招聘：行政院长薪资：8000-15000元/月硬性要求1.学历背景：本科及以上学历，医疗、管理等相关专业。2.工作经验：5年以上医疗行业管理经验，其中2年以上行政院长或同级别管理岗位经历。3.证书资质：持有医疗行业相关管理资质证书者。能力素养1.管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调能力，能有效规划并执行医院行政事务。2.业务能力：熟悉医院运营流程，掌握医疗政策法规，能精准制定医院发展战略。3.沟通能力：擅长对内对外沟通，妥善处理医患关系，拓展医院业务合作。

招聘行政主管岗位要求:人力资源管理等相关专业统招大专及以上学历，3年以上行政、办公室工作经验;薪资:具体面议工作地点:西安市高新四路联系电话：

招家政职业经理月薪：5000左右，有降温补贴节假日福利，生日福利，家属补贴，多劳多的要求：年龄不限，男女不限，能够会玩抖音快手就可以工作时间早8.30，下午6点，工作地址，新城区北关安远门交通运输大厦

招聘办公室主任，月薪6000-7000元，带五险一金！要求：年龄40岁以下，本科毕业，有相关办公室管理经验，接待及后勤管理能力，形象好气质佳优先录用！注：异地办工！！！

岗位职责:1.利用多种渠道拓展资源，做好沟通和宣传2.借助公司平台与自身资源相联系从而双方共赢3.寻找有工作需求和工程项目需求的人员，做好中间人任职要求:1.愿意从事本职工作，工作踏实、认真细心积极主动。2.具备良好的组织能力和沟通技巧，能够高效完成任务3.有较强的学习能力和责任心，能迅速适应新环境4.具有持续学习和改进工作方法的能力，以提升工作效率岗位福利：1.基本工薪＋提成＋奖金2.法定节假日＋五险＋公司年终福利3.员工旅游＋公司团建＋节假日福利

岗位职责:1.协助领导落实日常行政人事事务，完善行政人事管理相关制度;2.根据公司招聘需求开展招聘、面试、甄选及背景调查等招聘相关工作;3.负责员工基础工作，如:入、转、调、离手续办理等;4.负责管理公司行政后勤工作，包括:办公用品、行政报销等;5.协助公司企业文化的建设、员工生日会、团建活动、大型年会等活动的策划及组织;6.熟练运用word、Excel等办公软件。任职要求:1.三年以上酒店行政工作经验，擅长招聘;2.工作细心、责任心强、亲和力强，具有良好的沟通能力及协调能力;3.具备一定的法务基础;4.具备良好的文字功底和表达能力，语言表述及理解能力;5.具备良好的组织协调能力，沟通应变能力，能承受一定的工作压力。

项目经理招聘启事薪资待遇：月薪4500-5500元，优渥薪资等您来拿，另有节假日福利。岗位要求：-年龄在18-40岁之间，有保安行业相关管理经验。-能熟练制定与执行安保项目计划，有效管控项目成本与人员。-拥有出色的组织协调与沟通交流能力，可妥善处理各类突发情况与客户关系！欢迎致电

医药公司招聘：人事行政主管1人要求：本科及以上学历，3年以上工作经验，有同行业工作者优先，主要负责招聘、行政管理和总部的业务对接等工作，要求形象气质佳。工作地点：西安市雁塔区唐延路禾盛京广中心2801有意向请联系张：（）

1.具有三年及以上综合行政管理工作2.熟悉工伤及异常事件处理流程3.熟悉人事类工作流程4.年龄35-45岁

分支机构总经理应同时具备如下条件：1.具有较高的政治素质和坚定的理想信念，以新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，坚决维护党权威，全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，大局意识强、法治素养好，依法办事能力强，具有搞好国有企业的事业心和责任感。2.具有较强的治企能力、沟通能力、逻辑思维能力、文字表达能力、组织协调能力和市场研判能力，掌握宏观经济形势和国家政策法规，敢闯敢试、敢为人先，敢于担当、勇于变革。3.具有正确的业绩观，能正确处理当期效益和长远发展的关系，勤奋敬业、真抓实干，积极推动和深化国有企业改革，推动企业高质量发展，全面履行经济责任、政治责任、社会责任，工作业绩突出。4.认同中国建筑的企业文化和核心价值观，忠诚于中国建筑，珍惜和维护中国建筑品牌。5.提任总经理领导岗位的，优先选任具备企业经营管理和党建工作复合型经历、具备2个及以上项目经理工作经历的人员，并且应具备以下工作经历条件之一：（1）D3级领导岗位2年以上工作经历；任D3级领导岗位1年以上未满2年的，应具备D3级和E1/E2级领导岗位累计5年以上工作经历；（2）局总部部门高级经理2年以上工作经历。6.近两年年度绩效考核等级为称职及以上。7.业绩特别优秀者可适当放宽要求。由专业岗位或项目管理岗位转任领导岗位的，参照局岗位职级管理办法，须具备与上述岗位要求的相同层级个人职级条件和基本工作年限。招工人数:5至8名报名方式：1.具备上述竞聘资格条件的人员均应报名参加相关岗位竞聘；每人最多可以报名参与两个岗位竞聘。2.中建四局外人员报名参与竞聘的，需经公司人力资源部面试并进行资料复核；符合条件的人员报局干部人事部审核同意后可参加竞聘。3.参加人员可自荐报名，也可由组织推荐报名参加；自荐人员需在人力资源系统上填报《竞聘上岗报名表》，组织推荐人员由所在单位统一填报。4.每位报名者需填写竞聘岗位，报名时竞聘者需明确填写是否愿意服从调剂。报名时间：2025年3月17日—2025年3月21日（以邮箱收件时间为准）

新店开业在即，招服务员服务生各五名，配菜师傅两名，工作地点西安，草堂镇，管食宿，联系电话

招聘专职监理工程师15名岗位要求：1、具有中专以上文化程度，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业；电气、给排水、强弱电、暖通相关专业，持陕西省专业监理证书，中级职称证书者优先，年龄25-50岁；2、有3年以上现场监理或施工的工作经验，懂监理业务程序，能够深入消化设计图纸；3、熟悉监理行业监理师工作流程、有较强的管理能力，具备协调沟通能力；4、能够熟练操作办公软件；5、身体健康，专业过硬、踏实认真、稳定性好、服从分配，能驻工地，具有高度的责任心。薪资福利：1、薪资范围：具体根据经验能力面谈确定。2、节日福利：传统节日发放节日福利。3、休息休假：根据项目安排进行休假。工作地点：西安及周边联系电话：牛经理

新和村，招顶班电梯司机一名，真证，55岁都可以，没住宿，一天130元，联系电话，

男女不限、有工作经验、18-30岁，

招聘信息 西北工业大学后勤集团交流服务中心接待服务部南山苑宾馆因工作需要，现诚招以下岗位人员:1、餐饮部副经理2、餐饮部服务员以上岗位，一经录用，包食宿、五险、月休6天、年终奖、国家法定节假日、节日福利等。南山苑宾馆联系人：张女士：地址:西安市高新区东祥路1号

行政经理薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:龙泉市回归工程龙福路57号

总经理1. 基本条件：具有较好的政治素质；具有履行岗位职责所必须的专业知识；具有较突出的工作业绩；具有良好的职业素养；年龄一般原则在50周岁（1975年3月以后出生）以下；无《中华人民共和国公司法》等相关规定不得担任公司高级管理人员情形，无过往任职重大责任事故、亏损、经济损失等不良记录，未被列为失信联合惩戒对象，无犯罪刑事处罚等情况。2. 岗位职责及任职资格：年龄50周岁以下（1975年3月以后出生），大专及以上学历；具有10年以上文旅行业从业经验；具备2个及以上的主导实施的文旅项目的开发、策划和运营（至少1个项目是新疆区域内项目）；一般应当在同层级副职或相当层次岗位工作2年以上，未满2年的一般应当在同层级副职岗位和下一层级正职岗位工作累计3年以上；熟悉国家宏观经济政策及行业领域相关法律法规，能够准确把握市场政策动向和环境变化；具有善沟通、协调，具备较强的团队协作意识与带团队的能力；熟悉文旅行业相关的政策、法律法规，具有较强的解决问题能力、计划制定和执行能力，熟悉新疆文旅产业发展的优先。具体见附件2《新疆红星文化旅游投资公司市场化选聘经理层成员岗位任职资格条件》。公司以师市丰富的军垦文化、丝路遗址资源等为重要支撑，以传承红色基因和弘扬兵团精神为核心宗旨，以军垦文化深度体验为重点，全面实施“文化润疆”工程和“旅游兴疆”战略，构建新疆自然风貌一站式体验地和中国军垦文化旅游深度体验地，拟打造旅游地产、综合服务、广告传媒和文艺演出、规划设计、景区开发五大主要业务板块。总经理需负责公司整体经营管理工作。薪资福利:根据《十三师新星市国有企业负责人薪酬管理办法》、经理层成员《经营业绩考核责任书》、《岗位聘任协议书》等公司相关制度执行。首次聘用期限为3年（含法定试用期），一个自然年度期满进行试用期考核评价，考核合格办理续聘手续，考核不合格不予聘任，任期届满根据企业发展需要和选聘人员综合表现以及考核结果，经公司董事会研究可以续聘或不续聘。招工人数:1名1. 应聘人员应确保所提交的报名资料、信息真实有效，符合应聘岗位要求；2. 资格审查工作贯穿招聘全程，招聘期间及聘用后如发现应聘人员存在伪造学历或其他骗取考试、聘用资格行为的，公司有权终止或取消其考试、聘用资格;3. 本次招聘不指定参考书目，不举办也未委托任何培训机构开展培训服务；本次招聘不接受现场报名，不收取任何，通过其他渠道

副总经理1. 基本条件：具有较好的政治素质；具有履行岗位职责所必须的专业知识；具有较突出的工作业绩；具有良好的职业素养；年龄一般原则在45周岁以下（1980年3月以后出生），特别优秀的可放宽；无《中华人民共和国公司法》等相关规定不得担任公司高级管理人员情形，无过往任职重大责任事故、亏损、经济损失等不良记录，未被列为失信联合惩戒对象，无犯罪刑事处罚等情况。2. 岗位职责及任职资格：年龄45周岁以下（1980年3月以后出生），大专及以上学历；具有5年以上文旅行业从业经验；具备主导实施文旅项目的开发、策划和运营经历（需提供作证资料）；熟悉国家宏观经济政策及行业领域相关法律法规，能够准确把握市场政策动向和环境变化；具有善沟通、协调，具备较强的团队协作意识与带团队的能力；熟悉文旅行业相关的政策、法律法规，具有较强的解决问题能力、计划制定和执行能力，熟悉哈密文旅产业发展的优先。具体见附件2《新疆红星文化旅游投资公司市场化选聘经理层成员岗位任职资格条件》。公司以师市丰富的军垦文化、丝路遗址资源等为重要支撑，以传承红色基因和弘扬兵团精神为核心宗旨，以军垦文化深度体验为重点，全面实施“文化润疆”工程和“旅游兴疆”战略，构建新疆自然风貌一站式体验地和中国军垦文化旅游深度体验地，拟打造旅游地产、综合服务、广告传媒和文艺演出、规划设计、景区开发五大主要业务板块。副总经理需协助总经理开展公司经营管理工作。薪资福利:根据《十三师新星市国有企业负责人薪酬管理办法》、经理层成员《经营业绩考核责任书》、《岗位聘任协议书》等公司相关制度执行。首次聘用期限为3年（含法定试用期），一个自然年度期满进行试用期考核评价，考核合格办理续聘手续，考核不合格不予聘任，任期届满根据企业发展需要和选聘人员综合表现以及考核结果，经公司董事会研究可以续聘或不续聘。招工人数:1名1. 应聘人员应确保所提交的报名资料、信息真实有效，符合应聘岗位要求；2. 资格审查工作贯穿招聘全程，招聘期间及聘用后如发现应聘人员存在伪造学历或其他骗取考试、聘用资格行为的，公司有权终止或取消其考试、聘用资格;3. 本次招聘不指定参考书目，不举办也未委托任何培训机构开展培训服务；本次招聘不接受现场报名，不收取任何，通过其他渠道投递的报名资料及信息无效，造成的一切损失由应聘人员承担；4. 应聘人员应保证所留的联系信息准确有效，并保持通讯畅通，

人事行政经理40岁以下，，大专及以上学历，5年以上人事行政岗位工作经验，有同岗位经验2年以上，对人才梯队搭建、企业文化建设有一定的见解，性格外向，责任心强。薪资福利:单休，缴纳五险一金，月薪12000+建议

项目主任工作地址:茶陵朝阳新城31栋10号

招研发主管, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系袁媛

客房服务员，普工

管理办公室

公寓式酒店招聘前台接待，地址：五路口附近，皇城壹号大厦。要求五官端正，主要工作内容接待顾客和调整网络房态，月休4天。工作比较轻松，只上白班，朝九晚七，没有着装要求，简单大方即可，不提供食宿，要求长期工作的，不接受临时工兼职工等有工作经验的优先

北大街某酒店招聘前台：底薪3500+绩效500（完成任务）+夜班补助20/晚包吃，包住。公休假8天上班时间：12小时早班:08:00-20:00晚班：20：00-08：00中班：11：00-23：00联系人电话

岗位要求1、年龄28-35周岁之间，大专以上学历，形象气质佳;2、5年以上实际驾龄，熟悉西安市路况，有采购经验;3、熟练操作0ffice办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等;4、具备一定的危机公关能力，善于沟通协调，解决问题。岗位职责1、负责日常采购工作，保质保量完成所需物料的采购;2、负责各类文件、资料的收发、登记、归档与保管;3、协助上级处理日常事务，传达和落实各项工作指令;4、负责办公室日常管理制度的维护、管理:5、具体负责公司来访接待工作、对外业务对接工作。

陕西西安招聘库管一名，管吃管住，月休四天，年龄35岁以下，男女不限，工期:长期薪资范围:3500元

年龄20到40都可以联系

招现场管理员, 薪资3700元以上/月, 有经验者优先! 联系大堂经理

办公室内勤