
生产管理专员
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理生产计划管理安全管理
一、招聘对象:
生产工段长6名,需参与轮班管理
储备生产经理2名,可接受外派至异地工厂
二、岗位职责:
1. 负责生产车间的日常运作与现场维护,保障生产流程有序进行。
2. 对生产各环节进行监督,确保产品品质达到规定标准。
3. 快速处理生产过程中发生的各类异常情况,维持高效生产节奏。
三、任职要求:
1. 具备3年以上生产制造行业现场管理经验,拥有较强的组织协调能力及沟通技巧。
2. 工作态度严谨细致,具备高度的责任意识。
3. 能够灵活应对生产现场突发问题,具备较强的应变能力。
车间主管
9000-11000元/月
车间主任1-3年高中生产计划管理现场管理质量管理
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各工序间的配合,及时处理问题以提升生产效能;
3. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落实。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 熟悉生产过程中的质量管理和安全生产要求,并有实际操作经验。
压光车间管理+两班倒
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技生产计划管理工艺改良设备管理压光工艺半导体/新材料行业团队管理
工作职责
1. 负责压光车间的日常生产运营统筹,制定并落实生产计划,确保产量目标达成及交付时效。
2. 主导压光工艺参数的调试优化与标准建立,跟踪关键质量数据,持续减少产品缺陷率。
3. 组织车间设备的常规保养与故障处理,推进设备更新与技术改进,保证产线稳定运行。
4. 负责车间人员管理,涵盖排班安排、技能指导及绩效评估,提升团队作业效能与协同水平。
5. 执行安全生产制度,定期开展安全巡查与教育活动,防范各类生产安全事故。
任职要求
1. 中专及以上学历,材料科学、机械工程或工业管理类相关专业优先考虑。
2. 拥有3年以上半导体/新材料或同类行业车间管理经验,具备压光工艺背景者优先。
3. 熟悉生产流程改善方式,可独立编制生产排程与质量控制方案。
4. 具备较强的团队组织能力与沟通协调能力,能高效应对现场突发问题。
5. 了解安全生产相关法规,具有良好的安全风险识别与防控意识。
中试部长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专工艺改良
岗位职责
1、承担研发中心中试车间的日常运作与管理;
2、完成上级交办的其他相关任务。
任职资格
1、具备本科或以上学历;
2、机械类相关专业背景,精通机械研发与设计常用软件;
3、具备良好的团队协作及管理能力。
MAH生产管理负责人
9000-18000元/月
厂长/主管3-5年本科药品生产制剂生产化药生产化学药仿制药新药
工作职责:
1. 确保药品依照核准的工艺规程进行生产与储存,保障药品质量符合标准;
2. 监督落实各项与生产操作相关标准操作规程的严格执行;
3. 负责批生产记录及批包装记录由指定人员审核后及时移交质量管理部门;
4. 保证厂房与设备得到妥善维护保养,维持其良好运行状态;
5. 组织并完成各类必要的验证工作,确保生产系统持续合规;
6. 确保生产团队完成必要的岗前培训和持续培训,并根据实际需求优化培训内容。
任职要求:
1. 具备药学或相关专业本科及以上学历(或持有中级职称或执业药师资格);
2. 拥有至少三年药品生产与质量管理实践经验,其中至少一年为生产管理岗位经验;
3. 熟悉GMP及MAH相关法规政策,满足药品生产负责人对学历、职称与经验的要求;
4. 能够把控在研品种中试及放大生产的各个环节;
5. 具备一定的药品生产、研发等领域资源积累;
6. 认同公司管理模式与发展战略,愿意长期稳定发展。
职位福利:加班补助、包住、餐补、带薪年假、节日福利、五险一金、周末双休、全勤奖
焊接车间主任7000-9000
1-1.1万元/月
车间主任1-2人月结中专/中技
1 焊接车间主任 负责车间安全、质量、人员、设备、现场,半成品、员工工资核算等各要素管理,负责根据制造部生产计划按期完成焊接类零部件的合格交付入库。 "1、年龄20-45周岁,中专/技校及以上学历。
2、身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好。
3、服从管理,认同企业文化。
4、1年以上相关工作经验。
5、以上条件特别优秀者可适当放宽。" 1 7000-9000 于经理
2 焊接工艺技术员 "1、负责产品工装、自制检具等的设计制作。
2、负责新产品的开发,对新产品开发进度负全责。
3、负责产品的成本核算。
4、负责优化产品、改进工艺、降本增效。
5、负责制定生产工艺流程、编制工艺文件,并监督执行。" 2 6000-8000
3 机加工技术员 "1、负责产品工装、自制检具等的设计制作。
2、负责新产品的开发,对新产品开发进度负全责。
3、负责产品的成本核算。
4、负责优化产品、改进工艺、降本增效。
5、负责制定生产工艺流程、编制工艺文件,并监督执行。" 2 7000-8000
4 机加工车间主任 负责车间安全、质量、人员、设备、现场,半成品、员工工资核算等各要素管理,负责公司加工类零部件的下料、加工。负责根据制造部生产计划按期完成加工类零部件的合格交付入库。 2 8000-10000
5 涂装技术员 协助车间主任负责涂装类零部件的喷涂工艺制定,并组织涂装作业。 2 6000-8000
6 检验员 "1、负责外协零部件检验、把关、报告、整改等,对外协零部件质量负责。
2、负责厂内零部件生产过程全面质量控制,对厂内生产零部件质量负责。
3、负责产品出厂质量监控,对出厂产品质量负责。
4、负责零部件的质量提升、问题分析、整改、闭环。
5、对公司质量指标、目标的完成负责。
6、负责PPAP文件编制、提交。" 5 4500-6000
7 数控车床操作工 负责完成车间主任安排的生产计划、工作任务 5 计件>10000
8 加工中心操作工 负责完成车间主任安排的生产计划、工作任务 5 计件>10000
9 焊工 负责完成车间主任安排的生产计划、工作任务 5 计件>9000
10 成本核算 负责对车间计件工序、外协工序核算,生产成本核算、盘点等工作 2 4000-5000
木门厂厂长
8000-10000元/月
厂长主管组长10年以上学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5.责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
济宁任城区招石材安装,家装石英石加工,安装人员,要求工作认真,有负责心。
1.2-1.3万元/月
石材安装长期3-5人月结
济宁市任城区招石材安装,家装石英石加工,安装人员,要求工作认真,有负责心。
山东济宁地区招聘小工一名,明天工作,薪资为每天240元,提供食宿。
240元/天
小工1-4天包住包吃1-2人
济宁地区招聘小工一名,明天工作,薪资为每天240元,提供食宿。
济宁兖州区洗车工招聘(1名)1.薪资待遇:月薪2500-4000元,包含基础工资+提成(多
2500-4000元/月
洗车工1-2人月结
洗车工招聘(1名)1.薪资待遇:月薪2500-4000元,包含基础工资+提成(多劳多得),每月按时发薪不拖欠2.年龄要求:35-50周岁,男女不限,工作认真、身体健壮、能适应站立作业,有无洗车经验均可(入职后有老员工带教)。3.工作内容:负责车辆内外清洗、擦干,协助检查车辆外观状况,维护洗车工具和工作区域整洁。4.其他福利:每月可享2天带薪休假(一个月试用期)工作环境:工作地点在地下车库,冬暖夏凉,8年老店工作环境舒适联系人:赵经理电话:工作地址:兖州西城太阳财富广场百意超市西地下车库
临时工月结
招废纸箱整理工,55岁以下,,工资3800左右,上班时间,白天8.30到下午6点,夜班是6点至凌晨3点左右。一天工作9小时左右,要有上进心,工作认真负责有意者联系我地址,天意数字经济产业园
光伏安装长期1-2人月结工商业光伏
岗位职责
1. 严格按照施工工艺与规范,完成现场光伏清洗、智能机器人安装等施工作业,确保施工质量与安全。
2. 配合项目团队完成现场施工协调、进度推进、问题处理及现场记录等工作。
3. 服从现场管理安排,遵守安全操作规程,保障施工过程安全有序。
岗位要求
1. 能吃苦耐劳,适应户外及登高作业。
2. 持有高处作业证。
3. 有光伏项目施工管理经验者优先。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.8万元/月
生产经理5-10年大专
1.土建,并具备钢构厂房实操经验,学历大专及以上或8年以上经验。
2.完整经历2个全周期项目,熟悉全流程。
3.二级建造师证,安全A证。
4.能长期驻项目,接受异派,加班,赶工应急待命。
5.无不良从业记录。
输电线路施工现场负责人
8000-10000元/月
生产经理1-3年中专/中技
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,统筹协调各专业工种及分包单位作业衔接
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患问题
4.组织召开生产例会,动态分析进度偏差,提出优化措施并跟踪闭环
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与资料归档
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场协调与应急处置能力
3.持有建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类)
4.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,接受项目所在地调配
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
现场带班
1-1.3万元/月
生产经理5-10年学历不限专业能力强,有证优先
1、现场生产总控:全面负责施工现场的日常生产管理,组织实施施工和各项专项方案。
2、具备较强的项目统筹、资源协调及问题解决能力,能适应工地现场办公及阶段性加班;具备良好的甲方对接技巧及团队管理能力,抗压性强,有较强的责任心和结果导句思维
3、质量与技术协调:监督施工质量,组织工序验收,协调解决现场技术问题,确保符合设计及规范要求。
4、资源与分包协调:高效协调劳动力、材料、机械设备等资源,管理各班组的施工界面与工序穿插。
5、成本控制协助:控制现场工料机消耗,审核分包工程量,协助项目商务团队进行成本管控。
6、负责现场签证、设计变更、工程量核对、过程结算、分包管理及进度款申报,控制项目成本,跟进回款。
7、对外沟通:作为现场主要接口人,与业主、监理、设计及政府监管部门保持有效沟通。
机电生产经理/机电现场带班
1-1.3万元/月
生产经理5-10年学历不限
1、现场生产总控:全面负责施工现场的日常生产管理,组织实施施工和各项专项方案。
2、具备较强的项目统筹、资源协调及问题解决能力,能适应工地现场办公及阶段性加班;具备良好的甲方对接技巧及团队管理能力,抗压性强,有较强的责任心和结果导句思维
3、质量与技术协调:监督施工质量,组织工序验收,协调解决现场技术问题,确保符合设计及规范要求。
4、资源与分包协调:高效协调劳动力、材料、机械设备等资源,管理各班组的施工界面与工序穿插。
5、成本控制协助:控制现场工料机消耗,审核分包工程量,协助项目商务团队进行成本管控。
6、负责现场签证、设计变更、工程量核对、过程结算、分包管理及进度款申报,控制项目成本,跟进回款。
7、对外沟通:作为现场主要接口人,与业主、监理、设计及政府监管部门保持有效沟通。
业务跟单员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差外贸文员经验月休四天
岗位职责:
1、负责客户订单的全流程跟进,确保订单信息准确并按期交付;
2、保持与客户的顺畅沟通,及时解决订单执行中出现的各类问题;
3、协调公司内部资源,跟踪生产进度,保障货物准时出运;
4、妥善处理订单变更、退换货及售后事务,提升客户满意度;
5、归集整理订单相关资料,完成档案管理,便于后续查询与追溯。
任职要求:
1、具备较强的沟通能力与良好的客户服务意识;
2、了解订单管理流程,有相关行业工作经验者优先考虑;
3、能熟练操作常用办公软件,具备基础的数据处理技能;
4、需具备一定的英语应用能力。
岗位福利:实习期满,薪资可重新协商
生产主管/车间负责人
6000-8000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:依据公司生产规划,组织编制本车间的生产作业计划;
(1)负责按照计划统筹安排生产任务,确保生产进度按时推进;
(2)科学调配人员与设备资源,优化生产布局及负荷分配,提升生产效率。
2. 生产过程管理:
(1)主持召开车间例会,全面协调各项车间事务;
(2)对生产流程实施监督与指导,同步落实质量管控,保障产品质量稳定;
(3)检查督导车间员工工作执行情况,对违反规定的行为及时警示并纠正;
(4)参与产品质量问题的原因分析,制定并推动纠正与预防措施落地;
(5)监督生产过程中自检与互检工作的执行,杜绝不合格品进入后续工序。
车间主任
6000-10000元/月
车间主任包吃有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验压力设备经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
任职要求:了解各类钢制储罐的生产工艺,专业知识强,能够深入理解产品图纸,具备3年以上车间管理经验,25—45岁之间,拥有良好的团队领导和人员管理能力;具有压力容器生产管理经验、专科以上学历者优先。
月薪7500包食宿生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限生产计划管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理经验与实操能力,熟悉生产流程及相关设备使用。
2. 工作责任心强,具备良好的团队协作意识,能有效协调工作并解决问题。
3. 具有基本安全防范意识和操作能力,能够遵守安全生产制度与作业规程。
项目经理(焙烧窑等装置安装)(驻津巴布韦)
3.5-6万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限工业建筑经验二级注册建造师国外派遣施工单位一级注册建造师机电工程经验
负责津巴布韦硫酸锂冶炼火法段安装工程总承包项目的全面管理工作。
钢结构车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责钢结构车间的日常运营统筹,保障生产流程顺畅高效;
2.协调多部门协作,推动生产计划顺利执行并达成既定目标;
3.落实设备的监督与维护工作,确保生产安全及产品质量稳定;
4.持续推进生产工艺改进,优化作业流程以提高整体效率;
5.严格管控现场安全生产,确保各项操作符合规范要求。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力与团队管理经验;
2.沟通能力强,能够有效联动各方推进工作进展;
3.熟悉钢结构制造流程,可指导团队完成各项生产任务;
4.具备出色的应变与问题处理能力,能及时解决生产突发状况;
5.工作责任心强,积极主动,能在高强度环境下保持稳定发挥。
项目经理(火电锅炉施工)
3-6万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限电力项目热力项目
负责津巴布韦、坦桑尼亚火电项目中锅炉安装工程的整体管理工作。
年薪:60-120w
车间主任
7000-9000元/月
车间主任3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 主持车间日常工作,使车间管理正规化、规范化、合理化。
2. 结合制造部下达的生产任务,保质、保量、准时完成。
3. 负责车间生产效率的管理、改善以及制造方法的改善。
4. 健全质量管理体系,严格执行“三检”制。
5. 负责生产现场的管理。
6. 做好各种原始记录,包括生产、质量现场管理、检查考核等。记录要完整、清晰,按规定填写以备检查及追溯。
7. 完成领导交办的其他临时性工作。
栏目概述
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