工作内容 1、开展企业客户销售工作，推广各类金融产品 2、运用电话沟通、实地推广等方式，开拓金融业务市场 3、持续维护客户关系，保障各项业务目标顺利达成 任职要求： 1、有房地产销售、电话销售或金融产品销售相关从业经历 2、具备出色的沟通能力，能与客户高效互动 3、拥有良好的团队协作意识，能在压力环境中保持积极心态

【岗位职责】： 1、储备干部隶属于公司市场运营部，负责公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程 2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标 3、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作 4、接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 【任职要求】： 1、大专及以上学历（条件优秀可放宽） 2、有上进心，责任感强，心态乐观，态度端正。 3、有管理经验者优先。 【福利待遇】： 1、底薪6600（5100无责+1500绩效）+绩效超额提成+年终奖 2、免费提供住宿 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供公平的发展机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助成长，传授知识技能，成为独当一面的人才) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。

岗位职责: 1. 进行市场信息收集，挖掘并对接潜在客户资源； 2. 与客户保持有效沟通，准确把握客户需求； 3. 制定并执行切实可行的销售方案； 4. 提供专业支持服务，快速响应并处理客户疑问； 5. 与团队协同配合，合力达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备出色的表达与谈判能力； 2. 拥有较强的市场洞察力及良好的协作意识； 3. 能独立应对客户问题，具备较强的客户服务观念； 4. 工作积极主动，能适应高强度工作节奏； 5. 熟悉广告领域业务，有相关从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4. 协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，持续提升团队专业能力与凝聚力 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

1. 收集、整理并分析评估市场信息，重点关注电网动态、电价政策调整、电力市场需求变化及其对营销工作的影响； 2. 开拓售电市场渠道，开发新客户资源，确保销售目标的达成； 3. 签订购售电协议，为用户提供综合用电解决方案，如节能改造、运维支持、用电方案设计、微电网建设等专业建议； 4. 持续维护客户关系，推动与客户建立长期稳定的合作关系； 5. 负责区域内渠道代理商的招募，并开展培训与业务指导，协助其独立运营售电业务； 6. 完成上级交办的其他相关工作。

岗位职责： 1．负责区域内的环保水处理设备及工程项目的市场开拓，达成销售指标，提高市场渗透率与份额； 2．挖掘潜在客户资源，提供水处理技术解决方案咨询，扩大客户基础，促进业务持续增长； 3．跟踪环保水处理行业发展趋势，研判市场动向，开展区域市场调研、宣传与推广活动，增强品牌认知度； 4．牵头商务投标文件编制，完成合同签署，保障回款进度，同时有效识别并管控营销环节风险； 5．维系重点客户关系，推动建立长期稳定的战略合作模式。 任职要求： 1．年龄35周岁以下，市场营销、化工、环境类等相关专业大专以上学历； 2．具有3年以上环保水处理领域设备或工程项目销售经验，熟悉大客户销售全过程； 3．具备自我反思能力，善于复盘总结，能够持续改进工作方法，实现个人成长； 4．学习能力强，思路清晰，适应变化快，能迅速掌握行业新动态及技术产品知识； 5．拥有出色的商务沟通与客户运营能力，对市场变化具备敏锐洞察力。

1、负责区域招商工作。 2、制定产品销售计划，落实销售政策，推进经销商订货和回款。 3、落实区域内市场活动、会议的跟踪、执行、反馈，协助代理商市场发声。 4、协助代理商开发KA机构，处理销售过程中的各项工作。 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1.大专以上 2.具有很强的判断能力、决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、客服服务能力、危机公关的能力 3.工作区域：华东区域，能接受出差 职位优势： 1.高于市场水平的薪酬：高固定低浮动的薪酬，相对自由责任自驱式的管理 2.3倍速的个人成长：每年20%利润用于人员培养，公司人才观帮助员工更好的晋升 3.简单开放坦诚的企业文化：简单开放坦诚的企业文化，内部协同高效，团队向心力强 4.高质量快速发展：营销和创新是企业核心竞争力，医美新一线品牌

1、从事当地市场服务商开发工作。 2、有三年以上销售经验。 3、具有各类线下实体店资源。 4、熟悉销售流程，属于微信小程序操作。 5、认同项目、愿意了解项目。 6、月薪5000-8000，外加超额提成奖励。

【岗位职责】#负责所在区域老客户配送+开发新客户【职位要求】#18-50周岁，男女不限，身体健康#性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳#会骑电动车#有无经验均可（提供岗前培训+业内精英一对一引导)【工作时间】#配送一两个小时就OK，其他时间自由安排【薪资福利】#提成+配送费+奖金（多劳多得，上不封顶)#提供食宿#管理岗位内部提拔晋升（从组长到区域经理)【薪资说明】#随便干六千以上#用心干一万以上#努力干两万以上

岗位职责: 1. 负责金融团队的日常运作与管理，保障团队各项指标顺利达成。 2. 组织并推动团队高效完成既定任务，持续优化工作流程与执行效率。 3. 跟踪成员工作进展，落实团队建设及人员能力提升培训。 4. 保持与团队成员的顺畅沟通，及时协调处理内部协作问题。 5. 公司支持组员自荐组建团队，提供资源配套。 任职要求： 1. 具备扎实的团队管理经验与出色的沟通表达能力。 2. 能够有效引导团队，激发成员积极性以实现共同目标。 3. 拥有较强的统筹规划能力及应对突发问题的处理能力。 4. 适应快节奏工作环境，具备良好的抗压性与协作意识。 5. 对个人收入成长有明确追求，对职业发展有清晰规划。 6. 年龄：22-35 上班时间 8：30-18：00 中午休息11：45-1：30 交五险一金！！！ 单休！法定节假日正常休息！ 每月一次带薪团建，三个月一次带薪旅游 不定时下午茶，生日/周年有礼品（蛋糕+鲜花）是节咱就过！

入职要求: 1.年龄年满21 小于63周岁 2.满一年以上年驾龄 3.会看导航.无一次性扣 12分记录，无犯罪记录醉驾酒驾记录。 岗位优势： 低成本起步：公司提供新能源面包货车 收入有保障：收入透明，踏踏实实干 新手无压力：有师傅培训 时间自由：有休息日 薪资待遇: ① 主要负责从仓库拉货送往定点商场超市派送，上下班模式。 ② 底薪+奖励+提成 ③ 工资月结按时发放工资

昆山市招焊工，要求二保焊和氩弧焊都要熟练，有焊工证，能看懂图纸，45岁以下，45元每小时，每天9小时，包吃包住。工期一个月，只缺一人

泰州市靖江市招二保焊/气焊、油漆工

新签一手单企业免费工作餐18-50岁包吃住坐班多手工活空调车间在职率高[强]【扬州医疗包装厂】[强]【员工薪资】210/天+超产奖100/800上班时间点对点[强]【返费政策】利润：/天（长期支付）[红包]【招聘要求】，18-50岁，身体健康，简单认识字，基本坐班，个别岗位站班！[红包]【企业简介】主要医疗包装，针管一类，医疗产品，包装，检验，封袋等手工活，活超级简单！[红包]【企业福利】免费工作2餐.夜班餐补8元，住宿全下铺，独立卫生间，空调热水器都有！住宿离厂一公里，免费提供电动车。

常州市溧阳市招装修木工贴护墙板，350一天

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与任务分配 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件进行业绩复盘与汇报 4.有责任心、结果导向，具备较强的执行力与服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

职位描述：岗位职责： 1、参与或协助上级制定部门的核心目标与实施规划，推动相关政策与制度的落地执行； 2、统筹部门日常运营事务，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效考核； 3、协同销售及相关职能部门沟通协作，及时掌握市场动态与客户实际需求； 4、主导销售相关的宣传推广方案、促销活动的策划、组织实施与效果评估； 5、组建并优化销售团队结构，确保销售任务的顺利完成； 6、具备稳定客户渠道资源者可优先录用。 任职资格： 25岁以上，拥有其他领域三年以上销售工作经验，家装行业销售经验不少于两年，有团队管理经历者优先考虑 1、大专及以上学历，市场营销或企业管理等相关专业者优先； 2、了解家装行业运作模式，具备扎实的经营管理理论基础及实战营销经验者优先； 3、拥有广泛的客户资源网络，维护良好的客户关系，过往业绩表现优异； 4、性格亲和，适应力强，具备自主学习能力及优秀的团队协作意识； 5、具备出色的市场洞察、营销策划与推广能力，善于人际交流与协调，能高效处理各类问题； 6、责任心强，富有进取心，具备一定的组织与领导才能。 福利待遇 1、底薪6500+团队绩效提成+团队奖（现金）+月度奖励+年度奖励+带薪培训+其他福利，综合年薪20万以上； 2、提供广阔的职业发展平台，实行公平、公正、透明、公开的晋升机制； 3、享受国家规定各类法定假期，含节日福利、生日假、带薪病假、定期体检、年假、超长春节假（25-30天）； 4、公司提供完善的支持体系，入职前将接受系统化、专业化培训（涵盖理论与实操）。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：天津蓟州区

有做过快消品以及渠道销售者优先，销售要会开车，底薪加提成的结算方式，如果通过公司考核可以拥有股权

岗位职责: 1. 负责区域经营工作的整体规划与执行，保障业绩指标顺利达成； 2. 指导并监督区域团队的日常运作及任务推进情况； 3. 带领团队开展业务扩展与市场开拓工作； 4. 持续优化客户及合作伙伴关系，推动合作深度发展。 任职要求： 1. 学历与专业背景：大专及以上学历，计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 工作经验要求：具备5年以上销售岗位经验，其中至少3年从事信息智能化或相关领域的市场拓展工作。 3. 具备强烈的责任意识和进取精神，能适应较高强度的工作节奏； 4. 擅长人际沟通，具备优秀的商务谈判能力； 5. 学习能力强，思维活跃，能够快速响应市场动态与变化。 薪资待遇：综合薪资15000-25000元/月，五险一金，节日福利。 工作区域范围：连云港市区及周边县区

岗位职责： 1、根据公司下发的精准意向客户上门更新与安装POS机和支付宝扫一扫、碰一碰码牌 2、为客户提供设备使用指导与常见问题解答 3、做好服务记录，确保售后流程清晰规范 任职要求： 1、沟通良好，有责任心 2、会简单操作智能手机，学习能力强 3、能适应苏州大市范国上门服务(交通工具自备） 4、有陌拜、面销、电销经验者优先，无经验可培训 5、工作纯粹，简单易上手 岗位福利： 1、绩效奖金，节日福利，油补 2、系统化岗前培训，老员工带教，快速熟悉流程 3、早九晚六，周日单休，法定节假日正常休息 4、清晰的晋升通道，长期发展有空间

公司主营业务：专注于低碳新能源领域，致力于成为专业的智慧低碳园区服务提供商，聚焦于智慧低碳楼宇、社区安全充换电、智能微电网三大方向，坚持推进低成本轻量化节能改造、新能源低碳出行及能源综合服务，为客户提供具备竞争力、安全可靠且可信赖的行业解决方案与专业化落地支持，构建以满足多样化客户需求为核心的全流程能源管理服务平台。 工作地点：常州中国以色列创新产业园 无锡惠山数字创新产业园 岗位职责： 1.负责充电桩（含两轮与四轮）及智慧低碳园区项目的市场开发，开展客户交流，拓展并维护销售渠道，完成渠道对接及客户关系持续运营 2.主导合同签署流程，跟进回款进度 3.对接政府与企业客户，推动低碳节能业务合作达成并落地实施 具体薪资面议，欢迎投递简历 试用期3个月，期间按正式工资标准的80%发放 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备3年以上充电桩销售或智慧低碳园区相关领域销售经验，拥有一定政企合作资源者优先，如地产、物业等行业背景 3.语言表达能力强，内外沟通协调顺畅，能独立完成方案讲解与汇报 4.性格稳重得体，踏实肯干，具备较强抗压能力 5.可接受短期出差安排 6.熟练操作Office等办公软件 岗位福利： 全勤奖、电脑补贴、不定时下午茶福利、五险一金、年假、产假、陪产假、过节福利

岗位职责: 1. 负责南京地区瓜子车速拍4S店及合作渠道的开发与日常维护 2. 保障车辆资源稳定供应，持续拓展上拍车源，与供应商保持高效协作 3. 积极参与团队协作，快速适应团队节奏并发挥个人价值 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与客户及团队成员顺畅交流 2. 学习能力强，愿意主动提升专业素养与业务能力 3. 具有良好的团队意识，能在集体中协同作业，助力目标达成

最好的爱情 是有人陪你看日出看日落 最好的销售工作 是有人带你出业绩 加入我们 有指导有扶持 公司支持有温度 大家都明白，不玩虚的。从没这么直接的招聘信息 岗位职责： 1.处理客户通过网络渠道主动提交的申请。（无需拨打骚扰电话） 2.分析客户状况，制定匹配方案。（无需低声下气求客户） 3.完成客户邀约、沟通谈判、签约流程，并协助后续手续推进。（无需看人脸色行事） 4.提供专业服务，提升客户满意度，推动复购转化。（无需盲目拓客） 待遇： 底薪6000无责任底薪+提成+奖金 人均收入3-5W+ 顶尖销售月入30W+ 每月团建包含聚餐、KTV、轰趴、狼人杀、剧本杀及短途旅行，另设专项奖励 每日丰富下午茶！月度集体活动不断！团队氛围极佳！ 新人融入快，人均月薪3.5万！前三名月入15万以上！ 经验不限，只要你对销售有热情，欢迎来聊聊！ 直接讲，我们需要人，你想多赚钱，就过来了解。我们不谈空理想，清楚你的理想是不用上班。

大专以上学历，具备相关销售经验，性格积极主动。正常社保齐全，待遇好，可面谈。

岗位职责： 1. 负责区域内高等教育行业市场拓展，达成公司制定的销售任务指标； 2. 维护区域现有高教客户关系，打造示范性合作院校，推动业务持续增长； 3. 在所辖区域积极开发新的高教客户资源，深化客户联系，提升品牌影响力； 4. 主导销售项目的全流程运作，包括回款跟进、内外部资源协调等相关工作； 5. 协同公司开展区域内的各类推广活动，跟踪行业趋势与市场变化，助力市场策略实施。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备3-5年销售岗位经验（亦可接收应届毕业生）； 2. 熟悉顾问式销售方法，拥有高教领域客户资源或B端销售背景者优先考虑； 3. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，掌握基础销售技巧； 4. 自律性强，具有较强的自我驱动、计划规划及执行落地能力，认同公司管理要求； 5. 具备一定自学能力，工作态度积极，主动性突出

企知道是一家基于大数据、云计算、人工智能技术，向企业提供科创服务（知识产权、产业政策申报、产学研对接、科创金融等）、SaaS平台服务、科创AI大数据服务的专业服务机构，知识产权行业龙头企业，致力于提升全天下企业核心竞争力。总部位于深圳，全国设有60多家分子公司，累计合作客户20万家，员工超5000人。 【公司产品】科创大数据服务平台+科技项目申报+专利+财税服务，是国家工信部认定的全国唯一的科创服务类大数据产业发展示范企业 【工作内容】电销+面销 1、面向制造业、商贸业、科技型公司等企业客户，挖掘需求，推广大数据AI产品。 2、紧跟市场经济环境，深度学习研究公司的产品内容； 3、与意向客户进行线上或线下的商务谈判，解决客户疑虑，达成合作； 4、完成个人业绩目标，并与团队成员配合，实现团队业绩目标； 5、工作流程：电话邀约—线下面谈——成交签单 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历； 2、具有1年以上大客户销售经验，有IT行业、软件、企业服务等行业销售经验优先； 3、逻辑思维强，善于总结并具备解决问题的能力；具备良好的目标感、主动性、学习能力和沟通能力； 4、看好大数据、人工智能行业的发展前景，有志于在本行业长期发展。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周日固定休息，法定节假日按国家通知放假。 【薪资待遇】 1、薪资待遇：无责任底薪（5k—10k，专员5k—6k，干部6k—10k，具体定薪依据面试定级确认）+高额提成（6%—15%，客单价几万-几十万不等）+奖金（月度、季度、年度），人均月薪1w-2w； 2、入职即缴纳五险一金++节日福利+生日福利+节日聚餐+定期体检+期权等； 3、培训：线上+线下培训模式，建立线上企业大学平台提供相应网课，线下资深老师带教，对无行业经验新人也可快速上手； 4、晋升机会公开透明：按照业绩能力，无排资论辈，专员—组长—主管—经理—分总。

男女不限，大专及以上学历，性格外向，沟通能力强，有责任心，有驾照。三年以上生产型企业销售工作经验。 薪资福利：主要工作内容老客户维护、挖深、新客户开发。常白班，上五休二，8小时工作制。试用期两个月，薪资待遇面谈，缴纳园区社保公积金，另有误餐费、手机费补贴等。 公司主要经营：说明书、纸箱等包材产品 公司地址：苏州园区唯亭亭和路12号卓越包装印刷有限公司 斜塘莲花新村、荷韵新村有厂车

1.有奢侈品和名品经验优先，年龄38岁以下 2.销售能力强 3.有一定的管理经验