整理系统文件，参与销售过程 可面议工资可日结周洁

岗位职责： 1.整理客户资料、订单信息，接单，跟单及合同文档，确保数据准确、及时归档 2. 负责日常销售数据录入、统计与报表制作，支持销售业绩分析与复盘 3. 对接仓库与物流部门，跟进发货进度，及时反馈异常并协调解决 4.响应客户售前售后咨询，协助处理基础事务，提升客户满意度 5. 配合市场活动执行，完成物料准备、信息传达及效果初步汇总 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，耐心细致，责任心强 2.熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据分析能力 3.了解开关插座、灯具、五金水暖、低压电器等行业基础知识者优先 4. 学习能力强，能快速适应快节奏销售支持工作 5. 学历不限，有销售助理或相关岗位经验者优先

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、跟进订单进度及维护CRM系统信息 2. 负责销售合同初审、归档及日常文档管理，确保流程规范高效 3. 协调内外部资源，支持销售会议筹备、数据统计与报表制作 4. 接听客户咨询电话，及时传递需求至对应负责人，提升响应效率 5. 配合完成销售数据分析、市场活动支持及临时交办的行政事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 学习能力强，能快速适应销售业务节奏与多任务协同 4. 有销售助理、客服或行政类实习/工作经验者优先 5. 可接受应届生

招聘客资引流人员，工作轻松办公环境良好，工作时间朝九晚六，薪资底薪2000加提成，每月4天带薪休班，15号发工资公司不定时团建。有想工作有上进心的年轻人联系。微信同步

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售报表，定期输出周/月度销售数据简报 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待事宜 5.响应销售支持需求，及时提供产品资料、报价单等业务文档 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理 3.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 4. 有销售支持、行政助理或客户服务相关经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

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六险一金 岗位职责： 1. 负责销售合同、报价单、订单等文件的整理、归档与系统录入 2. 协助销售团队完成客户资料维护、跟进记录更新及数据统计分析 3. 对接内外部部门，协调样品寄送、发货安排及售后信息反馈 4. 配合团队完成市场活动支持、投标资料准备及基础文案撰写 任职要求： 1. 国际贸易专业或者财务专业，英语四级以上，初级会计助理师证优先， 2. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与PPT制作同时具备良好的文字表达与沟通协调能力。 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应创业团队高效协作节奏 4. 具备销售支持、文员或助理类岗位经验者优先 5. 认同勘探装备行业价值，愿与敬业专业的团队共同成长

济宁路维特机械有限公司招聘： 销售助理2名，产品运营1名 会简单的视频剪辑和办公软件 底薪2200+绩效+提成，有保险 上班时间灵活不耽误接送学生，双休 工作地点：凌云路菱花西厂院内 联系电话：

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3. 统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4. 协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5. 响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4. 具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5. 需要有经验的

招聘技术员一名，要求熟练使用GPS，熟悉道路施工流程。工作地址为济宁城北乡村道路施工。

招聘临时司机一名，4.替班，拳铺镇快运公司送货，工资面议，

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跟随，协助经理拓展工作，商户拜访，熟悉银行各个业务，后续跟进客户动向，完成领导安排的其他临时性工作 9-6 6k底薪 双休

一、销售营销与业务拓展（新增强化核心） 1. 辅助市场开拓与获客 协助客户经理开展个人及企业客户拓展工作，通过线下走访、商户拜访、社群维护、渠道合作等方式挖掘潜在客户资源。主动收集区域商户、企业、个人优质客户信息，建立客户储备台账，为业务转化提供客源支撑。 2. 产品营销与业务推广 熟悉银行各类金融产品（对公业务、聚合支付、商户收款、信用卡等），根据客户资质与需求，配合经理进行产品讲解、方案匹配、业务推介，完成产品销售与业务落地。积极参与支行月度、季度营销活动，完成个人辅助营销指标。 3. 客户跟进与成交转化 负责意向客户的持续跟进、答疑、维护，及时跟进客户办件进度，解决客户办理过程中的疑问与阻碍，提升成单率。对未成交客户进行二次激活、回访盘活，持续挖掘客户潜在金融需求，促进多产品交叉销售。 4. 销售数据统计与业绩复盘 每日统计拓客量、回访量、意向客户量、成交单数、业绩额度，整理营销日报、周报、月报。协助经理进行团队业绩拆解、目标跟进、短板复盘，跟进每日业绩完成进度，确保团队销售目标稳步达成。 二、客户维护与关系经营 协助经理维护存量个人客户、高端客户、对公企业及商户客户，做好日常回访、节日维护、需求挖掘，提升客户忠诚度与续存率。维护良好银企、银客关系，挖掘客户上下游资源，实现老客转介绍、裂变拓客，持续增量获客。 三、业务协助与资料办理 协助客户经理处理全套业务流程：客户接待、资料收集、资质初审、资料整理、系统录入、业务上报、流程跟进、放款/落地跟进等。确保业务资料合规、流程高效、落地及时，保障销售订单顺利闭环。 四、日常统筹与行政辅助 协助部门经理日常工作安排、日程管理、会议纪要、台账整理、文件归档、数据汇总。配合支行日常检查、合规学习、培训落地，协助完成部门日常管理事务，保障团队高效运转。 五、合规风控管理 严格遵守银行合规制度、金融监管要求，规范营销话术与业务操作，杜绝违规营销、虚假宣传及不合规操作。配合支行稽核、自查、检查工作，保证所有销售业务合法合规、风险可控。 六、其他工作 完成领导交办的其他营销任务、临时性工作及支行专项活动。

岗位职责： 充当客户金融顾问的角色，帮助客户进行理财规划，结合客户财务状况、家庭需求与风险偏好，精准推荐我们中国人寿的年金、健康、理财等保险产品，同时业务涉及银行、养老社区等等，需为客户定制个性化保障方案并清晰讲解。需维护老客户关系，定期回访跟进，处理客户咨询与反馈，协助客户办理投保、理赔等手续。 具体工作内容： 1.负责老客户的续期缴费和基础理赔，打印发票、红利查询，老客户的回馈活动安排； 2.负责公司分配的上任业务员离职后留下的客户售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通； 3. 处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户满意度； 4. 拓展客户市场，深度开发客户资源。 5.负责团队日常工作的组织与推进，协助完成业务目标；带领小组成员开展客户沟通与服务，提升团队整体效能；参与人才培养与团队建设，推动团队持续发展完成。 招募年龄：主招25-45岁，学习与沟通能力优秀22-24也可。 任职要求： 1.仪表大方、举止得体，思维敏捷、口齿清晰，具备良好语言沟通能力； 2.忠诚有德、勤恳敬业、责任心强，具有乐观积极的工作态度； 3.具有良好的学习、沟通、分析和文字表达能力； 4.熟练操作计算机和使用办公软件； 5.能积极面对挑战和压力，工作主动、善于沟通，具有团队合作精神。 薪资和待遇问题： 包括基础底薪、职级津贴、绩效工资、基本法奖励、年终奖、支公司各种方案奖励等等。 岗位提供： 1.轻创业自由模式，时间自主支配、认知价值变现、终身事业成就。 2.稳定大平台、大品牌、多阶段培训辅导、专业精英带教、成熟奖励制度、现代化办公环境、透明数字化职级关系。

工作内容 1、协助处理销售相关事务，确保业务流程顺畅 任职要求： 1、具备良好的组织和协调能力 2、沟通能力强，能够有效支持团队 3、对工作细致认真，有积极的工作态度 4、擅长文案编辑。精通PS，PPT。 5、会剪辑视频， 6、形象气质佳。

岗位职责： 1.. 负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 2. 响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有机电类专业、销售助理、商务助理实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

黄岐韵达快递（里和货运代理）诚聘快递业务员多名工作内容：负责快递货物送达收回。要求：18-45岁，男女不限，身体健康，识字，吃苦耐劳，有工作经验者优先。工资待遇：按计件多劳多得，月均7000-10000元左右。工作时间：9:00、送完下班。快递分拣员1名要求：男女不限，18-50岁，负责快递分拣，可以早起，能吃苦耐劳，工作认真负责。工资待遇:基本工资5000，具体面议工作时间：4:30-9:30，13:00-15:30工作地址：黄岐花王庙红绿灯前一点韵达快递黄岐江北服务部（星港城隔壁）联系方式：

1、统筹车间钢结构生产计划落地，合理调度人员、设备，确保生产效率与交付时效。 2、监督生产工艺执行、产品质量管控，及时排查解决生产过程中的异常问题。 3、负责车间安全生产管理，落实安全制度，杜绝安全隐患。 4、管理车间员工，做好排班、培训及日常考核，提升团队实操能力。 5、协调与技术、采购等部门对接，保障生产顺畅，控制生产成本。 任职要求： 1. 具备钢结构或大型装备制造行业车间管理经验，熟悉生产全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理意识 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规标准 4. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历及同类岗位5-10年经验者优先

岗位职责： 1.统筹管理车间日常生产运营，保障生产任务按计划有序推进； 2.全程监控生产环节，持续提升产品品质，确保达到规定标准； 3.组织团队培训与指导，改进作业流程，提高整体作业效能； 4.联动各职能部门，调配所需资源，及时处理生产中的技术难题； 5.落实车间安全管理，执行并监督安全制度，杜绝安全隐患。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理经验； 2.面对生产突发状况能迅速响应，并作出合理判断与决策； 3.了解机械制造或相近领域的生产工艺，具备生产管理经历者优先考虑； 4.拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接各级员工及外部协作方； 5.重视安全生产工作，熟悉安全管理体系并能有效推行实施。

胜联仓库直招兖州本地优先招聘仓库直招出货配货员，每周三—周五可以安排入职！不用体检，不收取任何，直招！以下薪资内容请展开看岗位：出货员(两名)配货，出库简单易上手！工作时间早7:00一18:00（时间会有早下班浮动）另招B证司机一名，倒短距离30米，会开站牛，带托装车，卸车。长白班。月薪6000/月，无休班任职要求20-48周岁，男女不限，干活麻利，利索，身体健康！薪资福利（重点！）综合薪资4000一6000.前30天保底120元/天（次月每月绩效奖金500一1000)月休2天工作地点济宁市兖州区天意数字经济产业园有意向速来联系！

需具备2年以上钢结构领域生产管理相关经验 责任心强，具备较强的执行力

工作职责： 一、生产任务安排与进度跟踪： 1、按时召开班前会议，向生产人员下达生产任务，并明确技术规范与质量标准； 2、定期组织班后总结会，回顾当日生产执行情况，针对重大问题及时分析并处理。 二、班组物料管理，保障生产有序开展： 1、负责班组原辅材料的申领、仓储及退库操作，核对物料的品质与数量； 2、管控生产过程中物料使用状况及不良品流向，若出现余料、废料或缺料情况，指导相关人员完成退补料流程。 三、班组现场管控： 1、依据生产计划对班组作业进行现场调度，确保完成既定产量目标； 2、持续推进“5S”管理实践，不断优化现场作业环境； 3、监督和检查班组各项工作的落实情况，做好生产任务及日常事务的核查； 4、对生产过程实施巡回检查，快速响应并解决突发问题。 四、生产安全监管： 1、贯彻执行公司各类安全生产制度，常态化开展安全巡查； 2、加强对重点区域和关键环节的管控，消除潜在风险，预防安全事故； 3、定期组织班组安全培训，提升员工安全意识与规范操作能力。 五、班组团队建设及制度优化支持： 1、负责班组成员的日常管理、绩效考核、技能培训与团队发展，助力员工能力提升； 2、推动班组文化与车间企业文化的融合建设； 3、配合完善生产管理制度和作业流程，积极反馈改进建议。 六、跨班组协作与部门对接： 1、与其它班组保持良好协作关系，促进生产协同高效； 2、按照规定流程加强与相关职能部门的沟通协调。 七、临时交办任务： 落实车间主任或生产主管临时布置的其他工作事项。

岗位职责： 1、承担公司新产品开发任务，确保按计划推进并完成； 2、编制与新产品相关的技术方案、工艺流程文件及质量检验规范； 3、搜集国内外先进技术信息，跟踪行业技术发展趋势，为管理层提供技术决策支持； 4、开展技术工艺方面的培训工作，对生产现场进行专业技术指导； 5、推动新产品的研发进程，应用先进工艺、技术和材料以提升产品品质。 任职资格： 1、了解工控及自动化类产品，掌握工程文档编写与生产异常问题处理方法，具备可制造性设计实践经验； 2、具有2年制造业从业经历，有整机结构设计背景者优先； 3、具备较强的责任心和抗压能力，善于沟通协作，富有团队合作意识与创新精神，工作积极主动、细致严谨。 薪酬待遇：底薪+奖金+六险一金+带薪年假+带薪培训+饭补+油补+寒暑补助+发补+免费体检+公司公费旅游 工作地点：山东省济宁市康驿镇康庄大道1号 工作时间：冬季：8：00-12：00 13:00-17:00 夏季：8：00-12：00 13:30-17:30 8小时工作制，周末双休，国家法定节假日放假。

岗位职责： 1、统筹班组人员调配及生产物资准备，确保生产任务按计划完成； 2、组织实施员工日常操作培训与现场指导； 3、处理制程异常问题，推动质量改进，把控生产进度； 4、执行产线巡回检查，统计不良品数量，按时完成日报表填写； 5、落实生产区域“5S”管理，监督人员作业安全； 6、核对工单完成量、实际产量及原材料使用情况，确保数据准确一致； 7、负责班组安全生产工作，强化现场安全管理，排查隐患，预防工伤及安全事故。 岗位要求： 学历专业：高中及以上学历； 知识技能： 1、熟悉精益生产、IE等生产管理方法，具备带领生产团队的实践经验； 2、能运用PFMEA识别并解决潜在质量风险，参与车间班组管理制度评审； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 工作经验：具备3年以上制造业生产管理经验者优先； 语言：普通话流利； 其他： 1、具备较强的组织协调能力与现场管控能力，能适应高强度工作压力； 2、具有良好职业操守、团队协作精神和责任心，善于处理员工关系

招聘文员2名。要求熟练使用基础办公软件（Word/Excel），工作细心有责任心。薪资3000起，月休2天，其他待遇面议。工作地址在传化物流港。

岗位职责： 1、负责车间的日常运作与管理，保障生产任务准时保质完成 2、不断优化生产流程和资源调配，提高工厂整体及员工的工作效能 任职要求： 1、具备较强的团队管理能力，能有效激励团队成员并持续提升工作绩效 2、拥有良好的沟通技巧以及问题分析与处理能力，可高效协调车间各环节工作 3、具有协作意识，能与员工紧密配合，共同达成工作目标 4、积极改进作业方式，推动生产工艺、设备或管理流程的优化，促进效率提升

招聘：销售接单员 有固定客户资源，不用外出跑业务 主要负责：接单、跟单、安排发货、售后跟进，维护老客户 ，30岁以下，普通话标准，细心负责，会基础电脑 工作地点：曲阜高铁站西1000米 上班时间： 08:00–11:30 13:00–17:30 薪资待遇：底薪2600+提成，上不封顶 联系方式: