周市镇朱家湾路300号下午来一位方件临时工，工期三天，55一小时，电话，

招聘：每周五六日薪资：150时间：12：00-20：30（含半小时用餐）地点：渭塘吉麦隆，要求：有责任心，有健康证，会销售联系电话：

现在需要临时工一名，白班，需要靠谱的。放鸽子的勿扰。联系人颜S：欢迎来电咨询，敬请谅解，谢谢！

【岗位职责】 1.合作模式：公交式定点回收，流程简单好上手 2.薪资福利：高提成结算，综合8000+，上不封顶，多劳多得 3.优先条件：熟悉本地片区路况，会骑电动三轮车，有良好的服务意识，善于沟通，有拓展意识 【任职资格】 1.踏实肯干、能吃苦耐劳 2.工作细心、认真、听从安排 3.有无经验均可，公司提供三轮车

助理裁判|无经验带薪培训| 月均4K-8K上不封顶 工作时间：18:00-次日02:00（月休4天） 接受无经验|带薪系统培训|多劳多得|晋升透明 【岗位核心亮点】 •零门槛入职：无经验要求，专业赛事组带薪带教，1周即可上手独立上岗 •收入有保障：薪资结构透明，提成按月结算，多劳多得，月均4.5K-8K上不封顶 •氛围超轻松：团队人均00后，同龄人好相处，无办公室政治，领导没架子 •晋升不排队：清晰透明的晋升通道，凭能力晋升，不看资历不拼关系 【岗位职责】 1.协助主裁判完成牌局操作：负责洗牌、切牌、发牌，准确传递筹码与牌张，确保流程零错漏 2. 监督规则执行：全程关注台面动态，及时提醒玩家违规行为，发现争议第一时间上报主裁 3. 维护台面秩序：整理筹码、清理废牌，做好赛前准备与赛后收尾，保持牌桌整洁 4. 基础客户服务：耐心解答玩家规则疑问，维护现场良好的竞技氛围 5. 全员线上运营：鼓励并要求店员做自媒体账号，参与门店线上和线下运营，有额外销售提成 【任职要求】 1.年龄18-28岁，五官端正，无不良嗜好，无犯罪记录，无夸张造型，普通话清晰，思维敏捷 2.能适应夜间工作时段，作息规律，做事认真细心，有基本专注力 3. 有良好的服务意识和沟通能力，服从团队排班安排 4. 有无经验均可！热爱酒馆文化、有桌游馆/俱乐部经验者优先，会调酒经验额外加分

兼职·苏州·薪资面议·全勤奖·日结·听从现场负责人安排。常年有量，配合班组完成当天任务，能吃苦耐劳，工期充足；厂车接送

现招聘日结员工1名，要求年龄30岁左右，负责打杂工作，工作时长9小时，薪资200元，管饭，下班时发放工资，需自行上下班。

招夜班临时工地址陆巷电话

招聘兼职人员：2名【活动地址】万达雨润发每周六日9点到8点半【   产品   】：妙厨范，热情开朗外向，干活积极，身材均匀，形象好18-45岁【薪资待遇】：175元/天【岗位职责】：引导消费者参与活动及上货加货【报名方式】：电话：(）定人勿鸽，可接受系统签约及平台打卡

周三夜班天一结临时工！涨价通知！！《中华园店》人多多，夜班日结临时工招聘信息（夜班），男女不不限，人人有份现在开始报名现在开始来店里集合！带本人身份证，夜班大量要一天一结临时工！，，早点到店报名集合，带着身份证！！！包吃，车接车送切记上下班一定要签字！！！临时工，日结工，跟市场介，放心报名报名电话小崔:

苏州市吴中区招泥瓦工，不能有空的

苏州市叉车工322/天，包吃工作餐

急招焊工，工作地点位于陆家附近6公里范围内。 招聘工种包括二保焊、氩弧焊、气保焊，有证或无证人员均可报名。 薪资待遇：长期工做满一个月，有证人员40元/小时，无证人员35元/小时；做短期工，有证人员35元/小时，无证人员30元/小时。薪资月结，每月20号发放工资。 工作期间包吃，采用点到点计时，除吃饭时间外全部计入工时，日收入约为400至500元。

苏州招钢筋工绑扎330一天，一天工作十小时

招聘白班打磨工，年龄要求20至50岁，工作时间点对点，薪资220元，日结，提供工作餐。有意者请于6:20到店报名。

招聘五名员工。

重庆某县屠宰场招手工砍边两名，工资你说了算。

杨孔五钢制背篓招工：活轻松好干，临时工，零工，下午工，小时工。男女不限

建华区古兰羊庄招聘钟点工五点—八点或者九点15一小时联系电话

明天须要4名员工，8小时260元。

招夜班临时工2名，地址辛庄

招辅工一名！工资记时18一小时！地址妙桥！

苏州张家港招一剪一翻，要熟手，剪二毛肠，九点到凌晨三点左右杀一千多，工资8000，管住不管吃，补500生活费，彝族过年不回家的，联系电话

活动协助兼职还差，18—28岁性格开朗活，黑裤子黑上衣。引导维持秩序，发放礼品之类的薪资福利:，不包饭，自己带点干粮，饭补10元招聘10月28号活动兼职人员；工作时间：9：30—14：30；报名发一下身份证号码，电话名字，个人生活照片，需要证实的，园区需要提前报备，，鸽子勿扰！同工作地址:园区罗氏诊断产品苏州有限公司

一、任职要求： 1.药学、药物分析等相关专业，本科及以上学历。 2.具有委托项目的对接、方法转移或项目管理经验者优先。 3.熟悉药品 GMP 管理规范、熟悉药典要求及委外项目与 QC 实验室对接转移工作流程的合规管理。 4.具备良好的文件书写能力、体系文件起草与审核能力，能独立完成 SOP、方法转移报告等文件编制，能队里审核 COA、原始记录、色谱图谱及检验数据。 5.熟悉数据完整性要求及审计追踪，了解 OOS/OOT、偏差、变更流程。 6.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，能够与委托单位、生产、研发、注册等高校对接。 7.工作严谨细致，责任心强，做事有条理，原则性强，具备风险意识。 8.熟练使用 offer 办公软件，能独立撰写报告、具备文件与资料管理能力。 9.能适应出差 二、岗位职责： 1.负责委外原料药、委外制剂相关 QC 体系文件、SOP 等的起草、修订、审核、培训及归档管理，确保文件合规。 2.负责委外原料药项目与委外机构的对接沟通、项目进度跟踪、质量检测的风险把控。 3.负责审核委外原料药项目的分析方法转移实验方案及相关技术文件的审核，确保符合药典及公司质量标准。 4.负责委外原料药项目工艺验证投产前相关物料的检验报告的确认，对数据的完整行、结论的合理性进行把关，确保项目与 QC 的顺畅对接。 5.负责审核委外制剂项目 QC 相关分析方法转移确认方案的起草、审核，及委外制剂项目 QC 全过程的对接，跟踪实施进度并整理总结报告。 6.负责对接委外制剂项目涉及检验相关的异常、OOS/OOT 等实验室事件的调查问题处理，提供文件支持与技术评估。 7.配合内部审计、客户审核及官方检查，负责委外原料药，制剂项目相关资料准备、现场应答及整改跟踪。 8.跟踪国内外药典、药品法规及数据完整性要求更新，推动相关文件与工作；流程持续合规优化。 9.完成部门负责人安排的其他委外原料药、制剂项目的相关工作。

岗位职责: 1.维系重点客户医院,完成并维护现有客户医院手术量提升; 2.配合医生完成手术路径规划，能看懂影像 3.术前需要用到的器械提前消毒做好准备工作 4.机器人的管理和维护。 任职资格: 1.医学院或者临床专业、护理专业进入手术室，有骨科跟台实习经验的毕业生; 2.有过1年左右工作经验的年轻医生跳出本领域; 3.相关医疗器械经销企业临床跟台服务人员.

岗位定位：公司细胞治疗海外管线临床医学核心岗位，全权主导海外CGT临床研发体系搭建、医学策略顶层设计、核心技术攻坚与团队技术管控。全程负责海外管线立项、临床开发、全球注册申报全流程医学工作，打通海外临床研发与国际化注册闭环，支撑公司海外业务合规、高效落地。 岗位画像：不限定仅细胞治疗背景，大分子（抗体/ADC/mRNA）、小分子抗肿瘤药物临床研发背景候选人均可适配，要求具备医学团队管理经验，英语读写能力过关，口语流利者优先。 一、岗位职责 1. 海外临床立项研判与医学顶层设计牵头海外管线临床立项可行性研判，调研全球行业现状、FDA/EMA等国际监管合规要求，输出立项医学评估报告；独立完成临床试验整体方案设计、入排标准、疗效与安全性评价体系搭建，持续迭代优化临床策略，规避合规与医学风险。 2. 全套核心医学文件体系搭建审定统筹撰写、审核、定稿海外管线全套临床医学文件（方案、IB、ICF、CSR、风险评估报告等），搭建符合国际GCP、海外注册标准的标准化医学文件体系，保障临床开展与跨境审评合规。 3. 海内外审评、伦理与机构技术对接负责海内外伦理、临床机构立项答疑与方案优化；主导海外IND/CTA及国际注册申报医学板块工作，对接药监部门，处理审评问询、资料补正与技术核查，推进管线上市进程。 4. 临床风险管控与数据终审搭建海外临床合规管控体系，统筹临床试验医学风险识别、研判与处置；负责AE/SAE医学判定、安全性评价及报告上报；终审临床数据，把控数据真实合规，支撑临床统计与上市申报。 5. 跨部门协同与技术赋能联动研发、注册、生产等核心部门，解决海外研发申报核心医学难题；对接海内外临床专家，统一临床执行标准；搭建公司海外临床医学SOP与技术体系，统筹团队技术提升。 二、任职资格 1. 学历专业医学、生物、免疫学、临床医学等相关专业，硕士及以上学历；有海外留学/研发、医学执业背景优先。 2. 工作经验（核心） 硕士及以上学历，5年及以上创新药临床医学统筹/医学负责人经验； 适配背景：细胞治疗（CAR-T/NK/干细胞）、大分子生物药、小分子抗肿瘤药物均可； 有完整管线临床立项、方案设计、全流程医学文件撰写、海内外伦理及注册申报经验，具备海外管线/国际多中心临床项目经验、药企/CRO医学负责人经验优先。 3. 核心能力 精通国内外GCP、药品注册法规，熟悉FDA/EMA海外创新药临床研发与审评合规体系，具备国际化研发视野； 具备独立完成海外管线临床方案、全套医学文件的设计、撰写与终审能力； 熟悉抗肿瘤药物/细胞治疗产品作用机制、临床标准及安全风险，具备全局医学风控与研判能力； 熟练对接海内外伦理、机构、药监部门，可独立解决海外审评技术难题； 具备优秀的英文法规研读、学术沟通及资料撰写能力。 4. 综合素质逻辑缜密、合规意识强，具备极强的全局统筹、技术攻坚及抗压能力，擅长跨部门协同与海内外学术沟通；持有高级GCP证书优先。 岗位核心亮点: 1. 医学一号位全权主导：无层级制衡，独立掌控海外临床技术决策、方案审定、体系搭建全权，核心话语权充足； 2. 高端纯技术岗：聚焦顶层医学设计、技术攻坚、体系建设，工作纯粹，适配高端医学技术人才发展； 3. 紧缺国际化赛道：对标FDA/EMA国际前沿标准，积累高价值的海外创新药管线操盘经验，规避国内同质化工作； 4. 战略核心岗位：绑定公司海外商业化核心战略，成长空间广阔； 5. 高自主发挥空间：可独立搭建公司国际化医学SOP与风控体系，打造个人行业背书与技术壁垒。

招聘：储备干部薪资：面议职位描述：我们提供给你的不是一份简单的工作，而是一份可以为之终身奋斗的事业！我们期待具有才干，敢于挑战的你加入！因你的活力与能量，我们将一起驰骋向更高更远的壮阔宏图!1.负责强势占领苏州地区优质的PC网站市场，手机网站市场，手机客户端市场，邮箱市场，域名市场，因为我们有这个实力，因为我们是中企动力；2.负责维护好我们这些可亲可爱的优质客户们，并让我们彼此成为可信赖的伙伴；

岗位职责： 1.负责质量/环境/职业健康安全等管理体系的建立、实施、维护与持续改进 2.组织内部审核、管理评审及不符合项整改跟踪，确保体系有效运行 3. 对接第三方认证机构，统筹完成体系认证、监督审核及再认证工作 4.编制、修订体系文件（手册、程序、作业指导书等），并组织宣贯培训 5.收集分析体系运行数据，识别风险与改进机会，提升管理效能 任职要求： 1.熟悉ISO 9001、ISO 14001、ISO45001等标准要求，具备体系搭建与落地经验 2. 具备良好的文档编写与流程梳理能力，逻辑清晰、细致严谨 3. 沟通协调能力强，能跨部门推动体系执行与问题闭环 4.持有内审员资格证书者优先，有制造业/工程类行业背景更佳 5. 学习能力强，责任心强，具备持续改进意识

地点：昆山 时间：2个月左右，按天计算，按月发放工资，包住宿 实验人员要求为: 1.有qPCR，甲基化实验背景（可有其一，两者皆有最佳）； 2.人员服从安排，积极配合，努力上进； 3.后续开展工作的两个月，非休假通知，需能每天上工；