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文员经验不限大专国企员工,入职社保新零售模式,牛人带队花园式办公,白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识,承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息,指导材料准备,并完成资料整理与上报工作。 3、跟进已提交材料的审批进度,及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务执行中收集客户反馈,为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时,主动维护现有客户关系,拓展新客户资源。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限。 2、工作细致严谨,具备较强的责任感、进取心及良好的沟通能力。 薪资福利: 1、五险一金、首周双休,第二至四周单休(周日休息) 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动:公司定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工安心参与,畅享轻松时光 薪酬结构:基本工资(1600-7300)+ 新人补贴800 + 业绩提成(2%-20%)+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,体现多劳多得原则,平均月薪达6500以上,38%员工月收入过万。
行政文员
4000-6000元/月
文员3-5年本科五险一金后勤管理资料管理
主要职责 文档管理: 负责公司各类文件的撰写、分类、归档与保管; 处理日常内勤事务,包括文件收发、物资采购对接等; 管理办公耗材库存,执行采购申报、物品领用记录及定期盘点; 协助组织会议及其他内部活动的筹备与安排; 数据录入与处理: 将业务数据准确、高效地录入Excel、ERP系统或企业数据库; 协助完成基础性数据的汇总与初步分析; 跨部门协调: 配合其他部门完成相关支持性工作; 其他事务: 保持办公环境的整洁有序; 完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求 教育背景: 本科及以上学历,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先; 工作经验: 2年以上办公室文员或相近行政岗位经验,条件优异的应届生亦可考虑; 技能要求: 熟练操作Microsoft Office办公套件(Word、Excel、PPT),熟悉Excel常用函数(如VLOOKUP、SUMIF等)者优先; 具备良好的中文表达能力(书面与口语),具有基本英文读写能力者更佳; 打字速度较快,录入准确率高; 个人素质: 工作踏实细致,责任心强,条理清晰,注重工作效率; 具备较强的沟通能力、服务意识和团队合作精神; 能适应快节奏工作状态,学习能力强,抗压能力良好; 工作条件 工作地点:办公室内 工作时间:标准工作日(如:周一至周五,8:00-12:00 14:00-18:00),偶尔需加班; 福利待遇 五险一金 带薪年假 节日福利 培训与发展机会
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜; 3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得,收入上不封顶。 (3)五险两金齐全(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金) (4)依法享有国家法定节假日,并配备年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定假日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年另享5至15天带薪年假。 【晋升发展】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘,岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向; 办公环境优越,室内恒温舒适(冬暖夏凉),持续提供专业能力提升培训,职业发展通道多元,助力个人成长!
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务! 一、工作内容: 1.?采用电话、网络及移动端等形式对接车险即将到期的客户,开展维护与跟进工作(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及后续服务由所属分公司负责)。 2.?处理 incoming 客户关于车险的咨询或投保需求,根据客户需求提供专业、精准的解决方案。 二、职位要求及招聘岗位: 1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。 2.?招聘岗位:车险续保内勤 三、福利待遇: 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,上不封顶。 2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;另含重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险;一金为住房公积金)。 3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,膳食营养均衡,每餐四菜一汤,餐后配有水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?加薪晋升机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会; 纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监; 横向发展通道:质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目涵盖:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。 6.?培训支持:提供岗前带薪培训,后续配套多项衔接培训,以及体系内的晋升专项培训
文员
3000-4000元/月
文员1-3年本科双休不加班
岗位职责: 1. 负责公司日常文职事务,包括文件的归集、整理、分类及存档管理。 2. 配合团队成员开展项目资料的汇总与整理,确保信息的准确性与保密性。 3. 承担办公室日常行政工作,如文档打印、复印、扫描及传真处理。 4. 协助同事进行会议安排及会议所需材料的准备工作。 5. 需具备较强的沟通协调能力与协作意识,能高效执行领导交办的其他工作事项。 任职要求: 2. 全日制公办院校本科及以上学历。 3. 工作时间:每日8:30至12:00,下午1:00至5:30,周末双休,法定节假日正常休息。 4. 具备良好的表达与协作能力,能够积极完成上级安排的各项临时任务。
文员经验不限高中企业客户
【岗位亮点】 ?资源稳定:公司提供精准客户资源(车险30天内到期),无需外出拓展,成交率高! 薪资丰厚:底薪1600-7300+高比例提成,平均月收入8000-15000+,业绩突出者月薪2W以上! ?福利完善:五险一金、带薪培训、节日福利、双休及法定节假日! ?晋升快速:提供管理方向(组长/主管)与转岗机会(讲师/行政)双路径发展空间! 【岗位职责】 通过公司平台线上对接即将到期客户,协助完成车险续保手续; 持续维护客户关系,及时提醒续保,防止保障中断; 【任职要求】 大专及以上学历(条件优异者可适当放宽); 具备销售或客服经验者优先,无经验者可参加系统培训; 具备良好的沟通能力,工作认真负责,积极主动。
储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限大专运营方向人资方向职能方向销售方向
1、了解公司基本概况,熟悉部门制度及对应岗位的职责要求,掌握团队整体运作流程; 3、达成公司设定的储干成长各阶段发展目标; 4、通过系统学习快速适应并胜任不同岗位工作任务; 5、积极为部门工作提出可行性建议,配合上级完成岗位职责与团队管理支持; 1、应往届中专及以上学历人员优先考虑,具备相关经验者可适当放宽条件; 2、年龄不超过33岁,具备较强的组织、协调与沟通能力; 3、具备明确的职业发展方向,有志于从事管理类工作,愿为目标持续奋斗; 4、拥有强烈的上进心,能够应对快速发展阶段带来的挑战与压力; 5、富有责任感,主动承担任务,并致力于提升自身能力以更好履行责任;
办公室文员,库管
3000-4000元/月
文员1年以下中专/中技混合办公
库房管理员 办公室文员
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户办理续保手续,无需外出拓展业务 公司提供基础电脑操作支持,上手轻松 身处朝阳行业,职业前景广阔,适合长期稳定发展 岗位易入门,全程提供带薪培训支持 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限,年龄18岁以上 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极,思维灵活,进取心强 高中或同等学历及以上,有无经验均可 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定安排5-8天休假,法定节假日正常休息 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元,业绩成熟员工月薪可达万元以上 签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险 提供免费食宿,享受周末双休,发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月,表现优异者可内部选拔晋升为主管、行政、IT等岗位 拥有完善的晋升机制与系统化专业培训体系
文员经验不限中专/中技白领环境,晋升快带薪培训,带薪年假不外出,不跑业务
嘿,我们正在找你!是的,就是你,那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴,快来加入我们的团队吧! 在这里,你将负责: 岗位职责: 1、学习掌握业务流程及相关知识,承担对应业务的处理与执行工作。 2、协助客户完成办理所需的信息填写与资料准备。 还有更多有意思的工作内容等你来体验…… 岗位要求: 1、中专及以上学历,专业不限。 2、工作细致踏实,具备较强的责任感和进取心,沟通能力良好。 员工培养: 公司提供为期9天的带薪培训,并发放360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验的求职者积极投递! 福利待遇: 1、工作时间:8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周日休息。 法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成:基本工资(2800-7300)+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。 平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入为3500-4500元,前两个月额外享有1200元新人奖励;入职满1年的员工月薪普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金,员工还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动:公司将不定期组织团建,费用由公司承担,你只需放松参与,享受轻松时光。 如果你: 善于发现问题并主动解决; 性格细心、态度认真、富有责任心; 那么,别再等待,赶紧加入我们吧!期待与你一起书写精彩的职场故事
山东济宁沧州工地招通风中工,小工。招一个师傅青海招一个制作师傅联系
小工通风安装
沧州工地招通风中工,小工。济宁招一个师傅青海招一个制作师傅联系
济宁
6月25日 04:35拨打电话
护工
济宁中医院,康复科。急用女护工,24小时,220元。女老人脑梗,抱轮椅,要求有护工证;健健康康证,55岁以下,有耐心的,能接单的请联系
济宁
6月25日 04:21拨打电话
山东济宁明天加一车木工
建筑木工1-2人
明天加一车木工
济宁
6月25日 04:12拨打电话
烧烤月结
招聘济宁任城区环城北路酒吧后厨招人,包吃住!烧烤师傅650017:00-凌晨2点上班,月休3天,身体健康能上夜班地址:环城北路忘忧江湖市集仓库酒吧联系方式:鄢先生
济宁 任城区
6月25日 04:05拨打电话
济宁金乡县【韵达快递招聘】快递员月薪5000-10000联系人手机:工作地址金龙路380号
5000-10000元/月
快递员月结
【金乡韵达快递招聘】快递员月薪5000-10000联系人手机:工作地址金乡金龙路380号
济宁 金乡县
6月25日 04:01拨打电话
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
打对账单表, 会开发票,
行政办公文员
3000-8000元/月
文员3-5年大专能力强、肯学习、有创新精神和动力。混合办公
岗位职责: 1.负责行政公文撰写、新闻稿件撰写与媒体编辑发布、工作总结、汇报材料、少量的调查研究报告 2.日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 3.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 4.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 5.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 6.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境 6.全日制本科以上、退役军人、中共党员优先
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员经验不限学历不限弹性工作制
五险一金,超长年假,工作环境舒适,几乎都是年轻人,相处融洽。 工作内容: 1、对部门的业务资料进行筛选、分类、整理,做好资料的归档工作 2、做好部门日常数据统计,并定期定时进行上报 3、完成公司内部各部门之间的资料文档对接工作 薪资前期4000-6000,后期涨薪 任职要求: 1、做事细心有耐心、工作认真负责、善于学习 2、接受无经验 公司有节假日礼品,生日礼品,团建聚餐,15天超长年假,下午茶水果零食供大家食用,具体可面试根据定,欢迎大家加入我们的大家庭! 公司直招!公司急招! 任职要求: 细心有责任心,整理文件时及时反馈 核实缺失情况 上班时间: 10:00-18:00,午休两小时 前期薪资综合4000+
文员和助理
3000-4000元/月
文员
日常办公室基础文职工作,熟练使用Office办公软件(Word/Excel),资料整理、台账登记、数据录入; 公司业务系统数据录入、核对、更新,保证单据、信息准确无误; 对接上游石材工厂、下游客户、物流及合作方,做好信息传递、单据对接、进度跟进; 合同、报价单、出库单、对账资料整理归档; 领导安排的其他行政、商务辅助工作。 任职要求 熟练电脑常规操作,会Excel基础表格制作,能稳定操作系统录入数据; 细心严谨,有耐心,对数字敏感,做事有条理; 具备基础沟通能力,能够顺畅对接上下游合作单位; 有无石材行业经验均可,愿意学习,稳定性优先; 服从安排,责任心强。
打包月结
招聘快递打包人员。要求身体健康,工作吃苦耐劳,认真负责,有学习力和执行力。薪资2500元起。应聘时请携带身份证。工作地址为王庄镇开发区纸坊社区对过。
济宁
6月23日 18:20拨打电话
生产厂长
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限钣金加工经验
钣金加工领域,涵盖激光切割、折弯、电焊、打磨、组装等各生产环节。 现招聘生产厂长一名,需具备扎实的行业经验,能够科学规划生产流程, 及时发现现场问题并有效处理,具备较强的组织协调与应急解决能力。 薪资待遇面议,入职即缴纳五险,设有绩效奖励机制。
分拣包吃交通补助免费培训包住20人以上月结全职兼职假期工接受短期夜班简单上手
急招短期工 工作内容 负责快递分拣、扫码、拉包、倒包、货物装卸搬运,活简单不累,上手超快 任职要求 认识基础汉字、认得 26 个英文字母即可,不限学历 21-52 周岁, 21-47 周岁,身体健康手脚麻利 能配合夜班,服从现场管理,做事踏实 无需经验,新手有人带,当天就能上手 薪资待遇 薪资优厚,多劳多得,月结薪资 免费提供工作餐 免费安排住宿,拎包入住 ️享有高温补贴,福利齐全 岗位优势 短期过渡、临时过渡首选 站点直招无中介,不收任何杂费押金 活多量大,工作量充足,挣钱效率高 离职不压工资 面试合格快速入职,当天安排吃住 适合找短期过渡、暑假工、临时务工人员,名额有限,有意速联!
业务跟单员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差外贸文员经验月休四天
岗位职责: 1、跟踪客户订单进展,确保订单信息准确并如期交付; 2、与客户保持顺畅沟通,及时处理订单执行中出现的问题; 3、协调内部相关部门,跟进生产进度,保障货物准时出运; 4、应对订单调整、退换货及售后事务,提升客户满意水平; 5、归集整理订单相关资料,完善档案管理,便于后续查询与追溯。 任职要求: 1、具备较强的沟通能力与客户服务意识; 2、了解订单全流程操作,有同行业工作经验者优先考虑; 3、熟练操作常用办公软件,具备基础数据处理技能; 4、需具备一定的英语应用能力 岗位福利:实习期结束后,薪资可重新协商
分拣
菜鸟驿站快递分拣入库年龄不限,会用智能手机就可以,和有经验者优先。工作时间早9点到12点,下午1点半到7点。联系电话:
济宁
6月22日 13:50拨打电话
车间主任月结5-10年本科工艺管理
岗位职责 全面掌握煤化工生产工艺,优化设备运行流程,保障生产过程高效、安全,及时应对并处理各类技术异常情况。 负责核验生产数据记录,确保信息真实、完整、可追溯,通过数据分析为工艺优化提供有效依据。 制定并持续完善设备巡检与维护标准,监督落实执行,对突发故障快速响应并组织处置。 统筹团队完成既定生产目标,依据人员能力合理分配任务,定期开展技能培训,提升整体专业水平。 定期召开团队会议,同步生产进展,研讨技术问题,推动生产有序进行。 与相关部门紧密协作,确保各环节衔接顺畅,积极协调解决跨部门技术障碍与工作配合问题。 主动参与工艺与质量改进工作,结合实际生产条件,跟踪行业先进技术动态,提出创新且可行的优化建议。 任职要求 本科及以上学历,化工类相关专业,具备5年以上化工企业工作经验,其中2年以上技术管理经历。 熟悉化工操作及安全规范,具有扎实的安全管理实践经验。 掌握生产线工艺控制要点,具备带领团队攻关技术问题的能力。 拥有良好的团队管理与沟通协调能力,执行力突出,能接受加班及应急工作安排。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:依据公司生产规划,组织编制本车间的生产作业计划; (1)负责按照计划统筹安排生产任务,确保生产进度按时推进; (2)科学调配人员与设备资源,优化生产布局及负荷分配,提升生产效率。 2. 生产过程管理: (1)主持召开车间例会,全面协调各项车间事务; (2)对生产流程实施监督与指导,同步落实质量管控,保障产品质量稳定; (3)检查督导车间员工工作执行情况,对违反规定的行为及时警示并纠正; (4)参与产品质量问题的原因分析,制定并推动纠正与预防措施落地; (5)监督生产过程中自检与互检工作的执行,杜绝不合格品进入后续工序。
物流叉车工打包理货员装卸工分拣快递拣货员
招聘装卸工、司机、分拣工、叉车工、拣货员、复核员、打包员、收货员、上架员、理货员。岗位要求为男女不限,年龄在20至44周岁之间,需认识英文字母并会使用智能手机。薪资待遇方面,计件岗位薪资为6000至9000元以上每月,绩效岗位薪资为5000至6000元每月。其他福利待遇包括缴纳五险一金、餐补、寒暑补贴、大小夜补贴、全勤奖、年终奖等。班次为常白班或白班中班倒班,并提供住宿。
济宁
6月22日 17:53拨打电话
生产厂长
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限钣金加工经验
钣金加工领域,涵盖激光切割、折弯、电焊、打磨、组装等各生产环节。 现招聘生产厂长一名,需具备扎实的行业经验,能够科学规划生产流程,及时发现并纠正生产中的问题,具备较强的现场协调与问题处理能力。 薪资面议,提供五险及绩效奖励。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责1、深入生产一线,掌握核心生产工艺 学习并熟悉公司主营产品(PE管材、钢丝复合管、防腐钢管、保温管等)的完整制造流程; 了解各生产车间的设备配置、操作规范及关键质量控制环节; 掌握企业推行的7S现场管理、安全生产标准及精益生产相关理念。 2、参与生产组织与调度管理 协助车间主管完成生产计划拆解、任务分配及进度监控; 参与现场人力调配与资源统筹,确保各项生产目标按期达成; 学习生产数据的采集、整理与分析方法,为管理决策提供依据。 3、协助工艺技术与质量管控 参与工艺规程的执行监督及现场工艺优化支持工作; 协助开展制程质量管控,参与质量问题追溯与改善行动; 配合技术、质检团队推进工艺验证、产品检测等相关任务。 4、参与设备维护与现场精益改善 协助设备团队实施日常点检、保养及维修辅助工作; 参与精益管理、成本节约、自动化改造等专项提升项目; 推动7S管理制度在车间的有效落实与持续改进。 5、协助安全生产与团队建设 参与车间安全巡查、隐患识别及整改措施跟进; 协助组织员工安全教育、应急预案演练等活动; 参与班组管理、岗位培训及多技能员工培养等团队发展工作。 6、跨部门协同与沟通协调 与计划、技术、设备、质管、仓储等部门协作,保障生产运行顺畅; 及时汇报生产过程中出现的问题,并参与解决方案的讨论与执行; 完成领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1. 基本条件 毕业1-3年内具备相关实习经历的往届生;身体健康,能适应制造业现场工作环境; 热爱实体制造行业,愿意扎根生产基层,作风务实,能承受工作压力。 2. 专业要求(满足以下任一方向即可) 材料类:高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、复合材料等; 机械类:机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等; 电气类:电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等; 工业工程类:工业工程、生产运营管理、质量管理工程等; 化工类:化学工程与工艺、应用化学、精细化工等。 3. 综合素质 具备较强的学习能力与环境适应力,能够快速吸收新知识、掌握新技能; 责任心强,执行力佳,能高效完成既定工作任务; 具有良好的团队协作精神,沟通协调能力良好; 有学生干部经历、社团实践经验或制造业实习背景者优先考虑; 熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握CAD制图技能者优先
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鱼泡直聘为工人提供济宁跟单员人才招聘在线招聘信息,主要招聘济宁生产跟单/文员相关人才。作为生产跟单/文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产跟单/文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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