岗位职责: 1.统筹公司整体预算管理工作，保障财务运作的规范性与高效性。 2.负责日常财务事务的监督与执行，涵盖账务核对、成本管控等方面。 3.参与月度及年度财务结账工作，确保财务报表数据真实准确。 4.拟定并落实企业财务管理制度，持续优化财务管理流程。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与管理能力，能带领团队完成各项财务任务。 2.熟悉财务系统及常用办公工具，拥有扎实的数据分析处理能力。 3.具备良好的沟通能力和协作意识，能高效应对各类财务事务。 4.具备独立开展工作和解决实际问题的能力，责任心强且严守职业保密原则。

对账务信息完全明白，可以独自解决与税务相关问题，工作经验丰富，谈吐自如，表达能力强。

岗位职责： 1.负责公司财务的全面管理，涵盖总账核算、税务处理及初级会计事务等工作； 任职要求： 1.持有初级会计师或以上职称，具备财务相关岗位工作经验； 2.熟悉财务管理制度、业务流程及相关规范，了解财务信息化系统建设； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5.责任心强，抗压能力突出，能适应高强度的工作节奏； 岗位福利：五险、节日福利、绩效奖金

岗位职责: 1.统筹并督导日常财务工作，确保各项操作精准且按时完成。 2.主导公司预算的制定与执行管控，助力财务目标顺利达成。 3.联动各业务部门，识别并管控财务风险，为业务增长提供支持。 4.持续推动财务流程改进，提升资金使用效率与运作水平。 5.定期完成财务报表编制及深度分析，提出可行性优化建议。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与团队管理能力，能有效引领团队完成工作任务。 2.拥有出色的沟通技巧和协作意识，善于开展跨部门协同作业。 3.对财务运营具备高度警觉性和细致把控力，熟练处理各类财务信息并进行精准分析。 4.具备较强的应变与问题应对能力，能在动态环境中稳定输出高效成果。 5.适应高强度工作节奏，始终坚持高标准的工作品质要求。

岗位职责： 1、全面负责零售中心财务管理工作，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析，确保各项财务指标顺利达成； 2、持续优化财务运作流程，提高资金使用效率，控制财务风险，维护公司资产安全； 3、审核各类与零售业务相关的财务单据，保障财务信息的准确性与合规性，为管理决策提供可靠数据支撑； 4、协同业务团队，针对新业务模式开展财务风险研判并提出应对策略，助力业务可持续发展； 5、按时完成财务报表编制，深入分析销售成果与成本构成，输出可落地的优化建议。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业背景，具备零售领域财务管理实操经验； 2、精通国家财经法规、税收政策及会计核算标准，拥有扎实的财务分析与风控能力； 3、具备良好沟通能力，善于跨部门协作，推动财务流程改进与执行落地； 4、对数据高度敏感，逻辑清晰，问题解决能力强，能在高强度工作环境下保持高效产出； 5、具备较强的团队管理与领导能力，能有效带领团队完成既定目标。

岗位职责: 1.负责公司日常财务工作的组织与督导，保障财务数据记录的准确性与时效性。 2.编制并推动预算执行，跟踪预算使用情况，确保财务目标顺利实现。 3.联动各业务部门，识别并管控财务风险，为业务增长提供财务支持。 4.持续改进财务管理流程，提升资金使用效率与运营效能。 5.定期完成财务报表编制与深度分析，提出可行性优化建议。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与团队管理能力，能有效带领财务团队完成工作目标。 2.拥有良好的沟通协调能力及协作意识，能够高效开展跨部门协作。 3.对财务事务具备敏锐洞察力，熟练处理各类财务数据并进行精准分析。 4.具备较强的应变与问题解决能力，能在动态环境中稳定输出高质量成果。 5.适应高强度工作节奏，始终秉持高标准的工作质量要求。

岗位职责： 1、全面负责企业财务战略的制定与实施，确保财务管理与公司发展方向高度协同； 2、组织并推进财务核算、预算管理、成本管控及财务数据分析，为经营决策提供有力支撑； 3、持续改进财务工作流程，提升财务工作的运行效率与数据精准度； 4、统筹内外部审计工作，保持与税务、银行等相关机构的顺畅沟通与合作关系； 5、监控资金流动与使用情况，确保资产安全，优化资金运作效能。 任职要求： 1、掌握系统的财务管理体系知识，具备较强的财务管理实战经验； 2、通晓国家财经政策及税收法规，能独立开展合规性税务规划； 3、具备出色的团队管理能力，可有效引领财务团队达成各项绩效目标； 4、拥有良好的跨部门协作意识和沟通技巧，推动业务协同高效进行； 5、恪守职业操守，责任心强，能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1.负责企业财务的全面管理工作，涵盖总账核算、税务申报及初级会计事务处理； 任职要求： 1.持有初级会计师或以上职称，具备财务领域相关工作经历； 2.熟知财务管理制度、业务流程及相关规范，掌握财务信息化运作基础； 3.具备良好的沟通协作能力与团队意识； 5.有较强的责任感和抗压性，能适应高强度的工作节奏。 岗位福利：五险、过节福利、绩效

岗位职责： 1、统筹企业财务战略规划与日常管理，确保财务体系与公司发展目标协同推进； 2、全面负责会计核算、预算管理、成本管控及财务数据分析，为经营决策提供有力支撑； 3、持续改进财务管理流程，提升工作效率与信息准确性； 4、组织并配合内外部审计工作，保持与税务、银行等外部单位的顺畅对接； 5、监管资金流动与使用，确保资产安全，优化资金运营效率。 任职要求： 1、掌握系统的财务管理理论，具备较强的实务操作能力； 2、精通国家财经法规与税收政策，具备良好的税务筹划能力； 3、具备出色的团队领导力，能有效组织团队达成各项财务任务； 4、具备优秀的沟通协调素质，推动多部门协作高效开展； 5、拥有强烈的职业操守与责任意识，能在高强度环境下稳定输出高质量工作成果。

岗位内容： 1.组织编制和实施公司财务管理制度和规章制度，落实各项财务制度； 2.负责公司日常财务、会计、核算、成本管控、应收应付管理等方面工作； 3.参与公司经营决策，提供与财务相关的信息和咨询服务，帮助公司高效运作； 4.管理财务团队，培养人才，推广最佳实践，不断提升团队工作质量。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景，优秀者可放宽至大专学历； 2.有5年以上财务管理工作经验； 3.精通财务知识和各类财务报表分析方法，具备财务风险控制意识和危机处理能力； 4.具备较强的组织协调、领导能力，善于沟通，能够有效地与内外部合作伙伴协作开展工作。

枣庄市薛城区招具备防爆资质证明或防爆特种作业证人员

南石项目招早班保洁，1人，60岁以内工资1500元月休四天，6点到9点半，下午1点半到4点半. 联系电话:

保姆单子 人民东路金钻公馆 3口人 需要10-6点8小时 4休息 负责接送2年级孩子去立新小区上学 做饭洗衣服打扫卫生 工资2800元

岗位要求： 1）负责机器人整机电气零部件选型与测试、电气原理图设计; 2）配合结构进行机器人线束集设计; 3）负责试产阶段的机器人电气部分组装; 4）转量产相关文档输出; 5）负责机器人EMC整改; 任职资格 1）全日制本科及以上学历,自动化、电子、电气工程、通信、计算机、机电一体等相关专业; 2）熟悉硬件电路和电气电路知识，熟练使用相关电气设计软件，如CAD、EPLAN等; 3）掌握电气工艺学专业知识，熟悉电气装配工艺及安全操作规范; 4）了解安规认证、CE认证、EMC整改； 5）有机器人或自动化行业电气设计经历者优先； 6）有较强的沟通能力，包括但不限于与内部同事及供应商之间的沟通；

招聘人工智能训练师、数据标注员，经验不限，无需销售性质工作，不外出 主要职责： 1.负责数据标注工作，包括2D、3D图像标注、框选目标、属性标注等操作 2.参与图像样本的数据采集、清洗处理及数据入库管理 3.按项目要求完成图片数据的标注任务，如目标画框、关键点标注，并进行质量审核，剔除无效数据 要求：做事细致认真，具备基础电脑操作能力，上手简单，不限性别，提供免费岗前培训 综合薪资3000-5000元，成长通道广阔 工作时间：8:30/9:00-18:00，每周日单休，法定节假日享受带薪休假

岗位职责: 1.负责公司各类会计凭证的编制与复核，确保账务数据真实准确； 2.统筹日常资金流动及银行收付款操作，保障财务记录清晰可查； 3.参与财务报表的编制工作，配合完成税务申报及其他相关财务事务。 任职要求： 1.掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务实务操作能力； 2.可独立应对和处理会计工作中出现的问题，重视流程中的细节管理； 3.具备良好的人际沟通意识和团队合作态度，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责: 1.建立并落实企业财务管理制度与操作流程，确保各项运作符合国家相关法规要求； 2.组织编制年度财务预算，实施预算执行监控，开展周期性财务数据分析，为管理决策提供依据； 3.跟踪成本变化趋势，推行成本管控方案，提升资金使用效益； 4.统筹现金流动管理，保障资金安全，优化融资结构，防范和控制财务风险； 5.主导税务规划工作，确保依法纳税，实现合理节税目标。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上财务相关工作经验，有商贸类企业从业背景者优先，兼具团队管理能力与专业素养； 2.具备出色的沟通协调能力，能高效解决复杂财务事务； 3.拥有扎实的数据分析功底及敏锐的市场判断能力； 4.严守职业操守，坚持诚信原则； 5.具备风险识别与应对能力，可制定有效的财务风险防控措施。

一、岗位核心职责： 1、搭建并优化营销财务管理体系‌：制定应收账款管理机制与信用政策，完善营销端业务流程，有效控制坏账风险。 2、经营分析与决策支撑‌：输出月度及季度经营分析报告，结合财务数据为管理层提供销售策略建议，如价格体系优化、成本管控等。 3、风险防控‌：审查销售合同中的财务条款，防范潜在风险；定期跟踪应收账款回款进度，提出改善方案。 4、绩效管理‌：设定营销团队相关财务考核指标（如应收账款周转率、坏账率），并对执行过程进行监督与反馈。 5、完成上级领导安排的其他工作事项。 二、任职要求： 1、专业背景‌：财务、金融类相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称者优先考虑。 2、工作经验‌：具备5年以上财务领域工作经验，有制造业行业经验者更佳。 3、技能要求‌：精通会计准则与税务法规，熟练操作财务软件，具备较强的财务数据分析能力。 4、综合素养‌：具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压能力，能够高效处理多项工作任务。 三、薪酬福利 ·提供具有市场竞争力的薪资待遇（参考范围10-15K） ·健全的福利保障：社保缴纳、带薪年假、节日福利、大小周休息、团建活动、提供食宿等；

工作内容： 1、搭建并优化营销财务管理体系：制定信用政策、应收账款管理制度，完善营销端业务流程，有效控制坏账发生概率。 2、开展财务分析及管理支持：输出月度、季度经营分析报告，结合财务数据为管理层提供销售策略参考，如成本管控、定价优化等建议。 3、实施风险防控措施：审查销售合同中的财务条款，防范潜在风险；定期跟踪应收款回款进度，提出改善方案。 4、落实绩效评估机制：设定营销团队相关财务考核指标（如坏账率、应收周转率），监督指标执行与达成情况。 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，财务、金融类相关专业，持有中级会计师职称者优先考虑。 2、经验要求：具备5年以上财务岗位工作经验，有制造业行业经历者更优。 3、技能能力：掌握会计准则和税务法规，熟练操作财务软件，具有较强的数据分析处理能力。 4、综合素质：具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压性，能高效应对多任务并行的工作节奏。 【薪资待遇】月薪12-18k（根据面试表现定薪）、享有年终奖金 【上班时间】8:30-18:00（含1.5小时午休），实行大小周休息制度 【住宿】公司提供住宿 【交通】汕头市内设有班车（具体线路需咨询确认） 【餐食】提供三餐（夜班岗位另配夜宵） 【其他】享受公司组织的培训、团建活动，节假日礼品、春节福利等各类员工关怀举措...

1、搭建并优化营销财务管理体系：制定应收账款管理机制与信用政策，完善营销端财务制度，提升业务流程合规性，有效控制坏账发生概率。 2、经营分析与决策辅助：按月/季度出具经营分析报告，结合财务数据为管理层提供销售策略支持，如价格体系优化、成本管控建议等。 3、风险防范与监控：审查销售合同中的财务相关条款，识别潜在风险；定期跟踪应收款回款进度，提出针对性改善方案。 4、考核机制建设：设定营销团队核心财务考核指标（如应收账款周转率、坏账率），并跟进执行效果与绩效达成情况。 5、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，财务、金融类相关专业，持有中级会计师职称者优先考虑。 2、工作经验：具备5年以上财务领域工作经验，有制造业行业经验者优先。 3、技能能力：掌握会计准则及税务法规，熟练操作财务软件，具备较强的数据处理与分析能力。 4、综合素养：具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和多任务处理能力，能在压力下高效工作。

1.持有初级会计及以上职称。 2.熟练掌握办公软件，会计（用友）软件。 3.工作踏实，谨慎负责，认真细心。 4.熟悉国家财税法律法规，熟悉小规模和一般纳税人账务，能独立处理全套账务。 5.可以在代理记账公司干

记录日常账目，进行库存清点

岗位职责: 1.负责公司日常税务申报及相关事务处理，保障税务操作合规有序。 2.管理日常现金流动及银行收付款业务，确保账务记录准确无误。 3.组织并监督员工薪酬核算工作，保证薪资数据真实准确。 4.办理公司内外各项费用报销事宜，优化资金使用效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善应对工作中各类情况。 2.具有独立开展工作和解决问题的能力，责任心强，恪守职业操守。 3.熟悉财务软件及常用办公工具，可高效完成账务登记与报表编制。 4.具备较强的组织规划与时间管理能力，能在规定时限内完成财务结算任务。

岗位职责: 1.负责招聘流程的规划与执行，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 2.协助推动团队建设工作，参与组织并落实企业文化相关活动； 3.维护员工关系，统筹办理员工入职、培训、绩效考核及离职等人事事务； 4.参与制定人力资源相关政策，为公司人力管理运作提供有效支持； 5.协调处理员工在工作与劳动关系中出现的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门高效协同； 2.熟悉主流社交工具操作，善于通过社交渠道开展人才搜寻与引进； 3.对人力资源管理体系有基本认知，可灵活应用相关工具与方法； 4.拥有较强的组织协调能力，能够有序推动各项工作落地； 5.具备独立分析和解决实际工作问题的能力。

负责面试邀约工作 上班时间9点至18点月休四天可灵活调休 底薪3000元加提成

岗位职责: 1.开展财务数据的深度分析，为企业的财务决策提供有力支持。 2.配合财务团队推进财务流程的优化，持续提升工作效能。 3.协助拟定财务战略，参与财务规划及预算编制相关工作。 任职要求： 1.财务分析能力：能够通过财务数据识别潜在的业务问题 2.沟通协调能力：具备优秀的内外部沟通协作能力 3.风险控制能力：深入理解企业商业模式，推动财务流程改进 4.业务洞察思维：关注业务实质，超越基础核算，具备良好的沟通技巧，能与团队高效协同 5.具备税务筹划及内外账处理经验者优先

1、负责日常资金收付工作的管理与核对； 2、核对办公室基础账务明细； 3、负责原始凭证的收集与审核，确保报销流程及单据的合法性与准确性； 4、登记现金及银行存款日记账，并准确录入系统，按期编制银行余额调节表； 5、完成记账凭证的编号、装订工作，妥善保管并归档财务相关资料； 6、办理各类票据的开具事宜； 7、协助总会开展办公室财务数据的统计与汇总工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，会计或财务管理相关专业； 2、具备1年以上出纳岗位工作经验； 3、熟练操作财务软件及Excel、Word等常用办公软件； 4、记账需字迹工整、数据准确、处理及时，做到账目日清月结，报表编制精准且按时； 5、工作细致，责任心强； 6、掌握国家财经政策以及会计、税务相关法规，了解银行结算流程。

岗位福利： 1，中午提供工作餐，下午茶福利， 2，社保、社保补助 岗位职责​ 1.负责公司日常现金及银行存款收付业务，严格依据财务制度审核报销单据（包括发票、费用清单、审批手续等），确保报销事宜合规、手续齐全后办理支付，及时整理报销凭证并归档。​ 2.精准登记公司流水账明细，逐笔记录各项收支业务，明确标注收支来源、用途、金额及对应业务类别，每日核对流水账与实际资金，保证账证、账实一致，为资金分析提供准确基础数据。​ 3.熟练运用用友、金蝶等财务软件，完成现金及银行存款凭证的录入、审核与登账工作，确保软件数据与实际业务同步，定期通过软件生成资金收支相关报表。​ 4.负责各类资金表格的编制与优化，包括但不限于现金日报表、银行存款余额调节表、资金周/月收支计划表等，规范表格格式，确保数据清晰、逻辑严谨，提升表格信息的可读性与实用性，满足不同层级的数据查询需求。​ 5.保管库存现金、空白票据、印章及财务软件密钥等，严格执行保管制度，定期盘点库存，防范资金及资料安全风险。​ 6.配合会计做好账务核对、纳税申报等工作，提供资金相关的原始凭证及数据支持，协助完成年度审计及财务检查。​ 7.及时掌握国家关于现金管理、银行结算的最新政策法规，确保公司资金收付业务合规操作，对工作中发现的问题及时向领导汇报并提出改进建议。 任职要求​ 1.学历与专业：专科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证书者优先。​ 2.工作经验：具备1-3年出纳相关工作经验，熟悉公司流水账登记流程及费用报销全流程，有实操经验者优先。​ 3.软件操作能力：熟练运用用友、金蝶等主流财务软件，能独立完成资金凭证录入、登账及报表生成；精通Excel等办公软件，可熟练使用数据透视表、VLOOKUP等函数功能，具备各类资金表格的优化能力，能通过格式调整、数据逻辑梳理提升表格实用性。​ 4.专业能力：熟悉国家现金管理、银行结算及费用报销相关法规政策，具备较强的单据审核能力，能精准识别报销单据的合规性与完整性。​ 5.个人素养：工作细致严谨，责任心强，具备良好的数字敏感度，能确保流水账记录及资金收付的准确性；具有良好的沟通协调能力，可高效对接各部门处理报销事宜；严守财务保密制度，无不良职业记录。​

财务结算/外账对接/成本核算/出纳审计，主要承担企业内部账务处理，结算流程监管，风险防控及标准制定工作。 26天考勤制，薪资3000-4500元，试用期为3个月，可缴纳五险。

岗位职责： 1，主要负责主播岗位的招聘事宜，包括通知候选人参加面试，并协调新员工办理入职手续。 2，底薪3000元加提成1000元 3，每月不定期组织团队建设活动，如聚餐、K歌，以及前往各类景区开展旅游活动。 工作时间：上午9点至下午6点，中午休息一小时，每周安排2-3天休息~ 无学历限制，无需经验，工作简单易上手。