岗位职责： 1. 负责抖音平台日常内容发布、维护粉丝增长运营 2. 分析后台数据，优化内容方向与发布时间，提升播放量与转化率 3. 维护账号健康度 任职要求： 1. 本人必须在南京 2. 沟通良好，责任心强，能按时交付任务 4. 时间灵活，可居家办公，具备自主管理能力 5. 学历不限，欢迎应届生及副业人群参与

任职要求： 1、熟悉自媒体，热衷使用抖音、小红书、快手等短视频类应用； 2、掌握主流新媒体平台的运营机制，具备实际操作心得； 3、有医疗领域从业背景者优先考虑； 4、每周单休。 岗位职责： 1、负责平台账号的日常维护与运营，包含数据整理与分析，提升粉丝数量及转化效果； 2、协助策划并执行面向目标用户的各类运营推广活动。 岗位福利： 1、依法缴纳五险一金； 2、配备员工食堂，中餐和晚餐免费供应； 3、入职后每月享受800元住房补贴； 4、配备工作用手机； 5、提供带薪岗前培训； 欢迎无经验者加入 上班时间：上午8:30至下午5:30 薪资待遇：4000元+提成；提成依据内容引流情况及销售邀约到院就诊量核算

工作职责： 1、熟悉小红书、抖音等新媒体渠道，掌握平台运营逻辑，独立负责小红书、抖音账号的日常运营，实现有效引流； 2、主导小红书、抖音内容策划、文案撰写、发布执行及用户引导； 3、收集并分析账号运营数据，定期进行效果复盘与优化调整。 职位要求： 1、具备小红书或抖音类内容运营经验，对平台机制有了解，网络敏感度高； 2、表达能力强，思路灵活，能坚持每日梳理工作重点并总结改进； 3、通过优质内容吸引用户咨询，协同销售团队推进转化，及时同步反馈信息； 4、具备良好的沟通协调能力，可自主推进任务落地，并对最终成果承担责任。

在自媒体平台发布文案，帖子，评论等，有客户来主动询问，及时沟通就行。

抖音号，公众号，短视频拍摄剪辑师2-3名，要求会拍射，会剪辑，真人出镜结束公司产品，运营策划师1-2名，要求根据公司产品特点，撰写脚本文案，根据市场动态规划和制定运营推广方案。以上岗位诚招有工作经验的，无工作经验勿扰！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、快手、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新促活 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则 2.具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者优先

运营过本地生活类目熟悉抖音来客运营理解同城流量目前已配置好编导排剪直播团队自营15家电玩城

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定文字表达能力，热衷于提升企业品牌传播效果； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、了解新媒体生态，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频应用； 2、对新媒体领域有浓厚热情，无经验者及应届毕业生可提供系统培训与带教支持； 员工福利: 1、缴纳五险一金； 2、设有员工福利食堂，免费提供午餐与晚餐； 3、提供员工宿舍，住宿免费，无需住宿且住址在3KM内可享800元/月房补； 【工作时间】 8.30-17.30，单休可调休。 【办公地点】鼓楼区金川科技园

您好！我们是快速发展的初创公司，现急聘新媒体运营 / 直播运营核心岗： - 工作时间：早9晚5，单休 ​ - 薪资：6000–12000，有成熟经验者薪资可面议、上不封顶 ​ - 负责：短视频内容、账号运营、直播策划与执行、流量变现 我们不搞虚的，只要你有能力、有结果、能扛事， 公司愿意给足空间、给到匹配的待遇和话语权， 一起把项目做起来，能力强者直接成为核心骨干。 有相关经验、想长期发展、愿意拼一把的，欢迎直接沟通！

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定文字表达能力，热衷于提升企业品牌传播效果； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、了解新媒体生态，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频应用； 2、对新媒体运营有浓厚热情，无经验者或应届生可接受从零开始系统培训； 员工福利: 1、缴纳五险一金; 2、配有员工福利食堂，免费提供中餐及晚餐; 3、配有员工宿舍，免费提供住宿，不需要住宿的距离3KM内房补800元/月 【工作时间】 8.30-17.30，单休可调休。 【办公地点】鼓楼区金川科技园

南京跨越速运诚聘： 1.B2.C1本，B证2年以上驾龄，有从业资格证，C证3年以上驾龄，驾驶熟练，安全意识强，近年内无重大交通事故违法记录。 2.年龄23-45岁以内，良好的团队协作精神，良好的沟通表达能力，良好的适应应变能力，做事积极主动，责任心强，服从安排。 3.工资待遇：月收入7000-15000元以上，上不封顶，计件工资，多劳多得，月休四天，工龄工资，加班补助，月安全奖，季度发放，享受国家法定节假日 4.工作范围：南京市—鼓楼区—建邺区—玄武区—秦淮区

招聘氩弧焊工，工作地点在江宁禄口。 工作时间8:00至20:00，忙时需加班，每月休息4天。 薪资7000-10000元/月，缴纳五险一金。 要求会氩弧焊，能焊接白钢，需持证上岗。

江宁禄口招聘氩弧焊工，工作时间为8:00至8:00，忙时需加班，月休4天。薪资为7000-10000元/月，包吃住，缴纳五险一金。要求会氩弧焊，会焊白钢，持证上岗。

江宁上汽大通 长白班日结264～312/天 总装 组装 焊装 涂装 打螺丝 18—40周岁 认识26个字母 会自己写简历 上班时间:7.00-19:00 有汽配厂工作经验优先安排 日结23/小时，253-299/天 月结24/小时，计薪11-13小时，264-312/天 吃饭餐补中餐补贴12.3/顿 晚餐补贴14/顿， 免费刷厂牌吃 不用自己掏钱 提供厂内宿舍4-6人间 入职不，上班能做再体检 短期工不招 工期要求至少3个月，可以长期干，面试不要穿短裤拖鞋背心

企业高薪招聘焊工日薪450/天，包吃住无需经验新手小白也可18-50岁 想学徒可联系报名 点击右下角免费聊联系我报名

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常 内容策划、选题、撰写与发布 2.结合行业热点与用户需求，持续优化内容形式与传播 策略，提升阅读量、互动率及粉丝增长 3.协同设计、视频、市场等部门完成图文、短视频、直 播等内容的创意落地与效果复盘 4.分析内容数据表现，营报告并提出迭代优 化建议 5.维护品牌调性，专业且具传播力 任职要求： 1.热爱内容创作，具备扎实的文字功底与网感，有成功 内容案例者优先 2.熟悉主流内容平台规则与算法逻辑，了解基础数据分 析工具 3.具备良好的选题策划能力与跨部门协作意识 4.学习能力强，能快速适应行业变化与业务需求 5.逻辑清晰、责任心强，具备独立推进项目的能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉趋势等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划线上营销活动及热点借势传播，协同市场与销售团队达成推广目标 5.监测行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与文字表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映）及数据分析能力（如后台数据解读） 4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏内容迭代需求 5.学历不限，有成功运营案例或作品集者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写及日常运营 2.独立完成选题策划、图文/短视频制作、发布排期及数据复盘，提升用户互动与粉丝增长 3.结合热点与品牌调性，策划线上营销活动，推动转化与传播效果 4. 监测行业动态与竞品动向，优化运营策略，提升账号影响力与曝光度 5. 协同设计、市场、销售等部门，支持品牌推广与业务目标达成 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各平台算法逻辑与内容玩法 2.具备扎实的文字功底与视觉审美能力，能独立完成高质量内容输出 3.熟练使用剪辑、排版、数据分析等常用工具（如剪映、Canva、新榜、蝉妈妈等） 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.有成功操盘0-1账号或爆款内容经验者优先，零基础也可以

岗位职责： 1、负责新媒体平台的账号与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度； 2、跟踪数据表现并优化运营策略，定期输出运营分析报告； 4、参与账号平台活跃度，增强用户互动与粉丝粘性； 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力，基本办公软件使用，e人爱说话的优先 2、熟悉主流社交媒体热梗 年纪不超过28岁 3.学习能力强，责任心强，能按时完成工作任务并适应快节奏工作环境； 4.4000无责工资 加奖金加新人奖

线上兼职，无需坐班，时间灵活，专人指导，薪资日结，不收取任何费用1，根据公司要求，负责各大网络平台的内容发布2，及时回复用户信息，保持良好互动。任职要求: 1，零基础可上手，免费培训，不用花费太多时间，可长期兼职2，自媒体深度用户3，执行力强，配合度高

通过自己的资源、能力及努力，承接物业项目。

引导公共自行车租车用户租借助力车，并讲解助力车产品。

主要工作内容： 1. 抖音美团等线上渠道的宣传推广，确保用户信息触达 2. 直播 3. 客户沟通服务工作 职位要求： 1. 熟悉抖音 / 美团直播平台规则，有本地生活直播经验优先； 2. 具备良好的镜头表现力、沟通表达能力，能独立完成直播控场； 3. 了解露营行业，能快速熟悉营地产品套餐与核心卖点； 4. 具备基础的销售转化能力，能引导粉丝下单。

岗位职责： 1. 负责抖音、小红书、企鹅、高德地图等平台的信息流广告投放及效果优化，制定并执行投放方案，持续提升投放回报率。 2. 定期分析投放数据，精准识别潜在客户信息，并及时移交销售团队跟进，业绩结果与考核直接关联。 3. 根据数据表现调整创意内容与投放策略，挖掘更高效的推广模式与增长路径。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上甲方企业信息流优化相关工作经验。 2. 文案能力扎实，策划能力强，能独立完成营销活动的规划、组织与执行。 3. 具备市场营销思维与运营意识，富有创新精神，能够适应一定强度的工作节奏。

8:15之前到，到了联系负责人！下班拍考勤发（没有纸质考勤就发水印相机自拍打卡发）！不在名单上的不要过去，！，中途退出提前告知！当天临时鸽子，！一天必须要打两次卡，上班一次，八点半前，下班一次，五年半或者六点后，漏打卡一次！！！公司规定！不存在补考勤了，漏打一次扣20元交通途径：地铁2号线钟灵街或者孝陵卫下，（打车起步价到定位：紫金山探险公园）坐公交车202灵谷寺站下导航步行800米！

南京住家陪伴师两岁半女宝日常陪伴英语交流幼教经验优先【订单编号】2580【岗位】儿陪【薪资】12000-13000【工作时间】住家【工作地址】南京【工作内容】负责两岁半宝宝日常陪伴英语启蒙幼小衔接【工作要求】35岁以下日常陪伴孩子可以英文交流流利幼教经验优先【上户时间】着急随时【备注】【联系方式】沐白老师（添推简历请备注薪资）

岗位职责： 1、开展线下实地推广工作，覆盖社区、小区、商业区、写字楼、乡镇集市及物业合作点等场景，宣传家纺产品及线上店铺/小程序/社群，引导用户添加微信、完成下单、加入群组。 2、组织实施地面推广活动，包括发放宣传资料、产品样品展示、现场体验安排、促销优惠传递，清晰传达产品优势与线上活动信息。 3、采集客户基本信息及潜在客户数据，每日按时提交地推成果（含引流人数、加微数量、意向客户情况、成交订单数）。 4、维护各推广点位合作关系，协同物业或场地管理人员推进日常化推广执行。 5、与线上运营团队衔接，移交线下获取的客户资源，协助处理初步咨询与跟进。 6、达成公司制定的日度、周度及月度引流、拓客与销售目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，可适应户外作业及轮班制、周末上班安排。 2、语言表达清晰，性格积极外向，具备较强抗压能力，有地推、销售或线下获客经验者优先考虑。 3、了解所在城市社区或商圈布局，拥有社区、物业或线下渠道资源者更佳。 4、掌握基本手机操作技能（如添加微信、信息登记、拍照打卡），责任心强，执行力高。 5、认可家纺类产品发展方向，具备相关行业从业背景。

岗位职责 1. 负责在抖音等短视频平台开展直播活动，推广并销售苏宁易购超级里奥超乐场门票。 2. 通过趣味性强、互动性高的直播内容吸引用户关注，提升品牌知名度与票务转化率。 3. 每周出勤5～6天，确保直播时长和频次，按时完成日常直播工作安排。 4. 实时回应观众提问，保持直播间活跃氛围，增强用户购买意愿。 任职要求 1. 性格外向，具备优秀的语言表达能力和镜头前表现力。 2. 对直播带货及短视频运营有浓厚兴趣，愿意积极学习行业新趋势。 3. 具备较强的责任心和良好的团队合作意识。 4. 有直播、短视频制作或销售相关经验者优先考虑。 其他：早晚班制，每天8小时，工作地点位于新街口，可提供住宿。

岗位职责： 1.根据客户需求，提供游戏账号代练服务，包括升级、打金、通关、排位上分等任务 2. 严格遵守游戏平台规则及客户约定，保障账号安全与隐私 3. 主动沟通进度，及时反馈任务完成情况，提升客户满意度 4.持续优化操作技巧与策略，保持高胜率与高效完成率 5.配合平台审核要求，如实提交操作记录与服务凭证 任职要求： 1.熟练掌握至少2款主流竞技类或MMORPG类游戏（如《王者荣耀》《英雄联盟》《原神》《魔兽世界》等） 2. 具备稳定网络环境及高性能游戏设备，能保证长时间在线与操作流畅 3. 责任心强，诚信守约，无作弊、封号等不良记录 4. 沟通清晰，服务意识佳，能妥善处理客户咨询与反馈 5. 学历不限，热爱游戏，具备较强抗压能力与时间管理能力

【您的责任】 1. 负责校区周边市场推广（包括广告投放、网络社区宣传、异业资源整合等），开展上门引导及渠道拓展工作； 2. 具备一定的策划与执行能力，配合团队完成招生目标； 3. 负责社群的日常维护、推广运营及相关活动组织； 【福利待遇】 1. 高薪收入：无责任底薪+月度奖金+季度奖励+额外激励，综合月薪1w以上（优秀者可面议）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项培训及管理类课程）； 3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理岗）； 4. 除法定五险一金外，额外配备商业保险； 5. 节日福利礼品，关怀慰问，多样化团队建设活动； 6. 法定年假叠加福利年假； 【任职资格】 1. 大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2. 具备市场推广或营销相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的组织协调能力，具备跨部门协作与沟通意识； 4. 能够适应工作压力并持续突破自我，对教育行业有热情； 【工作地点】 南京、湖州、常州、扬州等；