岗位职责： 1、建立健全财务管理体制并持续优化，确保符合企业内控管理需求。 2、统筹财务部门日常运作，对会计与出纳岗位的作业规范及工作质量进行指导与监督。 3、组织制定、修订并落实财务管理制度、业务流程及相关规定，确保有效执行。 4、组织编制并实施预算报告，以及月度、季度、年度财务报表，开展公司内部运营数据的分析工作。 5、主导资金调度与资产管理，负责成本核算、会计核算及相关分析事务。 6、参与重大财务事项的研究与决策，为公司经营管理、业务拓展及对外投资提供专业的财务支持与建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有驾照者优先。 2、五年以上全面财务工作经验，具备两年以上同等管理岗位经历，熟悉制造类企业财务运作流程。 3、熟练掌握制造业会计、审计、税务等专业知识，具有中级会计师职称者优先。 4、了解生产型企业的财务管理特点及融资操作模式。 5、熟练使用ERP系统，精通Office办公软件操作。 6、掌握财务、税务、审计相关法律法规，熟悉国家财经政策，具备扎实的财会理论基础和实际操作经验。 其他信息： 1、工作时间：08:30-17:00，周末双休，居住于大连开发区者优先考虑。 2、地点：大连市开发区董家沟街道大连东马混凝土构件有限公司。 3、福利：五险一金，提供通勤班车及免费午餐。

岗位职责： 1、统筹公司财务管理工作，主导会计核算与财务监督，完善财务管理制度与流程； 2、组织编制年度财务预算，跟踪预算执行情况，开展财务分析与预测，辅助管理层决策； 3、牵头实施税务筹划方案，保障税务合规性，合理控制税务支出； 4、负责资金计划与调度，优化企业资本结构，提升资金运营效率； 5、带领财务团队建设，强化专业素养，促进部门协同，助力公司战略目标达成。 任职要求： 1、财务、会计或金融类专业本科及以上学历，持有中级职称，具备高级职称或注册会计师资质者优先； 2、10年以上财务领域工作经验，其中至少5年在中大型企业担任财务主管或以上职务； 3、精通国家财务、税务、审计相关法规政策，拥有扎实的财务管理理论与实操经验； 4、具备优秀的组织管理、跨部门沟通及战略规划能力，能有效应对复杂财务挑战并推动管理升级。

岗位职责： 1、负责日常财务核算、会计凭证及税务相关工作的复核； 2、研究并制定会计政策与操作规范，优化会计准则应用； 3、审核财务报表，核对关联方往来款项，完成合并报表编制及财务分析工作； 4、按照公司要求，按时对外报送财务月度、季度及年度报告； 5、组织业务学习、专业培训及会计岗位实操能力提升活动； 6、依据费用管理制度，有效管控各项费用支出； 7、定期开展会计政策执行情况检查，严格防范操作风险，及时整改发现问题； 8、配合外部审计工作，提供所需的财务与会计资料。 任职资格： 1、持有会计证或具备注册会计师资格者优先考虑； 2、熟练掌握财务核算流程，具备持续学习的意愿与能力； 3、具备良好的沟通表达与人际关系处理能力，以及较强的组织协调与抗压能力。 工作时间：（8：00-17：00）

岗位职责: 1.负责公司财务报表的编制与审核，保障财务数据的准确性与时效性。 2.参与月度及年度财务数据分析，为经营管理决策提供有力支持。 3.协助健全财务流程与制度体系，推动财务管理持续优化。 4.落实日常税务工作，涵盖申报、缴纳税款及相关账务处理。 5.监督并统筹日常付款流程，确保财务运作高效有序。 任职要求： 1.熟悉财务软件及常用办公软件的操作与应用。 2.具备较强的分析判断能力，能独立完成财务问题的处理与汇报。 3.拥有良好的组织协调能力，可有效带领团队开展工作。 4.适应高强度工作节奏，具备出色的沟通与跨部门协作能力。 5.深入理解财务管理制度，能够针对性地提出改进方案与建议。

1、大专及以上学历，财务类相关专业； 2、持有中级或以上专业技术职称，具备注册会计师执业资格者优先； 3、五年以上会计岗位经验，其中至少三年担任企业核心财务管理工作； 4、精通国家财税法律法规及财务信息系统操作； 5、具备良好的组织协调能力，风险管控意识突出，擅长团队与事务管理； 6、拥有出色的沟通、协调与领导能力，工作严谨负责，抗压性高，具有经营思维，能从财务视角支持企业战略决策。

懂融资懂记账，有经验，年龄35以上

工作内容： 1、全面负责公司财务管理，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作； 2、带领财务团队，保障会计核算的准确性与财务报表的按时输出； 3、持续优化财务流程与内控机制，提升财务工作效率与执行质量。 岗位要求： 1、具备扎实的财务专业基础和丰富的实际操作经验； 2、能独立应对和解决各类财务问题，具备较强的团队管理能力； 3、拥有良好的沟通协调能力，能够与各部门高效协作推进工作。

岗位职责： 1. 建立并优化会计核算制度，指导各会计岗位依照规范开展核算工作。 2. 协助拟定预算管理及成本考核相关指标，并推动落地执行。 3. 审核各岗位会计的核算内容、记账凭证、财务报表以及税务申报资料。 4. 确保财务资料按时整理归档，保障档案管理的完整性与合规性。 5. 组织实施资产与库存的定期盘点工作，确保账实相符。 6. 落实领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财会类或财务管理相关专业； 2. 具备中级会计职称者优先考虑； 3. 掌握系统的财务专业知识，有5年以上财务管理工作经历； 4. 熟悉内外账务处理，精通税务申报流程，具备企业盈利测算、财务规划与统筹能力。

岗位内容： 1. 全面负责财务预算与审计工作，组织制定年度预算计划、编制财务报表，并参与公司内部审计流程。 2. 统筹公司资金运作，执行日常资金管理任务，如现金流预估、资金调拨安排等。 3. 负责会计核算工作的准确性和时效性，保障账务处理真实、完整、合规。 4. 主导税务管理工作，按时完成各类税款的计算与申报缴纳。 任职要求： 1. 财务类相关专业毕业，具备本科或以上学历。 2. 拥有五年以上财务管理工作经历，具备优秀的团队领导力及跨部门协作能力。 3. 熟悉会计核算体系、财务分析方法及相关财税法律法规。

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岗位职责 1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证，固定资产账务处理和组织年度盘点工作；往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表，确保账务处理的准确性； 2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核，其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性； 3、与相关业务部门沟通对接，对业务发展过程中的财务问题进行梳理，及时反馈并给与意见； 4、负责公司发票的领购、开票、核销，进项的认证及核对，日常各类涉税事务； 5、负责编制税局需要的各种报表，每月按时进行纳税申报，依法纳税；负责减免税、退税的申报，配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作； 6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册；登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。 任职资格 1.大专及以上学历，财务、会计专业优先; 2.三年以上工作经验，中级会计职称，熟练使用财务软件，EXCEL函数。 3.熟悉财务、税务的相关法律法规，并遵守财经相关的法律、法规，严格遵守公司财务管理制度。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

任职要求： 1.40岁以下，大专及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证或初级以上会计职称； 2.具有3年以上财务相关工作经验，有建筑工程行业从业经验优先考虑； 3.熟悉会计准则，熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规； 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件，熟练使用金蝶、用友等财会软件； 5.对数据敏感，具有较强的数据分析能力，能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告； 6.条理性强，能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件，做事有条不紊；（重点） 7.具备较好的职业道德和职业素养，做事细致有耐心，具有一定的抗压能力； 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效的完成财务日常工作。 工作职责： 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证； 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本； 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证；（参与有关工程经济合同的谈判工作，及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作，了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作） 5.考虑账本周期、合理计划资金使用； 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点； （依据实际业务发生编制优化科目汇总表，登记总账及项目台账，编制有关的会计报表。） 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利： 1.薪资10-15K，根据个人能力面谈； 2.缴纳员工社保； 3.周末双休，并每年提供15天高原疗养假； 4.每月为员工提供餐补。 工作时间： 上午9：00-12:30 下午3:30-18:30

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

一、主要职责： 制定财务战略，统筹资金管理与融资，确保现金流安全；负责预算编制、成本控制与财务核算，确保合规；建立风控体系，通过财务分析为决策提供支持，助力企业价值最大化。 二、任职要求： 财务、会计相关专业本科及以上学历；具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验；精通会计准则、税法及融资上市流程；具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力；职业操守严谨，抗压能力强。

岗位职责： 1.负责公司人力资源战略规划，制定并执行年度招聘、培训、绩效及员工发展计划 2.完善人力资源管理体系，优化人事管理制度与流程，推动组织效能提升 3.组织开展人才选拔、绩效考核、薪酬激励及员工关系管理，保障团队稳定性 4.搭建人才培养与发展机制，主导关键岗位人才梯队建设与继任计划 5.协助上级领导进行组织发展诊断，提供人力资源专业支持与决策建议 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年及以上人力资源相关工作经验，有企业全面人力资源管理经验者优先 3.熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块运作，具备较强的组织协调与沟通能力 4.具备良好的职业素养和团队合作精神，抗压能力强，能适应快节奏工作环境 5.熟练使用办公软件，具备较强的数据分析与报告撰写能力

岗位职责： 1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检； 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，）； 7、领导交办的其他事情。 任职资格： 1、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑； 2、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

工作内容： 1，双休弹性工作时间，有充分的时间提升自己，早上8点半上班下午三点到四点下班 2、负责招聘相关工作； 3、协助维护客户； 4、领导安排的其他临时性工作； 胜任要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、年纪25-45 3、思维逻辑清晰；

岗位职责： 1、负责公司人力资源各项基础工作的执行与落实，涵盖人员招聘、入职办理、培训组织、绩效管理及薪酬福利等相关事务； 2、参与人力资源管理制度的完善与优化，协助推进制度流程的规划与落地实施； 3、维护良好的员工关系，及时解答员工咨询，协调处理劳动纠纷，营造积极和谐的工作氛围； 4、定期开展人力资源数据统计与分析，为管理层提供有效的决策依据。 任职要求： 1、学历不限，人力资源管理或相关专业背景者优先考虑； 2、具备出色的沟通技巧和团队合作意识，善于协调各类人际关系； 3、了解国家劳动法律法规，有实际人事管理工作经验者优先； 4、具备较强的组织与协调能力，能独立推动项目并高效完成工作任务。

工作内容： 1、承担日常会计核算任务，包括票据申领、发票管理及会计报表的编制与上报等工作； 2、办理现金及银行收付款业务，确保记账凭证准确无误，并完成银行对账相关事宜； 3、审核各类财务单据，妥善保管发票，并配合开展财会资料的整理、归档与保存。 岗位要求： 1、熟练掌握常用办公软件的操作； 2、了解税务基础知识，能协助开展税务申报相关工作； 3、具备较强执行力，可高效完成毅源生鲜安排的各项会计相关任务。

工作内容： 1、协助主账会计完成企业内外账务处理，办理工商及税务相关票据事务。 2、负责发票的申领与开具，掌握电子发票及数电票的操作流程。 3、独立进行账务登记，熟悉商贸类企业票据的记账与审核工作。 4、完成基础税务申报任务，并参与后续税务申报的学习与提升。 工作内容： 主要协助主账会计处理内外账务、税务申报、发票开具及工商税务票据相关事务。 职位要求： 1、具备独立处理小规模企业账务及税务申报的能力； 2、大专及以上学历，持有初级会计职称者优先考虑； 3、有工业企业会计实操经验者优先录用； 4、能独立高效完成账务处理，熟练操作电脑及Excel等办公软件。 工作时间：8:30-17:00，午休一小时，周末双休，享受法定节假日及带薪休假。 工作氛围：轻松和谐，团队成员沟通顺畅，关系融洽。提供节日福利、生日礼品及团队旅游等员工福利。 待遇优厚，按规定缴纳五险。 有意向者欢迎投递简历或电话咨询。

税务规划，费用核算，预算控制，资金监管。

精通记账与税务申报相关工作流程

【人事工作内容】： 负责招聘、面试及培训相关事宜 办理员工劳动合同签订与离职手续 维护办公区域环境卫生 服从上级工作安排，协助并指导同事完成各项任务 【薪资】： 底薪4000+全勤奖+补贴+招聘提成 公司每周四下午提供下午茶，定期组织团建聚餐等活动，工作氛围轻松，团队年轻有活力！ 【工作时间】： 8:45打卡，9:00-18:00，不加班 要求： 1.形象气质良好 2.有相关工作经验者优先考虑 3.熟练掌握常用办公软件 4.性格外向，亲和力强，具备主动性、良好的沟通能力及执行力

岗位职责： 1、结合业务发展需要，统筹各部门招聘需求，汇总并制定年度人员招聘计划。 2、拓展、维护、评估及分析各类招聘渠道的使用效果。 3、优化并完善公司招聘流程与招聘体系的建设。 4、通过多渠道发布招聘信息，积极对接外部招聘服务机构。 5、负责招聘全流程执行，包括简历筛选、面试安排、人选评估与录用配置。 6、搭建后备人才选拔机制，推动人才储备体系建设。 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、具备扎实的招聘实操经验，了解生鲜行业及相关领域的招聘资源与渠道特点。 3、对人力资源工作有浓厚兴趣，性格外向，积极乐观； 4、具备良好的团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 5、形象端正，气质良好。

岗位职责: 1.负责物流领域内的财务管理工作，确保各项财务数据记录真实、准确。 2.参与每月及年度财务结账工作，保障财务报表按时完成并提交。 3.协助推进财务流程的优化，提升整体财务运作效率。 4.审核日常财务操作，确保符合国家相关法规和公司制度要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与同事高效配合完成任务。 2.熟悉常用财务软件及办公自动化系统，可熟练处理账务核算和报表编制。 3.工作认真负责，具备较强的职业操守，细致耐心，适应快节奏工作环境。 4.具备独立分析和处理问题的能力，判断力强，能妥善应对突发情况。 工作时间：8:00--18:00午休1小时单休 福利：免费食堂五险一金地铁口班车