负责招聘人才核实人才

1.年龄：18-40岁（宝妈，副业，兼职均可） 2.能独立使用招聘软件、理解沟通能力没问题，接受无经验。 3.有执行力，工作积极认真，性格开朗，踏实上进、三分钟热情者/想赚快钱者请勿扰。 4.熟练使用手机软件，有基本的互联网操作能力。

发布招聘信息、筛选简历、安排面试邀约；

上班时间:早9-晚6中午休息一个小时 每个星期休息一天，固定星期天休息 ·基本工资：底薪3000元+绩效提成+奖金 ·绩效奖金：根据业绩完成情况，按阶梯递增式提成方案计算。 岗位职责与工作环境： ·工作方式以线上办公为主，工作内容简单，无需外出。 ·主要负责：在电脑前进行沟通交流，筛选平台接收到的简历，并通过电话及微信等工具与潜在候选人进行初步沟通

工作内容: 1.负责招聘和接待面试人员 2.执行并完善员工入职，转正，异动，离职等相关制度及流程，负责人事档案及资料整理 3.主要职责招聘主播 1.年龄17-35 2.爱笑普通话标准好相处 3.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有沟通能力，协调能力，团队协作精神。 4.对新媒体直播感兴趣热爱传媒（招聘主播） 5.可兼职 晋升空间:人事一人事主管一人事经理一人事总监 丰厚待遇: 1.底薪5000招聘有提成 2.老板经常安排下午茶，公司氛围好。 3.公司不定期举行聚餐，团建活动，年会等各类娱乐活动。

诚招社会各路精英 岗位:公司文员数名 岗位:人事专员数名 岗位:招聘经理数名 岗位:剪辑师2名 岗位:运营2名 保底3000至1万适合16~30岁以下 财富热线:李

工作内容，通过端口招聘，预约面试多劳多得，工资不封顶，早上八点半上班，五点半下班，中午休息一个半小时，

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工作时间: 早九晚六，周末单休 薪资待遇: 试用期底薪无责3800+200高额提成 工作内容: 1、承担顺诚集团人力资源管理职责，涵盖招聘、培训、绩效考核等相关事务； 2、协助拟定并完善人力资源制度与操作流程，保障管理体系的高效运行； 3、维护和谐的员工关系，增强团队归属感与企业向心力。 岗位要求: 1、掌握人力资源管理专业知识，能独立应对和处理各类人事事务； 2、具备出色的沟通技巧和协作意识，可与各部门顺畅对接配合； 3、热爱人力资源工作，积极进取，有持续提升专业素养的意愿。 员工福利： 1、入职奖金： 当月入职即享100元/人入职奖励！入职首月开单再得100元/人！ 2、绩效奖金： 超出保底任务后，每达成一位到面人员可获10元/人额外激励！ 3、员工福利： 定期提供精致下午茶，缓解工作节奏，愉悦心情！ 专属生日庆祝活动，让您的重要时刻温馨又难忘！

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南昌县请护工 照顾一个脑梗老人 现在在医院治疗 要做高压氧，需搬动，老人儿女会协助一起抱 要求阿姨有点力气 会拍背 人要好些，不要太愉懒 5000-5500一个月 月休2天 接的联系

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1.协助人事总监做好考勤核算 2.做点人数数据统计 3.上班时间8：30-17：30，中午休息两小时 4.底薪三千加提成 6.可以包住，不包吃

岗位职责： 1、按照招聘需求，进行招聘信息的发布与维护； 2、完成简历接收及初步筛选工作； 3、负责求职者的面试邀约与沟通； 4、跟进招聘流程，定期复盘招聘成效，并优化招聘策略以提升招聘效率。 5、处理日常基础行政事务。 任职要求： 1、人力资源、工商管理类相关专业者优先考虑； 2、有招聘模块或绩效薪酬实操经验者优先； 3、熟练使用办公软件，工作态度积极，细致耐心，富有责任心与进取心。 上班时间： 8:30-18:00，每周单休。 收入福利： 无责底薪4-6K＋绩效奖金＋六险＋公司福利 上班位置： 高新区锦城大道南苑B区

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工作内容：人事行政主要负责办公室领导文件管理，做表格，负责管理工作，执行招聘流程等手续 薪资：底薪3500(300全勤200房补)+提成(入职一人100)综合薪资4000-6000 上班时间：早上8.30下午6点(中间休息一个半小时)，上六休一(单休)，提供住宿，节假日正常休息 人事就是人事，不需要外出，不需要销售，不需要跑业务，不需要打电话，不可能存在过来让你去销售的情况，咱们是公司直招 要求：1。要有上进心(咱们管理层都是内部提拔，有上进心，我们都愿意把你往管理层培养)有很好的发展空间 2。开朗活泼，(咱们公司氛围都很好) 3。可以长期稳定发展的(短期的不要，不稳定的不要) 18-24!!!!! 有意向联系我!!!!

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1、负责公司内部岗位的招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织并协调面试流程。 2、对招聘渠道进行规划、开发、维护与拓展，确保人才资源充足、结构多元且质量达标，满足公司用人需求。 3、参与组织实施各类现场招聘活动，如人才市场招聘会及校园招聘项目。 4、协助新入职员工培训，传递企业文化和价值观。 5、完成上级交办的其他工作任务。