
采购主管
7000-12000元/月
采购经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、开展供应商的开发与评估,管控采购成本,执行询价、比价、议价流程;全面负责采购价格、商务条件及合同条款的对接与维护;
2、结合市场动态,制定物料的备货策略、采购下单安排、物料拉动计划及库存使用规划;
3、协同生产相关部门,收集并分析需求信息,整合供应商报价,提供合理的采购实施方案;
4、定期完成采购数据统计与分析,对供应商的协作水平、成本效益等进行评价与考核;
5、配合财务部门完成对账操作及相关票据处理工作。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧;
2、具备强烈的团队合作意识、团队搭建经验以及高度的责任心与集体荣誉感;
3、拥有一定的管理统筹和项目策划能力;
4、人际交往能力突出;
5、有新产品选型及采购开发经验者优先考虑。
公司福利:
薪酬福利:五险一金、周末双休、全勤奖、餐补、提供住宿、带薪年假、节日福利,上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00
薪资待遇:面议
采购经理/主管
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专设备管理物资采购供应商管理
1、负责供应商的开发、关系维护及资源对接谈判工作;
2、根据经营现状与战略目标,制定相应的工作方案并推动落地执行;
3、统筹所辖品类商品的市场动态监测,依据价格走势及时优化调整商品定价策略;
4、积极发掘并导入新品类、新项目,调研并掌握新兴供应渠道,严格把控产品质量与采购成本;
5、定期开展所管品类的数据分析与复盘工作,确保经营品类结构完整、品种多样;
6、主导采购合同的洽谈与审核流程,完善供应商管理体系与制度建设;
其他要求
1、大专及以上学历,性别不限;
2、具备机电类产品采购经验者优先录用;
3、具备出色的沟通协调能力,团队管理能力强,能提供可验证的成功案例;
4、拥有广泛的行业资源,恪守职业规范,具备优秀的谈判能力和数据分析水平;
职位福利:五险、年底双薪、定期体检、补充医疗保险、弹性工作
采购主管(大宗商品)
1.2-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专生鲜食品休闲食品调味品商务采购招标采购电商采购英语
一、核心岗位职责
1、采购规划:结合业务发展需求,拟定采购方案,保障供应链高效运转。
2、供应商管理:开发优质供应商资源,组织实施评估与审核,维系稳定合作机制。
3、订单处理:对接供应商沟通确认订单各项条款,跟进交付进度,确保准时履约。
4、库存管理:跟踪库存变动情况,科学调控采购与销售节奏,防止库存过剩或短缺。
5、商务谈判:主导采购价格及合作条件磋商,争取最优采购权益。
6、文档管理:规范建立并更新采购相关资料,如合同文本、发票凭证等文件档案。
7、市场调研:持续关注行业趋势与市场价格变化,为管理层决策提供数据支撑。
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
二、经验能力要求
1、性别不限,具备大专及以上学历。
2、具有五年以上水产类、肉制品或包装材料等大宗商品采购相关从业经历。
3、具备较强的成本控制意识,能在采购环节中识别并实施高性价比的执行策略。
4、依据公司实际运营需要,制定切实可行的采购计划,维护供应链连续性与稳定性。
5、熟悉供应商开发流程,掌握评审、到货检验及交易全过程管理技能。
6、拥有出色的沟通协调与谈判技巧,了解供应链运作模式及相关合同法规知识。
7、具备扎实的数据分析能力,能通过数据驱动优化采购决策。
三、素质能力要求
1、诚实守信,品行端正。
2、工作认真,注重细节。
3、结果导向,执行力强。
4、擅长谈判协商。
5、具备优良的职业道德和职业素养。
采购主管(佛跳墙行业领军企业)
9000-18000元/月
采购经理/主管10年以上本科冷冻食品招标采购商务采购
采购专员/采购主管
一、核心岗位职责
1、采购规划:结合业务实际需求,拟定采购方案,保障供应链高效运转。
2、供应商管理:开发潜在供应商,开展评估与资质审核,维系稳定合作机制。
3、订单处理:对接供应商,明确订单各项条款,确保货物准时交付。
4、库存管理:跟踪库存变动情况,科学安排采销节奏,防止库存过剩或短缺。
5、商务谈判:主导价格及条款协商,争取最优采购条件。
6、文档管理:整理并归档采购相关资料,如合同、票据等文件。
7、市场调研:持续关注行业趋势与价格波动,为经营决策提供数据支撑。
8、完成上级安排的其他工作任务。
二、经验能力要求
1、性别不限,大专及以上学历。
2、具有五年以上水产类、肉制品或包装材料等大宗商品采购实操经验。
3、具备较强的成本控制意识,能在采购环节中识别并实施高性价比方案。
4、依据公司发展战略,制定合理采购策略,保障供应连续性。
5、熟悉供应商开发、评审流程、来货检验及交易执行全过程管理。
6、拥有出色的沟通协调与谈判技巧,掌握供应链运作及合同管理基础知识。
7、具备扎实的数据分析能力,能通过数据优化采购决策。
三、素质能力要求
1、诚实守信。
2、工作细致、作风严谨。
3、结果导向。
4、擅长谈判交涉。
5、具备优良的职业道德与行为规范。
采购专员/主管(稳健成长型企业)
8000-10000元/月
采购专员/助理5-10年大专水产品采购肉制品采购
一、核心岗位职责
1、采购规划:结合业务发展需要,制定科学合理的采购方案,保障供应链高效运转。
2、供应商管理:开发优质供应商资源,开展评估与资质审核,维系长期稳定的合作关系。
3、订单执行:对接供应商,明确订单各项条款,跟进交货进度,确保准时履约。
4、库存管控:跟踪库存变动情况,优化进销节奏,防止物料过剩或短缺。
5、商务洽谈:主导采购议价流程,争取最优采购条款,提升采购性价比。
6、资料归档:规范整理采购相关文件,如合同、票据等,确保资料完整可查。
7、市场分析:持续关注行业趋势与价格波动,为公司经营决策提供数据支撑。
8、完成上级安排的其他工作任务。
二、经验能力要求
1、性别不限,大专及以上学历。
2、具有五年以上水产类、肉制品或包装材料等大宗商品采购实操经验。
3、具备较强的成本控制意识,能在采购环节中识别并实施高效益的降本措施。
4、能依据企业运营需求,统筹制定采购策略,维护供应链连续性与稳定性。
5、熟悉供应商开发、评审流程,掌握来料检验及交易执行等关键环节操作。
6、拥有出色的沟通协调与谈判技巧,了解供应链运作模式及相关合同法规知识。
7、具备扎实的数据处理与分析能力。
三、素质能力要求
1、诚实守信。
2、工作细致严谨。
3、结果导向思维。
4、擅长谈判协商。
5、具备优良的职业道德和职业素养。
食品研发主管(面包/糕点/膨化类)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专技术研发休闲食品膨化食品
(工资面议)面包2人、蛋糕2人、膨化食品1人、馅料1人
岗位职责:
1、配合研发负责人,结合国内消费趋势开展食品类新品(面包/糕点/膨化食品)的研发工作;
2、承担产品改进与设计任务,推进具体研发方案的执行及产品落地;
3、主导新产品的小规模试验、中试及试产过程,完成工业化参数的验证与确定;
4、制定新产品的生产工艺流程与操作规范,指导生产现场的新品实施与过程控制;
5、整合内外部资源,掌握市场与研发动态,完成技术资料的翻译、整理与归档工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,食品科学、生物工程等相关专业背景(具备良好英语听说读写能力者优先);
2、具有5年以上食品研发经验,熟悉中长保质期面包、糕点或膨化食品的开发流程,能独立完成新品开发与配方优化,具备实验操作技能、文档编写能力及办公软件应用能力;
3、了解食品行业相关法规与标准要求。
采购专员/助理
6000-12000元/月
采购专员经验不限学历不限商务采购
岗位职责:
1、线上协助公司完成产品电子仓单的相关处理工作。
2、熟练使用电脑,具备基本打字能力。
任职要求:
1、具有良好的沟通能力与服务意识。
2、有同行业相关经验者优先考虑。
3、能适应以电脑操作为主的办公环境。
薪资福利:
1、工作时长合理,业绩导向收入高,月薪6000-12000元,上不封顶。
2、享受公司提供的专业免费培训,助力业务能力持续提升。
3、享有各类节假日福利,定期组织团队建设活动,工作氛围融洽。
4、提供清晰明确的晋升发展通道。
5、工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-17:00(周一至周六)。
6、依法享受国家规定的节假日休假待遇。
工作地点:泉州市惠安县建筑业发展大厦1号楼513
生产主管/经理/车间负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管经验不限本科质量管理安全管理生产计划管理焊接工艺装配工艺铸造工艺
岗位职责:
1、落实企业各项安全生产制度,定期开展安全巡查,监管重点区域与关键环节,及时排查风险点,消除潜在隐患,防范各类安全事故;
2、推进生产计划实施,确保产品品质与交付进度,全面达成生产目标;配合公司成本管控策略,持续优化资源利用,降低制造成本;
3、依据公司对车间的战略布局,制定人员配置方案并报批执行,组织员工培训,打造高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效举措保障团队稳定运行;
岗位要求:
1、学历专业: 本科及以上学历,理科类相关专业
2、知识技能: 掌握IE基本理论,具备精益生产理念,熟悉精益管理方法,执行力突出;
3、工作经验: 具有三年以上制造业生产管理背景,曾管理200人以上团队
4、具备班组建设与管理经验,富有团队协作精神,沟通反馈能力强,心态稳定;
5、语言能力: 能与各职能部门顺畅对接,具备优秀的口头表达与协调能力,具备基础文书撰写及汇报能力
文员
4000-5000元/月
采购专员经验不限大专礼品/玩具成品/样品供应链/贸易专业财会知识丰富
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,维护优质供应资源
2.执行采购计划,完成物料询价、比价、议价及合同签订工作
3.跟踪订单交付进度,协调解决交期、质量、物流等异常问题
4.整理采购数据,编制采购报表,协助优化采购成本与流程
5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜
任职要求:
1. 诚实守信,责任心强,具备良好的沟通协调与谈判能力
2.熟悉采购流程及供应链基础知识,有基础办公软件操作能力
3. 具备较强的服务意识和团队协作精神,能适应快节奏工作
4.有采购相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,中专及以上学历优先,专业不限
福州福清市渔溪找几个小工,10天一结,可做几个月,不包吃住,人走钱清,价格面议。
150-200元/天
水电工小工3-6个月6-10人周结个人
福清渔溪
找几个打杂小工,泥水小工,水电小工,
10天一结,
不包吃住!
不包吃住!
不包吃住!
人走钱清,价格面议。
福州-新能源电车司机-可兼职-日结500元-网约车
1-1.5万元/月
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
【岗位要求】-硬性条件
1、男女不限
2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分
3、无酒驾醉驾、吸D等记录
4、符合法律法规规定的其他条件
【实际收入】-真实有效
1、收入:每日预估流水300一700元,以司机本人服务时长决定,多劳多得
2、结算:收入每日结算,每天提现流水到银行卡
4、时间:每天自由安排上线时间,平台不做硬性要求,可当主业/副业,可照顾家庭
福建福州明天上午8点,深度保洁8小时(需要2个阿姨上门),到手320(一个阿姨140)。
140元/天
保洁5-14天1-2人
明天上午8点,深度保洁8小时(需要2个阿姨上门),到手320(一个阿姨140)。
福建福州福建语族快活岛(长期)招NCP净身高180招NPC净身高168薪资6000-700
6000-7000元/月
NPC包住包吃月结
福建语族快活岛(长期)招NCP净身高180招NPC净身高168薪资6000-7000三个月后考核通过工资上调NPC只要会.舞蹈.戏剧.说学逗唱.只要有特长角色跟进个人特色安排干满三个月包吃住..独立卫浴.个人账号扶持,只要个人账号或者工作号发布景区相关帖子、视频,公司都给予推流!!!适合个人想额外打造IP的需线上面试.通过马上进场好项目福建福州。
月8000招普工+没有押金+包食宿
8000-9000元/月
车间汽车厂普工免费培训包吃有提成保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结工资准时,没有押金
东南汽车厂招聘
一、招聘岗位:汽车的组装,操作,物流
和普工25.5元/时
二、薪资待遇
月结(推荐)- 时薪:26/22元/小时
计薪:25.5元×11小时 = 280.5元/天 + 餐补700
月薪:月8000,
发薪:每月15日发上月工资
预支:出勤满10天可预支
三、工作内容
车间普工,汽车组装
四、招聘要求
年龄:18~40周岁
普工不要求经验
身体:身体健康、无裸露纹身、无重大疾病
其他:识字、会说普通话、能接受两班倒
五、工作时间
两班倒:8:00~20:00(白/夜),计薪11小时/天
月休:半个月倒班一次
休息:工作2小时休15分钟;午/晚餐休息
六、食宿福利
吃饭:餐补700元/月,入职发餐卡,餐补充入餐卡
住宿:免费4人间(空调、热水器、独立卫浴、WiFi)
水电:水电均摊
其他:免费工作服、厂内通勤
业务经理、采购经理、生产主管、低压线速组长
9000-15000元/月
采购经理1-3年大专
线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试
岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长
综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金
入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间
25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先
联系小周
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
建筑施工现场负责人!采购主管
1.6-2.5万元/月
采购经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强;
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
数据文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产统计
上班地点闽清县白樟镇云渡工业区,包住+伙食补助,单休
一、任职要求:
1、大专及以上学历,统计、会计等管理类相关专业优先考虑。
2、具有一年及以上相关岗位工作经验者优先,应届毕业生提供系统化在岗培训。
3、熟练操作Excel、Word等办公软件,能够独立完成出入库单据处理及报销资料审核。
4、(1)工作态度认真细致,具备较强的责任意识,对数据具有敏锐度(2)具备良好的沟通协调能力与团队协作精神(3)严格遵守企业信息保密规定。
二、工作职责:
1、生产数据统计:负责生产环节各项数据的采集、归集与汇总,按时编制并提交生产类统计报表。
2、出入库管理:审核生产用物料的进出库凭证,保障账实一致,维护采购发票信息;协同仓库开展月度盘点,核查并分析库存差异情况。
3、费用报销审核:对生产部门通过钉钉提交的报销申请进行初步核对与流转提交。
4、销售台账维护:登记与生产相关的销售明细账目,协助完成发票开具工作。
5、工资核算及其他内勤:参与月度工资表制作,配合完成人事行政方面的其他支持性事务。
水产车间主任
8000-10000元/月
车间主任3-5年中专/中技
1.按照生产计划和工艺标准执行2.合理分配资源(人员、设备、物料),确保质量的前提下准时完成生产订单。3.监控生产流程,优化流程,排查效率瓶颈,提升产能与质量稳定性。4.维持车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),维持规范有序
作业环境。5监督员工执行质量标准与操作规范,减少次品率。及时解决生产中的质量异常、分析原因,制定改进措施。对员工进行安全教育培训、避免安全事故的发生。合理排班,协调岗位协作,应对突发情况。组织岗位技能培训,提升团队能力与积极性。上传下达(传达公司政策,反馈车间需求),协调与其他部门(采购、仓储、
品控)的工作衔接。管控物料消耗、设备能耗、减少浪费,降低生产成本。督促员工做好设备日常保养,配合机修部门执行定期检修,减少停机损耗。对车间相关数据进行统计分析、改进。
生产储备干部/生产助理
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科DCS操作
一、岗位职责
1、深入生产一线车间,全面参与各工序操作,积累现场作业实践经验;
2、掌握产品特性和品质标准,具备品质问题分析与改善的基本能力;
3、熟悉并执行车间6S管理规范,落实现场标准化操作;
4、学习生产设备的操作流程及日常维护保养,具备基础故障识别与简易维修能力;
5、高效完成上级安排的其他工作任务。
二、任职要求
1、本科及以上学历,化工类相关专业优先,年龄25-35岁;
2、具备吃苦耐劳精神,愿意扎根基层,能适应12小时两班倒工作制;
3、具备良好的适应能力与职业进取心;
4、有相关管理经验者优先录用
招标专员
5000-6000元/月
招标专员1年以下学历不限招标标书投标
主要负责:政府采购网项目投标工作,包括资料准备与报名(平台注册、CA证书办理、常规报名材料提交),投标文件的编制(商务标、技术标、资格审查文件等),以及整套投标文件的排版、打印、复印、装订等工作
工厂管理(水产养殖设备、水净化设备)
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验成型工艺经验
岗位职责:
1. 统筹生产流程运作,保障生产环节高效有序开展;
2. 负责生产现场监管,确保产品品质达到既定标准;
3. 协调内部资源调配,持续优化生产工艺与作业方式;
4. 跟踪生产成本变动,落实各项成本管控措施;
5. 加强团队沟通协作,推动生产效率与质量双提升。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与管理能力,能有效带领团队完成生产任务;
2. 熟悉生产管理体系,有相关行业从业经验者优先考虑;
3. 具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决生产异常;
4. 拥有良好的团队意识,善于与成员进行高效沟通配合;
5. 适应高强度工作节奏,具备强烈的责任感与执行能力;
6. 具备机械知识或生产管理背景者优先录用
车间主任
8000-10000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验机电设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
1.熟悉通快激光切割机,冲床设备,剪板、折弯、焊接、喷涂、钳工等加工工艺。
2.熟悉掌握CAD钣金制图、展开等电脑绘图、及作业流程;
3、能熟练操作叉车作业。懂得钣金设备的操作原理。
4.熟悉掌握办公软件,word文档和Excel软件使用操作;
5.具备良好的沟通能力,思维敏捷,能承受一定的工作压力。
6.拥有较丰富钣金相关经验,三年以上机械行业车间主任、班组长或生产主管经验。
钢厂主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专
工作内容
1.负责钢厂生产运营的组织与管理,涵盖生产计划编制、生产流程监督及产品质量把控等工作;
2.组织协调各相关部门协同作业,保障生产任务按计划有序推进;
3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定并落实有效应对措施。
任职要求
1.具备一定年限的生产管理实践经验,掌握生产作业流程及相关设备操作知识;
2.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识;
3.具备较强的现场问题分析与处理能力,能适应突发情况下的灵活应对。
针车组主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产
岗位职责:
1. 使用缝纫设备进行服装、箱包类产品的车缝作业
2. 按时完成日常生产指标
3. 负责机器的日常基础保养
4. 配合参与产品质量检验工作
5. 协助开展针车班组的日常管理事务
任职要求:
需具备熟练的车缝技能,厂内配备平车、高车及同步车等机型
主要生产款式简洁的成品,如帆布包、背包、帽子、书包、保温袋等
订单充足,生产稳定,货源持续
有意者可直接电话咨询,欢迎到厂实地了解
KD生产主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年本科汽车生产成本管理生产设备管理团队管理
任职资格:
1.学历:本科及以上,车辆工程、机械工程及自动化、汽车工程、物流管理等相关专业
2.工作经历:具备3年以上主机厂或KD车间管理工作经验
3.专业技能:掌握成本控制、账务管理、车间运作及仓储管理相关知识
4.其他要求:
①具备良好的政治素养与职业操守,责任心强,有敬业精神和保密意识,富有团队协作能力
②具备较强的组织协调、沟通应变、决策判断能力,具备一定书面表达能力
③熟练使用Office办公软件,思维条理清晰,学习适应能力强
④身体健康,精力旺盛,能适应高强度工作压力
工作内容:
1、全面负责车间行政事务,为本车间安全生产第一责任人。
2、对车间的生产运行、工艺技术、产品质量、设备维护及安全管理等工作全面负责。
3、依据生产部下达的计划,组织并实施车间生产任务,制定具体生产方案,并落实至各班组执行。
4、科学调度生产资源,保障批量生产顺利进行,持续降低制造成本,提升生产效率与经济效益;参与车间成本管控及员工工时核算工作。
6、组织各班组定期开展设备巡查及安全生产检查;严格执行各类设备和岗位的安全操作规范,防范安全事故发生。
7、承担新员工入职指导责任,落实岗位技能培训、安全规程教育及公司规章制度宣贯。
8、完成上级领导安排的其他相关工作
任职资格:精通生产运营管理
栏目概述
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