岗位内容： 1.依据业务发展需要，高效搭建团队，推动公司战略目标落地。 2.负责团队的统筹管理，持续提升成员专业能力，跟进执行过程，保障任务按时高质量完成。 任职要求： 1.具备优秀的销售管理与沟通协调能力，有成功带领销售团队经验者优先考虑。 2.熟悉快消品行业，对销售市场具备一定洞察力和判断力。 3.擅长销售计划的策划、实施与监督，具备灵活的沟通方式、组织能力，并富有创新意识。 薪资结构：底薪+绩效+提成+分红，综合薪资15K+上不封顶 缴纳五险一金

1、可兼职可全职 2、有销售经验者优先

1.负责团队人员招聘、制定小组销售目标，并指导及带领成员达成销售任务； 2.组织开展产品知识、销售话术与技巧培训，协助组员完成复杂客户的转化跟进； 3.监督团队成员日常行为规范，落实人员管理要求，有效防控合规风险； 4.跟进线索客户购车意向，完善信息记录，建立并维护潜在客户数据档案； 5.对客户数据进行归类、整理与分析，识别潜在销售机会，提升服务体验与满意度； 6.完成上级交办的其他工作任务。

1.制定并执行区域销售战略，搭建销售体系，完成公司年度销售目标与市场拓展任务； 2.深耕行业客户资源，挖掘核心客户需求，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度与忠诚度； 3.组建、培训并带领销售团队，优化销售流程，激发团队潜能，打造高效作战的销售铁军； 4.跟踪行业动态与竞品情况，及时调整销售策略，为公司产品迭代与市场决策提供有效建议； 5.统筹销售数据统计与分析，定期输出销售报告，推动销售业绩持续增长。

1、负责公司数控刀具及双金属带锯条的销售工作； 2、开展新客户拓展，同时做好老客户的日常维护； 3、为客户制定选型与配刀方案，深入挖掘客户需求； 4、承担产品报价、询价处理、发货跟进及客户回访等职责； 5、机械一体化或数控相关专业背景者优先录用； 6、有刀具行业经验或从事过数控加工工作的人员优先考虑； 油费及过路费用给予相应补贴 主要客户分布于苏锡常地区

开发白酒市场，与烟酒店达成合作，销售汉台酱酒！

招销售经理一、基础资质要求 1.年龄：普遍要求28-45周岁，部分岗位放宽至25-50周岁，无性别限制，品行端正、征信良好（无逾期记录）。 2.学历：要求大专及以上，金融、汽车、市场营销等相关专业优先，优秀者可放宽学历门槛。 3.基础技能：熟练使用Office办公软件，具备驾驶经验（部分需自带车辆），能适应区域巡店、客户拜访等外勤工作。 二、核心经验要求 1.行业经验：优先具备1-5年汽车销售、汽车金融、保险、融资租赁或信贷行业从业经历，熟悉汽车分期业务流程者加分；高端合伙人需有成熟车商资源或自有业务团队，能快速启动业务。 2.业务认知：了解汽车消费贷、二手车分期等产品逻辑，掌握市场竞品信息，具备基础的贷前风险识别能力，能把控业务合规性。 三、关键能力要求 1.业务开发与维护：具备渠道拓展能力，能独立开发4S店、二手车行等合作资源，同时做好客户及合作方的长期维护工作。 2.沟通与谈判：拥有较强的沟通表达、商务谈判能力，能精准对接客户与合作方，高效推进合同签署、资料收集等工作。 3.抗压与执行：目标感强，能承受业绩压力，具备高度自律性和执行力，可按时完成业务指标及资料归档等任务。 4.团队与职业素养：具备团队合作精神，工作勤恳细致，有职业操守和赚钱激情，统筹能力强（高端合伙人必备）。 四、特殊岗位补充要求 •兼职/一级合伙人：侧重自带客户资源或行业资源，时间自由，按单结算，无需坐班打卡，核心考核业务落地能力。 •二手车/商用车专项合伙人：需深耕对应细分领域，熟悉二手车龄评估、商用车分期规则，有相关细分市场资源者优先。

岗位职责: 1、负责家装市场部门的日常运营，保障各项业务目标顺利达成； 2、带领团队推进区域内的业务拓展，增强市场占有率； 3、持续优化团队配置，提升整体工作效能与执行效率； 任职要求： 1、具备优秀的团队领导力及丰富的管理实践经验 2、能够高效规划并落实市场发展策略 3、具有较强的商务沟通能力与客户服务意识

岗位职责: 1.负责装修材料的销售工作，涵盖产品推介、客户沟通及销售指标的完成。 2.维护并优化客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 3.跟踪市场趋势，制定切实可行的销售方案，提高销量与市场份额。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能高效推进销售进程。 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，助力团队达成目标。 3.对装修材料领域有一定认知和热情，具备快速学习能力，适应行业发展趋势。

周末双休早八晚五 【急招】健康财富规划师（HWP）-世界500强泰康鸿鹄团队直招 公司&团队亮点 顶尖平台背书：泰康保险集团，IPE全球资管实力第3、国内第1，《财富》世界500强第58位，品牌实力雄厚； 标杆团队加持：鸿鹄团队为泰康全国标杆，获《华商报》等主流媒体专题推荐，领军人为美国海归硕士，团队汇聚多行业精英，氛围开放互助； 蓝海赛道机遇：聚焦健康养老金融赛道，服务高净值客户全生命周期需求，公司提供优质精准客户资源，业务开展更高效； 完善保障支持：18个月长周期底薪保障，新人专属客源+系统培训+培训基金，入职即享3天2夜泰康之家医养社区沉浸体验。 薪资福利 高薪结构：8K-12万底薪+高额提成+绩效奖金+季度奖+年终奖+各类补贴+管理奖； 全面福利：意外/住院/疾病/身故/养老保险+企业年金，现金奖励、旅游福利、实物奖励等各类激励； 快速晋升：销售/管理双通道，最快3个月升主管、半年升部经理，享丰厚管理津贴与团队红利； 成长支持：系统培训机制，新人津贴加持，定期专业培训+主题团建，助力快速成长。 工作内容 1. 依托公司优质客源，线上线下结合，为客户定制专属健康财富规划及养老解决方案； 2. 带领客户体验泰康之家医养社区，通过场景化体验推进合作签约； 3. 策划执行高端沙龙活动，维护客户关系，挖掘深度需求； 4. 协同团队成员资源共享，共同达成个人及团队目标。 任职要求 1. 学历：本科及以上（学信网可查，优秀者放宽至大专）； 2. 背景：欢迎金融、医疗、地产、教育、律师等行业精英转型，不限保险经验，近一年收入≥12万优先； 3. 年龄：25-50周岁（25周岁需优秀者）； 4. 特质：空杯心态，学习力强，沟通出色，思维灵活，有韧性、抗压能力强。 团队优势 -精英圈层：90%成员为多行业精英，扁平化管理，资源共融、思维碰撞，既是同事也是事业合伙人； -领军实力：团队负责人为泰康“世纪圣典”会员、MDRT百万圆桌会员，实战经验足，全力赋能成员； -口碑卓越：以“高素质、高学历、高绩效”著称，多家媒体报道，行业口碑出众。 产品支撑 泰康之家——亚洲领先高端医养社区，“社区+医院”模式，全国25城开业，服务超1.7万长者，北京燕园入住率超92%，覆盖“医、养、娱、旅”全维度养老需求，营销更有底气！ 风口新职业，高薪+双休+好氛围，与精英同行，共赢未来，期待你的加入！

专业灌浆会开电动车，工资240一天，一个礼拜一结。

有没有会打胶的。

专业防盗门灌浆会开电动车，工资240一天，一个礼拜一结。

西安市雁塔区招加气块隔断15公分大工程

业务总监一名，营销经理五名，吃苦耐劳会沟通，熟悉装修业务，年龄25到55，

任职要求： 1.具有较强的市场分析和商业意识； 2.优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与客户和团队成员沟通； 3.具备良好的组织能力和计划能力，能够管理多个项目和任务； 4.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化； 5.具备强烈的责任心和创新意识，能够独立解决市场问题。

经理，销售，工资面议

能独立完成工作任务形象气质好沟通能力强要求有C1驾照能适应出差

招销售经理： 1、负责电子烟大客户开发和销售工作，完成区域内业务拓展、订单商洽； 2、负责开拓海外市场，制定客户开发和拜访计划并实施，完成销售目标； 3、负责区域销售渠道建设，协同帮助客户赢得商机和市场； 4、根据海外业务需求推动相关定制项目，加速订单转化；落实出货，回款； 5、负责市场洞察和竞品分析，负责经销商价格管控，市场秩序管控。 任职资格： 1、本科及以上学历，口语能力优秀（英语或其他语言），可以作为工作语言； 2、1-3年以上3C数码／消费电子／小家电／快消品等行业的海外销售，具备电子烟行业经验者优先； 3、具备渠道拓展、渠道管理及维护能力； 4、有良好的计划、沟通、执行、时间管理能力、积极主动； 5、熟悉所负责区域的地理经济风土人情，海外工作经验优先， 6、能接受出差。 备注：底薪（具体可以面议）＋提成

公司提供车 负责配送附近10栋楼小区生活用品 只负责送提供车提供住宿 工作时间8小时一天400可周结可长期可短期人走 账清 提供住宿没有押金招聘8人 月薪8000/12000招聘8人 保底350--600 15天薪资4500+ 新人第一月保底(1万)入职签订保障合同 可周结人走帐清不拖欠

工作内容:主要是保险公司负责储蓄类业务渠道，通过公司各种活动，对客户进行区格化经营，然后达到成交目的，岗位不同，职能薪资不同，行政内勤，主要是客户接待和接打电话，解答客户的一些问题，薪资结构:无责任底薪3000＋提成，综合收入8000+,另一种是外勤销售人员，公司提供客户资源，通过日常公司活动平台经营，达到成交目的，薪资结构:有责任底薪+销售提成+公司激励方案+公司基本法10余项收入，收入上不封顶，保底月收入15000+,具体情况可以来公司细聊[玫瑰][玫瑰]

超市配送员 提供装备+提供住宿+提供车辆0元入职，无任何押金手续费等，全市所有站点均可就近分配。 薪资待遇: 全职底薪3500-3800左右+入职奖励 1000-2500元+高额提成+单量奖励+高温补贴+各项补贴福利，平均薪资8000-15000/月，上不封顶。 兼职时间灵活，随时随地都可以做，干一天算一天工资，日结200-300/天，当天结算，无任何拖欠 任职要求：男女不限年龄18-52岁之间会骑电动车

有销售经验的优先

直聘咖啡驻店骑手负责送咖啡 全市所有门店均可就近分配 提供装备+提供住宿+提供车辆0元入职，无任何押金手续费等 薪资待遇: 全职平均薪资8000-11000/月，上不封顶。底薪3500-3800左右+入职奖励3000元+每单8-12提成+单量奖励+高温补贴+各项补贴福利 任职要求：男女不限年龄18-60岁之间会骑电动车

1、负责案源的市场开拓与挖掘； 2、1年以上销售、市场拓展或法律服务行业相关经验，具备客户开发能力； 3、具备较强的沟通表达、谈判能力，能够精准把握客户需求； 4、有市场敏感度，善于挖掘潜在客户资源，抗压能力强； 5、有企业客户资源、行业人脉者优先； 6、周末双休

西安喜来登大酒店招聘饼房副厨师长，有意向请联系

京麒麟精致多国料理多店开业啦 诚聘以下岗位 管理岗 店长/大堂经理/厨师长 工资面议 前厅岗 营销/服务主管5500-6000元 后厨岗 刺身/铁板/烤台/炸台/煮台/焗台 /泰餐师傅 6000-6500元 福利待遇 提供食宿，每月4天休假，员工意外险，带薪生日假，年假，婚假，丧假，宿舍冬暖夏凉，免费提供空调、洗衣机挂烫机、WIFI暖气热水，各种员工活动福利待遇丰厚。 职业规划 前厅：主管-客服经理-大堂经理-副店长-店长-区域经理 后厨：主管-副厨师长-厨师长-行政总厨 联系方式 刘先生（） 工作地点 西咸万象城4楼京麒麟 高新大都荟2楼京麒麟

盒马前置仓库配送员 盒马自今年起施行线上线下不同区域的政策。门店为到店购买、前置仓库为线上下单 ：配送员岗位目前负责前置仓周边0~2公里固定范围配送，同方向订单配送，无需抢单站点排队派单，固定盒马前置仓取单，无需分货打包，拎袋即走。 招聘要求:年龄18~50，会用智能手机，会看导航，会骑电动车，吃苦耐劳，服务意识强 结薪方式：全职月结，属盒马直系员工。首月工资保底六千五、首月后按配送单量计薪、日均30-40单。月综合薪资6500-10000/月，工资可打卡或支付宝，可预支工资。 其他福利:高温补贴、恶劣天气配送补贴、超重货品补贴、绩效奖金配套设施:公司提供电动车、提供微波炉、饮水机、空调等，提供充电场所 入职流程：面试——选择站点——站点报道——正式入职

指定区域配送 一、岗位描述 1.负责站点内快递包裹的揽收和配送(揽派一起) 2.区域内包裹揽、派完成即可下班，时间自由 二、任职条件 1.年龄18到45岁以下 2.会使用智能手机，能正常使用普通话进行交流 3.有责任心，性格不急躁冲动 4.身体无重大疾病隐患，有一定抗压能力，会骑电 动两轮、电动三轮车 三.薪资保障，团队氛围好，晋升机会多，单量充 足。 ------------薪资待遇------------ 有底薪+星级奖励+计件工资 多劳多得提成制。固定配送区域。轻松干，月工资 5000-9000(不封顶) 四、工作地点 菜鸟速递经开站（太华路百花门业对面） 全西安可以就近安排

明天长安区那边要三个人干活有谁去。 打电话