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财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上活动策划市场策划市场开发财务管理预算管理资金管理成本管理财务分析
1. 负责日常财务核算、会计凭证及税务相关工作的复核; 2. 对应付账款的核销、支付流程进行审核与管控; 3. 依照费用管理制度,规范把控各项费用支出; 4. 审核财务报表,核对关联方往来款项,编制合并报表并开展财务分析; 5. 准备年审、年检所需材料,协助完成各类年度审查事务; 6. 执行上级交办的其他工作任务
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算预算管理财务综合管理
账务处理,数据分析,外联,审计等
财务主管
3000-4000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上物流成本管理资金管理固定资产管理财务综合管理
1:上班时间9点到12点,1点到6点.周日休息。节假日正常休息。 2:试用期工资3500!转正4000 3:负责公司基础进出帐,会全盘帐。 4:保存公司文件,精通excel表格、督促检查应收款项 5:有会记证,熟手优先。有需要来面试。
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算预算管理财务综合管理
账务处理,数据分析,外联,审计等
补贴办理兼职
4000-5000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限税务管理
经办兼职 / 补贴办理兼职 工作内容: 1、为已签约建群的企业提供补贴相关咨询与答疑服务; 2、汇总企业所需材料,整理申报补贴的基础信息资料; 3、通过线上或线下方式,将整理完毕的材料递交至人社局或税务局; 4、确认业务办结,并获取政府部门出具的受理回执。 工作形式: 1、属兼职性质,负责本地企业补贴申办事务; 2、由公司指派对接企业,进入对应群组推进申报流程; 3、主要职责包括资料采集、归集整理及提交报送。 岗位要求: 1、具备三年以上人力资源或财务相关工作经验; 2、曾参与补贴申办工作,熟悉人社部门或税务系统的补贴流程; 3、具备良好的沟通表达能力,态度亲切耐心; 4、有资料收集与汇总的实际操作经验; 5、能熟练操作常用办公软件。 工作地点:需实地前往当地人社局、税务局办理业务 工作时间:按任务制执行,时间可自行灵活安排 兼职薪资:每单即时抵扣100元/次 + 追溯退税400-500元/家企业 工作安排: 1、参与统一面试,全面了解公司运营模式、兼职岗位职责、薪酬标准及结算方式; 2、参加公司提供的免费岗前培训,系统学习本地各类政策补贴内容及经办流程; 3、通过公司组织的培训考核后,签订合作协议; 4、由公司分配企业客户,正式开展补贴办理兼职工作。 注:从集中面试至入职全程,所有培训环节均不收取任何费用;完成培训后若未通过考核或放弃上岗,亦无需支付任何成本,培训本身作为人才筛选机制。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上活动策划市场策划市场开发财务管理预算管理资金管理成本管理财务分析
1.负责日常财务核算、会计凭证及税务相关工作的复核; 2.审核应付账款的核销、付款流程,并实施有效管控; 3.按照费用管理制度,合理把控各项费用支出; 4.审核公司财务报表,核对关联方往来款项,编制合并报表并开展财务分析; 5.准备年审、年检所需的相关资料,协助完成各类年审事务; 6.完成上级交办的其他工作任务
财务主管/经理
9000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上CPA总账核算成本管理中级会计师资金管理税务管理财务综合管理房地产/建筑熟悉建筑业
要求财会专业本科及以上,5年以上财务经理经验,熟悉建筑行业财务流程。具备较强成本管控、税务筹划能力,熟练使用财务软件,有良好沟通协调与团队管理能力。
财务审核监督
4000-5000元/月
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理审计中级会计师房地产/建筑财务BP体系搭建经验
江苏嘉美网络科技集团公司系国有参股企业,与政府平台和多家企业有合作关系,为加强对企业财务审核监督特招聘相关兼职适合人才2名。男女不限,大专以上文化,有一定的财务分析判断能力。薪酬面议。联系人:扬经理;
财务管理
3500元/月
财务经理
江苏嘉美网络科技公司招聘财务人员,十年以上岗位经验,男女不限,基础工资3500元、缴5险+绩效工资、年13薪,双休日休息,外地入职的提供拎包入住的宿舍,业务能力强的薪酬待遇面议,若有意向的请即时电话或微信
专业会计公司走账
4000-7000元/月
会计
招聘专业会计师要专业
搬运工装卸工包住五险一金有提成交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/天,每天计薪10小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400
汽配厂操作工车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖励3000元入职奖 【高福利】包吃包住,外地过来 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁一55岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
江苏淮安【七号果园】正在招聘,交社保,有节日福利、加班补助!可授权空白区域独立开店,总部无
种植工
【七号果园】正在招聘,交社保,有节日福利、加班补助!可授权空白区域独立开店,总部无风险兜底!电话:
淮安
2月23日 15:19拨打电话
江苏淮安最近上班新街口住家照顾半自理老人■■月休两天6000■■同个房间两张床■■
6000元/月
保姆月结
最近上班 新街口住家照顾半自理老人 ■■月休两天6000 ■■ 同个房间两张床 ■■
淮安
2月23日 15:18拨打电话
淮安淮安区淮安市淮安区十万平方厂房招泥瓦工、建筑木工、架子工、钢筋工,诚招有实力的劳务班组!
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淮安 淮安区
2月23日 15:16拨打电话
财务经理
4000-9000元/月
财务经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务稽查与审计工作 4.优化财务流程与内控制度,提升财务运营效率与合规水平 5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景优先 3.精通企业会计准则、税法政策及主流财务软件(如用友、金蝶、SAP) 4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 5.职业操守良好,责任心强,具备较强的风险意识与保密意识
财务经理
4000-5000元/月
财务经理大专及以上
1、熟练使用各类办公软件,熟悉运用各类统计公式。 2、负责数据收集与整理。 负责公司各板块货品的总进货量、销售量、库存量的统计,并定期汇总编制《进销存》报表。对成品仓的"进、销、存"销售数据实时进行收集、统计和分析,确保数据的准确性。定期进行实地盘点,核查库存差异,查明原因并及时上报领导。 3、数据分析与报告。 定期对公司数据进行分析,及时反馈库存量、需要补货量、畅销商品及滞销商品量,提交数据分析报告给公司领导,为销售策略提供参考,为决策提供依据。 配合商品部人员编制销售统计报表,做好销售统计核算基础管理工作,确保数据完整。 4、商品运营与销售分析 负责制定商品运营生命周期,并编制产销率分析报表和周销售分析报表,帮助公司了解商品运营情况。 配合商品主管对加盟及自营店的销售信息收集、汇总、提炼,并根据公司要求定期反馈相关信息,建立各销售网点的数据信息库。 5、内部管理 负责分公司各项数据资料的保密和保管,确保数据的安全性。完成上级交办的其它工作,确保工作的顺利进行。
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理 4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
会计财务人员
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析应收应付核算会计
岗位内容: 1. 负责日常账务处理、数据整理及财务报表的编制工作; 2. 参与年度预算的编制与实施,开展财务情况综合分析; 3. 协调内外部相关部门,确保工作高效有序推进; 4. 持续改进财务管理流程,提升财务运作效率。 任职要求: 1. 具备2年以上财务相关工作经验,掌握会计基础理论,熟练使用Office办公软件; 2. 学习能力强,适应快节奏工作环境,具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 3. 熟悉财务管理制度与操作规范,有实际执行经验,重视工作落实与细节管理; 4. 年龄在35岁以下
主办会计
4000-5000元/月
会计本科及以上
主办会计一名,全日制本科,工作经验丰富,年龄25至45
统计员(生产、销售)
3000-4000元/月
统计员经验不限大专及以上
每日生产产量、能源消耗、原材料消耗、产品合格率统计等
财务会计
4000-8000元/月
会计5-10年大专及以上
可以全职做帐,报税等系列财务工作。专业理帐清楚。积极肯干。踏实务实。
财务有社保
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算成本审计线下零售
1、按要求严格监管公司财务工作,执行打款审批制度; 2、保管公司账目、欠条等重要资料; 3、严格认真执行公司对账工作,履行对账手续,保证账实相符; 4、即时提供财务分析、滞销产品分析、公司不良费用分析数据,并汇报,为总经理决策提供相应支持; 5、根据公司要求进行日、周、月报工作汇报 6、培训下属,建设财务部团队人员,并按公司要求进行考核。 有商贸经验者优先
出纳
4000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上
学历要求:大专及以上学历 专业要求:财会类、经济金融类及其它相关 1.负责公司日常现金及银行存款的收付、登记与核对,确保资金安全与准确性。2.编制资金日报表,每天及时更新资金动态,确保财务数据的准确性。3.协助处理公司员工的日常费用报销,确保所有费用按照公司制度进行处理。 4.负责发票的开具与管理。5.公司文件的归档与整理,保证文档的完整性和可追溯性。6.协助上级领导完成其他财务相关工作,以支持公司的日常运营。 招聘条件 1.对财务软件和办公软件有良好的操作能力,能够高效地完成财务记录和报告。2.对工作有高度的责任心,能够准确无误地完成财务操作。3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员和其他部门沟通。4.1~3年同岗位工作经验。
总账会计大专及以上
招聘:总账会计 薪资:5K~10K 岗位要求: 1、拥有工程行业从业经验者优先。 2、拥有会计相关从业资格证优先。
成本会计
7000-9000元/月
成本会计5-10年本科及以上成本金蝶EAS制造业
1、确认各类产品的标准成本,完成实际成本的核算工作。 2、协调相关部门开展成本、单耗及费用分析,落实各部门成本管控考核。 3、参与并监督业务单位对各仓库的盘点执行情况。 4、配合上级推进其他与成本管理相关的事务性工作。
总账会计
5000-7000元/月
总账会计本科及以上
1、有五年以上生产型制造业企业总账会计经验 2、具有较全面的财务专业知识,熟悉财务相关法律法规制度和流程 3、熟悉生产型制造业税法政策、营运分析、成本控制及核算 4、良好的职业道德,较强的理解和沟通能力、不断学习的能力 5、熟练使用财务软件及办公软件,具有较强的数据分析能力 岗位职责 1、日常账务:负责公司全盘账务包括总账,应收应付,固定资产,成本,利润等 2、各种税务申报 休息时间:单休
会计。出纳.
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上混合办公会计从业资格证初级会计师出纳经验可兼任行政
会计。出纳.
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