岗位职责: 1.全面负责企业财务管理工作，保障各项财务操作的规范性与数据精准。 2.协助拟定公司财务战略及相关流程制度，助力实现整体财务目标。 3.审核并分析公司财务报表，为管理层决策提供可靠的数据支撑。 4.参与财务审计及内控体系建设，提升财务运作效率与透明度。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领财务团队开展工作。 2.熟练掌握财务系统工具及会计法规，可处理多维度复杂财务事项。 3.拥有优秀的财务分析与应变能力，能独立应对和解决各类财务问题。 4.具备良好的跨部门沟通能力与协作意识，确保信息高效流转与执行。

薪资待遇： 月薪6000-15000元（具体面议，根据个人能力与经验定薪）+绩效奖金+年终奖+包吃包住（或提供食宿补贴）+其他公司福利 岗位职责： 1.财务体系搭建：负责构建完善的财务管理制度与流程，监督制度落地实施，并持续推动优化升级。 2.预算及成本管理：主导公司整体预算的制定、执行监控与分析工作；聚焦制造业生产环节的成本核算、分析与管控，推进降本增效措施落地。 3.财务核算与报表编制：审核各类会计凭证及财务报表，确保账务真实准确、及时合规；组织编制月度、季度、年度财务报告和管理分析报表，支撑管理层决策需求。 4.资金运营与税务统筹：制定资金使用计划，合理调度资金并防范流动性风险；全面负责税务筹划与申报管理，确保依法纳税，维护银行、税务等外部单位的良好协作关系。 5.内控与风险审计：健全内部审计机制，识别关键经营风险点，提出有效改进方案，保障企业资产安全与运营合规。 6.财务团队建设：统筹财务部门日常运作，合理分配工作任务，开展人员培训、业务指导与绩效考核，提升团队专业水平。 任职要求： 1.行业经验要求：具备2年以上制造业或工业设计类企业财务工作经验，深入了解制造流程、成本核算方法（如品种法、分步法、作业成本法等）及存货管理实务。 2.学历与证书：大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景；持有中级会计师或以上职称者优先录用。 3.专业技能：熟悉国家财经法律法规、会计准则及税收政策；熟练操作财务系统及Office办公软件，尤其擅长Excel的深度应用。 4.核心素质：具备较强的预算控制、成本分析、财务建模与风险防控能力；拥有良好的跨部门沟通能力、团队领导力及问题解决能力。 5.职业操守：工作认真负责，作风细致严谨，遵守职业规范，能承受一定工作压力，具备较强的保密意识。

岗位职责: 1、负责公司会计核算工作，确保财务数据的准确性 2、参与编制财务报表，完成财务分析 3、监督和优化公司财务流程，提升工作效率 4、公司财务部门人员管理与培训 任职要求： 1、年龄40-52岁，大专以上学历，会计类相关专业； 2、10年以上相关岗位工作经验，有建筑行业从业经验优先； 3、具有中级职称； 4、具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作； 福利待遇： 1、双休，法定节假日正常休假； 2、提供免费工作餐； 3、节假日福利、生日福利。

岗位职责: 1、负责公司会计核算工作，确保财务数据的准确性 2、参与编制财务报表，完成财务分析 3、监督和优化公司财务流程，提升工作效率 4、公司财务部门人员管理与培训 任职要求： 1、年龄40-52岁，大专以上学历，会计类相关专业； 2、10年以上相关岗位工作经验，有建筑行业从业经验优先； 3、具有中级职称； 4、具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作； 福利待遇： 1、双休，法定节假日正常休假； 2、提供免费工作餐； 3、节假日福利、生日福利。

1、负责日常财务核算、审核会计凭证、出纳作业及税务相关事务； 2、参与拟定会计政策与操作规范，适时调整会计准则以适应业务发展； 3、审核公司各类财务报表，核对关联方往来数据，完成合并报表编制及财务分析工作； 4、按照投资者需求，按时提供对外披露的月度、季度及年度财务报告； 5、统筹开展业务知识学习、专业培训及会计岗位实操能力提升活动； 6、严格执行费用管理制度，合理把控各项费用支出； 7、定期开展会计政策执行情况检查，强化操作风险管理，及时发现并解决问题； 任职资格： 1、财会类专业大专及以上学历； 2、持有会计证或具备注册会计师资格者优先考虑； 3、具有5年以上财务管理工作经历，其中至少2年审计相关经验；

岗位职责： 1、统筹公司日常财务运作，包括成本管控、预算编制、会计核算等相关工作； 2、实施财务监督与分析，准确掌握企业财务状况、经营成果及资金流动情况； 3、负责各类税费的计算、申报及缴纳，参与税务事项处理与税收优化方案制定； 4、组织编制公司预算方案、财务收支规划、成本费用控制计划等； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具有系统的财务专业背景，持有中级会计师职称者优先； 2、五年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理能力； 3、具备较强的沟通协调能力和财务数据分析能力，能独立开展财务管理事务； 4、熟练操作财务软件，熟悉国家财税法规政策； 5、品行端正，工作踏实认真，具备良好职业道德，可适应出差安排；

岗位职责: 1.组织并执行招聘全流程，保障各阶段人才供给及时到位； 2.协助拟定和优化企业人力资源相关制度与操作规范； 3.统筹员工从入职到离职的全过程管理，涵盖培训、考核等环节； 4.主导员工关系维护工作，妥善处理各类劳动纠纷事项； 5.策划并推动培训与发展项目，助力团队能力持续提升。 任职要求： 1.具备良好的统筹规划能力与团队引领能力，能高效推进团队协作； 2.熟悉人力资源管理体系，掌握并合理应用相关法律政策； 3.拥有较强的沟通协调能力，可顺畅对接业务单元及内部团队； 4.能够独立处理员工关系中的各类问题，具备应变与调解能力； 5.积极投入企业文化传播及团队凝聚力提升的相关活动。

岗位职责： 1、熟练操作各类财务软件，熟悉金蝶、用友等系统应用 2、具备连锁门店财务工作经验或相关行业背景者优先考虑 3、负责各门店月度收入、成本及费用的核算，编制财务报表、项目盈利表、门店销售汇总表 4、完成收入、成本等核心业务凭证的录入，并审核其他记账凭证 5、根据部门临时需要，制作相应的财务分析报表 6、整理并核对盘点数据，编制盘点损益表，对接处理异常差异情况 7、跟进各门店应收账款回收进度，监控员工借款及欠款状态 任职要求 1、大专及以上学历，会计、财务、审计或相关专业 2、具备两年以上会计岗位实际工作经验 3、持有初级会计职称或中级会计职称证书

岗位职责： 1、接收企业财务数据，了解企业财务管理需求，制定账务处理方案； 2、根据实际需求完成各类账务核算工作； 3、能独立编制资产负债表、利润表及现金流量表； 4、熟悉生产制造、商贸流通、电子商务等行业账务操作流程； 5、通过账务分析识别企业运营中的不规范环节，并提供优化建议。 任职要求： 1、财务、会计类相关专业，具备大专或以上学历； 2、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力与组织协调性，逻辑清晰，能适应一定工作压力； 3、需精通全流程账务处理，三年以上实操经验，能够系统梳理财务制度并推动执行落地； 4、持有中级会计职称或以上者优先考虑！ 此岗位不涉及业务拓展工作！！！ 上班时间： 冬令时8：30-12：0013：30-17：30 月休6天！法定节假日带薪休假！ 福利：年终奖、节日福利、五险缴纳、不定期团建活动、生日会、带薪年假等

打单，对帐

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明天有谁来上固代班吗？开200挖机，打炮头，

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岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

岗位职责: 1.组织并落实公司人力资源相关制度，确保人力资源工作与企业战略发展方向保持一致； 2.参与制定及优化人力资源管理机制，涵盖招聘、培训、绩效评估和离职管理等环节； 3.负责员工关系维护，妥善处理劳动纠纷，营造和谐稳定的职场氛围； 4.统筹员工培训方案的执行，保障培训过程的有效性与成果输出； 5.协同团队推进各类人力资源项目落地实施。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队引领能力，能有效驱动团队完成既定任务； 2.拥有良好的沟通协调能力和协作意识，能够高效协调员工关系； 3.熟悉人力资源各模块运作流程，可熟练运用相关管理工具开展工作； 4.具备较强的应变与问题处理能力，能及时应对工作中出现的各类突发情况； 5.保持对人力资源领域新知识的学习热情，持续提升专业素养以适应环境变化。

招聘单位：吉安市汕洋荪生物科技有限公司 工作地址：吉安市吉州区五指峰经济大楼 上班时间：冬8:30-12:00，14:00-17:30， 夏8:30-12:00，14:30-18:00，单休 招聘岗位：财务会计 薪资待遇：4000-5000，社保，具体面议 岗位要求：25-50岁，有初级会计证，相关岗位农业一年工作经验，办公软件熟练 联系方式：

工地在长赣高铁遂川县新江乡横石村。工作内容：整理收据，发票，农民工工资等

发布招聘信息、筛选简历、安排面试邀约；

商务服务接待、商务招募、人事HR、 我们是一家快速发展的跨境电商、国内电商、外贸、直播、社媒等多领域企业，专注于为客户提供优质的产品与服务，公司拥有很多年轻活力有上进心敢于挑战的团体和广阔的发展平台，现因业务扩展需要诚邀有志青年不管男女都欢迎加入我们，一起共同成长， 底线2000+提成（具体面谈）有相关经验优先， 岗位职责: 1.能够独立负责招聘渠道的维护与拓展，发布招聘信息，选简历，安排面试; 2、通过显示、线下多渠道招募合适人选完成签约： 3.协助办理员工入职、离职、转正等手续: 4.维护员工档案，确保信息准确无误; 5、了解员工思想动态，并提出正对性的政策控制流失率，提高员工士气， 6、协调部门各个岗位人员工作的安排，与公司其他部门协调，与总部其他公司协调等 7、考勤及工资的跟进， 8.完成上级交办的其他人事相关工作。 重点： 1】具备人力资源管理相关知识技能， 2】能够独立完成人力资源相关项目和任务 3】具有良好的沟通能力和团队合作精神 4】性格开朗，善于交际，情商高： 5】具有良好的沟通表达能力及思维能力，有耐心有毅力： 6】具有同行经验者，资源者优先：

招聘单位：吉安市汕洋荪生物科技有限公司 工作地址：吉安市吉州区五指峰经济大楼 上班时间：冬8:30-12:00，14:00-17:30， 夏8:30-12:00，14:30-18:00，单休 招聘岗位：财务会计 薪资待遇：4000-5000，社保，具体面议 岗位要求：25-50岁，有初级会计证，相关岗位农业一年工作经验，办公软件熟练 联系方式：

诚招会计1名 岗位职责： 1、协助处理日常会计实务，包括但不限于凭证录入、账簿登记，开票等; 2、编制月度、季度及年度财务报表; 3、完成公司各项税务申报; 4、支持团队其他相关工作。 任职要求： 1、具备扎实的会计基础知识，熟悉会计准则和财务流程; 2、熟练操作财务软件及Office办公软件； 3、细心负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神; 4、具有会计资格证; 5、能够快速适应工作环境，具有较强的学习能力。 工资待遇： 8：30—12：00 13：30—5：30 单休 综合薪资3000-4000元，具体面议。 工作地点:吉安县人民广场对面立马电动车店 联系方式:蒋小姐

1.无责底薪3k＋提成，月休四天不固定休息，团队氛围佳轻松自在 2.工作时间：9:00—18:00中午休息一小时 岗位职责：负责招聘工作接待来访人员

工作认真

诚招社会各路精英 岗位:公司文员数名 岗位:人事专员数名 岗位:招聘经理数名 岗位:剪辑师2名 岗位:运营2名 保底3000至1万适合16~30岁以下 财富热线:李