招聘店长助理，提供五险和餐补。薪资为3000至4000元每月。岗位职责包括协助店长进行店铺日常运营管理，维护客户关系，协助店长制定促销计划并执行，跟进库存管理，保证货品充足。任职要求为肯学习，有相关工作经验的优先。

招聘店长一名。薪资范围为6000至10000元每月。岗位职责为全面负责门店日常运营管理。任职要求包括：需要有销售经验；熟悉门店运营流程，有较强的团队领导和沟通协调能力；有责任心和客户服务意识。具体薪资待遇面议。

美嘉护肤造型连锁。盐城地区十九分店马上开业。。 大量招聘精英。。。。 急招美容经理5名。工资15000以上 美容师50名工资7000以上 店长5名。工资12000以上 美发经理5名。工资10000以上 发型师20名。工资7000以上 过来全报销。。。。。 电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应灵活排班与阶段性加班 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

招聘店长一名，薪资为每月4000至5000元。岗位职责是负责专卖店的日常运营管理。任职要求为积极向上、有爱心、有责任心、热爱工作，懂养生者优先，有销售经验。同时招聘店员数名，要求有团队精神，薪资为底薪加提成，具体面议。

招聘门店店长，提供免费培训及提成奖金。薪资为每月6000至8000元。岗位职责包括负责门店日常运营管理，确保业绩目标达成；做好员工培训与管理，提升团队服务水平；把控商品质量与库存，优化陈列布局；管理团队，进行员工培训与绩效考核；运营和管理门店自媒体账号。任职要求为形象良好，有良好的学习态度以及工作能力；具备良好沟通、团队管理和抗压能力；有零售门店管理经验者优先。工作时间为上午9点至11点，下午2点至9点。具体情况面议。

招聘吸氢馆店长。薪资为2300~10000元/月。负责门店日常运营管理，要求会简单电脑操作，有爱心，会沟通。

滨海欧堡利亚购物中心有限公司招聘领班2名，薪资为3900至5000元每月，含绩效奖金。工作地点位于滨海县东坎镇盐城市滨海县海悦城。岗位职责包括负责门店人员管理，确保团队高效运作，以及监督服务质量，保证顾客满意度。任职要求为具备一定的管理能力和工作协调能力，有上进心，能力强，能够带领团队达成目标，以及较强的沟通协调能力，有责任心及较强的抗压能力。工作经验与学历均不限。具体情况面议，可以电话联系。

招聘：门店店长（免费培训+提成奖金）薪资：6000~8000元/月公司：滨海县老客户袜店招聘人数：5、工作经验：经验不限、学历：学历不限职位详情：岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保业绩目标达成2.做好员工培训与管理，提升团队服务水平3.把控商品质量与库存，优化陈列布局4.管理团队，进行员工培训与绩效考核5.门店自媒体账号的运营和管理任职要求1.形象良好，有良好的学习态度以及工作能力2.具备良好沟通、团队管理和抗压能力3.有零售门店管理经验者优先【工作时间】:上午9点-11点下午2点-9点具体情况面议！地点：滨海县/东坎镇滨海县玉龙路

招聘店长，提供五险、提成及节假日福利。薪资为6000-14000元/月。任职要求：中专以上学历；有1年以上工作经验；熟练使用各办公软件；有正确的价值观、人生观及较高的职业素质；性格开朗，执行力强，人品佳，有担当，具备团队协作精神；有较强的协调能力、表达能力、学习能力；能吃苦，形象好，气质佳，头脑灵活，善于沟通。岗位职责：严格遵守公司各项规章制度；完成公司交办的各项工作。有意向可直接电话联系。

电子厂急招，暑假工短期工临时工，238一天，工资下班就发，工作地点江苏常州，年龄16-48周岁 点击右下角免费聊

营业员3000-10000元/月五险

盐城市滨海县招石膏板吊顶、装修木工

体力劳动

盐城市亭湖区招工地小工/杂工，活儿简单，抽水，搭护栏，拆护栏，清土，吊桩头，收拾现场等等，天工260

生鲜超市招聘岗位：蔬菜主管要求：年龄在25至45之间，为人正直好沟通，工作能力强，敢做量待遇：7.5k底薪至上不封顶包吃包住，月休2天地点凤岗联系方式：熊先生

招聘店长5名。要求可长期稳定任职，有一线学科教学教育经验、课后辅导经验者优先。熟悉对应学段教材考点，擅长抓学生薄弱点提分。需耐心负责，善于和学生、家长沟通。师范类专业、持有教师资格证。要求有1-3年以上教育经验，工作年限1-3年，学历要求本科。薪资福利面议，多劳多得，综合薪资可观。待遇为工资加社保。工作地址为民乐县瑞泽苑北门口向东50米（民乐四中向南第一个十字路口西侧）。

招聘副店长1名，工作地点为桑坡男装工厂店，薪资面议。

招聘店长，工作地点为华莱士雷锋店，薪资范围为5000-8000元。

招聘店长岗位，薪资面议。

招聘：一名杀鸡师傅、年龄40到60岁。工作时间：6点到11点半联系电话：地址：桥南菜场，

大丰京东五星电器招聘店员，提供五险一金。薪资为每月2500至8000元。岗位职责包括负责店内商品的展示与销售，向顾客提供专业的产品咨询和购买建议。任职要求为具备良好的沟通能力和团队合作精神，对家电产品有一定了解者优先。

雅家乐高教店招养乐多临促一名，做周六日，时间12：30-21：00，120一天，电话

招聘收银员数名。岗位职责为负责超市收银工作，准确快速完成商品结算。任职要求为高中以上学历，会电脑，有商业经验，家住庆丰镇，有相关工作经验，爱岗敬业，服务态度热情耐心。薪资为2180~2500元/月，提供五险。待遇等详情面谈。

M会员店开业招聘临时（18一21号）导购一名工资120/天，需要会做销售。有意者可联系

大润发M会员店(佳源广场)招导购1名，薪资待遇:底薪+提成公司缴纳保险年龄50岁以内有相关工作经验者有先联系电话：谢谢[玫瑰][玫瑰]

招聘中厨房副厨师长，岗位编号为J17285。薪资范围为7千至8.5千。工作职责包括：管理领导酒店各餐厅厨房良好运营和最大限度地提供最高标准的服务。具体任务为：计划和准备执行高质量的食品和摆台在指定的区域和餐厅；严格按照菜谱、标准和摆盘标准；在酒店运营之中保持HACCP各方面要求；正确操作所有的设备、器具和机器；关注持续性提高和改善培训手册和工作标准程序；积极主动参加每日质量会议（每日厨师晨会、团队会议），以保持厨房运营持续地提高，达到目标和保持顺畅地交流；能够接受外场工作任务；能够接受在厨房以外的地点完成工作；可接受盘点库存的工作；所有团队成员都应知道关于住宿率，宴会，预测计划和收益；及时的按要求准备菜单；结合数码照片制作试菜新菜品；协助厨师长合理调节厨房内部的岗位；与管事部紧密的工作关系确保高质量的清洁和最低程度的破损率；对于每位客人的要求要及时作出回应使客人满意；积极的学习和不断的创新菜肴；用虚心的态度去接受有建设性的意见；根据需求合理的采购食材和严格监督食材的质量标准进行收货；时刻保持以专业和积极的态度对待团队成员和上级，行为举止以酒店的规则和团队成员手册的依据，确保部门的良好运营；协调、组织和参与和厨房有关的所有产品的制作，检查并依照零点菜单和每日菜单，季节特供菜单，时刻保持预先设置菜单的标准，份量和成本；时刻保持自己和所管辖的团队成员的纪律性和适当的操作，并且检查个人卫生、整洁的工服、操作台的整洁和卫生、清洁的器具，知道污染食品的危险和适当检查，彻底清理冰箱的需要，向厨师长汇报所有的问题并采取适当的行动；遵照厨师长要求的任何新菜单的改动和对于新菜单、每日特供菜单、促销活动所采取的任何工作方法；紧密配合厨师长对于当天食品数量的定购，最大限度的杜绝浪费已获得最佳的收益率；检查所有归属于该部门的设备，确保所有设备正常运转，如果需要向厨师长汇报所有问题，准备递送工程部门的维修单；协助厨师长确保菜谱和成本的存在和更新；监督食品的质量和数量是确保最大限度的节约原材料；检查团队成员准备的食品质量按需求标准和做出必要的调整；选择有良好表现和工作态度的团队成员作为部门标准；管理培训和确保所有团队成员上岗之前具有该岗位合格的资质；监控整个食品操作并确保食品按时和正确地操作；负责察看清洁、卫生和厨房维护，并采取必须的步骤保持区域最高的标准；控制、监督，负责协助厨师长获得最佳的

岗位职责： 1.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 2.协助开展促销活动执行、数据登记及顾客信息收集，提升客户复购率 3.参与库存盘点与交接班工作，如实反馈商品损耗及运营问题 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用智能手机及常用办公软件 5.形象端正，亲和力佳，认同公司服务理念与团队文化

招聘时尚饰品导购，薪资为5000元以上，法定节假日享有三薪，工作时间为八小时。岗位职责为在全国连锁的银饰和包包时尚品牌店担任零售导购，为客户提供专业的购物指导。任职要求包括具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题，对时尚有独到见解，注重搭配，有活力和感染力，能够适应灵活的工作安排。

热情，勤快，吃苦耐劳，熟悉餐饮管理.：