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项目生产经理
8000-12000元/月
生产经理
主要有大型房建经验,当前项目规模15万平方
生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
岗位职责 1. 在项目经理的指导下,全面组织和指挥项目施工现场的生产管理工作,对工程的工期、质量、安全生产及环境保护承担直接管理责任; 2. 组织编制项目的生产计划(年度、季度、月度、周度),审核并考核分包单位的月、周计划,并推动计划的有效执行; 3. 负责落实项目施工组织设计及相关目标方针,直接管理安全生产、文明施工、施工机械、现场材料等各项现场事务; 4. 指导施工人员严格遵循施工工艺流程,科学部署施工任务,强化现场指挥与资源调配,确保施工过程中的质量、进度及安全受控并定期检查; 5. 协调总承包各工种之间、总部与各分包单位在交叉施工中的协作关系,统筹调配项目施工所需资源; 6. 主持项目经理部的生产例会,跟踪施工生产计划的实施进展及完成情况; 7. 参与工程各阶段验收工作,牵头开展质量事故、安全事故及环境问题的调查与处理; 二、技术能力要求 1. 具备扎实的专业理论基础 2. 拥有丰富的施工现场管理经验 3. 熟悉作业管理方法,具备较强的组织与协调能力 4. 具备良好的沟通表达能力,能独立分析和解决实际问题 持有一级建造师证书(建筑工程专业)者优先录用! 思维条理清晰,能够高效完成项目的整体规划与执行安排 逻辑思维能力必须强!!!!!! 需外派至项目所在地驻场工作,可接受者欢迎投递!!!
生产经理经验不限大专
盐城渔光互补光伏项目施工单位招施工管理人员,其中生产经理1名,待遇面议;技术员1名,安全员2名,施工员3名,年薪10-18万元;材料员1名,资料员1名,年薪6-8万元。所有职位要求全日制大专以上学历,有光伏行业经验,工程施工现场管理经验丰富。
生产副总经理
1-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产质量管理生产进度管理生产现场管理
1. 负责公司团队的搭建与管理,合理协调各部门职能划分,保障企业高效运转。 2. 组织并监督工程计划、技术方案及项目执行的全过程实施。 3. 主抓工程项目质量与安全管控,定期组织质量安全专项检查。 4. 具备不少于5年电力工程领域相同岗位工作经历。 5. 拥有较强的政府及外部单位关系维护能力(如甲方单位、电网公司等)。
设备室主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专维修保养安装调试设备管理电气设备机加工设备生产设备
岗位内容: 1. 负责生产设备的运行管理,保障设备按计划高效稳定完成生产任务。 2. 编制并落实生产装置的维护方案,确保设备持续正常运作。 3. 协同相关部门推进设备优化项目,提升设备整体运行效能。 4. 落实质量、安全及环保相关规范,维护设备技术文档的准确与完整。 5. 组织开展设备操作培训,提升一线人员的操作能力与技术水平。 任职要求: 1. 具有本科及以上学历或相关专业背景。 2. 精通大型生产设备的操作与管理,具备2年以上相关工作经验。 3. 拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4. 重视质量与安全,工作主动性强,具备独立分析和处理问题的能力。 5. 了解现代化生产管理工具与方法(如TPM、Lean、Six Sigma等)。
天竺纺机招聘CNC数控操作与编程技术员
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技MasterCAM要求CNC/数控经验其他不需要夜班数控加工中心经验PowerMill操机调机经验法兰克数控系统经验UG自动化零件加工经验电脑编程经验数控车床经验非标准件加工经
编程、设备调试、车间5S管理、生产进度管控、机床维护保养等生产管理工作
厂长/主管5-10年大专包装机械维修3-5年经验
工作职责: 1、负责设备的日常巡检、维护及管理工作。 2、统筹设备相关技术事务,包括设备到厂验收、安装协调、现场管理及技术指导。 3、开展工厂内各类机械设备的定期保养、故障维修工作,完善维护记录,保障设备安全稳定运行。 4、建立并完善设备管理制度,落实设备验证流程,管理设备档案与运行台账。 5、处理设备运行过程中突发故障及事故,提供及时有效的技术支持。 6、负责设备操作与维修环节的安全管控、备品备件需求申报以及设备相关知识的培训工作。 任职要求 1、大专及以上学历,机械、电气等相关专业,年龄45周岁以下; 2、具备5年以上食品行业或相近领域工作经验; 3、掌握灌装机、包装机、烟包机等设备的工作原理,能够快速判断并处理设备异常,熟练进行各类包装设备的维护与保养; 4、具备较强的抗压能力,工作积极主动,遵守管理规定。
中药发酵车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验中药发酵制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验发酵发酵车间主任
岗位内容: 1.负责生产车间的日常运作管理,确保生产任务按时完成,保障产品质量稳定; 2.组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源; 3.制定并执行安全生产、环境保护及质量管理等相关制度,确保生产活动符合国家法规及公司规范要求。 任职要求: 1.大专及以上学历,中药学、发酵工程等相关专业背景; 2.具备中药发酵相关工作经验,掌握中药发酵工艺流程及设备操作; 3.拥有两年以上制药车间管理经历; 4.熟悉GMP规范及各类质量标准,具有较强的质量管控意识与实操能力; 5.年龄在30至45岁之间,身体健康,无传染性疾病或其他影响工作的健康问题。
工地生产经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限
生产经理工长对高标有经验的,
车间主任月结1-3年大专食品/饮料
一、岗位职责: 1、负责公司熟食类产品生产运营的统筹管理; 2、依据工艺部门制定的工艺标准,保质保量完成既定生产任务; 3、建立健全绩效考核机制,提升作业效率,推动成本控制与节能降耗; 4、有效管控生产过程中的各项成本支出; 5、定期组织企业文化及安全生产培训,提升员工综合素质与安全意识。 二、任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具有1-3年相同岗位工作经验,同时具备3-5年肉鸡行业从业背景; 3、工作踏实认真,责任感强,熟悉安全生产与质量管理相关知识; 4、有大客户产品生产线管理经验者优先考虑。
叉车工3-6个月日结
叉车工 8:00-20:00 白班280/天,夜班290/天,最低做三个月 需穿劳保鞋 20-45岁,要求有证
苏州
4月20日 03:11拨打电话
叉车工3-6个月
叉车工 8:00-20:00 白班280/天,夜班290/天,最低做三个月 高叉熟练,接受倒班,需穿劳保鞋,可以带手机 20-45岁,有证
苏州
4月20日 03:11拨打电话
天车工月结
分条机操作员 工作地址:苏虹东路厂区 常日班 底薪4185(包含津贴),加班基数2660,夜班津贴26/天,综合工资6200左右 缴纳五险一金夜班津贴26/天 操作机台操作天车操作机台操作天车 初中以上
苏州
4月20日 03:11拨打电话
氩弧焊工
氩弧焊工 工作地址:东定路 有钳工基础者优先,会看图纸,能熟练操作电弧焊、氩弧焊 25-40岁中专及以上学历
苏州
4月20日 03:11拨打电话
江苏无锡明天找一个带班上水,厂在古四240一天
240元/天
其他陶瓷类1-2人
明天找一个带班上水,厂在古四240一天
无锡
4月20日 03:10拨打电话
生产经理10年以上大专
建筑劳务公司招:土建主体结构现场全面管理员一名:(工作地点:广州及周边区域) 要求:55岁以下,大专以上学历会电脑,建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通
扩大劳务公司招聘现场队长一名,要求吃苦耐劳会用电脑
1.1-1.2万元/月
生产经理
招现场队长或者生产经理一名工资面议,地点廊坊安次区
施工单位抽水蓄能电站生产经理
1.5-1.6万元/月
生产经理
负责大坝边坡和导流洞的日常生产安排,对上迎检,技术过硬。
技术总工带技术放线
8000-12000元/月
生产经理10年以上学历不限
技术总工兼职技术放线,生产经理,最好是四川人
搞生产 现场负责人
1-1.1万元/月
生产经理
联系张经理 电话
文员/助理
4000-5000元/月
工厂文员月结1-3年大专
岗位职责: 工作内容: 1、负责日常报价单的归集与整理,编制合同并跟进订单执行。 2、跟踪物流动态,确保信息及时准确更新。 岗位要求: 1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧; 2、能独立开展工作,工作细致认真; 3、适应高效、快节奏的工作氛围。
冲切组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限电子/半导体生产设备管理
年龄要求42岁以内,需具备2年以上FPC外形领班相关经验, 熟悉自动冲切机及半自动冲切机操作, 月薪8000-8500元。
生产主管
6000-8000元/月
主管
汽车行李架散件,简单的装线装灯,装箱打包。负责整个生产流程,生产车间的管理。品性好,责任心强,认真负责,沟通管理能力到位。
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区别墅豪宅内装
1、具备自主管理的施工队伍 2、由公司前端统一承接业务订单 3、全面负责施工现场人员安排、材料用量核对及主材安装的统筹协调 4、与客户保持顺畅沟通,及时处理现场变更需求
注塑部长
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专汽车团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.负责注塑部门的日常运作与管理工作 2.监控生产流程,确保达到质量与效率要求 3.指导团队优化作业流程及提升操作技能 任职要求: 1.具备优秀的管理能力及团队带领经验 2.能够及时处理生产过程中的各类问题,保障生产稳定运行 3.具备良好的沟通协调能力,可与各相关部门高效协作
通信项目辅助专员
8000-10000元/月
建筑施工项目助理5-10年大专工程项目三网预结算通信工程造价管道
1、负责公司内部项目成本管控(包括项目立项审批、工程款项结算等相关工作); 2、负责通信配套工程施工阶段进场资料、过程文件、竣工材料等各类资料的编制、汇总、整理及归档装订; 3、负责施工过程中进度款申报、变更签证报价、竣工后结算文件编制,以及后续审计对账相关事务; 4、项目完成后进行全过程资料的系统化归档管理; 5、熟悉苏州通信行业协会项目办公流程及相关手续办理环节 岗位要求: 1、大专及以上学历,通信工程、工程造价或相关专业优先; 2、具备通信行业概预算编制及工程资料整理的实际工作经验; 3、熟练操作CAD、新点软件、图形算量工具及常用办公软件; 4、掌握通信定额规范,了解施工现场运作流程,具备良好沟通能力与清晰逻辑思维; 5、具备团队合作意识,能适应工作安排,工作积极主动,责任心强 加分项 具备以下领域经验者优先:通信/网络设备·运营商/增值服务
项目经理
【工作内容】 -统筹项目全周期的规划、执行与管控,保障项目按期高质量交付; -联动各部门资源,推进项目进程,及时处理实施过程中各类问题; -制定项目计划、进度汇报材料及相关文件,确保团队与客户间信息畅通; -参与项目风险识别与管控,持续优化项目管理流程与执行效率。 【任职要求】 -从事石化施工管理5年以上,精通广联达等报价软件 -工作态度严谨,责任心强,能适应一定工作压力;
生产管理有提成20人以上月结10年以上学历不限全职技术入股合伙人团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
我船舶工程公司直招50岁以下(无犯罪记录,身体健康,)。大铆工,装配工,班组长若干,会图纸放样,定位装配,焊、切带证,(搞到合拢错装,错位,勿扰)。待遇:技术入股,买社保,依据当地市场信息价 地址:湖北,江沪浙沿海船厂,需要服从调动安排 联系陈经理:,(微信同步)
注塑模具主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专生产设备管理FMEA生产质量管理汽车质量管理体系标准生产成本管理
1.全面统筹模具部门日常运营,制定工作计划并跟进执行进度,确保各项任务结果达标。 2.负责项目制造成本的预算编制与统计分析,严格管控自制及外协加工环节的成本与品质,保障项目在交付周期、质量标准和预算范围内的达成。 3.参与新模具设计评审与前期策划,主导加工工艺方案的评估与规划,组织制定合理的工艺流程,确保技术资料准确且具备可实施性。 4.在生产执行过程中,监督生产排程的科学性,针对人力、物料、设备等资源配置不合理情况及时调整,合理平衡产能利用。 5.定期召集生产进度会议,协调各环节工作衔接,落实生产数据的采集、汇总、分析、统计及追踪管理。 6.制定外协加工技术要求,协助完成合同签订;配合开展外协供应商模具转移验收、模具维护保养及修模技术支持工作。 7.负责作业区域6S管理及设备使用规范的指导落实,主导本部门IATF16949体系的运行维护,持续优化相关制度并推动有效执行。 8.根据需要参与模具设计相关工作。 职位要求: 1.大专及以上学历,机械或模具设计类相关专业。 2.具备5年以上模具管理及注塑模具设计经验,能独立完成注塑模具设计,熟悉OA设备、汽车零部件塑胶模具生产现场运作及相关流程。 3.精通各类模具加工设备应用及工艺安排,掌握生产成本控制方法,熟悉生产工艺流程与工艺规范,了解生产质量管理要点,熟知TS16949质量体系要求。 4.基本素质:具备良好的组织协调能力、沟通表达能力与工作规划能力,设计能力突出者优先考虑。 5.愿意与公司共同成长,认同企业价值观,遵守公司管理制度。
车间主任月结5-10年大专生产设备管理食品质量管理精益生产生产计划与物料控制生产质量管理
序号概述具体描述 1规划计划(1)根据公司发展规划和公司年度预算,制定本部门发展规划和实施计划,并监督执行 (2)组织各层级管理人员制定、细化生产部各季度、月度绩效考核指标,并制定实施计划;制定生产计划,优化生产流程及人员配置,完成生产任务;制定培训、培养计划 (3)定期组织周例会、月度总结会议、督导各项指标的进度,并按照标准实施绩效考核 2经营协同(1)围绕质量、成本、交期,推动生产经营工作有效开展,协同供销端,确保公司经营目标的实现 (2)在上级直属部门指导下,通过月度产量与销量匹配及“三日销售节拍”、“单品种警戒库存”等过程监管,制定产销协同方案和实施计划,并监督实施 (3)建立信息收集、反馈渠道,并逐步完善,制定年度生产计划预算(包含OEM计划),明确年度、每季度、每月直到每周的生产任务要求,并向原料端提出量的需求,同时根据原料端和营销端等实际波动情况进行滚动调整 3经理人管人事(1)遵守国家法律法规和集团的相关制度,践行《益客发展纲领》和综合经营管理体系的要求,培训宣贯、带动下属学习并践行; (2)明确本部门的岗位、编制、职责、权限、任职资格,培训下属熟知并践行所在岗位的职责; (3)选拔、配置团队成员,组织团队一体化协同工作,每季度对团队成员盘点、分析,并制定计划培训赋能,提升团队的职业素养和专业能力,帮助下属达成目标并有成就感; (4)组织研讨、分解、制定本部门的年度目标,指导下属依据上司的目标和岗位职责设定年度目标、任务,制定行动计划(APS),并进行传帮带,跟进目标达成的执行状态,对直接下属考评、面谈。 4现场管理(1)分析并逐步推进人岗匹配,包含人员数量、岗位胜任力评估等,明确各岗位说明书,同时要通过5S管理、目视化管理等方法,实现生产现场的持续改善 (2)落实产品加工工艺流程和标准 (3)落实工厂问题工序的改善,并跟进改善成果 (4)建立完善内部激励机制,发动全员参与,消除跑、冒、滴、漏 5设备设施管理(1)对生产和特种设备设施(包含制冷、污水等)进行过程监督管理 (2)确保各项规章制度有效落实 (3)安全操作规范落地实施和监督 6管理体系建设组织建立健全部门管理制度和流程,形成制度化、流程化和标准化的管理体系 7工艺/工序管理组织团队相关成员通过对“人、机、料、法”等环节的持续改善,有效地促进工序间的连锁,实现生产的标准化及流程化 8价值核算(1)通过对生产部价值点进行动态监控,与兄弟公司进行指标对比 (2)订单价值核算,优化产品结构,每日总结分析,制定改善措施和方案计划,提升价值创造能力。 9效率提升(1)通过流程优化、设备替代人工、信息化等方式,不断提升生产效率,降低生产成本 (2)组织团队相关成员通过对“人、机、料、法”等环节的持续改善,有效地促进工序间的连锁,实现生产的标准化及流程化 10安全保障(1)负责公司产品质量食品安全的监督管理工作,保障正常的生产经营 (2)监督平台生产安全管理体系(生产安全、员工安全、环保、员工职业健康等)在生产环节落实,通过安全检查、事故分析、员工反馈等环节,稳定生产秩序,确保安全生产 11外部关系维护保持与政府机关等外部单位的紧密联系,塑造良好企业形象
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