负责区域市场开拓与客户开发，定期拜访并持续跟进客户，建立并拓展业务网络，强化渠道建设，兼顾客户数量与质量，细致完善客户信息归档。 服务终端客户，通过多样化方式推动销售增长，注重实效，积极践行，确保工作扎实推进。

围绕区域运营目标，包括营收目标、增店目标、增长率目标等，落实公司产品、服务及推广策略，助力区域内门店实现经营指标，推动公司整体战略落地。 岗位职责: 1、依据公司年度经营规划，完成区域各门店年度业绩目标的分解与下达，制定系统化的目标推进计划，保障区域经营目标顺利达成。 2、主导区域内门店运营能力提升工作，开展针对性培训、考核与督导，确保销售策略与推广政策有效执行并产生实效，建立区域销售团队人效提升的长效机制。 3、落实总部在区域部署的各项营销活动，保障活动成效：统筹区域内门店开展活动策划与执行，确保流程完整、效果可复制。 4、负责区域流量资源与渠道体系的拓展与维护，推动门店数量增长与运营质量优化；同步推进八大流量入口的开发与落地实施。 5、收集并分析市场信息、竞品动态及促销政策，定期输出市场洞察报告，为运营决策提供数据支持。 6、根据业务发展需求，统筹区域培训工作的规划、组织与落地执行。 任职要求: 1、****** 2、具备连锁服务行业背景者优先，有独立管理50人以上团队经验者加分 3、曾参与大型营销项目，具备活动策划、组织与执行经验，拥有独立策划能力者更佳 薪酬构成:月薪+年底分红，其中薪资额度:20K~25K 职位福利:五险、包吃、绩效奖金、节日福利、差旅补贴、 通讯补助、员工旅游 工作时间：早8：30~晚18：00

【岗位名称】：平安社区金融网格团队经理 **经理缺编 招满即停** 经理岗位优势： 1. 成熟团队架构，即到即管的高起点 公司配置稳定的人员编制与完善的组织体系，您无需从零组建团队，到岗即可直接接管已有队伍，迅速进入管理角色，显著缩短适应周期，专注提升团队效能与推动业务突破。 2. 客户资源稳定，业务开展高效省心 岗位配备专属客户分配机制——主管层级享有集团定向提供的客户资源池，团队成员均拥有固定维护的优质客户基础，无需进行陌生客户开拓，工作重心聚焦于存量客户的深度服务与需求挖掘，业绩达成更具可预期性。 3. 双轨发展保障，打通平安内勤晋升通道 本岗位属于平安集团正式编制（非派遣/外包），编制稀缺；享受内勤编制身份+外勤绩效管理津贴双重权益。 4. 全年薪酬保障，福利体系全面贴心 ◦ 主管享有长达1年的薪酬保护期，期间月收入保障1.2-1.5W（依据岗位层级核定）； ◦ 入职即办理六险一金，社保及公积金权益全额缴纳； ◦ 年终奖金结合司龄与绩效双维度核算，兼顾激励与稳定性； ◦ 年度节日福利优厚，传统节日（如春节、中秋等）发放标准超3000元，关怀切实落地。 【工作内容】 1. 团队管理：统筹分解成员绩效目标，督导团队整体业绩推进 2. 客户维护与拓展：维护既有客户关系，深挖存量客户需求，积极开发新增客户资源 3. 团队成员优化：实施人员动态调整，持续优化团队结构 4. 资源协调：通过老带新机制协助新人达成绩效，统筹小组指标达成 5. 新人培训：提供一对一指导，支持新人成长，协同开展客户拜访 《福利待遇》 1、入职即签订正式合同，享平安体系丰富员工福利 2、公司组织专业培训、素质拓展、团队聚餐等活动，表现优异者可推荐至深圳平安大学进阶研修 3、周末固定双休，法定节假日照常休息，享有带薪年假，产假最长可达158天！ 4、设置多项奖励机制，优秀员工每月均可获得额外激励 《工作环境》 5A级写字楼办公场所，配备中央空调，入职即配发平板电脑，冰箱、微波炉等设施齐全 【员工关怀】 1. 建立多元反馈渠道，支持员工反映工作与生活难题，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时响应 2. 对家庭遭遇特殊困难的员工给予帮扶，团队氛围温暖，领导亲和，同事互助 【工作地点】 佛山市禅城区季华五路万科金融中心 佛山市顺德区大良龙的大夏 佛山市三水区双子星写字楼

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品竞争力 4.定期进行客户拜访与电话跟进，提高客户转化率与复购率 5.配合团队完成销售策略制定与执行，参与促销活动的策划与落地 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力与目标感，能适应快节奏的工作环境 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成销售数据记录与汇报 5.诚实守信，具有团队合作精神，愿意与企业共同成长

【公司介绍】 广东锋泽环境科技是一家专注于空调、地暖、新风、电梯、五恒系统及配套热水、净水一体化解决方案的综合服务商。业务覆盖批发、零售及精细化安装维保服务。总部占地3500方，设有多个分公司与实体展厅，拥有百人服务团队，已成功交付超1600个工程项目。 【岗位职责】 1. 负责多品牌空调、地暖、新风、热水、净水、电梯、驱蚊系统等产品的销售推广工作。 2. 维护并拓展高端客户资源，与设计师、装修公司、物业公司等建立长期合作关系，推动C端零售业务落地执行。 3. 开展市场动态分析与客户需求调研，优化销售策略，提升产品市场渗透率和整体业绩表现。 【任职要求】 1. 具备一年以上高端建材、家电、智能家居或电梯类产品销售工作经验。 2. 有对接设计师、装饰公司、物业项目或从事C端零售经历者优先考虑。 3. 学习能力强，具备良好沟通表达能力，了解本地市场情况，服务意识佳。 【晋升方向及薪酬待遇】 销售经理：5000底薪+提成（年薪约8-12万） 销售主管：底薪/面议+提成（年薪约12-15万） 部门负责人/门店店长：底薪/面议+提成（年薪约20万） 事业合伙人：独立核算分红 【工作地点】 总公司：佛山禅城；门店：顺德大良、肇庆四会、海南海口、禅城美居及其他分公司 【上班时间】 8:15-12:00；13:30-17:30 月休4天+法定假日+社保+内购福利 【试用期】1-3个月

化妆品源头工厂

岗位要求： 1.依据区域内的销售目标，落实销售方案，确保达成该区域的市场份额及销售指标。 2.审核客户信用状况，持续跟进信用使用情况，确保处于合理区间，分析每月应收帐款反馈数据，保障货款、合同及相关业务单据的及时回收。 3.按照销售团队的费用预算要求推进工作，审核并管控销售支出，持续优化成本结构，确保实现公司设定的销售费用控制目标。 4.定期走访区域内重点客户，掌握客户需求变化，发掘潜在合作对象，构建高效的客户沟通机制；快速响应客户投诉与异议，提升客户满意度，维护稳定持久的区域客户关系。 5.与售后支持、技术等职能部门密切配合，协调所辖区域的发货、收货及维修事宜，协同完成售后服务相关目标。 6.收集并整理本地区市场动态信息，进行综合研判和趋势预估，提出应对策略，并向有关部门提供可行性建议；通过客户档案和交易数据的分析，为采购、生产等环节提供决策依据。 7.根据公司及部门管理规定，按时完成每日工作记录台账，内容涵盖业务进展、客户资料、客户拜访数量、应收账款、合同及单据情况等。 8.负责工程机械设备（高空作业车）在工程项目中的租赁与销售业务，主动拓展租赁及销售渠道，扩大业务覆盖范围，完成年度销售任务。 任职要求： 1、年龄30岁以下，大专及以上学历，性别不限 2、具备工程机械销售经验者优先，有建筑行业销售背景者亦可，曾对接施工单位、专业分包单位者优先；接受过陌拜或地推模式者可适当放宽行业限制 3、具备出色的口头表达能力与沟通技巧，擅长人际交流 4、具有良好的职业操守和强烈的工作积极性，能适应压力环境下的工作节奏 5、负责指定区域业务，需使用手机GPS打卡，无需坐班办公 6、持有C1驾驶证，自带车辆，有相关经验者优先 7、工作地点：佛山顺德乐从（多名）应届生优先！！！！！

职位详情 岗位职责: 1.沉下心学习和解锁大健康直播赛道的变现路径;2.乐于团队合作，不断孵化健康主播，成为大健康AI直播基地总裁级联合创始人; 3.根据现有的SOP流程带教新主播，负责主播团队日常管理和目标管理。 任职要求: 1.具备大健康直销业经验或主播经验或多年面对面销售经验者优先; 2对大健康行业有了解，并看好和热爱者优先; 3.具备优秀的学习力，具备较强的执行力和目标感; 4.有过创业经验的优先; 5.有大健康行业工作或带团队优先 一、我们是谁? 我们是大健康直播领域的先锋团队，深耕"短视频+直播+全渠道"融合赛道，打造了覆盖抖音、快手、视频号等多平台的矩阵IP，累计孵化健康主播超1200人产品复购滚高达75%B以上，依托自有供应链成熟的培训体系，我们致力于为每位直播创业者提供"低投入、轻资产、高回报"的可持续事业平台。 二、为什么选择我们? 1.背靠复星医药的强大背书和科研实力以及公众影响力!大健康赛道:万亿级蓝海市场，精准契合全民健康需求。 2.直播3.0时代:全域流量获客，公域做规模、私域做复购，实现业绩爆发式增长。 3SYC模式:从知识分享到社群运营，构建"直播+产品+服务“闭环生态。 4.AlI直播:科技加持助力快速发展速度。 二、全方位赋能支持: 免费培训:短视频制作、直播技巧、私域运营、健康管理师/营养师证书考取(免考证费) 2.成熟供应链:高复购率产品方案，无需囤货，专注流量变现。 3.团队裂变收益:招募并孵化主播团队，享受“海底捞式管理分红，月收入可达5万-20万+ 我们需要这样的你: 认可趋势:坚信大健康与直播是未来十年的黄金赛道。 野心与行动力:想改变现状强烈的创富欲望，渴望创业翻身、经济自由、逆天改命，且愿全力以赴投入大健康直播创富的事业。

岗位职责: 1.积极挖掘潜在客户资源，拓展新客户群体，同时做好现有客户的维护工作； 2.结合市场动态与客户需求变化，优化销售方案与执行计划； 3.保持与客户的定期联络，收集意见建议，快速响应并处理客户诉求； 4.参与组织销售培训及团队协作活动，持续提升团队业务能力； 5.跟踪销售指标数据，研判市场走向，动态调整策略以促进业绩增长。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、企业管理或汽车类相关专业优先考虑； 2.具备出色的团队协调、数据解读及商务谈判能力，推动团队在专业知识、销售技巧和服务质量方面的提升； 3.负责监督销售顾问的客户跟进进度，保障销售流程的规范化执行； 4.拥有良好的市场洞察力和客户关系管理能力； 5.热爱销售岗位，具备抗压能力，能适应快节奏的工作环境。

法律咨询服务风口赛道，公司有系统的岗前培训，简单容易上手，听话照做即可月入过万，不坐班，不需打卡。包教包会，每天现金变现，时间自由。可全职，也可兼职。收入丰厚，现金收益。公司有五大板块收入，为负债群体提供蓝海事业，逆袭翻身上岸。如果你不想上班也能月入过万，甚至更多，赶紧联系我吧，一切都可以见证。能正面就不说明。欢迎优秀的你加入。

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门窗厂招聘： 平开窗切压线1名 平开窗组装1名 以上岗位可临时可长期 大约半个月后放假，工资结清 工作8小时制，月休2天，包食宿 地址：南海区狮山镇招大 联系电话： （请添联系）

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招聘大锅菜顶班师傅一名，做套餐，一主晕，一副晕，一索菜，一汤，做中晚两餐，负责厨房出品汤，饭，菜，卫生，工作时间8点一12点半，下午3点半一6点下班，顶班时间正月初八上班，顶时间半个月，工资待遇240元一天，如果星期天休息不计工资，工作地址佛山龙江，，电话同号方师傅，鸽子不打忧。有责任心联系，谢谢平台！

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收展渠道是新华保险四大销售序列之一，从满足公司老客户群的服务需求出发，集标准化、专业化的、服务、销售一体化。现服务近10万老客户群体，年度10余亿元续收保费规模，部门人员需求量增加，现面向社会招聘优秀人员。 1.招聘要求：22—50周岁，大专以上学历，特别优秀者可适当放宽条件 2.品行端正，无不良嗜好，有保险从业经验者优先 3.工作内容： ①每日8:30-10:00学习保险产品及金融专业知识 ②续期老客户维护，提醒客户保单缴费时间 ③为客户提供家庭资产配置、保障规划的建议 ④提供保险咨询服务，根据客户需求定制保险计划 ⑤协助客户办理理赔等售后服务工作 4.基本待遇：无责底薪+续期奖励+新单奖励+日常补贴+激励政策+年终奖 5.公司福利：国家法定假日+周末双休+度假补贴+养老补贴+商业保险

电话营销经理

2024年国寿北分个险业务员平均收入：全员人均月收入19470元 入司一年以上人均月收入23214元 主管职级人均月收入：63146元，最高超千万 2024年人均保费54万，市场领先 【薪资待遇】 6000-18500+提成20%+20%月度奖金+20%年终奖 商业五险一金：专属商业养老保险，疾病、意外、医疗保险等保障。每月旅游、各种游学培训+奖金拿到手软 综合薪资范围：每月15000-35000元起步上不封顶

岗位职责： 1.负责商户收银系统设备的销售工作，完成公司制定的业绩目标，积极开拓新客户资源 2.深入了解客户需求，为微商户提供专业的收款解决方案和优质的服务体验 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率，推动长期合作 4.收集市场反馈信息，协助公司优化产品功能和服务流程 5.定期汇报销售进展，参与团队协作与业务复盘，持续提升销售效能 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有销售工作经验者优先考虑 2.热爱销售工作，目标感强，能承受一定工作压力，具备较强的抗压能力和执行力 3.熟悉移动支付等收银设备行业者优先，有本地商户资源者优先 4.学历不限，具备基本的办公软件操作能力，责任心强，工作积极主动 5.认同“利他才是利己”的经营理念，愿意与公司共同成长

1、配合代表处零售销售团队完成对FDKA&NDKA（以下简称KA）的日常对接与管理，参与重点客户拜访，负责相关接待及组织协调工作。 2、搭建并定期更新本地KA沙盘信息。 3、承接KA月度及年度SO任务，结合门店容量、人柜配置等要素，合理拆解目标至各店面，并跟进执行进度。 4、开展KA相关业务人员及门店管理人员的日常沟通与拜访，维护重点客户关系。 5、统筹KA层面促销活动的策划、协调与落地实施，并及时完成活动复盘与总结。 6、收集并反馈竞品市场动态等相关信息。 7、维护市场秩序及品牌终端形象。 8、争取KA主推政策支持。

在这里可系统掌握1688电商平台的实操技能；深入了解电商与互联网行业的宏观发展趋势；积累多领域行业认知，提升与各类企业负责人沟通协作及商务洽谈的能力。 实战丰富，成长迅速！！！ 工作内容（岗位职责）： 1. 负责国内领先批发平台1688的商家招募，协助客户开通线上销售渠道并完成入驻流程； 2. 结合所掌握的互联网行业动态与商业逻辑，为客户制定适合的电商布局方案与服务建议； 3. 借助公司分配的客户资源开展分析与持续跟进，达成既定销售任务； 工作模式： 公司提供精准客户线索，通过线上（微信+旺旺+电话）、线下拜访、行业沙龙等多种方式对接工厂及企业决策人，介绍1688平台优势及流量推广、代运营等相关服务，针对客户疑问或合作意向安排面谈时间，进一步推进上门拜访或邀请客户到公司深入交流。 培训：由阿里巴巴总部提供专业课程支持，团队每周组织1-2次内部技能提升培训，公司层面每月开展不少于2次集中培训； 晋升：业务代表 → 主管 → 经理 → 高级经理 → 资深经理 → 监 → 资深总监 → 区域总经理； 薪酬福利： 1. 薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金 2. 【工作时间】每月休息5天 3. 【基本福利】依法为员工缴纳社会保险，包含基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险；

打球摆球斯诺克计分

薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成；40%提成 奖金补贴：年终奖 职位详情 主动咨询，优先安排面试，周末双休 1.薪资待遇： 8000元保底薪资，外加40%业绩提成 2.工作时间： 上午9:30-12:30，下午14:00-18:30，午间休息1.5小时。无强制加班，每周日固定休假，另享4天灵活调休，合计每月8天休息 3.工作内容： 配合总监完成新老客户的维护工作，借助公司资源拓展潜在客户群体。工作地点固定在办公室，无需外出或出差 节假日福利、下午茶、生日会、团队聚餐、集体旅游等丰富员工活动 晋升通道： 业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁 员工福利 五险保障生日关怀小型周团建月度大团建零食茶歇出游福利底薪+提成模式，确保保底收入

2025年已过半，想年底冲刺收入、安心回家过年的朋友看过来！！！ 薪酬福利 1.底薪6200元+奖金2000元不等+提成高达50%+签单奖、邀约奖+带薪培训＋保险＋社保+单双休（月休6天，节假日正常带薪休假） 2.下半年为业务旺季，平均月薪可达1W+，上不封顶，销售冠军月入10W+【新员工通常15-30天内可成交2-4单】 3.国家法定节假日照常休息，享15-17天带薪年假 4.每年组织6次国内外旅游，每月团建、季度活动不断，节日礼品、生日会、表彰大会等福利齐全 5.入职即享带薪培训，配备专属导师一对一指导，零经验也能快速上手 6.办公环境优越，团队氛围融洽，同事关系友好 7.福利丰富，下午茶、节日礼遇、员工生日庆祝、不定期团建一应俱全 岗位职责 1.公司提供高质量客户资源，通过电话、微信等方式对接意向客户，进行回访并邀约到店，推动成交，协助个人及企业解决资金周转问题 2.无需外出展业，无需独立谈单，客户到访后由经理协助沟通签约，成交后提成仍归属个人 3.客户签约完成后，负责后续手续的跟进与办理 4.做好老客户维护，积极挖掘转介绍机会，收获更多优质订单 行业优势 1.同样是做销售，为何不选一个挑战性强、提成更高的岗位？敢拼敢闯，一个月赚的可能抵别人一年 2.金融融资领域是典型的多劳多得行业，投入越多，回报越丰厚，是实现快速增收的理想选择 3.当前社会始终存在资金需求人群，我们承接的是银行相关业务，本质是为客户输送资金支持 4.疫情过后，大量企业面临经营恢复与资金周转压力，市场机会广泛 5.若你渴望实现梦想、积累财富，完成购车、购房目标，扎根佛山安居乐业，这里就是施展能力的舞台！从优银出发，开启人生新篇章 6.公司楼下即是公交站、王府井商场、创意产业园，地理位置优越，出行便捷

岗位职责： 1、掌握销售目标要求，负责主流平台（美团、盒马、天虹、物美、七鲜等）的业务对接； 2、维护大型商超渠道关系，管理产品相关资料； 3、收集、整理并及时反馈市场动态信息； 4、开展客户拜访工作，推动新品试用与样品送达； 5、落实促销活动安排并跟踪执行效果，完成促销数据的分析工作。 任职资格： 1、市场营销类相关专业，本科及以上学历，具有一年以上销售工作经验，年龄范围22-28岁； 2、应届生中具备学生会管理经验者优先，有快消饮品行业销售经历者优先考虑； 3、语言表达与沟通能力良好，思维条理清晰，学习能力突出，能迅速适应工作内容； 4、能接受短期出差安排，态度积极向上，执行力强，抗压性好，环境适应力强。

1.通过互联网开展公司产品的营销与推广工作 2.负责公司线上贸易平台的运营维护及产品信息更新发布 3.利用网络渠道进行市场拓展与业务开发，对接客户线上咨询，依据客户需求开发新客户并维护现有客户关系 无需外出差旅，全程线上服务，提供系统化培训 主要通过线上方式实现流量获取与转化（涵盖toB及toC业务）

【优质8090后的最后机会】 【三年内的风口，错过不会再有】 【平均月薪1.5W+】 工作内容： 1、负责对接本地生活类（吃喝玩乐）优质商户； 2、和中高端餐饮老板谈判抖音营销合作； 3、协调商家和网红达人，做好后期服务。 薪酬待遇： 1、阶梯无责底薪（最高7000元）+阶梯纯利提成（最高70%）+五险一金+奖金； 2、平均收入1.5W-3W，最高月薪记录10W+。 应聘要求： 1、【赚钱欲望】极强的赚钱欲望和实干精神，目标月薪低于1.5W的不要投简历； 2、【事业野心】认可短视频团购赛道前景，有极强的事业野心，想赚快钱搂一波就走的人不要投简历； 3、【销冠潜力】需要TOP销售背景（不限行业），销冠、有销冠潜力的人优先。 关于公司： 1、睿小宝信息技术有限公司是珠三角领先的短视频运营公司和MCN机构，在珠三角核心城市均开展业务，底薪和提成都处于行业头部，晋升通道机会多多。 2、我们从事的工作处于短视频营销赛道，正处于风口期，行业处于急剧上升期，公司的扩张急需优秀人才加盟，同时给予优秀人才丰厚的薪资和广阔的职业发展前景岗位职责: 1.构建和维护与本地优质商户的合作关系； 2.与中高端餐饮等重要商户进行有效沟通，推动营销合作； 3.优化服务流程，确保合作效率和服务质量。 任职要求： 1.具有强烈的赚钱欲望和实干精神，目标月薪低于1.5万者请勿投简历； 2.拥有事业野心，认可短视频团购赛道前景，愿意长期在此领域发展； 3.具备销冠潜力，能够在压力下保持销售目标。

岗位职责: 1.负责开展电话销售，宣传推广公司产品 2.通过电话与客户高效交流，实现既定销售目标 3.持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和说服力 2.熟练掌握电话销售方法，提升成交效率 3.富有团队合作意识，能与同事协同完成工作

工作职责： 1、与客户保持良好沟通，建立长期稳定的业务合作，开展客户日常维护与管理； 2、协调渠道客户团队培训，明确终端目标客户群体，做好销售前期准备工作； 3、协助客户规划销售节奏，策划并落地执行各类主题沙龙及推广活动； 4、协同专业人员完成现场销售支持，并落实后续服务跟进工作； 5、重点对接高价值VIP客户，提升客户满意度，推动复购转化； 6、持续学习掌握业务相关知识体系，不断提升专业能力与服务水平。 任职要求： 1、具备销售或团队管理经验，熟悉医药商业、大健康领域，或拥有跨行业资源、金融渠道资源者优先考虑； 2、医学、营养学、护理学、生物学等相关专业背景。 薪资详情 社保类型：五险 提成方式：销售额提成