
物资采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年学历不限国内采购机械制造品建筑材料
工作内容:
1、负责物资的采购执行,保障采购流程高效运行并有效控制成本。
2、牵头开展供应商筛选与评估工作,持续优化采购方案与策略。
任职要求:
1、掌握采购管理相关知识,具备良好的商务谈判能力。
2、具备较强的沟通协调能力,能妥善维护供应商关系及跨部门协作。
3、富有团队合作意识,能在团队中积极贡献并协同推进工作。
食百采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购家居用品食品饮品成品/样品
食百采购
1、落实公司阶段性商品竞争力提升策略,紧跟市场趋势与变化,协同团队持续优化商品结构及采购成本,助力提高商品盈利水平与市场竞争力;
2、结合区域特性与市场需求,制定差异化品类规划,主导新品引进与开发,完善商品矩阵,为消费者提供更具性价比且多元化的商品选择;
3、科学搭建供应体系与商家布局,实施供应商全周期管理与动态优化,保障供应稳定性,增强公司议价能力,推动与品牌方及核心商家的深度协作;
4、全面负责大区销售业绩、商品毛利、售罄率、库存周转效率、采购成本控制、客单价等核心经营指标的达成。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,年龄22-36岁;
2、具备5年以上食品、个人护理、日用百货等全品类招商及运营管理经验;
3、有B2B平台、社区团购、大型商超、便利店等相关行业工作经验者优先;
4、具备良好的适应能力、抗压能力、沟通协调能力、独立谈判技巧以及团队管理与执行能力,熟悉直播带货运营逻辑;
5、对数据高度敏感,擅长分析快手、抖音流量数据及全网电商信息,具备基于数据驱动的爆品筛选能力,能根据直播中流量与转化波动及时调整策略并指导主播;
6、善于人际沟通,掌握达人管理方法,学习能力强,乐于接受新事物,工作踏实肯干;
面辅料采购主管
1000-2000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购服饰鞋包大中型企业采购经验有销售经验优先
岗位职责:
1、负责供应商的开发、评估、管理和维护,并做好相关记录工作;
2、根据需求制定采购计划,确保公司所需面料按时到位;
3、负责采购订单制作、合同签订及采购流程的具体执行与跟进;
4、核对交货周期、跟踪生产进度、确认数量并检验产品质量;
5、提交采购数据分析报告,参与成本控制优化并落实相关措施;
6、完成上级主管交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,纺织相关专业优先考虑;
2、具备5年以上服装面料采购工作经验,熟悉采购作业流程;
3、了解各类面料的价格水平、质量标准、生产工艺及相关流程,拥有稳定的供应商资源,熟知市场动态;
4、思路清晰,具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧,具有较强的成本意识;
5、品行端正,工作认真负责,严谨细致,富有团队精神和责任感;
6、熟练操作常用办公软件。
蔬菜采购负责人
1-1.2万元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上生鲜果蔬
岗位职责:
1.负责达成有机蔬菜采购计划的既定目标
2.负责实现有机蔬菜单品毛利指标的完成
3.负责保障有机蔬菜单品质量达标
4.负责维护有机蔬菜基地体系的合规运行
5.负责推进并落实定植计划的执行与达成
工作内容:
1.开展有机蔬菜合作种植基地的拓展与建设
2.组织有机蔬菜采购合同的商务洽谈与签署工作
3.管理有机蔬菜定植计划的制定与实施
4.执行有机蔬菜采购订单的全流程跟进
5.监控有机蔬菜到货环节的质量标准
6.推进有机蔬菜生产基地的合规性管理
7.主导采购价格谈判及供应链成本优化控制
任职资格:
大专及以上学历,具备蔬菜或生鲜品类采购相关经验,累计工作经验满3年以上。
品类采购专员
7000-10000元/月
采购经理/主管1年以下大专及以上国内采购大中型企业采购经验食品饮品采销品类采购成品/样品
岗位职责
1、洞察品类发展动向,参与新品规划与爆款孵化,持续优化商品结构,维持品类竞争力;
2、配合开展供应商拓展与维护工作,确保货源稳定,增强品类商品市场优势;
3、评估库存运行情况,调整库存组成与规模,探索提升库存效率的有效路径;
4、掌握市场动态与用户需求,在商品运营过程中持续推进产品迭代与客户价值挖掘;
5、理解用户分层逻辑、公司战略方向及行业竞争格局,解读流量趋势,预判变化并制定匹配业务特点的可执行运营策略。
任职资格:
1、具有一年以上同岗工作经验,具备电商平台运营背景者优先考虑;
2、熟悉商超或电商采购流程,掌握快消品行业运作模式及相关规范;
3、具备基础客户服务思维,商业洞察力强,有经营导向,擅长协同沟通;
4、拥有良好的职业操守,为人诚实守信,作风踏实积极。
采购主管
1.3-1.7万元/月
采购经理/主管1-3年学历不限国内采购食品饮品生鲜果蔬成品/样品
一、岗位职责:
1. 负责与冷冻食品供应商进行沟通对接及后续跟进工作。
2. 跟踪库存商品数量,依据销售情况及时完成缺货补货。
3. 落实订货进度管理,核实货物到仓状态。
4. 监控商品价格变动,推动成本优化措施。
5. 结合市场需求,主导新品引入或自有品牌研发工作。
二、任职要求:
1. 具备吃苦耐劳精神,责任心强,能承受一定工作压力。
2. 逻辑思维清楚,拥有良好的沟通与协调能力。
3. 热衷学习新知识,对食品供应链领域有浓厚兴趣。
4. 大专及以上学历,熟练操作常用办公软件。
三、薪资待遇:
1、底薪+绩效+奖金(有经验者可面议)
2、入职即办理五险一金
3、享受带薪年假,员工生日礼金及节日福利,等你加入!
面辅料采购主管
1000-2000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购服饰鞋包大中型企业采购经验有销售经验优先原材料
岗位职责:
1、负责供应商的开发、评估、管理及维护工作,并做好相关记录;
2、根据需求制定采购计划,确保公司所需面料按时到位;
3、编制采购订单,签订合同,并跟进采购流程的执行;
4、核实交货周期、跟踪生产进度、核对数量并检验产品质量;
5、提交采购数据分析与总结报告,参与落实采购成本管控措施;
6、完成上级主管交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,纺织类相关专业优先考虑;
2、具备5年以上服装面料采购工作经验,熟悉采购作业流程;
3、了解各类面料的市场价格、品质标准、生产工艺及流程,拥有稳定的供应商资源,熟悉行业市场动态;
4、思路清楚,具有良好的沟通表达能力、谈判技巧及成本控制意识;
5、品行端正,工作认真负责,严谨踏实,富有责任心;
6、熟练操作常用办公软件。
水果采购负责人
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购生鲜果蔬
岗位职责:
1、统筹全国水果基地直采单品的业务布局与项目执行,整合优质水果产地资源;
2、搭建并完善基地采购全流程业务体系;
3、及时掌握市场动态,拓展优质货源,提升采购渠道效率;
4、开展供应商的筛选、评估与日常管理,完善供应商信息档案;
5、主导采购全过程,包括寻源、比价、议价、下单、交付跟进、售后协调及付款安排,有效控制成本;
6、针对采购中不符合标准的货品,组织实施退换补流程;
7、协同研发部门完成物料选型等相关工作;
8、进行采购数据的整理分析,定期更新并归档供应商资质文件。
【岗位要求】:
1、大专及以上学历,具备3年以上水果类采购工作经验;
2、熟悉国产及进口水果的品类特性与市场行情;
3、性格沉稳、细心负责,具备较强的主动性与沟通协调能力;
4、有水果领域头部企业从业经历者优先,具备连锁餐饮采购经验者优先。
汽车配件主管
4000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购国外采购自带供应商资源零配件供应链/贸易专业汽车用品
岗位职责:
1. 负责汽车零配件采购、报价及销售全流程的统筹与执行。
2. 持续关注市场变化,为公司制定科学合理的配件采购策略提供支持。
3. 维护供应商与客户关系,保障服务品质,提升客户满意度。
4. 管理库存状态,确保备货合理,避免缺货或积压现象。
5. 梳理并优化供应链环节,推动运营效率持续提升。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通与协调能力,能高效协调客户与供应商之间的合作事宜。
2. 拥有较强的市场洞察力和分析判断能力,及时掌握行业趋势。
3. 具备良好的组织规划能力,能够科学安排工作任务与时间进度。
4. 认同团队协作价值,积极融入集体,共同达成工作目标。
5. 有汽车行业相关从业经历者优先考虑,熟悉汽配采购与销售流程者更佳。
冻品采购
1-1.3万元/月
采购经理/主管经验不限学历不限自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬成品/样品
一、工作内容:
1、统筹供应链资源优化与整合
2、负责产品开发相关事务
3、开展商务沟通与合作谈判
二、工作要求:
1、熟练掌握Office等常用办公软件
2、具备供应链整合相关工作经验
3、拥有生鲜品类采购经历者优先考虑
三、薪资福利:
五险一金、生日福利、年终奖等
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑:
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
电商采购主管
1-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上电商采购
采购需前往市场进行选品(生鲜、蔬菜、水果、百货、日化、零食、米面粮油类等),需自行配备交通工具
一、主要岗位职责
1、商品筛选。结合市场需求及线上销售数据,开展商品选品工作,挖掘并评估潜在供应商,维护供应商合作关系,主导价格协商与合同执行。
2、制定线上采购计划与预算方案,科学管理库存水平,保障供应稳定。
3、跟踪采购订单全流程,确保平台正常发货及各站点按时收货。
4、监督供应商供货进度与产品质量,配合售后客服妥善处理相关问题与反馈。
5、负责线上商品的销售推动,策划销售策略与促销活动,提升产品销量与市场占有率。
6、联动运营、仓储、物流、客服等内部部门,保障供应链高效运转。
二、任职要求
1、大专及以上学历,电子商务、市场营销、供应链管理或采购管理等相关专业优先。
2、具备较强的销售意识及5年以上采购从业经验。
3、掌握供应商管理与谈判技巧,能有效建立合作机制,并完成价格磋商与合同管理工作
会所采购管理
1-1.1万元/月
采购经理1-3年高中及以上食品饮品礼品/玩具生鲜果蔬国内采购成品/样品自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与动态管理,建立并优化合格供应商库
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进
3. 监控采购成本与库存水平,推动降本增效举措落地,提升采购性价比与周转效率
4. 协同研发、生产、质量等部门完成新品导入(NPI)物料支持及异常问题闭环处理
5.建立健全采购流程与内控机制,确保合规性、可追溯性及廉洁从业要求落实到位
任职要求:
1.本科及以上学历,供应链管理、工商管理、物流工程等相关专业优先
2.5年以上制造业/工程类行业采购工作经验,其中至少2年团队管理或独立负责全品类采购经历
3.熟悉采购全流程及ERP/SRM系统操作,具备成本分析、合同谈判与风险预判能力
4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、责任心强,能适应阶段性出差或项目攻坚节奏
5.持有CPSM、CPPM或中级采购师证书者优先
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上采购策略制定供应商管理成本控制
嘿,我们正在寻找一位富有热情与战略思维的采购经理,共同构建高效的供应链体系!
你的职责将涵盖采购策略规划、供应商统筹管理、成本管控等方面,助力公司采购流程持续优化。
如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们!
1. 本科及以上学历,对采购领域充满兴趣;
2. 具备数年采购或供应链相关工作经验者优先;
3. 擅长开发优质新供应商并主导商务谈判;
4. 熟悉各类采购管理工具的操作与应用;
5. 具备良好的团队协作精神,能积极应对工作挑战。
我们期待你的到来,携手引领供应链升级的新篇章!
行政主管
3000-6000元/月
行政经理/主管1年以下大专及以上库房管理会议管理办公用品管理
年龄:22-45岁
学历:大专以上
经验要求:2年以上行政管理岗位工作经验
知识要求:负责对公司各项规章制度、公司级会议纪要、工作纪律的执行情况进行行政监察
能力要求:熟练使用办公软件,具有文书处理能力
其它要求:执行力、学习力、判断能力、团队凝聚力、组织协调能力、语言文字能力。
工作内容:
1、办公用品管理
2、聚会物品管理
3、接待事务
4、日常事务
5、考勤管理
6、规章制度督查
7、聚会项目跟踪
人事招聘专员
5000-7000元/月
招聘1-3年大专及以上
1、结合业务发展需求,开展司机团队及运营岗位人员的招聘工作;
2、高效完成简历筛选、招聘邀约、面试组织等相关招聘环节;
3、持续开拓并维护各类招聘渠道,提升招聘效率,控制招聘成本;
4、定期汇总招聘数据并进行统计分析,形成可视化报表,为管理层及核心专业岗位搭建人才储备体系;
任职要求:
1、大专及以上学历,了解企业招聘全流程,具备2年以上物流或生鲜配送行业招聘经验者优先;
2、掌握多样化的面试评估方法,熟悉劳动相关法律法规;
3、熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,逻辑清晰,富有创新意识。
招标专员
5000-6000元/月
招标专员1年以下学历不限招标标书投标
主要负责政府采购网投标相关工作,包括项目报名资料准备(平台注册、CA办理、常规报名材料)、投标文件编制(商务、技术、资格等部分),以及整套标书的排版、打印、复印、装订、封装和电子标上传等全流程操作,确保按时高质量完成标书制作及投标过程中的沟通协调任务!
需具备政府采购网投标实操经验!
上班时间:8:50-17:30,双休
午餐享受公司补贴
行政人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年高中及以上
1、开发并维护各类招聘渠道,发布及定期更新线上招聘信息,依据各部门用人需求,完成简历筛选,并组织初试人员的面试与初步选拔工作
2、全面负责员工招聘工作,包括入职、转正、离职、调岗等手续的办理,以及新员工培训的组织与实施
6、及时维护和更新员工个人基本信息及相关人事档案
7、统筹公司员工劳动合同的签订及日常管理事务
8、管理员工考勤、休假与奖惩记录,每月汇总考勤数据并提交财务部门核算薪资
9、协同其他部门开展相关行政人事支持工作,高效完成上级交办的各项临时任务
任职要求:具有一年以上人事行政相关工作经验
招聘专员
5000-7000元/月
招聘3-5年本科及以上制造业
1、根据年度招聘规划,拓展多元化招聘渠道,承担面试邀约、候选人筛选与综合评估工作;
2、搭建人才储备体系,定期对招聘数据、简历来源及渠道效能进行统计分析并持续优化;
3、配合开展员工培训实施及团队活动的协调组织;
4、落实上级交办的其他人力资源相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理、心理学等专业背景,具备3年以上招聘相关工作经验,有同行业经验者优先考虑;
2、熟练运用各类招聘工具,掌握人才测评方法,熟知国家及地方劳动法律法规;
3、具备良好的职业操守,工作严谨细致,责任感强,拥有优秀的沟通协调能力。
前台/人事底薪4k
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限周末单休包吃公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台
【岗位职责】
主要负责接待求职人员面试及客户来访
协助倒水、引导求职者或访客参观公司环境等事宜
【任职要求】
有无相关经验均可,愿意学习即可
工作时间晚班13:00-22:00,无需早起
工作内容简单轻松,压力小
提供工作餐,不画大饼,不进行精神压榨
后勤主管
7000-12000元/月
后勤1-3年大专及以上电商采购综合行政岗采购专员数据分析人事行政
【岗位职责】
1.分析商品销售与库存数据,评估选品效果并制定合理的备货方案;
2.运用ERP系统管理采购、物流及库存相关信息,确保数据准确高效;
3.负责采购议价工作,与供应商保持稳定良好的合作关系;
4.统筹各渠道的备货与发货流程,实时跟进物流动态,及时应对售后异常情况;
5.计算物流、售后、滞销等综合成本,持续优化管控策略,降低运营支出;
6.高效处理退供、退货及其他售后问题,加强过程监督,减少公司损失;
7.协调安排兼职人员完成备货、打包、发货等日常操作;
8.完成上级交办的其他相关事务性工作。
【职位要求】
1.大专及以上学历,具备相关工作经验者优先录用;
2.具备扎实的英语或数学基础,通过大学英语四级或日语N2者优先考虑;
3.具备较强的沟通协调与应变能力;
4.工作认真细致,责任心强,执行力高;
5.熟练使用电脑办公软件,能熟练操作EXCEL及打字,掌握ERP系统者优先;
6.具有良好的组织与统筹协调能力。
【工作时间】
8:30-12:00,13:30-18:00,中午休息1.5小时。周六需轮班
【薪资待遇】
转正后,月薪含⑤险7000元+业绩奖+贡献奖+年终奖。
试用期1-3个月,工作满一个月后,可根据实际表现申请提前转正。
人事总监(J21868)
1.2-2万元/月
人力资源总监3-5年本科及以上管理体系建设优化劳动关系上市公司从业医药企业相关经验
工作职责:
1、人力资源年度规划与执行:结合业务发展需求,构建医药公司人力资源管理体系,拟定年度人力资源规划并推动落地实施,定期开展成效分析与优化调整。
2、人力资源预算管控:依据公司发展战略制定部门年度预算,持续监控预算执行情况,进行阶段性复盘与改进。
3、干部及核心人才梯队建设:围绕组织人才发展目标,建立关键岗位任职资格体系,设计干部与高潜人才的培养计划,并定期组织人才盘点,实施动态评估机制。
4、人力资源团队建设与管理:组建并管理医药公司人力资源团队,落实团队成员的职责划分、绩效管理、能力提升及学习型团队建设等工作。
5、除整体规划统筹外,需兼任其他岗位相关工作;
6、完成上级交办的临时性工作任务。
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历,年龄*****
2、专业要求:人力资源管理、工商管理、企业管理或其他相关管理类专业
3、工作经验(含管理经验):主管岗位需具备3年人力资源相关工作经验;经理岗位需具备5年人力资源工作经验及2年管理经验
4、通用/操作技能要求:熟练使用Office办公软件,具备较强的文书撰写与报告编制能力
5、管理/领导能力:具备战略规划能力与团队建设能力
6、通用行为能力:理解业务需求、良好的沟通协调能力、注重结果导向
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购机械制造品大中型企业采购经验建筑材料
岗位职责:
1.全面管理采购流程,确保采购工作与公司战略目标协同,并实现成本优化。
2.负责供应商的筛选、评估与关系维护,建立长期稳定的供应体系。
任职要求:
1.熟悉采购管理体系,具备较强的商务谈判能力。
2.具备良好的沟通协调能力,能够高效对接团队与供应商。
3.拥有团队协作意识,能在集体工作中积极贡献并推动任务落实。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供福州采购经理人才招聘在线招聘信息,主要招聘福州采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。