招聘：ERP操作员 薪资：6000~7000元/月 1、熟悉办公软件Word、Excel等; 2、熟练使用ERP系统，会用友T+优先； 3、熟悉原辅材料及产品的入库、出库程序；系统数据及时录入，确保物料账实相符； 4、良好的沟通能力，与生产、采购、业务、财务等部门同事进行有效的沟通；确保数据准确性和流程顺畅； 5、配合生产相关数据统计工作； 6、有仓库管理、物流管理、材料会计等相关工作经验优先；相关专业应届毕业生也可接受； 7、工作认真细致、责任心强。 具体工资，面谈。

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岗位名称：叉车工；仓库管理员。 岗位要求：1.持有叉车证书；2.熟练驾驶叉车及堆高车；3.熟悉仓库操作流程，具备物资保管知识和技能。 薪资待遇：面议。

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招聘：资讯工程师（昆山） 薪资：6000元以上/月 恩施资讯工程师（昆山）

仓管 工作地址:车间四季恒温，穿着普通工作服 白班八点到七点半，夜班八点对六点半 底薪2490底薪，加班多，稳定，综合薪7000-8000左右 返500 18～42岁

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锦丰长白班辅助检修 工作时间：早8晚5 1.年龄20-50 要求： 2.工作内容：设备维护检修，无经验均可，长白班8小时为主，偶尔有夜班，普工25元每小时，月综合收入7000左右，车间安全管理严格，自由散漫的不适合的。 3.焊工230/天，有证（可以考） 4.住宿：二到三人一间空调间，水单费均摊。宿舍设施免费：无线网，洗衣房，淋浴房。 5.伙食：及随机一大荤一小荤二素菜，早餐自理。 6.体检：指定锦丰人民医院普通体检。 7.工资发放：每月25号发放上月工资，工资卡建设银行或交通银行。 电话

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化验员兼仓管员 有经验者优先，要求身体健康、吃苦耐劳、责任心强、服从领导安排者。 薪资福利:3700 - 4000元/月，五险+包住宿+餐补+国家法定节假日+生日会+免费定期体检等 招工人数:1名 工作地址:百色市田阳区敢壮大道进园5路新灏安木业有限公司

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岗位职责： 1、经营规划与执行：依据分公司的经营目标，制定、监督并落实所辖区域的经营方案，推动计划实施并对最终经营成效负责； 2、团队管理：统筹管理所辖区域小队，组织并指导队长开展工作，全面负责队长的招聘、培养、发展及留存； 3、日常管理： a.跟进所辖区域运营质量相关数据，开展复盘分析，核实问题成因，整理反馈信息并推进策略落地； b.早会监督：定期参与U+小队早会，检查队长日常履职情况，发现问题并督促整改落实； c.排班配置：每周日结合次周商圈特点、天气状况等要素，与队长协同完成次周排班安排； d.小队出勤管控：按排班要求收集未出勤骑手原因，归类分析并跟进异常出勤人员； e.安全管理：全面负责所辖区域的安全管理工作，作为区域安全第一责任人，组织开展安全培训与宣传，协调处理区域内安全理赔事务； 4、问题监控：及时识别、了解并协调解决所辖商圈内小队及骑手在运营中遇到的各类问题； 5、收集与反馈：协助或督导小队完成其他部门或甲方提出的资料收集、任务执行及相关反馈工作； 6、运营政策制定与核实：负责提报商圈运营政策建议，进行信息审核，并对内容的真实性与准确性承担连带责任； 7、线下活动：组织实施所辖片区的各项线下运营活动； 8、完成上级交办的其他工作任务。

岗位名称：叉车工（仓库管理）； 岗位要求：1.必须持有叉车证，质监局发证；2.能够熟练驾驶堆高机；3具备一定的英语认识能力，能够认识26个英文字母； 薪资待遇：具体薪资未明确说明，但提到同工同酬，且员工工资稳定，工价全年不变。员工福利包括吃饭免费，上班自由，每周五发工资。

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工作职责： 1、负责所在单位的成本管控工作； 2、负责所在单位的质量管控事务； 3、主导所在单位新项目的实施及变更环节的管理； 4、负责所在单位的人才培养、培训组织及企业文化推进； 5、推动所在单位持续改善与创新相关活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验； 2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先考虑； 3、能够接受全国范围内的跨区域调动及频繁出差安排

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负责超市的日常拣货和上货。

招聘仓管员，工作地点苏州，待遇78k，优先录用有注塑成型厂经验、持有叉车证者，要求吃苦耐劳并能配合加班。

岗位名称：化妆品打包发货员；化妆品仓库管理员（高级）。 岗位要求：1.年龄在20至40周岁；2.能够进行简单的打包发货操作；3.有独立管理仓库的能力。 薪资待遇：基础工资6000元，提供住宿，工资在学会独立操作后可达1万左右。