岗位职责： 1.制定并落实原棉采购计划，结合生产需求、市场变化及库存状况，合理调整采购节奏与规模； 2.持续跟踪国内外原棉市场变化，分析价格波动、供需格局及政策导向，支撑采购策略制定； 3.综合运用期货与现货市场手段，实施基差点价、套期保值等操作，有效控制采购成本，降低市场波动风险； 4.巩固与国内外供应商的长期合作，开发多元采购资源，保障原棉供应的连续性与成本优势； 5.联动财务、生产等相关职能部门，推进合同执行、资金支付及库存管控，确保采购流程顺畅合规。 任职要求： 1.本科及以上学历，经济、国际贸易、财经、纺织等相关专业背景； 2.3年以上原棉或大宗商品采购工作经验，具有期货或现货市场实际操作经历； 3.熟练掌握基差点价、套期保值等风险对冲工具，了解原棉期货交易制度及现货运作机制； 4.具备较强的市场敏感度与数据解析能力，能快速识别趋势并提出应对方案； 5.优秀的沟通协调能力、谈判技巧及团队协作意识。

岗位职责: 1、负责食品饮料品类的采购相关工作 2、对接并维护下游重点客户，促进销售增长 3、分析竞品动态与市场价格，保障上架商品具备市场竞争力 4、实施供应商优化管理，满足业务发展需求，定期开展考核与评估，持续提升供应商服务品质 5、结合季节变化及门店销售表现，挖掘高潜力商品资源 6、推进采购成本管控，深入分析成本结构，综合实际情况，通过议价、比价等手段有效降低采购成本，增强产品竞争优势 任职要求： 1、对平台食品饮料及百货类商品的供应稳定性、品质把控、价格优势承担相应责任 2、依托区域内的品牌供应商资源，拓展并维系区域内优质供应商关系，确保其长期稳定输出高品质产品 3、结合平台运营规则与市场需求特征，为供应商及公司制定可行的运营策略，助力品牌商品提升运营效率并实现销量增长 4、协助商家解决售后相关事宜，包括但不限于价格调整、合同续签、财务对接等问题 5、联动产品、运营团队，推动各项业务与项目顺利落地，不断优化用户服务体验 行业经验： 1、供应商开发：熟悉食品饮料供应链体系，能引入各细分品类优质供应商入驻平台。结合市场趋势与销售数据，科学规划产品开发路径，扩充商品品类与SKU数量 2、供应商管理：依据商家销量表现、配送时效、售后反馈等指标，推动供应商整改或淘汰机制 3、平台标杆供应商打造：通过优化商品主图、视频素材、详情页文案等内容提升转化率，协同商城流量资源与销售端形成联动，拉升整体销量 4、售后服务：重视供应商所提供商品的质量问题，及时响应并处理销售端反馈的售后质量事项 1、负责品类采购工作 2、采购成本优化，分析成本构成因素，结合实际情况，通过谈判、比价等方式有效控制成本，确保产品具备市场竞争力 3、根据季节变化及门店销售数据，筛选具有竞争优势的商品 4、负责供应商管理体系搭建与优化，满足业务发展需要，定期开展供应商绩效评估与审核，持续改进服务水平 任职资格： 1、拥有优质的食品饮料、休闲食品类供应渠道资源 2、具备上游供应商的对接、运营管理能力，以及下游客户的售后支持、产品推广等综合运营能力 3、熟悉休闲食品在采购、储存、物流、销售等环节的操作流程与专业知识

车间生产原材料采购，后勤办公用品采购，及日常采购单采购合同整理。

岗位职责： 1、负责超市生鲜类商品的采购执行工作； 2、负责优化与调整商品结构，提升品类竞争力； 3、负责商品库存的规划与日常管理工作。 任职要求： 1、了解超市运营流程，对快消品行业有浓厚兴趣； 2、掌握生鲜品类相关专业知识，具备2年以上长垣市本地超市相同岗位工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、能独立开展询价、比价、议价工作，积极控制采购成本； 5、全面跟进商务谈判、采购执行、品质检验等环节，确保采购任务按时达成。

负责批量车源采购

岗位职责: 1、参与项目前期投资测算及拟开发项目的成本分析，配合完成可行性研究阶段的投资估算编制； 2、参与公司投标事务，如编制报价清单，结合成本因素提出技术方案优化建议，并根据谈判进展调整报价内容； 3、协助开展招标组织工作，包括拟定招标文件，组织发标、答疑、议标及评标等相关流程； 4、参与商务合同谈判，重点把控影响价格的合同条款，从成本控制角度提供技术方案优化意见； 5、负责工程项目日常成本核算，建立并维护成本台账，实施成本动态监控，提出降本增效建议； 6、统筹审核各专业变更单、现场签证等资料，落实动态成本管理，及时更新预算数据； 7、依据工程进度分阶段提交费用报告；审核工程中期付款与竣工结算，包含变更洽商内容审核，与承包单位进行对账及谈判； 8、对风电/光伏项目所需材料设备、施工机械进行市场询价、比选与推荐； 9、负责资金支付所需支撑材料的收集与审查，确保符合合同约定付款条件，推进付款流程，开展资金收支统计，审核工程劳务分包、材料设备、技术服务类合同中的工程量清单； 10、开展风电/光伏项目材料设备及机械的询价、对比与选定，明确单价、付款方式、***、品牌型号等关键要素，建立合同管理台账，保障合同条款合法合规； 11、参与并监督重大材料供应商、劳务施工单位在资质水平、履约能力、报价合理性、付款安排及产品质量或施工质量等方面的评估与考核；负责项目采购招标全过程（确定采购范围、制定技术标准、寻找合格供应商、比价谈判、敲定合同核心条款）； 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程经济或工程管理相关专业，持有注册造价工程师证书者优先考虑； 2. 具备5年及以上工程类企业经营管理工作经验； 3. 精通电力工程概预算、招投标管理、合同谈判、施工过程成本控制、竣工结算及工程索赔业务； 4. 熟悉EPC总承包项目运作流程； 5. 掌握工程领域涉及的财务知识及相关法律法规； 6. 具备较强的组织协调与沟通表达能力； 7. 能熟练操作CAD、Office等常用办公软件，以及广联达等专业造价软件。 工作地点：根据全国各工程项目所在地驻场安排

岗位职责: 1.负责采购全流程管理，确保采购工作与公司战略方向保持一致。 2.研判市场变化趋势，提供数据依据以支持采购策略制定。 3.与供应商进行高效对接，洽谈采购条件及合作细节。 4.跟踪采购支出情况，落实成本管控方案以提升采购效率。 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力，善于与内部团队及外部供应商协同合作。 2.熟悉市场分析工具与方法，能准确把握成本结构与行业动向。 3.具备独立处理采购环节中各类问题的能力。 4.具有较强的计划与协调能力，能够在复杂多任务场景下有序开展工作。

一、岗位职责 1、供应链统筹管理： 负责绿色食品供应链的体系化建设，涵盖供应商筛选与培育、流程梳理及风险防范。整合采购、生产、物流等模块，保障全链路顺畅运行，满足环保与品质要求。 2、政府事务与政策对接： 建立并维护企业与政府部门的良好互动，跟进绿色食品相关资质办理、补贴申报等工作，助力合规性建设。跟踪行业政策变化，输出分析建议，支持公司决策与风险预判。 3、采购与成本控制： 制定科学采购策略，优化供应结构，确保原料稳定供给并具备价格优势。推行绿色采购规范（如有机认证、低碳运输），增强供应链环境友好性。 4、跨部门协作与项目管理： 联动市场、法务、生产等部门，整合资源推进重点任务实施（如新生产基地筹建、政企合作项目）。 5、跟踪项目执行节奏，保障成果按时按质交付，符合预算及时间规划。 二、任职要求 1、具备3-5年绿色食品、农业或快消领域采购/供应链工作经验，有完整参与从0到1项目者优先考虑。 2、了解政府办事流程（如资质申请、政企协同），具备实际对接经验并取得成果者更佳。 3、掌握供应商评估、成本核算及流程再造方法。 4、熟知绿色食品相关政策法规，有能力完成政策解读与执行落地。 5、具备良好的组织协调能力，善于内外部资源整合与关系维护。 6、大专及以上学历，供应链管理、农业经济或相近专业背景优先。 福利待遇： 薪资面议，提供绩效奖金与长期激励，五险，法定节假日，节日福利。

岗位职责： 1. 负责冷冻类食品供应商开发、评估、谈判及关系维护，确保供应链稳定高效 2. 制定并执行采购计划，统筹订单下达、到货验收、入库及对账付款全流程 3. 监控市场价格与库存动态，优化采购成本与周转效率，严控品质与损耗 4. 协同仓储、销售及质检部门，保障货品安全、合规、及时供应 5. 定期分析采购数据，输出成本分析与优化建议，支持公司经营决策 任职要求： 1. 3-5年食品或冷链相关行业采购经验，熟悉冷冻类品类及行业标准 2. 具备供应商管理、合同谈判及成本控制实操能力，有团队协作意识 3. 大专及以上学历，物流管理、食品科学、工商管理等相关专业优先 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力，责任心强、细致务实 5. 工作地点为许昌市示范区许开路宏达路，能适应阶段性驻厂或市场调研

河南驻马店，招装扣板的师傅

河南濮阳 清丰急招小工 50岁以下！电话：

主要到各乡镇行政村免费安装光伏电站，讲好政策，帮助老百姓了解清楚光伏、租金、补贴政策、合同等。可兼职，有意向的各界精英联络合作

温馨提示:工作地点是在郑州!!! 长短期均可报名，要求一个月以上，。 电商平台购买的零食类，化妆品，日用百货类小件产品，负责分拣，扫描，贴标签，打包，理货等岗位，满16岁即可，无需工作经验。 一、岗位要求:男女不限，16-35岁。 二、薪资待遇:200-240/天，月综合6000-7000;每个月15号发工资，上班满一周可预支工资。 三、上班时间:班次8:00-20:00，中间吃饭2小时，上六休一，月休4天，可调休。 四、食宿:免费提供吃饭及住宿，朋友一起可分到一个宿舍，环境优雅，生活配套齐全。 五、工资发放:每个月15号发薪资，不拖不欠!每周可预支。 六、员工福利入职缴纳五险一金，高温高寒补贴，全勤奖，年终奖等。 七、本公司直招，承诺不收取任何费用，不需要体检，可放心投递，或者点击下方聊一聊报名。

温馨提示:工作地点是在郑州!!! 长短期均可报名，要求一个月以上，。 电商平台购买的零食类，化妆品，日用百货类小件产品，负责分拣，扫描，贴标签，打包，理货等岗位，满16岁即可，无需工作经验。 一、岗位要求:男女不限，16-35岁。 二、薪资待遇:200-240/天，月综合6000-7000;每个月15号发工资，上班满一周可预支工资。 三、上班时间:班次8:00-20:00，中间吃饭2小时，上六休一，月休4天，可调休。 四、食宿:免费提供吃饭及住宿，朋友一起可分到一个宿舍，环境优雅，生活配套齐全。 五、工资发放:每个月15号发薪资，不拖不欠!每周可预支。 六、员工福利入职缴纳五险一金，高温高寒补贴，全勤奖，年终奖等。 七、本公司直招，承诺不收取任何费用，不需要体检，可放心投递，或者点击下方聊一聊报名。

工作职责： 1、依据公司业务需求执行采购任务，完成产品寻源、价格对比及商务谈判； 2、维护并优化供应商资料库，拓展优质供应资源，持续降低整体采购成本，提升交付效率； 3、跟进采购进度，监控订单执行与物流动态，积极协调供应商，保障物料按时到货； 4、负责来料前的质量确认工作，及时处理物料异常情况； 5、对接供应商对账事宜，跟进发票流转，完成月度账务核对及付款申请等相关财务流程； 6、开展部门内部管理，统筹团队协作，提供工作指导与监督反馈，落实各项任务，配合上级交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，物流、供应链、机械类相关专业优先考虑； 2、具有两年以上制造企业采购工作经验，熟悉五金件、结构件、包装材料采购者优先； 3、具备良好的沟通能力、谈判技巧及成本管控意识； 4、具备优良的职业操守和敬业态度。

工作职责 1. 主导铜件类制品及管材大宗原材料的采购全流程管理，推动降本增效方案的规划与实施。 2. 负责供应商资源拓展与评估机制搭建，维护长期稳定的供应合作网络。 3. 带领采购团队达成年度采购任务，持续优化采购作业流程并提升团队运作效率。 任职要求 1. 有大宗商品或机加工领域采购背景，了解铜件加工流程或管材原料技术参数。 2. 具备出色的商务谈判技巧，可独立主导复杂采购项目并实现成本管控目标。 3. 具备团队管理经历，执行力突出，能够适应较高频次的出差安排。 4. 为人诚信，责任心强，具备良好的职业操守和跨部门协同能力。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与动态管理，建立并优化合格供应商库 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进 3. 监控采购成本与库存水平，推动降本增效举措落地，提升采购性价比与周转效率 4. 协同研发、生产、质量等部门完成新品导入（NPI）物料支持及异常问题闭环处理 5.建立健全采购流程与内控机制，确保合规性、可追溯性及廉洁从业要求落实到位 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、物流工程等相关专业优先 2.5年以上制造业/工程类行业采购工作经验，其中至少2年团队管理或独立负责全品类采购经历 3.熟悉采购全流程及ERP/SRM系统操作，具备成本分析、合同谈判与风险预判能力 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、责任心强，能适应阶段性出差或项目攻坚节奏 5.持有CPSM、CPPM或中级采购师证书者优先

负责制定并执行采购计划，统筹管理供应商开发、评估、考核与优化全流程

岗位职责： 1.负责制定并执行暖通-空气调节、除湿加湿品类的采购与销售策略，确保产品供应链的高效运作，提升市场竞争力； 2.管理和优化供应商体系，确保供应链的稳定性与成本效益，推动供应链管理的创新与优化； 3.分析市场趋势与客户需求，制定相应的销售策略，提升销售业绩与市场份额； 4.负责企业客户的业务开发与维护，通过深入了解客户需求，制定并实施有效的销售策略，达成销售目标； 任职要求： 1.工作经验：5年以上相关工作经验，具备丰富的采销管理经验，熟悉供应链管理流程； 2.能力要求： 采购与销售能力：具备优秀的采购谈判技巧和销售策略制定能力，能够有效管理供应商关系，提升采购效率和销售业绩； 供应链管理：熟悉供应链管理的各个环节，能够优化供应链流程，降低成本，提高效率； 数据分析能力：具备较强的数据分析能力，能够通过数据分析指导采销决策，提升业务绩效； 3.基本素质 沟通协调：具备出色的沟通协调能力，能够与内部团队及外部供应商建立良好的合作关系； 问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，能够在复杂多变的市场环境中做出正确的决策； 责任心：具有强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担较大的工作压力； 创新思维：具备创新意识，关注行业动态，能够不断学习和探索新的采销模式，提升团队竞争力。

会简单电脑，开车，工作认真，有上进心。

岗位职责: 1.开展业务拓展工作，维护客户关系，保障项目有序推进 2.统筹行政事务协调，优化工作流程以提升整体效率 3.深度参与设计项目执行，把控设计品质并推动创意实现 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和积极的团队协作意识 2.能够妥善处理各类行政任务，具备较强的计划与组织能力 3.具备设计敏感度，乐于持续学习并实践前沿设计理念

工作内容： 行政班，平台为今日头条，纯文职岗位，不涉及销售类工作，无需加班 主要负责文案编辑，任务简单，只需参考若干篇文章，结合个人理解与思路，重新整合输出为原创内容 提供系统化培训，零经验也可上手，全程有人指导带教 工作要求： 大专及以上学历，熟练操作电脑，具备基础写作能力，工作态度认真、踏实稳定者优先考虑 工作时间： 早上9点至下午6点，中午休息1.5小时，每周工作六天，周末固定休息 薪资待遇： 1、综合底薪3000元（无责任底薪2800+岗位补贴200）+内容收益提成，新人平均月收入5000以上，公司设有清晰晋升机制 2、享受节日福利、现金红包奖励、定期组织团建及聚餐活动 3、团队氛围轻松活跃，办公环境舒适，同事关系融洽，全员年轻化配置 入职满三个月即可参与晋升评定 招聘名额有限，招满即止，招满即止

岗位要求： 1. 具备人事相关工作经历：专员岗位需1年以上经验，有农牧畜牧行业背景者优先考虑； 2. 可独立负责招聘、员工入转调离手续办理及考勤管理等基础人力资源事务； 3. 具备良好的沟通能力，工作细心，富有责任感。 双休 节假日休息 不加班！！！ 上班时间：早上8:30—12:00 下午13:30—17:00

岗位职责： 1、协助行政经理/主管完成日常行政事务的执行与跟进 2、负责公司固定资产（如电脑、投影仪、摄像机等）的信息统计、台账管理及日常调配、发放与维修申报 3、统筹新员工入职后的工位规划，并与各部门负责人协调沟通落实相关安排 4、策划并执行公司各类活动，负责员工福利物资的采购及活动组织 5、维护办公设备（含电脑、手机等）的软硬件正常运行，提供基础技术支持 6、定期更新和维护固定资产管理系统中的数据信息，确保账实一致 任职要求： 1、大专及以上学历，具备综合行政工作经验者优先考虑，持有驾驶证者更佳 2、热爱行政岗位工作，性格积极外向、思维活跃，具备良好的团队氛围带动能力 3、核心素质要求：执行力强、富有责任心、工作细致认真 薪资待遇： 1、无责任底薪4-5k（具体可面议）+绩效奖金，根据个人能力综合评定 2、享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家法定标准的春节假期等休假政策 3、定期组织团队聚餐，享有节日礼品、年度集体旅游等员工关怀项目 4、办公室配备微波炉，茶水间提供免费零食、茶饮、咖啡等，全天自助供应 5、依法缴纳五险一金，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并按规定缴纳住房公积金 6、职业发展：表现优异且经验丰富的员工，有机会晋升为团队管理者，进入公司管理层核心梯队

 职位名称京东养车前台 薪资待遇3000-6000元/月 福利待遇饭补 工作要求不限学历 | 不限工作经验 职位描述职位要求： 1.年龄 18 35 岁，经验不限，从事过 销售和服务行业经验者优先； 2.性格开朗，服务热情，具备良好的服务意识和沟通能力； 3.具备精炼的文字表达能力，良好的沟通能力和跨团队协作能力； 4.价值观端正、责任心及抗压能力强； 5.熟练操作电脑使用 Office 办公软件。 职位要求： 工作时间：8：00-19：00 编辑职位 开始招聘

工作职责: 1、团队建设管理 统筹行政团队组织架构优化，完善绩效考核机制与人才梯队建设，推动跨部门协同流程升级，提升行政服务效率 结合团队现状制定年度培训方案，持续强化团队专业素养与综合能力 2、采购资产管理 全面负责集团各下属单位固定资产的全周期管控（含采购、调配、报废处置） 健全供应商评估与优选机制，有效降低采购支出 督导各地资产清查及台账信息化管理工作 3、空间运营管理 主导办公场所布局规划、装修改造及租赁事务管理 提升空间使用效能，制定并实施节能减耗措施 监督物业、保洁等第三方服务单位的服务质量与履约情况 4、集团信息化运维管理 配合IT职能部门推进信息化系统建设，持续优化现有平台功能 确保行政相关软硬件设备安全稳定运行 5、品牌与活动策划管理 牵头组织集团大型会议及庆典活动（具备千人以上规模项目经验） 统筹推进企业文化传播与品牌形象落地执行（具备良好品牌意识） 6、媒体事务处置 负责媒体关系维护与舆情应对，妥善处理公共关系突发事件 审核对外发布内容，规范集团对外信息出口合规性 7、政府事务处置 保持与各主管政府部门的常态化沟通，建立良好协作关系 牵头办理资质认证、政策申报等相关政务事项 8、党建事务处置 落实上级党组织部署的各项专项任务 组织开展党内活动及政治理论学习教育 任职资格: 硬性条件 1.学历：本科及以上，行政管理、企业管理等相关专业优先 2.年龄：27-36岁，特别优秀者可适当放宽 3.经验：8年以上行政管理工作经历（优秀者可放宽至5年），具备3年以上集团层面行政团队管理经验 熟悉企业管理体系搭建及行政标准化建设流程 4.技能： 具备预算编制与成本管控能力 熟练操作ERP、OA等办公管理系统 核心能力 1.战略思维：能将行政职能与集团发展战略深度融合 2.资源整合：拥有政府、媒体、供应商等多方资源网络，善于整合内外部资源 3.危机处理：具备突发事件快速响应与应急决策能力 三、综合素质 1.政治素养：中共党员优先，具有政务服务对接经验者优先 2.证书：持有行政管理师等相关资质证书者优先

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关单据事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理等环节，落实库存管控与数据追踪。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场询价、比价及招标采购等相关工作。 4. 核对供应商发票与结算资料，实施采购成本的监控与分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具有较强的沟通协调能力，工作细致认真，具备质量意识和责任意识。

待遇：底薪4000 工作时间：9:00-18:00不加班！！！月休四天可自由调休法定节假日带薪休假 岗位职责： 1、负责来访人员的接待及面试安排 2、负责人事与行政日常事务管理，保障部门高效有序运行 3、参与人力资源相关制度的制定与落实，助力团队效能提升 4、处理各项行政工作，持续优化流程，提升办公效率 任职要求： 1、形象良好，符合前台岗位要求，需化淡妆上岗 2、具备独立开展工作的能力，责任心强，执行力高 3、沟通表达能力佳，能快速适应环境并融入集体

岗位职责： 1、形象端正，气质良好，年龄25-30岁 2、具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等专业背景者优先 3、掌握办公室行政管理常识及日常运作流程，具备基础商务文书撰写能力，书面与口头表达能力较强 4、负责公司印章的保管及用印登记管理 5、掌握公文写作规范，能熟练操作OFFICE等办公应用软件 6、完成上级交办的其他工作任务 7、工作细致严谨，责任心强 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年相关工作经历，文秘或行政管理类专业优先 2、服务意识强，熟练运用各类电脑办公软件 3、具备良好的组织协调能力与沟通技巧，有责任感，性格积极乐观，富有亲和力 4、普通话标准流畅 5、了解基本商务礼仪规范 薪资待遇： 1、底薪2500元加提成 2、每日工作7小时：上午9:00—12:00，下午14:00—18:00 3、每周双休，享受法定节假日

岗位职责 1. 负责海外供应商信息的收集、分析与实地考察评估； 2. 结合销售预测与库存数据，制定海外原料采购计划，并落实采购执行，跟进付款进度； 3. 开展供应商询价、比价、遴选、合同签署，及时反馈采购进度并通知到货安排； 4. 组织制定、优化本部门管理制度、业务流程、操作规范及绩效考核机制； 5. 主导采购环节的成本管控，对采购支出及运营费用实施有效监督与控制； 6. 协调生产/物流部、销售部及其他相关职能部门之间的协作关系； 7. 跟进采购订单执行情况，维护订单跟踪台账，留存采购原始资料，完成数据统计并定期汇报； 8. 定期评估供应商服务表现，处理退换货等异常订单问题，持续开发优质供应资源。 任职资格 年龄要求：28—38岁以内； 学历专业：本科及以上学历，国际贸易等相关专业优先； 海外经历：5年海外留学背景及海外采购工作经验（澳大利亚、新西兰、美国等）； 专业技能：掌握商务谈判技巧； 硬性指标：中英文沟通无障碍； 管理能力：具备团队管理经验，可独立带领团队开展工作； 综合素质：责任心强，积极进取，能适应高强度工作节奏；具备良好的沟通协调能力；思维独立，应变能力突出，善于解决复杂问题。