. 具备基础合同条款理解能力,能配合完成合同审核与执行工作,具备良好的沟通协调、谈判技巧及执行能力;工作细致严谨,责任心强,具有较强的成本控制意识和数据敏感性,具备团队协作精神,能够适应一定强度的工作节奏。
4. 具备初步市场分析能力,能够对材料或设备的价格走势进行基本预判。
5. 掌握采购过程中的风险识别与防控要点。
任职资格
1. 本科及以上学历(具备相关经验者条件可适当放宽);
2. 电气自动化、环保、设备制造、供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先考虑;
3. 能识读技术图纸,了解PLC、TCO相关内容者优先;
4. 具有3-5年采购主管岗位工作经验者优先;
5. 有制造业、环保、建筑、电子等行业背景或设备类采购经历及资源渠道者优先;具备供应商开发、比价议价实操经验者优先。
采购主管/经理
7000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专工程机械机械配件机械设备
1、具备3年以上机械制造行业采购相关工作经验,有同行业采购管理岗位经历;
2、熟悉公司机械制造全过程环节与运作模式。
3、具有工程机械、重型机械等细分领域从业背景者优先考虑;
4、熟练使用ERP系统(用友),掌握Excel高级应用(如数据透视表、函数分析);
5、能够识读机械图纸,理解公差、材料、工艺等技术要求,可顺畅对接技术及生产部门;
6、具备品类采购及成本优化能力,供应商开发与协作能力,供应链风险控制能力,跨部门沟通协调能力,以及良好的谈判与议价能力;
7、兼具技术理解与采购管理思维,坚持原则,具备较强的抗压性与执行力。
工程采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专工程机械机电设备招标采购招商采购
岗位职责
1)供应商全周期管理:负责供应商的开发、筛选与日常维护,建立完善的供应商信息档案及合格供应商名录。组织开展供应商资质审查、现场考察及绩效考核工作,持续优化供应商资源布局;推动与核心供应商建立长期稳定的合作关系,妥善处理合作过程中出现的争议、退换货及索赔事项。
2)采购执行与成本控制:审核各部门提交的采购需求,通过询价、比价、议价等手段确定合理采购方案,主导或参与采购合同的拟定、商务谈判及签署流程。下达并跟进采购订单执行情况,确保物资准时、保质、足量交付;同时积极挖掘降本增效空间,有效管控整体采购支出。
3)团队与流程建设:搭建采购管理体系及相关制度流程,承担团队成员的招聘选拔、业务培训、绩效评估与工作任务分配。营造积极协作的团队环境,提升团队专业水平与工作效率,同步做好采购数据记录、合同文件归档等合规性事务管理。
4)跨部门协同与风险防控:联动现场管理、仓储物流、财务等部门,协调解决库存异常、来料不合格等问题。识别采购过程中的供应风险、质量隐患及合规问题,制定相应预防措施和应急方案,保障采购活动依法依规开展并符合公司内部管理制度。
任职要求
1) 基本条件:大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理、工程类等相关专业优先考虑。具备3-5年采购相关工作经验,其中至少2-3年团队管理经历;中大型企业或特定行业可要求5-8年以上从业经验。
专业能力:熟悉采购全流程操作,掌握招投标法、合同法等相关法律法规;具备优秀的商务谈判技巧、成本分析能力和市场研判能力。熟练运用Office办公软件,能够操作ERP系统(如SAP、金蝶云星空),部分岗位需具备数据分析工具(如Power BI)使用经验,涉及海外业务岗位还需熟悉国际贸易术语并具备良好的英语沟通能力。
2) 综合素质:具备良好的跨部门沟通与协调能力,能高效应对采购过程中的突发状况。坚持原则,廉洁从业,具有强烈的责任意识和职业操守,严格保守企业商业信息。同时具备较强的抗压能力,适应多任务并行的高强度工作节奏。
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理经验不限学历不限采购国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5. 有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购主管
1.2-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年本科自动化设备电子元器件3C电子产品
工作职责
1、负责PCBA外包生产厂的统筹与日常管理
2、开展电子物料供应风险评估,配合制定备货方案;协同处理紧缺物料供应问题
3、负责压铸件、注塑件等结构零部件的交付跟进及供应商协调管理
4、完成上级交办的其他工作任务
岗位要求:
1、具备5年以上相关工作经验,熟悉采购全链条操作流程,特别优秀者可放宽至3年
2、本科及以上学历,电子、机电、物流、经济等相关专业优先
3、掌握PCBA外包工厂运作管理;了解电子元器件、线束端子、PCB等采购要点;熟悉金属加工、注塑成型等工艺基础,有独立开发相关供应商经验者优先
4、熟悉供应商管理、交付管控、风险防控、合同执行及财务相关采购基础知识,具备供应链风险预判意识
5、熟练操作常用办公软件,如ERP、OA、OFFICE等系统工具
6、具备良好的职业操守和责任心,能独立应对问题,拥有出色的沟通谈判能力与团队协作意识,有团队管理经历者优先
7、执行力突出,性格积极乐观,思维敏捷,细致严谨,乐于接受工作挑战
该职位需定期前往苏州、无锡、常州等地出差,持有驾照者优先
自动化采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年本科电气设备自动化设备机械设备商务采购
1、本科及以上学历。
2、精通非标自动化设备加工及标准件采购,熟悉相关质量体系规范。
3、具备CAD图纸识读能力,拥有5年以上非标自动化领域采购及进出口物流相关经验。
4、熟练掌握采购全周期管理流程,涵盖需求确认、供应商开发、比价议价、样品验证、合同签署、订单执行、到货检验及售后对接等环节。
5、具备供应商开拓、评估与资质认证能力,可通过行业资讯、公开招标渠道、专业展会等方式发掘优质潜在资源。
6、熟悉供应商绩效考核机制,定期组织实施供应商审核,督促不达标单位整改或实施淘汰机制。
7、服务意识突出,关注成本控制,具备良好的价格谈判能力与团队协作精神,能适应外出办公需求。
8、了解合同管理及风险防控要点,可清晰界定技术参数、质保要求、交货周期与违约责任,有效防范低价中标、品质不符等采购风险。
9、懂韩语者优先,英语能力优秀者更佳,具有自动化设备企业采购管理背景者优先考虑;
10、具体薪资面议
采购经理3-5年大专电梯机械制造品国外采购
1、采购经验5年以上,主管/经验2年以上
2、优秀的谈判能力和抗压能力
3、良好的沟通能力
4、有电梯行业经验优先
福利待遇:
1、六天制、免费工作餐、生日福利、每月茶歇、五险必有
2、综合13-14薪+(全勤奖、绩效奖、季度奖、年终奖)
采购主管/经理
1-2万元/月
采购经理/主管5-10年大专机械设备自动化设备
岗位职责:
1、严格执行公司制定的采购流程,规范开展采购作业,并逐项审核采购合同的具体条款;
2、依据材料需求计划,及时编制原辅材料、外购件的采购方案及外协加工计划(包括机加件、钢架、钣金等),明确供应来源与资金安排;
3、在授权范围内完成采购计划审批、合同签署工作,统筹协调采购资金使用效率,建立并维护供应商信息档案;
4、定期开展供应商质量与价格对比分析,实施采购成本管控,并接受总经理对采购报价的审查;
5、积极拓展新供应商资源或替代供应渠道,推动采购成本持续下降;
6、跟踪掌握市场供应动态及价格走势,全面防范和化解采购过程中的各类风险;
7、承担公司产品的原材料成本核算工作。
采购主管
1-2万元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购
岗位职责:
1. 负责机械行业相关物料的采购实施与跟进
2. 掌握采购流程的制定与具体操作执行
3. 维护供应商合作关系,保障物料供应的连续性与稳定性
4. 优化采购方案,有效控制采购支出成本
5. 协调解决采购过程中出现的各类异常与潜在风险
岗位要求:
1. 具备采购管理实际经验,了解机加工领域业务特点
2. 熟悉采购流程的设计与落地执行
3. 具有较强的供应商维护与管理能力
4. 具备较强的成本管控意识和执行能力
5. 拥有良好的沟通协调技巧及问题应对处理能力
采购部副部长
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专自动化设备电气设备机电设备商务采购招商采购
岗位职责:
1、建立生产型企业采购团队,完善体系流程及供应商管理机制;
2、开展新供应商品质体系的审核与认证工作,确保供应商具备优质供应能力;
3、主导新产品相关供应商的开发、筛选及商务谈判,有效控制采购成本;
4、及时下达采购指令并全程跟踪进度,保障物资按时交付;
5、对供应商在交货周期、产品质量、服务水平、报价等方面进行综合管控;
6、持续优化供应商管理体系,推动部门作业流程标准化;
7、负责团队日常管理,并对下属员工进行指导、培训与绩效评估;
8、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上算力中心、数据化中心、智算中心等行业采购经验;
2、精通采购作业流程,掌握供应商评估、考核机制及相关质量体系标准;
3、具备较强的组织协调能力,可在多部门协作中高效推进工作,抗压性强,善于沟通谈判,具备良好时间管理能力;
5、为人诚信、原则性强、能承受工作压力、吃苦耐劳,具备优良的职业道德和敬业精神
保姆月结
徐州万寨要保姆,白班早八晚六,家里有84岁两个老人(老人能自理)做饭,打扫卫生,洗衣服,一月3500,谁能接速给我打电话陈老师
铆工钣金工3-6个月
压铆,上下卦工作地址:吴江平望08:00—20:00,月工时260—320小时21元/小时,最少做3个月餐补10元一餐压铆,上下卦18--50岁以下
小工
6.29现在集合,现在集合附近打杂18-55岁20一小时/3小时左右20一小时/3小时左右联系桥下鹏程
15000-18000采购经理/主管
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件供应链/贸易专业财会知识丰富自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5.定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
IC设计公司-采购负责人
3-5万元/月
采购经理5-10年本科
岗位职责:
1.根据公司经营战略制定采购策略,报备审批后负责落地执行,确保采购方向与业务目标一致;
2.结合市场需求和既定采购策略,拆解年度/季度/月度/周度采购计划,确保按时、按量完成采购任务;
3.依据各部门年度采购需求和预算规划,在保证质量的前提下,以最优成本完成采购工作;
4.主导供应商寻源策略的制定与执行,持续开发新资源,及时响应公司新增业务需求;
5.带领物流团队,设计并执行高效、成本可控的物流方案,保障物料流转顺畅;
6.负责采购部门的日常管理,协调跨部门合作,推动公司整体目标达成;
7.推动合规采购体系建设,优化ERP系统运行,提升部门信息化和流程化水平;
8.制定团队培养计划,组织经验分享,帮助团队成员持续成长。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.8年以上采购或供应链工作经验,其中至少3年以上同级别岗位(采购经理/主管)管理经验,有IC设计公司背景者优先;
3.有5人以上采购团队管理经验,熟悉采购流程和供应商管理体系;
4.有对接晶圆厂(Foundry)和封装测试厂(OSAT)的实际经验,了解行业资源和运作模式。
采购经理/4k-6k/双休/五险一金
4000-6000元/月
采购经理1-3年本科在制造业工作经验机械制造品国内采购原材料零配件包装供应链/贸易专业自带供应商资源
想找白班、稳定、薪资可观的工作看过来!
公司直招-公司直招-公司直招
保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
工作时间:8:00-17:00,标准班次,下班准时,兼顾生活
休息:双休,日常放松不用愁
福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障
岗位职责:
1.负责联系供方,签订采购合同。
2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。
3.负责制定供应商付款计划。
有责任心
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年高中生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的采购供应体系
2.主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进
3.优化采购成本与库存结构,推动降本增效,定期输出采购分析报告
4.协同质量、生产、仓储等部门,确保采购物资及时性、合规性与品质达标
5.建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关工作经验,熟悉采购全流程及行业供应链特点
2.具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力
3. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力
4.熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
5. 最低学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
采购主管
4000-6000元/月
采购经理
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、成本控制及库存优化
3.组织招标、比价、议价及合同签订,确保采购质量、交期与成本目标达成
4. 监控采购全流程合规性,落实内控要求,防范采购风险
5. 协同生产、仓储、财务等部门推进跨部门协作,提升整体运营效率
任职要求:
1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业者优先
2. 熟练掌握采购流程、供应链管理知识及谈判技巧
3. 具备良好的数据分析能力与成本意识,能独立完成供应商绩效评估
4.责任心强,具备较强的沟通协调能力和抗压能力
5.具备基础办公软件操作能力,有ERP系统使用经验者更佳
采购专员
7000-9000元/月
采购专员/助理1-3年本科招标采购
岗位职责:
1、依据部门发展规划及团队工作安排,有序推进本部门相关业务的供应商管理事务;
2、负责物料采购与外包环节中的询价、比价、议价及报价工作,开展采购商务谈判,编制报价文件,明确交易模式等相关事项;
3、开拓符合公司标准的新供应商资源,维护现有供应商合作关系,提升供货积极性,确保物料稳定供应;
4、根据公司内部销售订单情况,及时下达采购及外包执行订单;
5、高效、保质地完成上级交办的其他工作任务;
6、严格遵守保密相关规章制度,切实履行岗位保密职责;
7、对职责范围内的工作质量承担直接责任。
任职要求:
1、具备优良的职业操守、扎实的业务能力以及良好的团队协作精神;
2、工作主动热情、细致耐心,具有较强的责任感;
3、具备出色的沟通协调能力及客户服务意识;
4、熟练操作OA与ERP办公系统,能够对采购物料进行系统化管理与规划。
销售团队管理岗(主管/经理/副校长)可按需分配
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限大专个人客户面销/陌拜电话销售
职位描述
1. 招生规划与目标落实:根据校区整体招生目标,合理制定并动态调整月度、季度及年度招生计划,确保各阶段任务有序推进,带领团队达成或突破既定招生指标。
2. 团队运营与组织发展:全面负责咨询团队的日常管理,涵盖人员招聘、系统培训、绩效评估等环节;科学分配工作职责,激发成员积极性,提升整体工作效率与业绩产出,打造高效协作的业务团队;定期开展团队会议与专项培训,持续提升团队专业能力与服务水平。
3. 重点客户接待与深度沟通:亲自对接高意向客户,主导商务洽谈流程,精准把握客户需求,提供专业教育解决方案,设计个性化学习规划,有效解答疑虑,推动签约转化,提升成交率。
4. 培训体系搭建与流程优化:牵头组织咨询部业务能力建设,制定系统化培训方案,统一咨询话术与服务标准;及时解决一线业务难题,总结推广成功案例,全面提升团队咨询水平与服务质量。
5. 客户维系与价值挖掘:保持与客户的常态化互动,深入理解其需求变化与反馈意见,做好学业与职业路径引导,增强信任感与满意度;定期整理客户资料,实施回访机制,发掘续费及转介绍机会,促进长期合作与口碑传播。
6. 行业洞察与策略支持:密切关注教育培训行业趋势及竞争格局,收集并分析市场信息,为招生策略优化和决策调整提供有力的数据依据与可行性建议。
任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,不限专业,市场营销、教育类相关背景者优先考虑。
2. 能力素质:具备出色的沟通表达能力、较强的陌生客户开拓能力及团队管理经验;具有良好的服务意识,熟悉品牌推广与营销策划逻辑;性格开朗,乐于人际交往,拥有优秀的语言表达与谈判技巧;抗压性强,适应快节奏工作环境,能在挑战中稳定输出。
3. 个人品质:工作态度积极,责任心强,遵守职业操守,具备良好的团队合作精神。
薪资福利
4. 年龄在93年以后
1. 薪资待遇:
◦ 无责任底薪+高比例提成+月度奖金+季度奖励,综合月薪区间10000 - 15000元(上不封顶),优秀者年薪可超30万元。
◦ 根据个人表现及公司发展情况,每年提供具有竞争力的调薪机会。
2. 福利待遇:
◦ 缴纳五险一金,保障员工基本权益。
◦ 享受法定年休假及额外福利假期,保障工作与生活平衡。
◦ 节日礼品、生日礼金等暖心关怀,营造温馨企业文化。
◦ 定期开展团建活动与员工旅游,增强归属感与团队凝聚力。
3. 职业发展:
◦ 配备完善的培训体系,涵盖新员工入职培训、部门专业培训及管理能力提升课程,助力快速成长。
◦ 提供清晰晋升通道,每年开放3-4次晋升竞聘机会,晋升方向包括:咨询主管 → 咨询经理 → 副校长 → 中心校长 → 区域总监
采购工程师
9000-12000元/月
采购工程师3-5年大专非标采购
岗位职责:
1. 主要负责标准件物料的成本优化,供应商全周期管理,异常问题处理及资源拓展工作
2. 供应商管理:开拓并维护核心供应商合作关系,保障供应的稳定性与产品品质,评估供应商潜在风险,提前布局备选资源
3. 成本控制与谈判:主导与供应商的商务协商,争取最优采购价格、付款方式及交付周期
4. 内部协作与沟通:与研发、生产、质量等相关部门高效协同,准确把握业务需求,提供专业采购支持;参与跨部门项目推进,助力内部流程改进,提升信息互通与团队协作效率
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 拥有3-5年3C或新能源自动化领域战略采购或开发采购工作经验,主导过核心标准件的供应商开发、价格议价及VAVE降本项目
3. 具备视觉软硬件、气动元件、传动模组、工控类等标准件采购实操经验
4. 熟练掌握成本分析方法,数据洞察力强,具备出色的谈判能力及沟通协调素质
销售经理,渠道负责人
3000-4000元/月
渠道经理社保保险生日福利五险一金1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制企业服务工程施工互联网/科技公关/传媒15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力经济/管理相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析品牌招商
岗位职责:
主要工作:推广小区两轮电动车充电桩和小区7千瓦慢充桩。
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动,提升伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉当地人脉关系,懂电器知识。
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神
4.能适应短期出差,具备独立开展区域业务的能力
5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
销售经理
1-3万元/月
销售经理经验不限学历不限金融,销售
岗位职责:
1.负责金融相关业务的日常运营支持,包括数据整理、报表编制及基础分析
2. 协助开展客户对接、资料审核及合规性初审工作
3.参与金融产品或服务的市场调研、需求收集及优化建议反馈
4.配合团队完成监管报送、档案管理及内部流程执行
5.持续学习行业政策与业务知识,提升专业服务能力
任职要求:
1.学历不限,金融、经济、会计、管理等相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人才加入
3. 具备良好的沟通能力、责任心和学习意愿
4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析意识
5.遵纪守法,诚实守信,认同金融行业职业操守
销售经理
8000-13000元/月
销售经理保险生日福利年终奖五险20人以上1-3年大专区域销售TOCTOB弹性工作制金融产品房地产销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
1,中国人寿徐州公司售后总部
2,完成下发区域老客户的售后维护
3,挖掘老客户的潜在需求。
南通如皋-采购工程师(非标件)
6000-10000元/月
采购工程师3-5年本科机械部件生产性采购大中型企业采购经验自动化非标钣金
南通如皋工厂招聘,机械设备非标件采购工程师 自动化行业,机械设备行业经验者请投简历。
1、配合主管开展日常采购工作,开发南通周边供应商资源,完成订单议价及后续跟进
2、协同推进各供应商订单的进度跟踪、到货验收、对账及结算事宜
3、负责采购相关文件档案的归档管理,以及各类资料的分类整理与数据统计
4、执行上级安排的其他临时性事务工作
5、重点承担非标件类物料的采购任务(包括钣金、机加、铸件等)
任职资格
1、本科及以上学历,具备3年以上工作经验,熟悉采购作业流程,拥有良好的沟通技巧、谈判能力与成本控制意识;
2、工作态度严谨细致,品行端正,责任心强,反应灵活,具备较强的协作意识与团队精神;
3、具有设备类非标件采购实际经验者优先
职位福利:五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、带薪年假、绩效奖金、全勤奖
采购文员
3000-5000元/月
采购专员经验不限大专
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,维护优质供应资源库
2.执行采购计划,完成物料/服务的询价、比价、议价、下单及跟单工作
3.协同需求部门确认采购规格、交期与质量要求,确保及时交付
4.整理采购合同、订单、验收单等单据,保障流程合规、台账清晰
5.定期分析采购数据,协助优化成本与供应链效率
任职要求:
1. 学历不限,物流、工商管理、供应链等相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
4. 熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者加分
5.认同采购岗位价值,愿在供应链领域长期发展
电力工程招标投标专员
7000-8000元/月
投标专员3-5年大专投标电力工程安装工程
1. 具备电子招投标相关工作经历;
2. 熟悉国家电网招投标操作流程;
3. 熟练完成技术标编制(不含造价部分);
4. 能够独立承担标书内容编制,确保内容专业、规范;
5. 具备良好的沟通与协调能力,可有效推进部门内外的工作对接;
6. 具有较强的保密意识,严守企业信息;
7. 有电力工程类企业招投标实操经验者优先考虑。
销售经理
8000-10000元/月
销售经理20人以上3-5年高中网络销售渠道销售销售额提成房地产销售经验电话销售经验网络营销经验
接受小白!接受小白!接受小白!!!
抖音、快手、小红书、视频号直播,学会了可以居家办公
一、【工作内容】
1.抖音、快手、视频号、小红书直播间宣讲健康知识(有文稿读),
2.和粉丝沟通,帮粉丝搭配调理方案
3.简单短视频制作
二、【团队优势】
公司免费提供全面培训,包括账号起号、拍摄剪辑、直播带货、Ai数字人、健康管理知识、产品知识、成交、复购等
市场开拓,团队运营,社群运营等
三、薪资待遇
面议
四、【岗位要求】
1、学习能力强,有营养师,培训讲师、健康管理行业(医院或护理经验)、医疗器械、保险行业,养生调理、美容理疗行业,有销售经验为佳:
2、表达能力强,亲和力好; 有爱心、有感恩的心
3、正直,有教育情怀,乐于分享知识;
4、年龄:25-55岁(能力优秀者可放宽)
栏目概述
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