梅州市平远县招工地小工/杂工，工地上打杂搞卫生活轻松，年龄30岁到45岁之间，主要是人勤快，服从安排，工资160到220一天之间。

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焊工，年龄20-45岁，身体健康，熟练使用氩弧焊、二保焊等焊接设备，能看图，有304满焊经验优先，工价面议，11小时/天; （长期稳定）综合工资10000~15000元。 小工，年龄20-45岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排；11小时/天。综合工资5000~8000元。

为规范传统回收行业脏乱差现状，由环保部门牵头各街道响应开展推动“以车代库”新模式改善传统回收模式，增加就业岗位，鼓励个人低成本创业，公司响应号召招聘（区域承包）废品回收员岗位 1.负责划定区域内的再生废品回收工作（纸皮，金属，塑料，家电等） 2.有无回收经验皆可，上岗前会有师傅一对一培训带教，培训合格上岗，提供4.2米货车也可自带车辆，退伍军人，创业者，从事过相关工作者优先 3.回收废品所得全归个人所有，公司不做监管。须服从公司规章制度，统一收货流程，配合环保部门街道社区的环境宣传活动 4.自觉诚信，无沟通障碍，服从管理 5.年龄20-50岁，C1及以上驾照，无重大交通违法事故 6.工作地址在珠海。

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招聘信息。陆丰华威车业（主营电动三轮四轮）现招聘：电动车维修师傅1名。维修中工1名（懂基础维修也行）有维修汽车经验优先！工资待遇面谈。咨询电话：林1（同步）地址：陆丰东海万国大酒店对面：华威车业（台铃三轮.金彭三轮.汽车）

招聘现招聘保洁，年龄60左右，工作时间：7:30-11:30、13:00-17:30，3700/月，要求身体健康，责任心强，服从安排；工作环境良好，月休4天，法定节假日休息工作地址：深汕合作区鹅埠比亚迪六期联系人：刘主管

汕尾还有小漠挺多招厨师的。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金等日常事务，确保各项缴纳及时准确 4. 组织员工培训需求调研与基础培训实施，协助完善培训体系 5. 协助制定与优化人力资源相关制度及流程，提升人效与员工体验 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与分析能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 为人踏实细致，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责 1. 负责线上渠道简历筛选、候选人沟通及工作 2. 统筹人员入职跟进、信息建档与后期回访维护； 3. 承接合作企业用工需求，同步招聘进度与人员匹配情况 4. 配合完成部门日常行政统筹与数据统计工作。 任职要求 1. 学历、过往工作经验均无硬性要求，公司提供完整岗前带教； 2. 拥有良好的工作态度，执行力强，能够按时落地分配的工作任务； 3. 具备较强责任心，做事认真细致，愿意长期稳定发展。

负责帮我招聘（外卖员） 时间不限 可以下班当兼职做 招聘提成结算

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、离职等手续办理及档案管理 3. 参与员工关系维护，组织基础培训、企业文化活动及日常沟通协调 4.负责考勤统计、社保公积金申报等基础人事事务操作 5.协同部门完成人力资源数据整理与基础报表支持 任职要求： 1.专业不限，人力资源、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有志于在人力资源领域长期发展，接受应届毕业生或0经验者 5. 普通话标准，具备基础公文写作能力

工作内容：负责给厂区招工，公司提供丰富的资源，员工只需要加微信聊天，完成简单的线上邀约薪资福利： 1，模式一：底薪5000+10%提成，提成月月拿!综合收入8500-15000之间不等。 2，模式二：招聘一人800-1500不等，综合收入8500-20000之间 个人建议第一个月如果没有做过本行业，先选择模式二。后期可随时更换。 提供住宿，优越的办公环境，交通便利地铁，公交直达。 提供快速的晋升通道与发展空间，公司所有管理层内部提拔为主，绝无空降兵。招聘要求： 年龄16-35周岁，无经验可培训 工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力 办公室工作，不用怀疑自己是否能做，接受零基础，有人带，只要你沟通能力没有问题，那就来，我等你工作地点嘉兴海宁

招聘：招聘小工，塔工 招聘铁塔维修人员 维修信号 塔，地面的小工，包吃，包住。小工来到一天就是230一天（含餐补30），年龄不补超55，不会干的都可以教，能吃苦耐劳，每月先发2000生活费，剩余年底一下结清 能登高的人员：不能恐高，有登高证的优先，来到290一天（含30餐补），后续熟练以后，工资会加，会开车，蓝牌小货车，要长期，每月先发2000生活费，剩余年底结清，有问题可以直接电话联系

甲子要小工一名。

任职要求： 1. 年龄18-45 周岁，身体健康，能适应工地作业环境 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 无经验者可接受带教培养，工地学徒工需具备基本理解与动手能力 4.遵守工地安全管理制度，服从统一调度与管理 5.无不良从业记录，责任心强，团队协作意识良好 晋升空间 钳工学徒—钳工技工—钳工组长—班组长 福利待遇： 1、入职6月； 2、公司免费提供职工宿舍（4-6人/间）； 3、入职缴纳五险（深圳缴纳），每月400元餐补（打至饭卡），每年4000元过节费（按节假日发放），高温月份防暑降温费（300元/月，按照项目部所在地的高温月数发放）； 4、工作满一年，享受带薪年休假，24天探亲假（含路程2-4天，按规定，发放岗位工资），同时享有婚假、护理假等假期； 5、入职满一年后，每年公司免费提供职业健康体检； 6、公司免费提供上下班班车，定期发放劳动保护用品（工作服、安全帽、劳保鞋等）； 7、资质资格奖励（如建造师等）、工程节点奖（按项目施工周期）； 8、公司工会节假日福利（饮料、水果、食品等）及生日、结婚、生育温情祝福等。

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