
财务经理(兼职)
3000-5000元/月
财务经理大专房地产/建筑财务信息化经验
职位描述(兼职)
1、从事过财务管理相关工作,使用过财务软件。
2、认可公司业务模式,能学习软件产品。
工作形式:
1. 兼职岗位,每日工作时长不限,地点灵活。
2. 主要通过电话和微信解答企业软件咨询基础问题,类似于咨询顾问。
3. 利用自己的空余时间进行工作,不会影响您的全职工作。
此岗位不是做账报税,本公司从事软件销售招聘兼职财务人员。
人力资源经理/主管
7000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科组织架构/职级体系设计优化绩效管理大中型企业从业人力资
绩效管理经验,薪资体系,招聘经验,企业文化践行经验,办公行政管理经验
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专总账核算成本管理财务分析中级会计师高级会计师CMA
岗位职责:
1.全面负责企业账务处理,保障各项财务数据的真实、准确及符合规范要求。
2.统筹财务部门日常运作,涵盖账务核对、财务报告编制及相关数据分析工作。
3.协调公司内部及外部相关单位,妥善处理各类财务事务。
4.建立并持续完善财务制度与流程,提升财务管理效能。
5.承担公司资金运作管理职责,包括银行收付款及资金流动的监控与安排。
任职要求:
1.熟悉财务专业知识,具备较强的组织与独立解决问题的能力。
2.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作,能高效对接内外部相关人员。
3.熟练使用常用财务软件及办公工具,可快速完成账务处理和报表制作。
4.工作认真负责,抗压能力强,能确保工作质量与执行效率。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专总账核算成本管理财务分析中级会计师高级会计师CMA
岗位职责:
1.负责公司日常账务处理,确保财务数据的准确性与合规性。
2.组织并指导财务团队开展日常工作,涵盖账目核查、财务报表编制及分析等事项。
3.对接公司内部各部门及外部机构,协调处理各类财务事务。
4.持续完善财务管理制度与流程,提升财务管理效能。
5.统筹公司资金运作,包括银行收付款及现金流监控管理。
任职要求:
1.熟悉财务核算及相关法规,具备独立处理复杂财务事务的能力。
2.具备良好的沟通技巧和协作意识,能高效联动内外部相关人员。
3.熟练使用财务系统及办公软件,可快速完成账务处理与报表输出。
4.工作认真负责,能在高强度工作环境下保持细致与高效。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年学历不限
一、核心技能
1. 熟悉财务会计准则及税收法规,熟练操作财务软件(用友、金蝶等)和Excel函数;
2. 能独立完成账务处理、凭证编制、报表出具(资产负债表、利润表等);
3. 具备税务申报、发票管理、成本核算基础能力。
二、学历与资质
-大专及以上学历,会计、财务相关专业;
-持有初级会计职称及以上证书优先,有中级职称者加分。
三、经验要求
-1-3年及以上会计实操经验(应届生可放宽,需具备实习经历);
-熟悉企业全盘账务处理者优先(中小企业侧重全能型,大企业侧重细分模块经验)。
四、综合素质
-严谨细致、责任心强,具备良好的数据分析和问题解决能力;
-遵守财务保密制度,沟通协调能力佳,能承受一定工作压力。
酒店财务专员
5000-7000元/月
会计3-5年大专不可兼职
我公司是延边白山大厦在延边图们市新设立的酒店企业。因经营发展需要,现招聘专职会计一名。
岗位职责:
1、负责日常财务核算工作,包含收入确认、成本核算、费用报销审核等相关事务;
2、编制及审核各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表,确保数据真实准确;
3、处理税务相关事宜,包括税务申报、发票管理及税务合规审查;
4、参与财务制度的建立与完善,并监督制度落实执行情况。
任职要求:
1、持有会计类相关资格证书,具备系统的会计专业理论知识;
2、了解酒店行业财务运作流程,有酒店财务岗位实际工作经验者优先。
薪资待遇:
缴纳五险一金,试用期3个月,工资按正常标准发放。工作时间早八晚五,提供食宿。因行业特性暂实行单休制。
会计
6000-8000元/月
会计3-5年本科核算会计总账会计成本会计
岗位职责:
1、负责总账登记与账目核对,审核各类会计报表,管理会计凭证及财务单据。
2、核算公司各项费用、成本及利润,计提应缴税金,并完成纳税申报及相关税务事务。
3、配合财政、税务、审计等监管部门依法开展监督检查,如实提供会计凭证、账簿、财务报表及相关资料。
4、录入(编制)记账凭证,进行凭证汇总、账簿登记,并打印输出记账凭证和各类账簿。
5、审核财务报销单据,对会计凭证、账簿、报表及制度文件等资料定期分类整理、装订归档,妥善保管会计档案并负责移交工作。
6、准确、按时编制单位财务报表及财务计划。
7、牵头组织公司预算编制工作,分析预算执行情况、成本与费用变动,针对执行中发现的问题提出改进建议,为管理层决策提供支持。
8、对公司财务状况及经营成果进行综合分析,为领导层制定战略决策提供数据依据。
任职条件:
1、年龄30岁以上,财会、金融等相关专业本科及以上学历,具备会计从业资格证书。
2、拥有3年以上会计岗位实际工作经验。
3、熟悉国家财务、会计制度及相关法律法规,掌握各项收费标准、费用支出范围及开支规范。
4、品行端正,具备良好的职业道德、服务意识、团队协作精神及基础管理能力。
5、工作态度认真细致,作风踏实严谨,具有较强的沟通能力和团队凝聚力。
工作地点:长春市九台区庙香山风景区
免费食宿 五险
工业会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专税务应收应付结算固定资产核算财务分析制造业
编制会计凭证,规范日常账务处理,完成月度结算及财务报表编制。
参与税务筹划,确保依法合规、合理纳税。
负责公司对外报送的各类会计资料整理与提交。
负责内部财务审核,严控财务流程,审核现金收支单据,核对银行日记账,保证账实相符。
办理员工社会保险相关事务。
按规定开具发票,完成日常做账工作。
完成上级交办的其他财务相关任务。
年龄45岁以下,会计专业毕业,持有会计从业资格证书,具备3-5年相关工作经验。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务信息化经验制造业总账核算成本管理中级会计师资金管理预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理IPO经验
岗位职责:
负责肉牛屠宰工厂的全面财务管理工作,包括总账核算与成本管控
任职要求:
1、具有生产制造类企业财务管理工作经验,担任管理岗位满3年以上。
2、持有中级职称或以上资格,熟悉成本核算、财务报表编制、财务分析、内部控制流程、信息化系统建设、税务申报及合规运营。
3、执行力突出,工作稳定,责任心强
力工3-5人日结
明天用力工4人在市政府附近干零活58岁以下,给项目部干零活,早7点晚6点,休息一小时,不累,190加饭补10元,日结,有意者打电话,非诚勿扰
吉林吉林桦甸市招工地力工、两名,每天200元,钢结构安装/打板、三名每天320元,二把刀请勿扰,
300-350元/天
钢结构打板力工1-2人
吉林市桦甸市招工地力工、两名,每天200元,钢结构安装/打板、三名每天320元,二把刀请勿扰,
主管会计(柳州分公司)
5000-8000元/月
财务经理1-3年本科
岗位内容:
1、按照企业会计制度规定和会计业务的实际需要做好公司财务工作与会计工作;
2、负责编制公司月度、年度会计报表、会计决算和利润分配等工作;
3、负责会计报表的编制,所有与税务部门的衔接工作;
4、审查或参与拟定合同或其他经济文件,保障合同符合国家法律法规,保障公司合法利益;
5、编写财务报告,及时向领导汇报财务工作;
6、组织学习,提高会计人员的业务水平;
7、协助做好办公室日常其它工作。
任职要求:
1、具有财务、会计相关专业,本科以上学历;
2、在财务管理中至少拥有3年的经验;
3、熟练掌握使用SAP财务软件和Excel等工具
4、熟练掌握财务分析和预测方法;
财务会计经理8000-12000
8000-12000元/月
财务经理3-5年大专税务管理中级会计师电商团队搭建经验
岗位职责
1.全面统筹公司会计团队管理工作,制定并优化会计工作流程、管理制度及操作规范,监督团队日常工作高效有序开展,确保会计核算、账务处理的及时性、准确性和合规性。
2..统筹企业税务相关工作,对接税务机关,负责纳税申报、税务筹划、税务核查、发票管理等事宜,熟悉最新财税政策,合理规避税务风险,降低税务成本。
3.负责会计团队的人员培养、绩效考核及工作指导,提升团队成员的专业能力和业务水平,搭建高效、专业的会计团队,协调团队内部及与其他部门的沟通协作。
4.对接客户财务相关需求(针对财税公司特性),审核客户账务资料,解答客户财税咨询,维护客户财务服务质量,提升客户满意度。
5.负责会计档案的整理、归档、保管及销毁工作,确保会计档案符合国家相关规定及公司档案管理要求。
6.关注最新财税政策、会计准则的更新,组织团队开展政策学习,确保公司会计工作、税务工作贴合政策要求,及时调整工作方法。
任职要求
学历要求:大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称优先。
工作经验:3-5年及以上会计管理工作经验,有财税公司、会计师事务所相关工作经验者优先,熟悉中小企业全盘账务处理、税务筹划及纳税申报流程。
专业能力:精通国家会计准则、财税法律法规及最新财税政策,熟练操作财务软件(如账无忧、亿企)及办公软件,具备较强的账务审核、财务分析及问题解决能力。
管理能力:具备优秀的团队管理、组织协调及沟通能力,能够合理分配工作任务,激励团队,提升团队工作效率;具备较强的责任心和执行力,能够承担工作压力。
其他要求:能够熟练处理各类财税异常问题,具备一定的客户沟通能力,服从公司安排,接受合理的工作调配。
薪资福利:
综合薪资8000以上,底薪+绩效奖金+提成+节日福利(春节、中秋等)+公司福利
社会保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
职业发展:完善的培训体系(财税政策培训、专业技能提升培训),清晰的晋升路径(会计经理→财务总监),提供广阔的职业发展空间。
其他福利:定期团建、员工生日福利、入职周年福利、带薪节假日、交通补贴等。
工作时间:
1. 工作时间:周一至周五 9:30-18:30。
2. 公司地址:成都市高新区花样年香年广场T23012(地铁1号线天府三街站)。
公司简介:
我公司是一家专注于电商高端财税服务、税务筹划、代理记账、审计咨询的专业财税机构,包括辅导搭建整体架构及规划,致力于服务企业从设立、初创、发展、成熟、上市等贯穿企业整个生命线,公司致力于为客户提供高效、合规、专业的财税解决方案,为员工提供良好的工作环境和发展空间,诚邀优秀的你加入我们,共筑发展!
文员
6000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限
1. 制定并统筹公司财务战略规划。
2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。
3. 审核投资方案及商业可行性分析。
4. 管控财务风险,保障运营合规。
5. 梳理优化财务管理流程,提升团队运作效率。
6. 协同各部门协作,助力业务持续增长。
感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
财务主管/全盘会计
1.2-1.8万元/月
财务经理1-3年中专/中技
薪资:12000-20000元/月(具体面议,能力强者薪资可谈)
要求:必须持会计证,5年以上全盘账经验
福利:月休4天+法定假+年终奖+社保
工作内容:
负责公司全套账务处理、税务申报、财务报表编制,确保账目清晰准确。
进行成本核算与分析,协助制定公司预算,控制各项费用支出。
管理发票、往来款项,定期进行资产盘点与账实核对。
对接银行、税务等外部机构,配合完成各项检查与审计工作。
优化财务工作流程,完善内部管理规范。
任职要求:
硬性要求:财会相关专业,必须持有初级会计职称以上证书,熟练使用财务软件。
经验要求:5年以上企业全盘账务处理经验,熟悉一般纳税人操作及最新法规。
能力要求:工作细心、责任心强、沟通良好,能承受一定工作压力。
优先考虑:有制造、贸易或服务行业经验,或具备团队管理经验者。
我们提供:
收入稳:月薪1万2起,每年根据表现调薪,年底有奖金。
福利全:购买社保,带薪年假,节日福利,定期团建。
工作顺:团队氛围简单高效,老板通情达理。
有发展:岗位属于公司核心部门,发展空间大。
建筑工程会计
4000-5000元/月
会计5-10年大专
岗位职责:
1、负责建筑/工程类项目的账务处理及财务报告编制;
2、办理工程项目涉及的税务申报及相关筹划工作;
3、参与项目成本管控与预算执行管理;
4、完成企业日常账务处理及配合财务审计相关事务。
任职要求:
1、有建筑/工程行业会计岗位实际工作经验;
2、能独立开展财务报表编制及财务数据分析;
3、掌握税法规定及财务管理专业知识;
4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
人事主管
3000-4000元/月
人力资源经理/主管3-5年中专/中技
招聘:人员招募、面试安排,办理入职与离职手续;
员工关系:劳动合同管理、协调沟通问题,策划组织团队活动;
培训:规划新员工入职培训及各类技能提升课程;
档案:负责人事档案管理,进行数据整理与统计分析。
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公HRBP猎头经验
岗位职责:
1. 负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试组织及录用跟进全流程工作
2. 维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),持续优化招聘效率与质量
3. 协同用人部门明确岗位需求,提供专业的人才画像与招聘建议
4. 完善招聘数据统计与分析,定期输出招聘效能报告,支持人力资源决策
任职要求:
1. 人力资源、管理学或相关专业背景,学历要求:不限(具备实操经验者优先)
2. 招聘相关工作经验:不限(应届生可培养,有制造业/互联网/服务业等行业经验更佳)
3. 熟悉主流招聘工具与平台,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 责任心强,执行力高,能适应多任务并行的工作节奏
5. 具备基础的数据分析能力,熟练使用Excel等办公软件
人事主管
3000-4000元/月
人力资源经理/主管3-5年中专/中技
招聘:发布职位、组织面试,办理入职与离职手续;
员工关系:管理劳动合同、协调员工沟通,策划团队活动;
培训:规划新员工入职培训及岗位技能提升课程;
档案:负责人事档案管理,完成各类数据统计工作。
人事专员/行政助理
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限绩效考核管理薪资核算招聘与配置
岗位职责:
1.负责文件、档案及资料的规范化管理,包括整理、分类、归档与登记,以及日常报表的收集、汇总、整理和传递工作。
2.协助开展招聘工作与员工关系维护,参与制定人员配置方案,管理劳动合同,优化人员管理制度;发布岗位需求,筛选简历,组织并协调面试流程。
3.承担薪酬福利相关事务,落实绩效考核执行,推进薪酬核算及福利政策的实施。
任职要求:
1、工作细致严谨,态度认真负责
2、具备良好的沟通协调能力
3、性格积极乐观,富有团队正能量
人事
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
主要负责招主播有无经验均可有人带有人教工作时间早9晚5无责底薪3000+高额提成月休4天
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉林财务经理招工信息在线招聘信息,主要招聘吉林财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。