岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，参与销售数据分析与策略优化 5.协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

公司是深耕代账行业多年的专业财税服务商，专注为中小企业提供工商注册、代理记账、税务筹划、财务咨询等一站式解决方案。 岗位薪资: 底薪+绩效+阶梯提成+团队提成 +奖金+年终分红，上不封顶; 工作详情:： 1.工作时间:8：30-18：00，双休，法定节假日休息; 2.缴纳五险; 3.员工福利:节假日福利，销售激励奖，生日关怀，公司团建等; 4.公司氛围好，新人好融入，老板平易近人; 岗位职责: 1.带领销售团队，制定并落实市场拓展策略: 2.挖掘潜在客户需求，精准推荐代账、财税增值服务及企业配套解决方案; 3.维护重点客户关系，提升客户续费率及满意度，推动长期合作; 4.培养销售新人，优化团队管理制度，提升团队专业能力和作战效率; 任职要求: 1.一年以上销售管理经验，有代账、财税、企业服务行业背景优先; 2.熟悉中小企业客户开发流程，具备优秀的商务谈判和资源整合能力; 3待.目标感强，擅长团队激励与过程管理，能带领团队攻坚高绩效; 4.认同"服务创造价值"理念，具备客户思维与长期合作意识; 【加入我们，你将获得】深耕财税服务领域的长期职业发展机会;与优质中小企业建立深度链接，积累高价值人脉资源;在快速增长的赛道中，实现个人价值与收入的双重突破！

要求: 1.大专及以上，2年以上财务公司销售拓客经验，有客户资源者优先; 2.良好的沟通谈判能力，可独立拓客; 3.良好的自驱力及较高的职业道德。 薪资: 薪资范围:5000-7000元/月 五险一金;节假日礼品福利;日常团建。 优秀者可成为公司合伙人，股份激励。 职责: 1.结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标; 2.有优质的客户资源，和有丰富的带团队经验; 3.领导销售部门完成销售业绩; 4.维护现有客户关系，拓展新客户，善于挖掘客户财税需求，能够给与客户财税建议，促成财税客户成交;

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4.学历不限，热爱销售事业，结果导向，责任心强 5. 能适应短期出差，具备较强的市场敏锐度与客户服务意识

岗位职责 1. 负责离网光伏储能系统的市场开拓、客户开发与渠道建设。 2. 独立完成项目前期对接、需求调研、方案沟通、商务谈判、合同签订与回款跟进，达成销售与利润目标。 3. 收集行业政策、竞品信息与市场趋势，输出市场分析与业务拓展建议，维护客户关系与品牌口碑。 4. 负责区域项目资源挖掘、合作伙伴开发，建立稳定的渠道与项目资源。 任职要求 1. 3年以上光伏/储能/微电网行业销售经验，有离网光储项目实操业绩者优先。 ​ 2. 熟悉离网光储系统构成（光伏组件、逆变器、储能电池、控制器、配电等）与项目运作流程。 ​ 3. 具备较强的商务谈判、客户开拓与项目推进能力。

任职资格： 1. 具备5年以上房地产项目营销管理经历，熟悉销售案场运营管理； 2. 拥有文旅类项目营销实践者优先考虑； 3. 已积累一定优质客户资源者优先录用； 4. 掌握线上销售运作模式，可统筹并指导置业顾问开展线上推广及客户储备工作； 5. 具备与销售渠道对接及协同管理的基本能力。

岗位职责： 1.负责商户收银系统设备的销售工作，完成公司制定的业绩目标，积极开拓新客户资源 2.深入了解客户需求，为微商户提供专业的收款解决方案和优质的服务体验 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率，推动长期合作 4.收集市场反馈信息，协助公司优化产品功能和服务流程 5.定期汇报销售进展，参与团队协作与业务复盘，持续提升销售效能 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有销售工作经验者优先考虑 2.热爱销售工作，目标感强，能承受一定工作压力，具备较强的抗压能力和执行力 3.熟悉移动支付等收银设备行业者优先，有本地商户资源者优先 4.学历不限，具备基本的办公软件操作能力，责任心强，工作积极主动 5.认同“利他才是利己”的经营理念，愿意与公司共同成长

根据公司以及部门的规划完成销售任务； 区域内渠道开发维护、理解销售政策，完成销售计划； 配合厂商完成工作目标； 根据当地实际情况设计渠道架构和销售模式。

岗位职责： 1、负责指定区域内建筑铝模板的市场拓展与业务开发； 2、开展新市场布局，建立并维护与国总包单位客户的长期合作关系； 3、主导合同洽谈、签约执行、过程跟进及回款等全流程销售管理工作； 4、收集区域市场相关信息，研判行业趋势，为产品优化与营销决策提供支持； 5、承担团队运营管理职责，配合销售总监完成人员招募、培训指导等工作。 任职资格： 1、年龄25-40岁，具备同行业客户资源者，年龄可放宽至45岁； 2、高中及以上学历，专业不限； 3、具有7年以上建材领域从业经验，其中至少3年销售团队管理并取得良好业绩； 4、熟悉建筑建材行业整体情况，掌握竞品动态与渠道模式，能有效解答客户技术咨询； 5、具备团队激励能力，认同持续学习与自我提升的发展理念。 职位亮点： 【福利待遇好】入职即购五险一金，享有季度调薪机制，基础月薪10000-12000元，销售提成区间0.3%~1.6%； 【培训专】提供岗前系统化培训＋业务实操培训＋专业技能提升课程，助力个人成长； 【晋升快】实行季度薪级星级评估，半年度开展职级晋升评定，发展空间广阔； 【平台好】行业领军企业，荣获国家高新技术企业、第五届西部（丝路）风云优秀明星企业、中国模板行业特级资质等多项荣誉；拥有十余年模板生产经验与成熟管理团队，管理体系规范完善。

岗位内容： 1. 开展大客户关系的建立与日常维护，推进业务拓展及销售目标达成； 2. 配合团队开展市场信息收集与分析，助力业务策略制定与实施； 3. 跟踪项目执行进展，及时响应并处理客户需求与问题。 任职要求： 1. 具备良好的销售技巧和语言表达能力； 2. 了解建材行业市场趋势，熟悉产品特性，能依据客户实际需求提供解决方案； 3. 擅于识别市场机会，主动挖掘潜在客户，推动合作落地； 4. 具有较强的协作精神与沟通能力，能与客户及公司内部各部门高效配合； 5. 两年以上建材领域销售工作经验。

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本公司招聘销售员10名，年龄18--45岁，男女不限，有C1驾照会开车优先。为人正直、踏实，做事稳重老实，肯吃苦耐劳，能配合公司出差者优先录取。 上班时间：09：00—18：00，月休2天，有事可请假。 薪资待遇：试用期一个月，底薪3000元，提成另计，月综合工资约8000元左右。试用期过后，底薪4000元，提成另计，月综合工资约12000元左右。出差有餐补与住宿报销。 期待您的加入。 发财电话：（舒总）

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与执行力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5.协同产品、运营等部门，推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

本公司招聘销售员10名，年龄18-45岁，男女不限，有C1驾照会开车优先。为人正直、踏实，做事稳重老实，肯吃苦耐劳，能配合公司出差者优先录取。 上班时间：09：00—18：00，月休2天，有事可请假。 薪资待遇：试用期一个月，底薪3000元，提成另计，月综合工资约8000元左右。试用期过后，底薪4000元，提成另计，月综合工资约12000元左右。出差有餐补与住宿报销。 期待您的加入。 发财电话：（舒总） 舒凯贸易 2026年6月

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.挖掘客户需求，提供专业的产品解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率 4.收集市场及竞品信息，及时反馈一线销售动态与建议 5.配合团队完成销售数据分析、合同执行及售后协同工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有责任心和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤任务 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位要求：热爱销售工作，对中央空调，新风系统，净水行业有一定了解或工作经验，或者从事过相关销售工作，能吃苦耐劳，长期从事销售并愿意挑战高薪； 岗位职责：家装中央空调，中小商用中央空调，客户开发，签约，维护，外拓装修渠道，异业合作渠道； 公司福利：带薪培训，专业老带新，上手快，不定期组织团建，各种福利待遇；除了销售提成，还有活动阶段奖励，年终奖等； 薪资待遇：能者多劳，多劳多得，上不封顶

通过电话或微信联系邀约客户办理业务，公司提供实时数据，无任务量要求，不加班

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

招聘西安地区奶粉销售培训生 年龄:28岁以下（接受应届生，可以没有工作经验。） 学历:大专以上 主要负责西安地区 缴纳五险一金 工资待遇:4000～7000， 岗位职责： 招聘的培训生，可以没有工作经验。前几个月都有老员工一起带着工作，一直到熟悉学会为止。 公司主营:飞鹤奶粉、佳贝艾特、君乐宝、圣元、贝因美等等。 1.完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2.负责所辖区域内市场的开拓； 3.负责所辖区域内产品规划布置，整体形象的维护； 4.吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神；

手工辣酱+杂粮锅巴诚招代理啦！自家小作坊匠心出品，每一瓶辣酱都熬煮着地道风味，每一片锅巴都酥脆喷香，用料扎实无添加，靠口碑圈粉无数。 我们主打低门槛、零压货合作模式，不用你囤货压资金，接单即发，新手也能轻松上手。不管你是想做副业增收的上班族，还是想深耕本地美食市场的创业者，都能加入我们。 没有复杂套路，全程透明化合作，合规经营让你安心赚钱。小投入就能撬动大市场，跟着我们一起把这份地道美味送到更多人的餐桌上，实现互利共赢！有意向的伙伴快来私聊，一起开启舌尖上的创富之路！ 需要突出合规保障或者产品特色的部分，我可以帮你再调整。 微信：

行业优势：互联网大数据＋AI人工智能热门行业，助力推动企业营销数智能化转型！现在公司快速发展期，平台前景广阔，机遇与挑战并存，欢迎有梦想、有冲劲的你加入我们 一、岗位职责： 1．客管理：公司提供客户资源，与企业客户沟通AI获客需求，开发潜在客户，进行邀约、跟进、洽谈完成销售目标 2．客户邀约：精准识别客户画像，完成产品说明会的客户邀约量，和客户建立粘性，负责意向客户的关系维护，确保客户的参会率，提升客户的满意度 3．辅助谈单：及时与会销经理沟通客户需求和基本情况，助力成交 二、任职资格： 1．大专以上学历，95后 2．有互联网行业招商或销售经验优先 3．有激情、挣钱欲望和抗压能力强 三、薪酬福利： 1．底薪4-6k＋高额提成＋现金奖励，综合10k+； 2. 客户资源100%由公司提供； 3. 销售方式电销+面销+会销（具体根据个人擅长和实际进度）； 4. 缴纳社保； 5. 工资发放时司：每月 15日； 6. 成熟完善的产品体系，全方位的岗前培训，一对一实操培训； 7．公司团建、员工生日礼物、节日礼物等 四、特别提醒: 1、我司招聘不会收取任何费用，则为假冒，不属于我公司所为; 2、我们的岗位都有要求严格的简历筛选流程，但如果你觉得自己足够优秀，也 有能力胜任本岗位，请直接电话，或许，我们就有故事了! 3、一般会在 1-3 个工作日内处理最新投递简历 如超过 7 天仍未能接到我司面试电话，则可能您与我司在招岗位不匹配，您可先 寻找其他合适机会，今后有机会可再行投递 4、请面试者前往公司面试时提前准备好最新的、完整简历。

岗位亮点 室内办公纯坐班，不用外出跑业务，工作简单轻松；团队氛围好，长期稳定正规公司，适合想安稳挣钱、有销售经验的朋友。 薪资待遇 底薪4500元（无责3200）+业绩提成+全勤奖，多劳多得，收入上不封顶。 工作内容 负责通信业务电话外呼、客户咨询解答，跟进意向客户并做好信息登记，完成日常基础工作指标。 任职要求 18–40岁，普通话流利，沟通顺畅；优先录用有电销、客服、销售相关经验人员，熟手可直接上岗；无经验踏实肯干也可，入职带薪培训、专人带教。 工作福利 作息规律，不强制加班；晋升通道清晰，业绩优秀可升管理岗位，长期发展空间大。

销售经理（全国区域） 职位描述： 1、负责职业教育及高等院校客户的业务拓展与产品推广； 2、开拓并持续维护客户资源以及渠道合作方关系； 3、依据团队销售目标，拟定并实施销售策略，达成既定业绩任务； 4、具备项目运作能力，能独立策划项目解决方案，并推进项目实施； 5、面向客户开展公司产品方案的展示与专业讲解。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备IT、教育信息化或教育装备行业经验者优先，三年以上同岗位销售工作经验； 2、拥有优质渠道资源，具备职教或高校客户资源者优先考虑； 3、熟悉项目招投标流程，可独立完成方案设计、预算编制等相关工作； 4、了解系统集成业务及相关行业规范与操作流程； 5、具有教育信息化类产品销售经验，尤其在软件、平台类产品的销售实践及成功案例； 6、具备出色的沟通能力，责任心强，善于问题处理与应对变化，服务意识良好。

工作认真，有经验者，年龄不限，男女不限，从事过汽车销售的都可以，还有跑江湖的，没事闲溜达的，通通都可以过来