主要负责，抖音，视频号，小红书，视频发布，数据跟踪，投流方向。

低空经济新媒体运营，各个平台发布运行

岗位职责： 1.负责海外社交平台的日常运维工作，涵盖LinkedIn、Instagram、Facebook、TikTok、Youtube等主流渠道。 2.结合市场动态及目标用户偏好，制定并落实运营方案，提升用户互动率与品牌影响力。 3.跟踪并评估各平台运营数据，依据分析结果优化策略，持续改善用户体验。 4.与团队高效协作，参与策划并推进线上推广项目，提升品牌在国际市场的竞争优势。 任职要求： 1.熟悉主流海外社交平台的运作机制与运营方法。 2.具备扎实的数据分析技能，能基于数据反馈及时调整运营方向。 3.拥有良好的沟通协调能力，能够与团队成员顺畅配合。 4.对行业趋势具备敏锐感知力，能迅速应对市场变动。

岗位职责: 1.负责公司新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.提高品牌知名度，促进用户活跃度与互动参与 3.跟踪数据表现，调整并优化内容发布节奏与策略 4.具备拍摄及视频剪辑能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.可独立开展工作，具备较强的责任感与执行能力 3.长期关注行业趋势，具有较强的学习意识与创新思维

岗位职责: 1.负责制定并落实新媒体平台的内容发展规划，涵盖内容生产、互动优化及用户活跃度提升等方面。 2.跟踪并评估新媒体运营数据，依据分析反馈调整内容发布节奏与管理方式。 3.策划并推进新媒体相关活动，增强品牌影响力与行业竞争优势。 4.协同团队成员，保障内容品质与创意水平，持续优化用户使用感受。 5.关注新媒体领域动态，及时为团队输出可行的运营方向建议。 任职要求： 1.拥有出色的内容策划与文字表达能力，能独立完成新媒体项目的方案设计。 2.了解主流新媒体平台的运作机制，具备提升用户互动效果的实际经验。 3.具备扎实的数据解读能力，可根据运营数据及时优化策略执行。 4.熟练使用各类新媒体技术工具，助力内容表现力与用户体验升级。 5.具备良好的协作意识，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。

岗位职责: 1.负责新媒体内容的整体策划与制作，确保内容创意突出、具备吸引力； 2.跟踪并分析新媒体平台运营数据，持续优化内容发布节奏与策略； 3.与团队成员紧密配合，共同提升新媒体账号的运营成效及用户互动水平； 4.关注新媒体领域发展趋势，及时调整运营方向以应对市场变化。 任职要求： 1.具备优秀的文案策划与内容产出能力，能独立完成高质量内容创作； 2.熟悉主流新媒体平台运营机制及用户偏好，善于捕捉热点话题； 3.拥有良好的协作意识和沟通技巧，能够高效推进团队协作任务； 4.熟练使用各类新媒体工具与技术手段，助力内容表现力与用户体验提升。

岗位职责： 1.视觉内容制作：负责产品图片的后期处理（包括抠图、调色、细节修饰）、主图设计，确保画面质量达标并具有视觉吸引力；独立完成促销海报、活动Banner等视觉素材的设计输出。 2.视觉维护：参与官网首页、商品详情页及活动专题页的版面设计与布局优化，提升页面整体视觉表现力。 3.常规运营工作：执行商品上下架操作，优化标题及商品信息，协同视觉方案推进小型营销活动的落地实施。 4.数据与协作：跟踪关键运营数据，根据数据结果调整视觉呈现与运营策略；联动客服、采购等部门，提供必要的视觉资源与运营配合支持。 任职要求： -学历与经验：大专及以上学历，电子商务、平面设计等相关专业优先考虑；具备1年以上电商运营工作经验，熟练掌握产品图精修与海报设计实操技能，应届生需具备相关实习经历或作品集支撑。 -技能要求：熟练运用Photoshop，能熟练操作Illustrator等设计工具，具备独立完成图像处理与视觉创作的能力；掌握Excel基础数据分析功能。

【工作内容】 1、了解运营流程，负责公司抖音、小红书、视频号等平台的文案撰写与编辑 2、发布后对文案效果进行复盘，持续优化内容策略，提升用户互动与转化表现 3、开展潜在客户信息整理、归集客户动态并及时沟通反馈 有资深同事带教 办公环境舒适 团队氛围和谐融洽 【岗位要求】 1.接受无经验者及应届毕业生，学历要求大专及以上 2.具备较强的学习意愿（此项为关键考量） 3.出生年份在1995至2004年间 【上班时间】 每周二休息 12:00-21:00

任职要求 1、了解短视频产品运作模式及行业动态，掌握主流短视频平台（抖音、视频号、快手、B站等）的规则与运营方法 2、具备1年以上互联网运营管理经验，有1年以上抖音整体运营统筹实操经历 3、有加工制造类工厂工作背景或熟悉制造业业务板块者优先考虑 4、具备较强的互联网思维，创意丰富，能快速适应新事物，同时作风踏实、细致，性格稳重理性 岗位职责 1.根据客户需求，完成短视频文案策划及脚本撰写与内容编辑 2.针对不同账号特性，制定相应的内容规划方案 3.确保从前期策划到成片输出的全流程顺利推进 4.每日跟踪抖音及其他短视频平台热门趋势，并迅速响应热点内容 5.依据视频账号定位，挖掘潜在选题，承担内容构思与文字撰写工作 6.对账号运营数据进行统计分析，总结问题并优化内容策略与选题方向 7.能独立完成视频拍摄、剪辑及文案全流程操作 工作时间：双休+法定节假日+超长带薪年假 薪资待遇：能力突出者可面议

0-1起号、拍摄剪辑，运营小红书、视频号抖音等新媒体账号运营

招专业消防管道安装大师傅一个， 有打支架支管经验，工资300一350，小工一个200-240元每天， ，最少一个月，长期也可以，年底清账

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宁波金沐阳新能源科技有限公司招聘:深加工氧化机修工两名。 1.负责深加工车间和氧化车间日常维修保养工作。 2. 有电工证或焊工证优先; 3.有3年以上同岗位工作经验 4.本公司缴纳五险一金，包吃包住，生日节日福利等 机修主任电话:

1、大专及以上学历，具备5年以上化工厂或药厂生产管理经验，熟悉现场运营管理流程； 2、明确生产过程中各质量控制节点，掌握有效的管控措施与执行方法； 3、具有扎实的生产现场运作与质量管理实践经验，熟悉生产计划排程、进度跟踪及人员调度，能有效统筹现场人、机、料等要素的协调管理； 4、能够准确识别并判断生产过程中的异常情况，具备较强的独立分析与问题解决能力； 5、熟练掌握工艺文件与标准操作规程，了解质量管理体系规范，能依据体系要求完成相关记录与文档工作，具备良好的沟通与组织协调能力； 6、具备优秀的组织协调能力与心理抗压能力，适应高强度工作环境。

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主要负责抖音平台的运营不带销售性质！ 基本工资3300综合薪资4500到7000 入职要求:大专及以上35及以内 无不良犯罪记录会电脑打字 没有经验也可态度端正 新手小白入职有带薪培训 固定早九晚六不加班！！！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率和转化率 3.分析平台运营数据，定期输出运营报告，优化内容策略和推广方式 4.拓展和维护KOL、媒体及合作渠道，提升品牌在新媒体领域的影响力 5.关注行业动态与竞品动向，及时调整运营策略，保持内容创新与竞争力 任职要求： 1.学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备良好的文案写作能力和审美能力，能独立完成图文、短视频等内容制作 4.具备较强的数据分析意识和沟通协作能力，工作积极主动，富有创意 5.可接受一定程度的网络流行文化，对热点敏感，具备快速响应能力

岗位职责： 1.负责公司新媒体矩阵的整体运营规划及执行，包括但不限于抖音、微信公众号、小红书、视频号等平台，从0-1制定清晰、可执行的新媒体中短期（季度/年度）运营策略与发展规划。 2.根据公司品牌定位及业务需求，制定新媒体推广策略及内容营销方案，提升品牌影响力和粉丝活跃度与转化。 3.搭建并管理MCN体系，策划签约达人或内部团队内容，确保优质内容产出及流量转化。 4.组建并培养线上运营团队，明确分工与考核机制，提升团队专业能力。 5.主导孵化个人IP项目，发掘潜力达人，制定从内容定位到商业变现的完整孵化计划。 6.协调内部资源（如产品、市场、客服、技术等部门），支持新媒体运营目标的达成。 7.制定并管理新媒体运营预算（包括内容制作、推广投放、工具购买、活动经费等）。合理分配资源，确保投入产出最大化，对销售结果负责。 8.建立数据监控体系，定期分析运营效果（流量、转化、用户行为等），迭代优化策略。 9.合规与风险把控：确保所有线上内容及推广活动符合医药广告法、互联网药品信息服务等法规要求。 任职要求： 1.本科及以上学历，药学、市场营销、传媒、互联网运营等相关专业优先。 2.5年以上新媒体运营经验，2年以上团队管理经验，有传统药企/医疗健康行业成功转型案例者优先。 3.操盘过医药/健康品（OTC药品/保健食品），从0-1新媒体矩阵搭建、用户增长或电商运营项目，精通主流新媒体平台玩法（如抖音、视频号、小红书等），具备爆款内容策划能力。 4.数据驱动思维，熟练使用数据分析工具。 5.创新意识强，能突破传统行业思维局限，快速适应互联网节奏。 6.结果导向，抗压能力强，擅长协调复杂资源并推动目标落地。 7.优秀的沟通能力，能向上影响决策、向下赋能团队。

岗位职责: 1.负责小红书、抖音平台的内容规划及日常运营管理 2.监测并分析运营数据，持续优化内容发布方案 3.积极与用户互动交流，增强品牌影响力与用户活跃度 4.具备视频剪辑能力，拥有一定的视觉审美水平 任职要求: 1.以产品推广为核心方向，公司主营展示道具类业务，需熟悉相关平台操作流程 2.具备优秀的内容创作能力，能准确捕捉用户兴趣点 3.拥有数据分析意识，可根据数据反馈及时调整运营策略

【岗位职责】： 1.内容创作与运营 负责微信公众号、小红书平台的内容撰写与视觉排版，保障原创或整合内容的高品质输出； 结合社会热点与用户兴趣，策划具有传播力的主题内容或系列栏目； 依据标准化内容生产流程，按月度内容计划推进内容制作与发布。 2.用户增长与互动 通过线上活动（如抽奖、H5互动、直播等形式）及多渠道引流手段提升粉丝数量与活跃水平； 关注用户评论与私信互动，及时响应并收集用户反馈，持续优化运营方法； 建立用户分层管理机制，实施个性化内容推送策略。 3.数据分析与优化 定期统计推文阅读数据、转发率、粉丝增量等核心指标，形成运营分析报告并提出优化建议； 调研行业内优质账号动态，调整选题策略与运营方向。 4.跨部门协作 协同设计、产品、销售等团队，支持品牌推广活动及产品上线传播需求。 【职位要求】： 1.基础能力 本科及以上学历，新闻、传播、中文、市场营销等相关专业优先； 具备新媒体运营实践经验； 熟练掌握微信公众号后台操作及常用工具（如135编辑器、新榜等）； 拥有基础PS/Canva操作能力，可独立完成图文内容排版。 2.核心技能 文字表达能力强，能灵活切换干货、故事、热点等不同写作风格； 洞察用户行为与传播规律，善于利用数据指导运营决策； 熟悉社交平台运行机制，对新兴技术工具（如AI写作辅助）保持探索意愿。 3.加分项 有打造过爆款内容或实现用户规模增长案例者优先； 【你将获得什么】： 1：基础薪资+按内容数量与质量绩效计酬 2：实习证明 3：不定期精美周边礼品

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岗位职责： 1.负责设置驻点，并积极与客户交流，了解客户需求 2.需要与客户进行有效沟通，确保信息的准确传递。 3.保持工作环境的清洁与卫生，确保提供安全、专业的服务。 任职要求： 1.性格外向，具备清晰的口齿表达能力。 2.长相端正，具有良好的职业形象。 3.有责任心，能够独立完成分配的任务。 4.年龄不限 薪资福利： 无责底薪4000-6000（面试定薪）+提成+入职社保+节假日福利 行业经验：有导购等面销经验优先

岗位职责: 1.负责在旅游目的地开展线下推广工作 2.与当地居民及游客进行交流，宣传公司旅游项目 3.汇总市场一线信息，为优化产品与服务提供参考建议 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与人际交往能力 2.可独立开展工作，同时能融入团队协作 3.熟悉旅游领域基本情况，适应多元工作场景能力强

一、岗位职责：​​ ​​1.业务招聘与人员规划​​ 结合业务发展需要制定人力部署方案，参与招聘全流程（信息发布、简历筛选、组织面试等）。 评估候选人居住位置，合理调配人力资源，提升服务区域覆盖效率。 ​​2.市场开发与品牌宣传​​ 拓展新客户资源，搭建推荐合作渠道，推动业务持续增长。 组织实施市场宣传活动，增强品牌认知度和市场影响力。 ​​3.客户服务与关系维护​​ 定期检查司机服务表现，跟进投诉处理并落实改进措施，提升客户体验。 提前与患者确认接送安排，营造舒适的乘车氛围并协助搬运行李。 ​​4.团队培养与带教支持​​ 负责新员工培训工作，涵盖业务介绍、操作流程、服务礼仪及沟通技巧，保障迅速融入岗位。 ​​5.车辆调度与日常管理​​ 科学规划接送路线，确保患者安全准时到达目的地。 定期排查车辆状态（如刹车、轮胎等），完成清洁维护及行车记录更新。 ​​6.区域服务点布局建设​​ 开展门店选址调研，参与租赁协商，优化服务网络分布。 二、任职要求： 1、具备C1或以上驾驶证，熟练驾驶手动挡车型，拥有5年以上实际驾龄； 2、驾驶技术娴熟，熟悉本地路况，有公交司机或商务接待驾驶经验者优先； 3、无不良驾驶行为记录，无重大交通事故及严重违章情况，具备高度安全意识； 4、语言表达清晰，品行端正，形象得体，踏实肯干，掌握基本接待礼仪，具备良好服务意识与职业操守，无不良嗜好； 5、退伍军人身份、服务意识突出者优先录用； 6、具备团队管理或销售工作经验者优先考虑； 7、需适应本地化运营，本地户籍或能使用本地方言者优先，自有停车位可安装充电桩。

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25届应届生及26届实习生，若目前学校课程已结束且尚未落实实习单位的伙伴请注意，公司直招名额有限，先到先得！ 招聘实习生的目的：旨在选拔并培养未来能在各业务部门及团队中承担中高层管理职责的核心人才，助力公司在江浙沪区域的持续快速发展。 岗位职责：协助领导完成各部门轮岗衔接工作，在1-2个月内全面了解公司运营模式、业务流程、市场动态及相关数据统计，快速提升职场实战能力。无需经验，入职即有专人指导，工作内容清晰易上手。公司直招，提供带薪培训并包食宿（入职即可安排），团队年轻化，工作氛围轻松融洽，无复杂人际关系。 工作内容： 1.熟悉公司业务范围及运作流程，为后续工作打下基础 2.在主管指导下学习产品推广技巧，并参与客户开发与维护 任职要求： 1.欢迎在校实习生及应届毕业生报名 2.年龄17-25岁 3.性格外向，积极进取，执行力强，具备团队协作意识 其余能力均可在实习期间培养。 实习期1-2个月，综合薪资5000-7000+；转正后综合薪资6000-10000+，后续根据个人能力调薪晋升。 晋升路径公开透明：实习生→部门主管→部门高管→部门经理

1.负责口腔项目宣传资料的发放与推广； 2.开拓种植牙及牙齿矫正新客户资源，达成公司销售目标，独立策划并执行有效的市场推广方案，享受业绩提成； 3.完成上级交办的各项工作任务； 4.推广门诊推出的各类优惠活动内容； 5.在商超指定点位开展现场推广工作； 6.参与市场团队管理及业绩指标分配，提供一对一带教支持，年龄建议30岁至55岁为宜。 固定商超驻点，无需外勤，工作环境稳定，无日晒雨淋； 上班地点根据住址就近安排。 薪资待遇：底薪5000元，综合收入8-15K，收入上不封顶； 员工福利：入职即缴纳五险一金，享有餐补、年假、员工生日会、下午茶、高温补贴等福利； 工作地址：宁波市海曙区天一广场复大口腔3楼； 岗位要求：不限经验●不限学历

招长期兼职，招全职共3名 西朗牛排（海曙龙湖天街店） 二月过年16.17.18这三天放假 最早明天可上班，薪资150/天，最好做到三月三号元宵结束 戴：

有没有想干活的，在栎社，联系电话

海曙-1号线，招聘更新，岗位见图 工作地址:海曙集士港岳童村1-2号(白岳少林武术学校旁)