1. 明确公司产品的品类规划，执行年度采购方案，统筹商品促销活动，保障年度盈利目标实现； 2. 维护供应商合作关系，主导商品政策谈判与日常沟通协调； 3. 开展商品数据分析，动态监控库存周转，掌握畅销、平销及滞销商品情况； 4. 组织市场调研工作，跟踪行业趋势与竞品动态； 5. 严控采购环节的质量标准与成本优化； 6. 跟进采购进度管理，确保货品按时配送至各门店； 7. 搭建并培养采购团队，统筹日常采购运作与计划实施； 8. 制定新店商品陈列方案，巡查门店陈列执行情况，提供专业陈列建议与支持； 福利待遇： 五险、节日福利、免费茶歇、食堂、带薪出游、晋升空间大

记录营业数据 门店管理 人员招聘 业务培训

负责团队业绩，洽谈商务合作

1、负责货物送达后的入库办理及退货相关手续。 2、核对送货清单的基本信息与合同内容是否相符。 3、完成统计室的票据提交工作。 4、对接各客户的单据及票据交接事宜。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理等环节，落实库存监控与盘点工作。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场询价、比价及招投标相关流程。 4. 核对供应商提供的发票与结算单据，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 拥有三年以上制造型企业采购或相关岗位工作经验。 3. 熟悉谈判策略，具备合同拟定与管理能力。 4. 具备良好的协调沟通能力，工作细致认真，具有较强的责任心和质量意识。

要求：大专以上学历，有电气、仪表、工程材料采购经验者优先。为人正直、工作细心，能够吃苦耐劳，肯钻研。

1、具备本科及以上学历； 2、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3、负责办公室日常事务的组织与管理； 4、能接受 occasional 出差，持有驾照并会驾驶； 5、完成上级交办的其他工作任务； 6、参与相关制度的拟定与优化工作。 待遇：底薪 6000-8000+社保+节假日福利

岗位职责： 1. 负责开发具备长期合作潜力的供应商资源，持续维护良好的合作关系。 2. 协同公司内部各职能部门推进采购执行，针对采购过程中出现的问题快速响应并提出有效应对方案。 3. 管理线上客户关系，积极开拓二手箱包回收的新渠道与新方式；对古驰、LV、迪奥、蔻驰、爱马仕等奢侈品牌有较高关注度。 任职要求： 1. 具备优秀的谈判技巧和沟通协调能力，能妥善平衡采购与销售环节中的利益关系。 2. 熟悉常用办公软件及采购销售管理系统的操作，可高效完成数据整理与文档处理工作。 3. 拥有良好的团队协作意识和问题处理能力，能够有序组织并推动团队成员协同作业。

【任职要求】：此岗位不限学历，可以招聘无经验的小白，沟通能力好，学习能力强，愿意长期从事电商行业！ 【岗位职责】： 1、负责京东店订单在阿里巴巴、拼多多等低价平台询价采购 2、熟悉基本的电脑办公软件，有专门采购专员负责培训 3、熟悉采购流程 4、具备良好的部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判能力，人际交往能力 【待遇】： 1、试用期3个月，月薪3000，200全勤，转正可提供住宿，入职即提供午餐。试用期后加提成，月薪4000到6000；月休3天不固定 2、每餐标准三菜一汤15元以上、宿舍离公司不行15分钟左右； 3、入职一年以上并且能力优秀者可提升为店铺客服主管，业绩提成5000到20000左右； 4、每月固定公休，请假不超过3天，额外奖励200元全勤奖； 5、公司不定期团建聚餐、知识分享，共同建设幸福且上进的团队氛围； 【上班时间】： 早上九点到十二点，下午一点半到六点半，，八个小时

招录公司门卫1名，工作地点：甲山黄杖子。，年龄为60周岁以下，身体健康，月休4天，工资3000+，有意者请联系郭女士，。

新区宽城国际好想来超市找小时工14小时，18点到23点，联系人赵总

❶订板熟练工6名❷缝纫工6名❸粘棉工4名 郑主任：

☆23.1 招聘 铁工车间: ❶围弯工 4名❷打磨工2名 ❸二氧焊工2名❹激光焊2名 ❺机器人摆活2名部:

招聘：实习生 麻烦帮忙发一下招聘信息，工地老板是我以前的一个领导。谢谢河北承克高速招路基施工实习生2人，地点河北承德围场县，具体联系余总

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

工作职责： 1. 负责光伏项目材料、设备的采购计划制定与执行。 2. 供应商寻源、供应商管理、供应商维护。 3. 通过比价议价，招标等采购方式签订合同并跟踪到货。 4. 协调现场物料验收、仓储管理及发放工作。 5. 控制采购成本，建立采购台账并配合项目结算。 任职要求： 1. 大专及以上学历，供应链管理、机电工程、商务类相关专业。 2. 3年以上光伏或建筑工程采购经验，熟悉光伏组件、电气设备等市场资源。 3. 具备良好的供应商管理能力和成本控制意识。 4. 熟练使用办公软件及ERP系统。 5.年薪15万元-18万元

有相关经验，懂建材，特别是钢材，负责询报价，跟踪订单。

1、学习线上电子商务贸易知识； 2、操作公司资管账户，无个人风险。 3、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交 量 4、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公 司要求指定目标。 任职要求： 1、年龄25-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷： 3、适应能力强，具备- -定的抗压能力 有股票，期货经验优先 小白也可 公司统一培训 薪资待遇： 每天上班时间：9:00-17：00 中午休息12：00-13: 30 当日工作任务完成后可以随时申请下班； 每周日固定休息 下午茶＋团建＋部门聚餐＋机动上班时间。

岗位职责 1.采购全流程管理:负责活动运营类项目所需物资、设备、场地、搭建、灯光音响、演艺资源、礼品物料、印刷品等全品类采购与供应商寻源、比价、议价、合同签订、履约管控、验收及结算。 2.供应商体系建设:搭建、优化、维护供应商库(搭建、舞美、设备、演艺、物料、物流、餐饮、礼仪等)，定期评估、考核、淘汰与新增供应商保障供应稳定与成本优势。 3.成本与预算管控:根据项目预算制定采购方案，严控采购成本，优化采购结构，实现降本增效;审核采购申请、报价单、结算单，控制项目毛利。 4.项目协同支持与策划、项目执行、设计、财务等部门紧密对接，明确项目需求、交付标准与时间节点，保障活动/公关项目高效落地、按时交付。 5.质量与风险管控:把控采购物资/服务质量、安全与合规，处理采购异常、供货延误、质量问题等风险，做好应急供应预案;遭守公司内控与财务制度，规范采购流程。 6.行业资源拓展:持续拓展活动、公关、会展、会议等领域优质资源，跟踪行业价格、工艺、新材料与服务趋势，提升采购竞争力。 岗位要求 1.大专及以上学历，采购管理、供应链、市场营销、广告会展等相关专业优先。 2.3年及以上活动/公关/会展/广告传媒行业采购工作经验，熟悉活动全链条采购:有独立负责大型活动、发布会、晚会、赛事、路演等采购经验优先。3.专业能力 熟悉活动采购品类:搭建、舞美、AV设备、场地、礼品、物料、演艺、礼仪、物流等; 具备较强的商务谈判、成本分析、比价核价、供应商管理能力:-熟练使用ofice，能独立完成报价核算、成本分析、采购台账。 综合素质 工作严谨细致、责任心强，抗压能力强，能适应项目制加班及出差;沟通协调能力优秀，执行力强，具备良好的职业操守与合规意识。

工作内容： 1、协助完成投标文件的排版、校对、封装、递交等全过程工作。 2、负责部门内部及跨部门投标信息的传递、整理与归档。 3、建立并维护公司资质、业绩、人员证书等投标资料库，确保资料的准确性与时效性。 4、执行标书初稿的格式与基础内容检查 5、负责在各大采购平台进行供应商信息维护、商品上架、资料提交等操作。 基本要求： 1、大专及以上学历，石油工程、材料化学、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、极致严谨，敬畏细节：对文字和数字高度敏感，无法容忍“差不多”，能发现常人忽略的细微错误。 3、强大的执行力与责任心：能高效完成指令，对自己经手的工作负责到底，不找借口。 4、快速学习与抗压能力：能在快节奏、高强度的工作中保持状态，并快速掌握新知识、新流程。 5、熟练的办公软件技能：精通Word、Excel、PPT等办公软件。

今日会员最新岗位推荐~ —✅—✅✅✅✅ ▼【01】乐陵市白鸽炊具中心招聘： 岗位一：售后维修安装师傅 薪资：5000-9000元，上不封顶，， 岗位二：新媒体拍摄+剪辑师2名。薪资：3000-8000元，年龄22-35岁，上不封顶。。学历：大专及以上 岗位三：平面设计师 薪资：3000-9000元，； 岗位四：销售顾问5名 薪资：3000-8000元，上不封顶，， 岗位五：库管2名、薪资：3000-7000元 地址：兴隆南大街365号

岗位要求：不限性别，具备一定英语基础，能熟练操作翻译工具，年龄18至38岁之间，具备基本沟通交流能力，遵守工作安排。 工作内容：负责英文资料的整理与录入工作。 工作时间：冬季22:00至次日7:00，夏季21:00至次日6:00，期间包含1小时休息时间。 福利待遇：每周工作五天，周六、周日固定休息。 薪资：月收入4000-5000元。

协助校长开展校区日常运营及管理工作 团队氛围融洽，上级领导亲切好相处

一、工作内容： 1、做好制度建设、行政综合管理、会议组织工作； 2、做好文秘档案、资料管理等工作； 3、负责对外沟通协调及接待服务工作； 4、各部门资料的收编以及整理，按时完成领导的各项工作； 二、职位要求： 1、具有较突出的业务理论水平，事业心、责任感强，坚持原则，诚信勤勉，具有较强的服务意识和创新意识； 2、熟练运用各种办公软件，有较强的公文写作能力和组织协调、分析判断、语言表达能力。 有意向者请联系：、

1. 协助校长办理日常事务

协助校长开展校区运营及日常事务管理 团队氛围融洽，上级沟通顺畅

一、行政管理： 负责办公室日常行政事务，保障各项行政制度与流程的规范落实。 监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准，落实考核与奖惩机制。 掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。 负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。 二、会议组织与记录： 统筹安排公司各类会议，如工作例会、月度会议等，负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理： 承担公司内部文件的起草、打印与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训： 组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。 办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。 定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。 拟定并推行员工培训与发展计划，提升团队专业能力与综合素质。 五、客户关系维护： 熟悉公司业务发展动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 承担公司对外接待任务，推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。 策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜，协调处理外部事务。 六、后勤与物资保障： 监督办公环境的安全与卫生状况，确保办公设备正常运行，营造安全整洁的工作氛围。 统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。 对公司固定资产实施全流程管理，确保登记、使用、报废等环节规范有序。 七、其他工作职责： 配合领导开展安全保卫等相关工作。 完成上级交办的其他临时性任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力，确保行政体系高效运转，支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先，熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应灵活多样的任务安排

主要工作职责包括以下几个方面： 1．文件的收发与管理，包括邮件处理、各类文书及报告的撰写、资料归档与整理等。 2．信息的记录与整理：负责会议纪要、客户资料、考勤情况、销售统计等相关信息的录入与维护。 3．日常行政事务协助：承担来访人员接待、会议组织安排、行程协调、电话及邮件的及时处理等工作。

负责行政人事部门工作安排协助销售经理运营销售团队提供数据报表