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财务主管(内衣)
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上
1、建立并完善企业财务管理体系,拟定和完善财务管理制度,对财务部门的日常管理、财务核算、资金运作等各项工作进行总体控制,提升企业财务管理水平; 2、按照国家会计制度的规定,记账、核帐、报账做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账; 3、编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符,报表要做到内容完整,数字清楚正确、报送及时; 4、按照经济核算原则,定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总经理提出合理化建议,当好企业参谋; 5、依照会计档案管理办法建立和管理财务档案,做到资料齐全、保密; 6、及时汇报企业经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况,为企业决策层编制财务分析与预测报告,并提出支持性的建议; 7、负责执行相关内控制度及合同审核工作、组织安排公司全面风险管理。; 8、负责部门组织管理,财务人员的培训、考核等管理;跨部门关系管理、工作协调,组织、安排公司其他部门的财务培训等。
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上
工作职责 1、建立并完善企业财务管理体系,拟定和完善财务管理制度,对财务部门的日常管理、财务核算、资金运作等各项工作进行总体控制,提升企业财务管理水平; 2、按照国家会计制度的规定,记账、核帐、报账做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账; 3、编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符,报表要做到内容完整,数字清楚正确、报送及时; 4、按照经济核算原则,定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总经理提出合理化建议,当好企业参谋; 5、依照会计档案管理办法建立和管理财务档案,做到资料齐全、保密; 6、及时汇报企业经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况,为企业决策层编制财务分析与预测报告,并提出支持性的建议; 7、负责执行相关内控制度及合同审核工作、组织安排公司全面风险管理。; 8、负责部门组织管理,财务人员的培训、考核等管理;跨部门关系管理、工作协调,组织、安排公司其他部门的财务培训等。 重点要求 1、大专以上会计学、财务管理等专业,3年以上财务管理工作经验; 2、熟悉会计核算、内帐操作; 3、熟悉制造业成本核算及总帐核算; 4、熟悉ERP等相关财务软件操作,具有一定的管理协调能力。
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验物流成本管理中级
一、岗位职责: 1、搭建财务内控管理体系,统筹财务规划工作,确保公司运营的安全性与高效性; 2、梳理并优化《业财流程》,为经营决策提供有力支撑,并针对提升公司整体效益提出切实可行的建议; 3、负责税务筹划及相关事务处理,助力企业健康可持续发展; 4、注重团队内部人才培养与梯队建设,持续提升财务团队的专业水平与综合能力。 二、任职要求: 1、财经类专业全日制大专及以上学历,具备8年以上同等岗位工作经验,持有中级及以上职称,有电商/互联网/贸易类企业背景者优先; 2、熟练操作金蝶财务系统,具备电商ERP系统(如聚水潭)使用经验者优先; 3、掌握扎实的财务会计理论知识,熟悉国家及地方各项财务法律法规; 4、具备战略眼光,拥有较强的风险预判与决策能力,思维敏捷、缜密,应变能力强,具有出色的逻辑分析能力和沟通协作能力; 5、职业道德良好,坚持原则,责任心强,具备良好的团队合作意识。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验成本管理中级会计师税务管理风险控制电商
岗位职责: 1、完善公司财务管理制度及核算体系,统筹安排财务团队工作分工与任务落实。 2、组织开展财务核算、费用审核等日常财务工作,进行经营数据的财务分析,并提出可行性优化建议。 3、依据企业经营目标,牵头编制财务报表、预算及决算方案,为管理决策提供准确及时的财务支持,监督财务制度与预算执行情况。 4、对接相关政府部门的业务往来,建立并维护良好的外部沟通协作关系。 5、跟进公司重点经营计划的实施进度,协同业务部门推动计划落地,保障经营目标实现。 6、主导税务合规管理工作,组织完成税金计提、申报缴纳、税务登记与年检等工作,优化税务流程,提高管理效能,合理规划降低整体税负,防范涉税风险。 7、构建公司税务风险防控体系,制定风险识别、评估和应对机制,参与重大投融资事项的税务筹划与决策支持,协助开展财务风险管控工作。 8、熟悉内部控制规范要求,结合企业实际,配合优化内部审计标准,规范审计作业流程。 9、持续关注国家及地方最新税收政策动态,研判其对行业和业务的影响,积极争取并落实税收优惠及返还政策。 10、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,财务管理、会计、金融等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上大中型跨境电商、物流或物业领域财务管理经验,其中至少3年在同等岗位任职,具有扎实的财务团队管理背景。 3、持有中级会计师职称及以上资格,注册会计师(CPA)资质者优先;精通国家会计准则及相关财税法规,具备系统的财务专业知识与实战管理能力,擅长成本管控与分析。 4、数字敏感度高,专业功底深厚,能通过多维度财务数据分析发现问题根源,并提出有效改进建议;具备出色的沟通协调能力和团队协作意识,抗压能力强;拥有较强的业务理解力,能够紧跟业务变化,推动财务与业务深度融合。 5、工作踏实敬业,责任心强,具备较强的服务意识和奉献精神。 6、熟练操作各类财务软件及办公自动化工具。
财务经理
4000-5000元/月
财务经理高中及以上
岗位职责: 1.全面负责公司财务规划、预算编制及执行监控,确保财务目标的实现; 2.与相关部门协作,参与公司重大投资决策,提供专业的财务分析和建议; 3.优化财务流程,提升团队工作效率,保障财务数据的准确性和及时性; 4.定期进行财务审计,防范财务风险,确保公司资产安全。 任职要求: 1.具备全面的财务管理知识,熟悉国家财经法律法规; 2.3年以上财务管理经验,具有带领团队经验者优先; 3.具有优秀的财务分析能力、决策能力和风险控制意识; 4.良好的沟通协调能力,能够有效推动跨部门合作; 5.熟练使用财务软件及Office办公软件。
财务经理/主管5-10年大专及以上财务信息化经验物流中级会计师互联网财务BP体系搭建经
一、岗位职责: 1、搭建财务内控管理体系,统筹财务规划事务,确保企业运营安全高效; 2、梳理并优化《业财流程》,为经营决策提供有力支撑,并针对提升公司整体效益提出可行性建议; 3、负责税务筹划及相关事务处理,助力企业可持续健康发展; 4、开展内部人才培养与梯队建设,持续提升团队专业水平与综合能力。 二、任职要求: 1、财经类专业全日制大专及以上学历,5年以上同等岗位经验,具备中级以上职称,有电商/互联网/贸易行业工作背景者优先; 2、熟悉财务及电商ERP系统操作,具有聚水潭系统实操经验者优先考虑; 3、掌握扎实的财务会计理论知识,精通国家及地方相关财务法律法规; 4、具备战略视野,拥有较强的风险预判与决策能力,思维敏捷、缜密、应变力强,擅长数据逻辑分析及跨部门协作; 5、职业道德良好,原则性强,责任心强,具备良好的团队合作意识。
财务经理/主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
学历要求:大专及以上,财务、会计、金融等相关专业背景优先。 专业资质:具备中级会计师或以上职称,持有注册会计师(CPA)、注册税务师(CTA)等证书者优先考虑。 工作经验:需具备5年以上财务管理工作经历,有财税服务行业从业经验者更佳。 专业能力 1、精通财务核算流程,熟悉企业会计准则与税收法规,能独立处理各类账务及涉税事项。 2、具备较强的财务分析、预算管控与风险防范能力,可为管理层决策提供有效数据支撑。 3、熟练操作财务软件及Excel、Word、PPT等常用办公工具。 管理能力 1、具有团队管理实践,能够带领财务人员开展工作,持续提升团队专业能力。 2、具备良好的沟通协作能力,能与公司内部各部门及外部机构顺畅对接。 综合素质:工作严谨细致,责任心强,遵守职业操守,具备较强的保密意识;学习能力强,能适应一定工作压力,积极应对和解决实际问题。 薪资福利 月薪6000-10000元,年终另有激励奖金。 双休 | 法定节假日 | 午餐包餐 | 社保 | 年终奖 | 老员工带教新人机制 | 提供专业培训机会 盈信财税公司拥有轻松融洽的工作氛围,发展平台广阔,诚邀志同道合的伙伴加入盈信大家庭!
财务合规部主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责: 1、财税合规体系构建与管理 ····A、建立并持续优化企业财税合规管理制度; ····B、密切关注财税政策动态,分析政策变化对企业的影响,适时调整合规策略与执行流程; ····C、统筹企业税务申报及缴税事务,审核纳税申报资料与税务报告,防控税务合规风险; ····D、带领团队处理税务争议事项、办理税收优惠政策,合理降低企业税负成本。 2、财务合规监督 ····A、监督检查会计核算与财务报表编制的合规性,确保财务信息真实、准确,满足会计准则和审计规范要求; ····B、审阅重大经济合同中的财税相关条款,防范合同涉税风险。 3、团队管理与人才发展 ····A、制定部门年度工作计划,科学分解任务目标,跟踪团队成员工作进展与成果质量; ····B、指导下属应对复杂财税合规问题,提升整体专业能力; ····C、开展财税法规、合规操作等内部培训,增强团队合规意识与业务实操水平; ····D、选拔并培养核心人才,完善团队配置,保障部门高效稳定运行。 4、跨部门协同与外部联络 ····A、联动各业务部门,确保账务处理与资金管理符合合规标准,推动制定财税操作规范; ····B、协助审计部门完成财税审计任务,提供合规说明及相关支持材料; ····C、维护与税务机关、财政单位、会计师事务所等外部机构的良好沟通,及时获取政策指导与专业协助; ····D、代表公司办理涉税行政事务,树立企业合规经营形象。 5、风险预警与应急处置 ····A、搭建财税合规风险预警机制,识别关键风险环节,制定应对措施并推进整改落实; ····B、主导突发财税合规事件的应对处理,最大限度减少对企业运营的不利影响。 6、完成其他与财税合规相关的各项工作任务。 二、能力要求 1、财经类专业大专及以上学历,持有中级或以上会计职称,具备注册会计师(CPA)、税务师(CTA)资格者优先考虑; 2、3年以上财税领域工作经验,其中至少1年从事财税合规管理工作,熟悉企业财税全流程运作; 3、熟练掌握财税法律法规与会计准则,具备较强的风险判断、沟通协调及团队管理能力; 4、工作细致严谨,坚持原则,能承受高强度工作压力,具备良好的职业操守与合规意识。 三、工作时间及福利待遇 1、工作时间:09:00-12:00,13:30-18:00,大小周休息,法定节假日正常休假; 2、其他福利待遇:下午茶+生日会+团建聚餐+社保+项目奖金+三节一生礼物+产品福利卡券等
财务专员
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业财务综合管理
有多年财务工作经验,责任心强,工作细心周全
财务主管
9000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析仓储经验团队搭建经验高级会计师成本管理预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理财务信息化经验制造业物流总账核算中级会计师电商
【岗位职责】 1、全盘财务管控: 1)主导公司整体账务处理,确保会计核算的准确、及时及合规(符合中国会计准则与电商行业特点); 2)全面负责财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表的编制、分析与解读,为管理层提供有效决策依据; 3)负责税务筹划与管理工作,统筹完成税务申报、审计配合及税务检查应对,合理降低税务风险与成本; 4)主导资金运营管理,涵盖现金流预测、资金计划制定、银企关系维护等,保障资金安全与高效使用; 5)完善财务内控制度,优化财务流程体系,识别并管控核心业务环节中的财务风险。 2、业务决策与支持: 1)深度融入电商业务:熟悉跨境电商平台运营机制(如亚马逊、SHEIN、LAZADA等)、销售模式(B2C、B2B、直播带货等)、促销策略及结算规则; 2)开展财务分析、预算管控与成本优化,围绕电商核心指标(如GMV、客单价、获客成本、毛利率、库存周转率等)进行专项研究,输出改进方案; 3)参与新业务方向(如新产品线拓展)的财务评估与模型构建,提供可行性分析支持; 4)联动运营、市场、供应链团队,评估营销活动回报率、库存运作效率及供应链支出结构,助力盈利水平提升。 3、团队建设与管理: 1)带领财务团队(覆盖总账、成本、应收应付、资金等职能),承担团队搭建、培养、考核与激励职责; 2)持续优化财务部门组织架构与作业流程,提高团队执行效率与专业素养; 3)推动跨部门协作,作为财务专家向业务端传递财务管理要求并给予专业指导。 4、系统与数字化: 1)主导或参与电商财务系统(如ERP、FMS、财务中台、BI工具)的规划、上线与迭代,推进财务数字化进程,提升数据自动化处理能力。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,具备中级会计师或以上职称,持有CPA/ACCA者优先; 2、8年以上财务领域工作经验,其中至少3年担任企业或业务单元全面财务管理负责人经历; 3、具备不少于3年的财务团队管理经验,拥有较强的领导力与人才培养能力; 4、必须有电子商务行业财务实操背景,深入了解电商业务流程及其财务特征; 5、具有敏锐的业务洞察力与数据感知能力,能将财务数据与业务驱动因素有效关联; 6、精通主流ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)、办公软件及数据分析工具的应用。 【优先考虑】 具备跨境电商业务、多平台运营经验,或参与过初创至成长阶段企业财务体系从0到1建设者优先。
广东汕头招聘打枣切布(货源充足)地址:东星村联系电话:
缝纫工
招聘 打枣 切布 (货源充足) 地址:东星村 联系电话:
汕头
3月3日 00:07拨打电话
品检工1-2人
新年招工 烫斗:10名。 熟手点胶:5组 查货:1名。 联系电话:
汕头
3月3日 00:07拨打电话
广东汕头招:电商仓库管理员,快递单配货员多名,要长期稳定且需要有相关工作经验,联系电话(瓶
配货员库管
招:电商仓库管理员,快递单配货员多名,要长期稳定且需要有相关工作经验,联系电话(瓶备注岗位)
汕头
3月3日 00:07拨打电话
广东汕头诚聘塞棉碗1名联系:地址:文光一片
服装纺织人员1-2人
诚聘 塞棉碗1名 联系: 地址:文光一片
汕头
3月3日 00:06拨打电话
广东汕头招聘订碗,订内托,接下扒,平车走线,接花面,加花面,打枣,剪线头,跟车,查货,
平车工品检工缝纫工
招聘 订碗,订内托,接下扒,平车走线,接花面,加花面,打枣,剪线头,跟车,查货,
汕头
3月3日 00:06拨打电话
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理总账核算成本管理资金管理税务管理中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师投融资经验VIE经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营 4. 对接税务、银行及审计机构,高效完成纳税申报、融资协调及内外部审计工作 5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务可持续发展 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景优先 3.熟练掌握财务软件(如用友、金蝶)及Excel高级应用,熟悉国家财税法规及会计准则 4.具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力,责任心强、原则性高 5.诚信务实,具备良好的职业道德和保密意识
财务主管
财务经理
要求一年以上经验,,性格开朗,做事大方!会开车最好!
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
招聘:Finance Manager 薪资:面议 1.Position Purpose Description(1). Provide financial operation support for the responsible brand distribution across China and act as key role for APAC
成都
3月2日 19:12拨打电话
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析高新技术企业会计初级职称
岗位内容: 1、负责日常经济业务的会计处理,审查原始单据(如发票、合同、报销凭证等)的真实性、合规性与完整性,确保入账信息准确无误; 2、编制记账凭证,登记明细账和总账,定期开展往来款项核对,保障账证相符、账账相符、账实相符; 3、按月/季度/年度组织结账流程,编制财务报告(包括资产负债表、利润表、现金流量表)及内部管理报表(如费用分析表、成本对比表); 4、参与合并报表编制、集团财务预算管理与控制、税务筹划及纳税申报工作; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计类相关专业; 2、具有5年及以上财务或会计岗位工作经验,拥有高新技术企业工作经历者优先; 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识,职业操守良好,服务意识强; 4、工作严谨细致,思路清晰,善于分析与解决问题。
餐厅领班
1.为客户提供优质的就餐体验。 2.负责餐厅前厅的日常运营管理,确保服务质量。 3.配合前厅主管和经理,确保服务流程的顺畅。 4.处理客户咨询,解决客户在就餐过程中遇到的问题。
财务文员
4000-5000元/月
会计1-3年中专及以上结算餐饮酒店
岗位职责: 1、依据送货单据核对应付账款,编制应付明细台账,定期与供应商进行账目核对,并填写付款申请单提交货款支付流程 2、根据食堂运营数据,核算每日营业款项、应收款项、物料消耗、日常开支及各档口应付费用,完成相应财务处理工作 3、负责食堂现金及银行存款的收支操作与日常保管工作 4、办理档口入驻与撤离相关手续,妥善保存其进场与退场时的资产交接资料 5、审核各类费用报销单据,每日核对仓库前一天出入库凭证,汇总成本数据并计算经营利润 6、根据日常经营情况,编制收入、成本、费用及往来款项等财务报表,每周一提交周度报告,每月3日前完成上月财务报表上报 7、对各项报表数据进行合理性分析,发现异常费用或数据及时预警,管控档口领用物料情况,重大问题立即向项目经理及财务主管汇报 8、监督仓库出入库记录及实物管理,协助仓管开展资产管理工作,每日随机抽查库存,每月末组织食材盘点,每学期末配合完成固定资产及低值易耗品清查 9、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1、中专及以上学历,具备1-2年财务相关工作经验; 2、有餐饮行业财务工作经历者优先录用; 3、具备良好沟通能力,对数据具有较强敏感性; 4、能熟练使用电脑,掌握WPS等基础办公软件操作 工作时间:上午7:00~13:00 下午15:00~19:00 工作地点:广东省汕头市濠江区广澳街道达濠广澳街道东湖村旁 (汕头职业技术学院) 总部地址:广州天河区广州兆联智业968创意园H栋(公司总部) 面试方式:广州市内可安排总部现场面试;非广州市人员支持线上视频面试 其他补充: 1、提供食宿,缴纳五险 2、本岗位享受较长寒暑假及春节假期
财务
3000-6000元/月
会计学历不限
负责开单对账
出纳兼行政专员
3000-4000元/月
出纳3-5年大专及以上出纳经验初级会计师可兼任行政
工作内容: 1、办理日常现金与银行收付款业务,确保资金往来准确合规; 2、负责发票申领、采购及会计报表的整理与提交,配合完成税务申报工作; 3、妥善管理各类财务凭证,包括发票的开具、领取及相关手续办理。 岗位要求: 1、熟悉常用办公软件操作,保障行政事务高效运转; 2、了解基础税务政策,能协助开展税务相关工作; 3、具备一定的财务管理技能,可承担固定资产及低值易耗品的登记与日常管理。
餐饮收银厨师长
招聘:厨师长、前台收银 薪资:3000-6000 岗位职称:厨师长(1名) 薪资待遇:面议(底薪+提成) 职位要求:会炒锅 岗位职称:前台收银(1名) 薪资待遇:3600-4500 职位要求:有经验优先 以上岗位食宿情况:包吃不包住 上班时间:9:30-21:30(14:00-16:00休息),月休2天 工作地址:潮阳棉城潮庭华府二期对面 联系方式:何先生()
汕头 潮阳区
2月25日 21:32拨打电话
餐厅领班
汕头金平区————潮汕菜馆 招: 1 名厅面经理、做日、工资8000-9000 1 名部长、做日、工资6000 (上班时间:9个钟左右) 以上包吃包住、月休两天 ! 联系电话:(同步)
汕头 金平区
3月1日 20:45拨打电话
厨师长月结
渔大王黑豆花烤鱼(峡山店) 招聘岗位 主管·服务员·厨师长 厨房助手·洗碗工 兼职·小时工 待遇机制 基本工资+绩效奖+营业额奖+工龄工资 三好奖+流量奖+全勤奖+餐补+包吃包住 基础岗位三个月晋升1次, 晋升机制 完善的晋升机制, 可从服务员晋升股东店长, 厨房助手可晋升股东店长 联系电话 陈微信同步
会计3-5年大专及以上
招聘办公室文员一名,,35岁左右,中专及以上学历,月薪三千-四千,月休两天,提供午餐,不提供住宿。 招聘厂长助理一名,45岁以下,薪资面议。 招聘全职工业会计一名,薪资面议
洗碗工
黄淑芬烤肉大排档 招聘岗位 领班, 服务员,后厨,洗碗工 二,薪资待遇 领班:4200-5000元/月 服务员:3800-4500元/月 后厨:3800-4500元/月 洗碗工:3800-4200元/月 三,福利待遇 包吃,定期团建,节假日双倍工资,岗位晋升制 四,工作时间 10:30-14:00,17:00-22:00,月休三天 五,联系方式 :(谷饶店) 工作地址 谷饶店:阳光百汇附近茂新路
汕头
2月28日 04:53拨打电话
会计1-3年大专及以上税务
税务专员 【岗位职责】 1. 负责公司外账的财务处理,包括编制记账凭证、出具财务报表、票据开具与审核,能够独立处理一般纳税人及小规模企业的全盘账务。 2. 熟悉国家税收法规,准确核算各项税费,按期完成纳税申报及税款缴纳工作。 3. 对接相关政府部门及外部机构,协调解决涉税及财务事务问题。 4. 规范整理会计资料,做好归档与保管工作,保障财务信息的完整与安全。 5. 配合完成上级交办的其他财务相关任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,会计、财务管理、税务等相关专业;具备会计从业资格、初级会计职称或以上,持有税务师证书者优先; 2. 1年以上会计岗位经验,具备实际税务操作经历; 3. 熟悉财税法律法规,熟练操作用友、金蝶等财务系统及Excel办公软件,可独立完成账务处理与纳税申报; 4. 工作认真负责,作风细致,具备良好的沟通能力、学习能力,严守企业财务机密。 【员工福利】 1. 年假、法定节假日、带薪病假等各类带薪假期; 2. 丰富的团队建设活动(如生日会、下午茶、聚餐、户外拓展等); 3. 提供免费工作午餐; 4. 缴纳五险; 5. 发放年终奖金,提供公开透明的双晋升发展通道。
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