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生产经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4. 统筹调配人、机、料、法、环等生产资源,提升现场管理效率与成本控制水平 5. 配合项目经理完成工程验收、资料归档及竣工交付相关工作 任职要求: 1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建或市政项目全流程管理 2. 持有二级及以上建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和住建部门管理要求 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 5. 责任心强,能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
生产经理3-5年高中
大专及以上土木工程相关专业;二建+安全员B证优先,有中级职称优先 。 5年以上房建现场管理经验,3年及以上生产经理岗位实操经验,经历完整住宅/公建项目从基础到竣工施工全过程 。 现场施工生产、进度推进、工序穿插,是现场生产调度第一执行人,对工期、现场安全文明施工负直接责任。 编制总进度、月/周/日施工计划,分解施工段,统筹土建、二次结构、水电、防水保温等各专业穿插施工,解决工序打架、工期滞后问题,定期召开生产调度会。 统筹现场人、材、机资源:劳务班组、塔吊、施工电梯、周转材料调度,合理安排劳动力,避免窝工,保障工作面供给。 落实技术交底,管控隐蔽工程、三检制度;落实安全隐患排查、临边防护、扬尘治理、文明施工标准化,督促问题闭环整改。 管理劳务分包,协调班组矛盾;配合做好现场签证、实测实量、分部分项验收,配合技术、完成现场资料收集上报。 任职要求 熟悉施工图纸、施工规范,懂工序排布,擅长劳务、大型机械协调,能快速处理现场突发问题。 能长期驻工地,执行力强,能吃苦,具备现场管控、组织协调能力。
设备主管
9千-1.4万/月
厂长/主管10年以上本科团队管理经验包吃住AutoCAD机加工设备经验汽车机械经验只上白班自动化设备经验数控设备经验有设备管理经验
岗位职责: 1.负责生产设备的整体管控,保障设备运转高效且稳定; 2.按周期巡查设备运行情况,快速识别并解决异常故障; 3.策划并开展设备操作培训,提高操作人员的专业能力; 4.提供技术支撑,持续优化生产工艺及设备运行参数。 任职要求: 1.具备扎实的设备管理与维护经验,可独立完成设备相关事务处理; 2.拥有良好的沟通技巧和问题应对能力,能高效整合内部协作资源; 3.富有团队协作意识,能与团队成员顺畅沟通、协同作业; 4.熟悉技术细节,具备指导和监督设备操作与维护工作的能力。
现场负责人
8千-1.5万/月
生产经理10年以上大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位高效配合 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患 4. 统筹现场人、机、料、法、环资源配置,优化施工流程与成本控制 5. 主持日常生产例会,定期向上级汇报项目进展及重大事项 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3. 熟练掌握CAD、Project等工程管理软件,具备较强现场协调与应急处置能力 4. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理经验 5. 有室外管网施工经验者优先
跑步机厂长
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面负责工厂生产、质量、计划、仓储、设备等日常统筹管理工作,确保生产的正常进行; 2. 优化生产流程,提升生产效率,确保产能达标并持续改进; 3. 负责团队建设与管理,激励员工,提升团队凝聚力和工作效率; 4. 监控生产安全,确保符合相关法规和标准,预防事故发生。 【岗位要求】 1. 具备家用跑步机产品生产管理经验,能够独立处理生产中的各类问题。3年以上工厂管理经验(30-45),有0-1团队搭建能力; 2. 拥有出色的领导能力,能够带领团队达成目标; 3. 具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有良好的分析问题和解决问题的能力。 【福利待遇】 1. 工作时间:午休2小时周日固定休息周一至周六 09:00-12:00 14:00-18:30 2. 带薪假期:年假、产假、婚假、病假、丧假等 3. 员工福利:下午茶、各种零食、不定时出游活动、节假日享应节产品等 4. 薪酬激励:社保、绩效奖金、提成、工龄奖、全勤奖、年终奖等 5. 办公环境:提供开放舒适的办公环境,公司设有冰箱、微波炉等;团队氛围好,相处轻松无压力 6. 法定假期:享有春节、清明、端午、五一、中秋、国庆等国家法定假期
车间副主管
6-8千/月
车间主任月结5-10年大专食品加工有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1.负责食品加工车间的日常运营组织,保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.对食品加工环节进行全程监管,确保符合国家法规及质量规范要求。 3.组织开展加工设备的定期巡检与保养工作,保障设施稳定运转。 4.统筹团队高效执行生产任务,兼顾产能达成与出品质量控制。 5.针对制程中出现的品质异常及时处置,并推动改进措施落地防止复发。 任职要求: 1.具有5年以上食品加工领域实际工作经验。 2.熟知食品生产工艺流程及相关质量标准。 3.具备较强的团队协作管理能力与跨部门沟通协调技巧。 4.抗压能力强,能够快速应对并解决突发性问题。
生产管理人员
8千-1.6万/月
厂长/主管1-3年高中
有生产管理经验、质量管理经验、机械加工制造经验 【岗位职责】 1. 全面负责工厂生产运营管理,制定生产计划,保障订单按时交付; 2. 抓好车间现场管理、安全工艺流程、质量管控与安全生产; 3. 管理生产团队,优化效率、降低成本、提升产能; 4. 协调技术、采购、质检等环节,保障生产顺畅。 【岗位要求】 1. 有工程机械/机械制造车间管理经验,熟悉整机装配、机加工或焊接优先; 2. 懂生产管理、质量控制、安全环保、现场管理,能...
山东济宁招聘家装贴砖小工,工作一天,薪资现结。有意者可报名。
贴砖小工
招聘家装贴砖小工,工作一天,薪资现结。有意者可报名。
济宁
10月19日 06:28拨打电话
济宁嘉祥县招二保焊/气焊
9千-1.1万/月
气保焊二保焊
济宁市嘉祥县招二保焊/气焊
济宁 嘉祥县
10月19日 06:27拨打电话
山东济宁招空调新风系统机房安装师傅一名
200-300元/天
空调安装新风1-2个月1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
招空调新风系统机房安装师傅一名
济宁
10月19日 06:25拨打电话
山东济宁香树湾招聘铲墙皮小工,今天可上岗。薪资为150元,以现金结算。有意者请来电联系。
铲墙皮小工
香树湾招聘铲墙皮小工,今天可上岗。薪资为150元,以现金结算。有意者请来电联系。
济宁
10月19日 06:19拨打电话
贴砖3-5人
济宁回迁楼招聘4名地砖师傅。卫生间铺设300规格小地砖,厨房铺设600规格地砖,阳台铺设800规格地砖。薪资一层一结。
济宁
10月19日 06:17拨打电话
生产经理
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度,组织日常安全巡查与隐患整改 4. 主持生产例会,及时汇报项目进展,对接甲方、监理及政府监管部门相关工作 5. 参与施工方案编制与技术交底,推动新技术、新工艺在项目中的应用 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程 2.熟练掌握施工图纸、规范及验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力 3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或机电工程专业优先) 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理经验 5.身体健康,能适应长期驻守施工现场工作环境
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理5-10年大专带二建带B证
岗位职责 1. 全面负责施工现场生产组织、进度管控,统筹劳务、机械、材料调度,编制施工计划,保障项目按期推进。 2. 负责现场安全文明施工管理,组织隐患排查、危大工程管控,落实安全生产要求。 3. 能独立开展现场测量放线、复核,协调甲方、监理、班组各方关系,处理现场施工问题,负责组织工序验收,控制现场施工质量。 任职要求 1. 必须持有二级建造师及以上证书+安全B证,证书可配合项目使用。 2. 5年及以上建筑施工现场管理经验,有房建/市政/土石方项目优先。 3. 熟悉施工规范、危大工程管理,懂图纸,统筹协调能力强,能常驻工地。 4.吃苦耐劳,服从管理。 福利待遇 包吃住,薪资面议。 有意者请投递简历,附带证书照片。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万/月
生产经理3-5年中专/中技
有干基础设施经验
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输) 本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰! 岗位职责 全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作: 1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗; 2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单; 3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉; 4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产; 5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。 任职要求 1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程; 2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强; 3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场; 4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。 待遇福利 • 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人) • 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单 • 包吃包住,长期稳定干事业 招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰! 欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入! 联系: 地址:大新县宝圩乡
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他焊接工艺经验
【岗位职责】 1. 主导钢结构车间的日常管理活动,确保生产流程的高效运作; 2. 组织和协调跨部门团队,确保生产目标的实现; 3. 监督和维护车间设备,保障生产安全与质量; 4. 推动和实施生产流程的优化,提升工作效率; 5. 监控生产现场的安全生产,确保所有作业均符合相关标准。 【岗位要求】 1. 具备优秀的组织协调能力和团队管理能力; 2. 能够高效沟通,协调各方面工作; 3. 对钢结构生产流程有深入理解,能够指导团队完成生产任务; 4. 具有较强的问题解决能力,能迅速应对生产过程中的挑战; 5. 具备高度的责任心和自我驱动力,能在压力下保持积极态度。
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责: 1、落实企业各项生产安全制度,定期开展安全检查,管控关键重点区域,排除潜在隐患,防范安全事故的发生; 2、组织实施生产计划,确保产品保质保量按时交付;执行公司成本控制目标,持续优化生产流程,降低制造成本; 3、依据公司对车间发展的规划,制定人员配置方案并报批,组织员工培训,建设高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效措施保障车间队伍稳定; 4、制定车间管理制度,经公司审批后推行实施,依据公司及车间制度对员工进行规范管理,确保执行到位; 5、带领车间推进5S管理,营造整洁有序的作业环境,发挥示范作用,提升员工职业素养; 6、汇总分析每日生产数据,识别改进机会,提升生产效率;核算车间成本支出,制定切实可行的成本管控方案。 岗位要求: 学历专业:本科及以上 知识技能:1、本科及以上学历; 2、掌握IE工程基础知识,熟悉作业改善、动作经济性分析、流程优化,具备推动改善项目的能力; 3、具备精益生产理念,了解精益相关工具与方法,执行力突出; 4、具有3年以上团队管理经历,具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与领导力,能适应高强度工作节奏; 5、英语水平通过CET-4或相当级别以上。 工作经验:具备3年以上新能源行业管理经验 语言:英语 其他:拥有同行业相关背景者优先考虑
车间主管
6-7千/月
车间主任3-5年大专标识标牌广告制作剪板折弯
岗位职责: 1、负责车间的日常运作与管理,保障生产任务准时保质完成 2、不断优化生产流程和资源调配,提高工厂整体及员工的工作效能 任职要求: 1、具备较强的团队管理能力,能有效激励团队成员并持续提升工作绩效 2、拥有良好的沟通技巧以及问题分析与处理能力,可高效协调车间各环节工作 3、具有协作意识,能与员工紧密配合,共同达成工作目标 4、积极改进作业方式,推动生产工艺、设备或管理流程的优化,促进效率提升
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责玉米油生产流程的组织与管理 2. 监督生产现场操作,确保产品质量与生产效率 3. 协调团队成员,推动生产任务的顺利执行 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动团队协作 2. 熟悉生产管理流程,具备较强的责任心和执行力 3. 能够适应生产环境,具备一定的抗压能力
其他生产营运人员5-10年大专封装
岗位职责: 1、主导并统筹新产品(二极管、整流桥)试样阶段的导入与过程管控; 2、跟进新项目进度,评估工艺技术可行性及产线实施能力; 3、在试样过程中提供工艺技术支持与操作指导; 4、汇总试样阶段的问题项,推动问题追踪、分析与改善措施落地; 5、主导预量产阶段的流程跟进、工艺控制、异常处理及持续优化; 6、审核NPI相关文档,并协调团队成员间的工作配合; 7、负责新产品BOM、ECN、ERP系统数据等资料的核对与确认; 8、制定培训方案,定期或不定期组织工程人员开展技术培训; 素质要求: 1、大专及以上学历,工科背景,电子信息类专业优先考虑; 2、具备5年以上半导体封装工艺及NPI项目经验,熟悉二极管、整流桥类产品特性; 3、具备良好的工程报告编写能力,逻辑性强,表达清晰; 4、具有出色的沟通协调能力以及问题分析与解决能力; 5、具备主动学习态度、团队协作精神和积极进取的工作意识。
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责: 1、卫生5S管理 严格执行作业现场的环境卫生规范、个人健康规范及生产过程中的卫生与工艺标准,落实5S管理要求,确保现场清洁无遗漏、无盲区。 2、质量控制 实时监控生产运行情况,针对发现的质量问题及时制定改善方案,定期核查运行日志、岗位记录、生产数据及质检记录。 3、成本控制 科学规划生产安排,落实两班次交接流程,严格管控物料消耗,推动节能减耗措施落地实施。 4、人员管理 组织开展员工培训,提升操作技能水平,强化人员考勤管理,保障生产有序运转,合理调配人力资源。 5、安全管理 定期开展安全制度宣导与事故案例教育,在存在风险的设备处设置警示标识,排除潜在隐患,降低安全事故发生率。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备3年以上食品行业生产管理相关工作经验; 2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,善于分析并解决实际问题。 职位福利:绩效奖金、通讯补助、节日福利、五险一金、加班补助、定期体检
文员
3-4千/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休文员经验仓管物流经验电商经验机械加工制造经验建材经验
1. 日常办公与行政 ​ 2. 生产数据与报表 ​ 3. 物料与仓库协助 ​ 4. 部门沟通与对接 ​ 5. 其他基础工作
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科桩基支护
工作职责 全面主导桩基施工项目的全过程管理,涵盖前期方案设计、资源组织、进度监管及成本管控。 统一管理施工现场团队,对接甲方、监理及分包单位,高效协调各方关系,及时解决项目实施中的各类问题。 严格执行安全文明施工要求,识别潜在风险并落实防控措施,确保施工全程无安全事故。 负责项目技术资料的收集与归档,牵头开展竣工验收及结算流程,保障项目按期高质量交付。 任职要求 本科及以上学历,土木工程、岩土工程等相关专业背景,具备建造师执业资格者优先考虑。 5年以上桩基工程施工管理经验,曾独立承担大型桩基工程项目并成功落地。 熟练掌握各类桩基工艺(如旋挖钻、冲击钻、静压桩等)及行业规范,可独立完成施工方案编制。 具备出色的现场统筹能力与风险预警意识,能够妥善处置施工过程中的突发情况。 具有较强的团队领导力与沟通协作能力,能有效推动团队达成项目目标。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科多项目工程全周期管理甲乙一体化统筹管理竣备交付管控
【岗位职责】 1. 全面统筹2个及以上并行在建地产项目的工程全周期管理,对项目进度节点、质量标准、安全生产、成本管控、竣备交付全环节结果负首要责任。 2. 以甲乙一体管理视角拉通内外部协同:对内联动设计、成本、招采、运营、营销等端口推进业务决议落地,对外熟悉施工端管控逻辑,统筹总包、分包、监理单位的日常管理,平衡各方诉求,推动现场问题快速闭环。 3. 牵头多项目的资源跨项目调配、整体计划排布、前置风险预判,协调解决项目推进中的重大技术难题与现场矛盾,保障各节点按计划达成。 4. 负责现场工程团队的管理与能力搭建,定期向公司管理层汇报项目重大进展与风险,组织项目全周期复盘,持续迭代优化现场管理标准体系。 5. 对接政府质监、安监等主管部门,推进各阶段验收、竣备相关的沟通协调工作,保障项目交付全流程合规顺畅。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,土木工程、工民建等工程类相关专业,持有一级注册建造师证书、中级及以上工程类职称者优先。 2. 拥有8-10年及以上房地产工程管理经验,具备地产甲方项目总完整项目操盘经历,拥有甲方+施工单位双重从业经历、或深度代管总包现场管理经验者优先。 3. 近期有同时负责2个及以上并行在建项目全流程管理的实战经验,有多项目并行操盘成功交付案例,熟悉从项目开工到竣备交付的全流程管控要点。 4. 具备优秀的跨部门协同能力与外部单位管控谈判能力,既能高效拉通内部各端口推进目标落地,也能有效约束监理、总包、分包单位按标准履约。 5. 具备极强的风险预判能力与问题解决能力,能快速响应现场突发状况,抗压能力强,对工程结果有强责任心。 【补充说明】 1. 用工性质:直签(无外包) 2. 核心管理模式:甲乙双方一体化统筹管理,需同时具备甲方视角的经营意识与施工端的现场实操管控能力
生产主管
6千-1万/月
车间主任月结3-5年大专设备管理生产计划管理现场管理钣金工艺焊接工艺ISO9001
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的组织与调度,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 制定并落实现场5S管理规范,确保生产环境有序高效 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的业务能力,能够持续推进车间生产效率与产品品质改善; 2. 熟悉生产运作管理,能精准掌握生产进度,并具备分析与处理现场问题的能力; 3. 具有3年以上车间主管或相关岗位管理经历,了解冷弯成型、冲床等设备操作与维护; 4. 机械类相关专业背景,具备金属加工制造领域实际工作经验
车间主任
8千-1万/月
车间主任5-10年高中
【岗位职责】 1. 工厂全面运营管理:统筹管理整个工厂的生产运作,涵盖裁剪、缝纫、后整、包装等全流程,确保各车间衔接顺畅、生产秩序稳定; 2. 生产计划与交付保障:根据订单交期及产能状况,制定并下达月/周/日生产计划,合理调配人、机、料资源,确保按时、按质、按量完成交付目标; 3. 质量管理体系落地:建立并完善工厂内部质量标准及检验流程,主导重大质量异常的分析与纠正,推动全员质量意识提升,确保出厂合格率达标; 4. 流程优化与降本增效:主导车间布局优化、工序编排调整、模板工装应用及自动化设备引进,推动精益生产持续改善,在保证质量前提下不断降低制造成本; 5. 团队建设与人才培养:负责各部门主管、班组长及关键岗位人员的选拔、考核与培养,搭建合理的人才梯队,提升一线管理团队整体战斗力; 6. 设备与安全管理:统筹全厂缝制设备、后整设备及特种设备的维护保养计划,确保设备完好率;落实安全生产责任制及6S现场管理制度,杜绝安全事故; 7. 成本预算与绩效管控:编制车间月度/年度预算,对人工成本、物料损耗、能源消耗等关键指标进行监控与分析,推动降本措施有效落地; 8. 跨部门协调与对外对接:与业务部、技术部、仓储部、财务部及外部客户/验厂机构保持高效对接,确保信息流转顺畅、异常快速响应。 【岗位要求】 1. 行业经验:中专/高中及以上学历,10年以上服装行业工作经验,其中5年以上生产管理岗位(车间主任/生产经理)经验,熟悉针织、梭织类成衣制造全流程; 2. 生产管理能力:精通裁剪、缝制、后整各环节生产工艺及质量标准,具备独立制定生产计划、调度资源、平衡产能的能力; 3. 精益改善能力:熟悉精益生产、单件流、目视化管理等工具,具备主导流程优化、效率提升、成本控制的实战经验与成功案例; 4. 管理风格与创新思维:敢于管理、善于激励,具备较强的变革意识与创新思维,能主动发现问题、推动改善,不满足于现状; 5. 沟通与决策能力:具备优秀的跨部门沟通能力及突发事件处理能力,能在复杂生产环境下快速判断、果断决策; 6. 数据驱动管理:熟练使用办公软件及ERP系统,能通过数据分析指导生产决策,对产量、质量、成本等核心指标精准掌控; 7. 职业素养:责任心强,抗压能力突出,能适应生产旺季高强度工作节奏。 【福利待遇】 1. 薪资结构:8000-10000/月; 2. 保障福利:五险一金、节日福利、免费工作餐/餐补; 3. 作息安排:7:30–17:30,月休4天; 4. 其他福利:专属车位、通讯补贴。
车间主任5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责公用工程(水、电、气、汽等系统)的日常运营管理,保障生产主线的稳定供能。 2. 制定并执行设备维护保养计划,主导关键设备的检修与技改项目,降低故障率与能耗成本。 3. 建立健全安全管理制度与应急响应预案,定期组织安全培训与演练,确保生产合规。 4. 优化人员配置与作业流程,提升团队生产效率与操作规范性。 5. 对接生产、技术等部门,根据生产需求动态调整公用系统的运行参数,保障供需平衡。
制造部长
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面统筹制造中心的日常运营管理,根据公司订单交付计划合理排布生产排程,协调各车间产能资源,保障生产任务按时、按质、按量交付。 2. 主导生产体系的流程搭建与持续优化,深入推进精益生产管理落地,通过工艺改进、流程精简、损耗管控等手段持续降低生产制造成本、提升人均产出效率。 3. 牵头搭建生产全链路品质管控体系,联动质量、工艺部门推动制程异常的快速响应与根因解决,严格把控产品加工精度与出厂合...
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