培训讲师5k
4000-5000元/月
培训师1-3年大专客服岗前培训
【岗位职责】
1、按照项目培训计划实施日常培训任务，包括新员工培训、在岗培训及临时性培训，负责课程讲解、考核执行及相关培训全流程工作
2、配合业务部门推动员工绩效改进，开展基础绩效数据分析，进行问题诊断并提供提升指导
3、管理并维护培训课程资料，定期更新课件内容，协助培训团队完成考试安排、实施及结果评估
【岗位要求】
1.大专及以上学历，具备2年以上培训领域工作经验
2.具备课程准备能力、学习能力、培训运营经验，有员工绩效辅导经历，掌握基本数据处理与分析技能
3.思维逻辑清晰，擅长跨部门协作沟通，具有良好的团队合作意识
4.有互联网、客服等行业从业背景者优先考虑，具备海报设计与视频编辑技能者优先
【薪酬】
1、试用期两个月，试用期薪资3800元/月（含培训阶段）
2、采用综合工资加绩效模式，转正后综合收入区间为4000-5500元
【面试地址】
四川省内江市东兴区内江北站站前广场综合体8号地块7楼8楼
新媒体培训导师
8000-12000元/月
培训师3-5年大专公众号IP有教研经验线下教育小红书课程/课件研发新媒体运营外训职业与技能培训
岗位职责：
1、负责新媒体方向的课程开发与落地执行，提升学员及团队在新媒体领域的实操能力；
2、开展新媒体赋能培训（涵盖抖音、小红书、微信生态及公众号），运用互动式教学方式，帮助学员掌握新媒体发展趋势与实际应用技巧；
3、持续优化培训内容，确保课程资料紧跟行业动态与市场变化；
4、主导微信私域人设的搭建与维护，定期进行内容输出与更新；
5、协助新媒体线上账号的运营工作，提供内容策略指导与运营支持，通过实践教学提升学员自主运营水平。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备新媒体项目指导或培训经历，有独立操盘流量增长、用户转化成功案例者优先；
2、拥有优秀的表达能力、内容创作能力与授课能力，服务意识强，能有效调动学员参与积极性；
3、深度理解新媒体领域发展，熟悉抖音、小红书、公众号等平台机制，掌握新媒体运营逻辑与营销方法，具备快速知识传递能力；
4、技能要求：擅长培训实施、沟通协调、流量运营，持有小红书认证或其他相关专业资质者优先。
培训师
1-1.5万元/月
培训师3-5年大专茶楼培训御府茶楼茶空间
工作地点在眉山
一、岗位职责
1、培训体系搭建：根据茶楼经营思路、产品特点及各岗位人员需求，构建系统化培训机制，涵盖新员工入职培训、在岗人员技能进阶、管理梯队培养等内容，制定培训规划与预算，并推动实施落地。
2、核心课程开发：围绕茶楼主营业务，设计具有针对性的培训课程，内容涉及茶艺操作、服务规范、产品认知（茶类、茶点、饮品说明）、企业理念、营销方法等，持续打磨优化课程质量，提升学习成效。
3、培训组织实施：重点推进新员工转正阶段培训、老员工能力更新及薄弱环节专项强化，全程把控培训执行过程，及时应对并解决培训中出现的问题。
4、培训效果评估：建立科学的评估机制，通过笔试测试、实操检验、岗位观察、学员反馈等方式，综合评定培训成果，输出总结报告，提出改进建议，不断优化培训流程与内容。
5、员工能力提升：关注培训后员工在实际岗位中的应用表现，助力实现茶楼服务的标准化与规范化运作。
6、培训资料管理：归集并维护培训教材、课件、试题库、教学视频等资源，完善培训档案建设，记录员工参训经历与考核成绩，确保培训资料有序保存与高效复用。
7、配合经营需求：针对门店营销推广、新品发布、服务升级等业务变化，迅速完成专项课程开发（如新茶品冲泡技法、活动推介话术），协同门店管理团队，协助解决员工在实际操作中的疑难问题。
二、任职要求
1、大专及以上学历，茶艺、旅游管理、酒店管理、教育类专业优先；具有一年以上茶楼或高端餐饮行业培训工作经验，有御府茶楼培训经验者优先考虑。
2、熟悉各类茶叶的鉴别方法、冲泡技艺及茶文化内涵，熟练操作各类茶器器具，了解茶楼服务全流程与礼仪标准，掌握基本销售策略，能够准确提炼培训关键点。
3、具备出色的课程研发能力，可独立完成课件设计与教案撰写；拥有良好的讲授技巧，语言表达清楚、逻辑性强，擅长营造积极互动的培训氛围，保障培训达成预期效果；同时具备较强的培训效果分析与迭代优化能力。
其他要求：形象良好，气质端庄，行为举止符合茶楼服务风格；能接受弹性工作时间安排（如配合门店班次开展培训）
学业规划师兼职
5000-10000元/月
培训师
持有《学业规划专项职业能力证书》优先，证书但有教育/志愿填报经验也可（宝妈/退休教师/在职教师超适配）；
懂教育政策、会分析志愿填报，哪怕用碎片时间也能高效服务；
时间能灵活调配——早上送完娃、晚上娃睡后、周末空闲期，！
兼职能获得什么？重点戳这2点！
1.收入潜力：算完这笔账，谁看了不心动？
单次咨询费500-1500元：
帮初中生做1次学业路径规划（1.5小时），到手800元；
帮高三生定制高考志愿方案（2小时），到手1200-1500元；
月收入上限顶：
宝妈每周接3单（每次2小时），月入800×3×4=9600元，比全职还香；
退休教师每周接5单，月入1000×5×4=20000元，轻松覆盖养老开支；
在职教师利用周末接4单，月增1200×4=4800元，房贷/车贷直接搞定！
福利加成：介绍同行入职还能拿推荐奖，老客户复购提成再涨10%！
2.时间灵活：怎么舒服怎么来，不耽误主业/家庭！
不用坐班，地点自由：
在家就能接线上咨询（手机/电脑连网即可），不用挤地铁赶通勤；
想线下沟通也可（成都有固定咨询点），距离近就来，远就线上；
时间自主调配：
宝妈：送完娃9点-11点接1单，下午接娃前再接1单，不耽误陪娃；
在职教师：每周五晚上+周末各接2单，不影响学校工作；
退休教师：每天安排1-2单，既能打发时间，又能赚零花钱；
强制KPI：想多赚就多接，想休息就停单，完全不用看老板脸色！
零售培训师
7000-10000元/月
培训师3-5年大专内训课程/课件研发能力进行内部培训的企业线下教育有销售经验职业与技能培训产品/运营
培训主管
岗位职责:
1、搭建终端人才培养机制与零售培训体系，拟定培训规划并推动落地执行，提升门店员工整体专业水平，推动人才梯队建设。
2、结合门店运营数据、员工表现及企业发展需求，开展新员工入职培训、产品知识讲解、销售技巧辅导、时尚趋势分享及客户投诉应对等专项培训。
3、围绕品牌调性与产品设计理念，策划并讲授相关培训课程，强化一线员工对产品的理解与应用能力。
4、监督门店员工在服务流程、产品掌握、销售技巧及陈列标准方面的培训落实情况，并提供针对性指导建议。
5、根据区域反馈信息，设计匹配需求的培训内容，组织培训实施，并跟踪评估培训成效。
6、积极参与集团及分公司组织的各类培训活动，并完成内部知识传递与转化。
7、监控培训课程在各门店的执行覆盖情况，及时优化调整培训策略与内容。
8、汇总整理培训过程资料，做好归档管理与数据统计，持续维护和更新培训档案系统。
胜任要求：
1、了解服装零售门店的运营管理流程及培训工作规范
2、掌握服装行业终端销售技巧、服务标准、商品陈列等相关专业知识
3、熟练运用培训需求调研与效果评估工具方法
4、具备独立开发课程内容的能力，可制定契合企业战略目标的销售培训方案
5、精通办公软件操作，尤其擅长高质量PPT制作
6、形象良好，具备优秀的语言表达力、现场带动能力、沟通协调能力、逻辑分析能力及亲和力
7、具备良好的人际关系处理能力，富有团队协作意识和沟通技巧
8、抗压能力强，能够接受出差安排
教师经验不限本科
岗位职责：
1.负责相关科目课程的讲授工作；
2.负责与学生、家长们保持良好的沟通和粘性；
3.协助规划师为学生定制合适的学习方案与计划。
任职要求：
1.统招本科及以上教育背景，讲授科目相关专业优先；
2.丰富的相关科目课程讲授经验；
3.普通话标准，沟通表达能力与逻辑思维能力强，有亲和力，有耐心和责任心。
峨眉山语文教育小学英语
1500-5000元/月
教师经验不限大专外语发音标准教育学专业背景大型教育机构经验小班教学（3-25人）培训机构线下教育不坐班学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
工作周期：长期兼职
每周工期：1-2天
工作时间：08:00-20:00
工作时段：周末节假日
结算方式：月结
招聘截止时间：2026-01-31
岗位职责:
1.承担峨眉山地区汉语文学及小学英语的授课任务
2.与学生及其家长保持有效沟通，掌握学生的学习情况与实际需求
3.参与教学资料的整理及教学计划的设计与优化
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识
2.能够灵活采用多样化的教学手段，适配不同学生的学习特点
3.热爱教育事业，具备持续学习意愿和专业能力提升的主动性
质检员品检工叉车工
内江大型先进材料有限公司工作日面试
岗位一：操作工，叉车工（必须有叉车证）
要求：18-45岁，男女不限
工作时间:12小时制(两班倒) 排班调休制
基本工资+加班费+夜班补贴+五险一金
综合收入:5000-6000元(含绩效/补贴等)
吃住情况：包一餐+包住宿+班车通勤
岗位要求:
1.年龄 18-45岁，身体健康，无职业禁忌症;
2.能适应倒班/体力劳动;
3.有工厂经验优先，无经验可培训上岗。
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岗位二：IPQC(质检员)
综合薪资：4000-5700
薪资结构：基本工资+加班费
招聘要求：18-35岁，高中及以上，惠办公软件，有1年以上QC质检经验
岗位内容：
1、按要求对设备参数/现场环境进行巡检,记录结果并做判定。
2、整理好检验数据,做好台帐登记
3、按检验标准要求进行取样,称重,送检测中心登记表登记等
工作地点:内江市东兴区蓉合大道666号(椑木方向）
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面试安排：下午14：00内江市东兴区蓉合大道666号(椑木方向）集合。
内江隆昌市招聘：自贡菜师傅
中餐1-2人
招聘：自贡菜师傅
<div>招聘职位:自贡菜师傅<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:工资好说<br/>工作地点:隆昌<br/>任职要求:会做自贡菜<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
玩具厂320一天可日结可预支长白班
8000-9000元/月
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】
1、负责质检工作
2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣
【职位要求】
1、男女不限，16-45周岁，不限学历
2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班
3、持有效本人身份证明
【薪资福利】
1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元
2、入职30天
3、五险一金|交通补助|加班补助
【餐饮住宿】
1、免费提供工作餐，符合南北口味
2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
培训（业务支持） (MJ013425)
7000-10000元/月
培训师经验不限本科营销渠道赋能
岗位职责：
1、业务赋能与培训支持：配合制定并落实2B2C营销能力提升方案，面向区域公司销售团队或渠道合作方开展产品讲解、营销策略及销售方法的培训授课、课程管理及现场实施，强化全渠道营销实战水平。
2、营销活动策划与执行：参与规划并推进线上线下结合的乡村市场营销活动（如品牌推广、新品发布等），主导执行落地、资源整合与成效跟踪。
3、内容与工具开发：协助设计制作销售辅助工具、培训资料及营销素材（如文案、短视频、推广物料等），运用AI技术提高内容产出效率与质量。
4、数据分析与市场洞察：汇总销售数据、用户意见及竞争对手信息，形成分析结论，为优化营销赋能策略提供数据依据。
5、跨部门协同：联动营销策划、品牌传播、事业部及区域公司相关营销职能，保障营销项目高效推进。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、新闻传播、广告学等相关专业优先考虑。
2、核心能力：
具备较强的沟通表达、逻辑分析与团队协作能力；
学习意愿强烈，关注市场变化与用户行为特征；
掌握基本的数据处理技能，熟练操作Excel、PPT等办公软件；
AI应用能力：能通过AI工具支持内容生成、数据分析或流程提效，此项为现阶段重点加分项。
3、个人特质：工作主动，责任感强，适应高强度工作节奏，具备良好抗压性。
4、有校园活动组织、社团运营、学生会工作经验、销售类实习或新媒体内容运营经历者优先。
培训主管/经理
1-2万元/月
培训师3-5年本科企业文化
目前培训组负责的项目制工作包括：新员工脱产培训项目、核心骨干培养项目、管理人员专业技能提升项目、AI大赛/AI陪练、企业文化传播、案例开发、外派培训等，本岗位重点聚焦于培训项目的方案策划与落地执行细节。
职位描述：
1、开展培训需求调研；
2、拟定培训实施方案；
3、组织培训项目落地执行；
4、推动培训流程优化与持续改进；
5、参与培训供应商的筛选及过程跟进；
职位要求：
1、本科及以上学历，人力资源、管理类相关专业背景优先考虑。
2、具备3年以上企业培训相关工作经验者优先。
3、掌握培训项目的设计逻辑与运营全流程。
4、有课程体系搭建及案例研发经历。
5、可独立完成培训项目的整体规划与实施。
6、了解培训效果评估方法与反馈机制。
7、具备较强的项目统筹与时间管控能力。
8、善于与各层级员工进行高效沟通与协同合作。
招聘培训主管
8000-12000元/月
培训师3-5年本科高端岗位招聘培训体系搭建人才发展建议多线任务管理职能岗位招聘运营岗位招聘校园招聘社会招聘内部招聘
工作职责
1. 全面负责企业招聘全周期管理，涵盖岗位需求梳理、招聘渠道开发、简历甄选、面试安排及录用沟通，保障关键岗位快速精准到岗。
2. 搭建并完善培训管理体系，编制年度培训规划，设计覆盖新员工融入、专业能力提升及管理人才成长的系统化课程方案。
3. 组织开展培训项目实施与成效评估，通过考核测评、行为反馈等方式跟踪学习转化效果，持续优化课程结构与内容。
4. 构建员工胜任力评估模型，基于业务发展需要提出人才发展策略，助力企业人才梯队规划与建设。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、教育学或相关专业优先。
2. 具备3年以上招聘与培训双模块实操经验，有HR行业背景者更佳。
3. 熟悉各类招聘渠道运作及人才评估工具，可独立完成中高端职位招聘任务。
4. 具备课程设计与讲授能力，能灵活运用多种教学方式开展培训。
5. 具备出色的沟通协作与项目执行能力，可高效并行推进多项工作并保障落地成果。
资深讲师（大健康产业）
6000-20000元/月
培训师5-10年学历不限外训
岗位职责：
1.独立开发招商类、运营类及团队管理类培训课件，持续优化课程体系与教学逻辑
2. 主讲全国市场线下培训、招商会及重点项目宣讲，确保内容专业性与现场感染力
3.配合公司安排出差，高效完成各类会议、启动会及专项培训的授课支持工作
4.深入一线收集市场反馈，针对性迭代宣讲内容、授课形式与互动设计
5.协同业务部门梳理培训需求，推动培训成果向实际业绩转化
任职要求：
1. 具备招商宣讲、团队赋能或大型会议主讲经验，有成功授课案例者优先
2.形象得体、表达清晰、逻辑严谨，具备强控场能力与语言感染力
3.适应高频出差节奏，执行力强，责任心突出，抗压能力好
4.熟悉连锁经营、新零售或大健康等行业运作模式者优先
5. 学历不限，具备优秀学习能力与课程开发潜力
文员
因公司业务发展急需用人8000-30000
年后正月初九，安徽合肥，武汉，西安等十几家分公司陆续开业，急需招聘培养以下岗位人员，名额有限‼
城市主管10名
规划师50人
派单老师10人
讲师10人
薪资:（综合月入8000-30000）上不封顶
想跨行挑战的看过来，机会难得，公司，
来吧和我一起做客服文员，
入职有社保，有底薪，月休4天
国家法定节假日带薪休假
联系小沙老师
语文教师
3000-7000元/月
教师经验不限大专学科应试类坐班中学生小班教学（3-25人）培训机构线下教育语文学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准特长兴趣类
岗位职责：
1、承担小学/初中/高中阶段课程的教学任务；
2、记录班级学生学习进展，完成与教学相关的日常事务；
3、按要求参与教研活动及集体备课等协作性教学工作；
任职资格：
1、具备全日制大专或以上学历，师范类统招毕业生优先考虑；
2、语言表达清晰，性格亲切有感染力，具备良好的沟通能力；
3、持有对应学科教师资格证者优先录用。
高中数学老师
7000-12000元/月
高中教师1-3年本科教师小班教学（3-25人）培训机构线下教育数学高中教育一对一教学
1.初高中数学备课，授课
2.学生及家长沟通
3.双休，五险一金
4.兼职按课时月结
5.寒暑假工资更高
内江威远县威远县许愿蛋糕店招聘岗位：配送表演数名招聘要求：学习能力强，团队意识强，服从安排
2000-7000元/月
临时工月结
威远县许愿蛋糕店
招聘岗位：配送表演 数名
招聘要求：学习能力强，团队意识强，服从安排，乐观积极，外向社牛，会骑车，喜欢唱歌跳舞！
上班时间：9.30-1.00 / 3.30-8.00
工资待遇：2000-7000元/月
公司福利：
1、公司不卷，不画饼，事少，老板年轻；
2、上班做好自己的工作，工作氛围好；
3、社保，年假，月休，工龄奖，生日假，生日福利
工作地址：东风北路春天花城140号（许愿蛋糕）
联系电话：（陈）
英语教师
4000-9000元/月
英语教师经验不限本科教师小学英语教育教研学科应试（小初高）性格开朗，热情大方
【招聘岗位】
小学英语老师 2名
薪资范围：3000-8000
学历要求：本科及以上
（教学经验丰富且试讲表现优异者可适度放宽条件）
职位描述：
- 按照教学计划开展小学英语课程授课工作。
- 策划并实施阶段性测试，跟踪学生学习成效。
- 参与教学研讨及团队协作交流活动。
任职要求：
- 所学专业与英语学科相关。
- 具备良好的沟通协调、课堂组织及语言表达能力。
- 性格积极乐观，对待学生有责任心和耐心。
福利待遇：
- 每月休息8天，工作时间上午9:00-12:00，下午14:30-17:30
- 提供五险，办公环境舒适宜人。
- 享有年度奖金、季度奖励及绩效激励。
- 定期组织下午茶、团队建设与聚餐活动。
初中物理教师
4000-9000元/月
物理教师1-3年学历不限可兼职
岗位职责:
1. 负责初中物理学科教学，培养学生科学思维与动手实践能力；
2. 参与教研活动，积极反馈课程优化及教学策略改进建议；
3. 按时布置并认真批阅学生作业，跟踪学习成效与进度情况；
4. 采用生动互动的教学方式，激发学生对物理知识的兴趣与认知。
任职要求：
1. 具备良好的表达能力和团队协作意识，善于与学生及教师沟通；
2. 掌握现代教育工具与技术，并能有效融入日常教学过程；
3. 热爱物理教育，擅长策划并开展富有创意的课堂活动；
4. 能根据学生个体差异灵活调整授课方法，满足多样化学习需求。
初中物理老师
4000-5000元/月
物理教师1-3年大专
启美博睿集团招聘“梦想合伙人”————物理老师
一．岗位职责：
1.承担初中二年级、三年级物理课程的教学任务，保障授课质量稳定高效。
2.深入研究教材与考试大纲，认真备课，打造高效、生动且富有针对性的课堂教学。
3.准确掌握学生学习情况，实施因材施教，切实提升学生物理成绩与学习能力。
4.定期组织学业测评并给予反馈，协助学生发现薄弱环节并及时弥补。
5.具备一线初中物理教学经历，熟悉初二、初三知识结构及中考命题方向，有显著提分成果。
6.拥有出色的沟通协调能力与亲和力，能耐心倾听家长意见，清晰、专业地与各类家庭开展交流，建立良好合作关系。
7.热爱教育行业，对学生具备爱心、耐心与责任感，重视个体成长需求；
能够分析学习障碍，制定个性化辅导方案并有效落实，助力学生突破学习瓶颈。
8.具备团队协作意识，积极融入集体教学研讨与工作配合。
9.持有教师资格证，具有丰富的初中物理教学实践经验。
三．薪酬待遇：
1、试用期老师：薪酬=底薪+浮动课酬+全勤奖+转介绍奖
2、入职老师：薪酬=底薪+课时费+续班奖+全勤奖+转介绍奖
3、享受节日礼品，婚假、产假、丧假、年假等福利待遇
职位：初二初三物理教师(资深)
人数：2名
工作地点：内江市市中区沿江路515号1栋2楼1-2号
薪资待遇：4000-5000元/月+丰厚福利（具体面议，视经验能力而定）
数学老师
3000-6000元/月
奥数老师经验不限大专培训机构教师资格证讲义/教纲编写能力大型教育机构经验线下教育教师坐班小班教学（3-25人）一对一教学初中小学高中二级乙等二级甲等
1.能够胜任日常教学工作
2.帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习习惯
任职要求：
1.大专及以上学历
2.身体健康，形象气质佳
3.具备良好的沟通能力，学习能力，表达能力
4.性格开朗，积极乐观，富有正能量
5.持证上岗，具备教师资格证
艺术类各科目教师
4000-9000元/月
教师1-3年本科美术类表演类坐班培训机构口才/播音主持类线下教育特长兴趣类
岗位职责:
1. 承担艺术类课程的教学工作，涵盖美术、书法、小主持、口才等内容
2. 结合学生实际情况，设计并优化教学方案与授课方式
3. 积极参与校内组织的各类艺术活动，促进学生艺术素养的发展
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2. 能够有效激发学生的创造力与艺术潜能
3. 热爱艺术教育事业，具备持续学习与提升教学水平的主动性
初中数学教师
3000-6000元/月
数学教师经验不限大专教师资格证二级乙等教师坐班小班教学（3-25人）培训机构线下教育初中小学一对一教学
岗位职责:
1. 承担初中数学课程的授课任务，保障教学过程的质量与效果；
2. 依据课程标准制定教学计划，合理安排作业并及时批阅，向学生反馈学习表现；
3. 组织阶段性及随机性学习测评，针对学生个体差异提供针对性辅导；
4. 积极参与校内教研活动与教学交流，持续优化教学策略与学习指导方式。
任职要求：
1. 持有相应教师资格证书，具备扎实的教学功底和课堂组织能力；
2. 具备较长时间一线授课经历，善于调动学生对数学学科的积极性；
3. 富有责任感与细致耐心，能持续跟踪并支持学生的学习成长；
4. 具备优良的表达能力与协作意识，可与学生、家长及教师团队顺畅交流。
栏目概述
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