福州·闽侯县
职位详情
1、根据年度招聘规划，拓展多元化招聘渠道，承担面试邀约、候选人筛选与综合评估工作；
2、搭建人才储备体系，定期对招聘数据、简历来源及渠道效能进行统计分析并持续优化；
3、配合开展员工培训实施及团队活动的协调组织；
4、落实上级交办的其他人力资源相关任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等专业背景，具备3年以上招聘相关工作经验，有同行业经验者优先考虑；
2、熟练运用各类招聘工具，掌握人才测评方法，熟知国家及地方劳动法律法规；
3、具备良好的职业操守，工作严谨细致，责任感强，拥有优秀的沟通协调能力。
2、搭建人才储备体系，定期对招聘数据、简历来源及渠道效能进行统计分析并持续优化；
3、配合开展员工培训实施及团队活动的协调组织；
4、落实上级交办的其他人力资源相关任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等专业背景，具备3年以上招聘相关工作经验，有同行业经验者优先考虑；
2、熟练运用各类招聘工具，掌握人才测评方法，熟知国家及地方劳动法律法规；
3、具备良好的职业操守，工作严谨细致，责任感强，拥有优秀的沟通协调能力。
2026-01-12 13:17
IP属地：福建福州
职位福利
本科3-5年制造业
福建仙芝楼生物科技有限公司
未融资 · 100-499人
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