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内账管理
3-5千/月
财务经理1-3年学历不限
一月两天公休管吃管住
财务主管
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析资金管理风险控制会计中级职称
岗位职责 1. 全面主持财务部门日常运作,建立并完善财务管理制度与流程,依托管家婆系统实现工作标准化,确保运行高效且符合规范。 2. 主导日常账务操作及财务核算工作,通过管家婆系统准确完成数据处理,保障财务信息的真实性与准确性。 3. 专注制造业成本核算领域,负责成本的归集、分析与管控,编制成本分析报告,为降本增效提供有力的数据支持。 4. 按期编制月度、季度及年度财务报表,并开展分析工作,利用管家婆系统获取关键数据,为管理层决策提供专业依据。 5. 统筹企业资金运作,合理规划收支安排,识别并控制财务风险,确保资金链安全稳定;负责银行事务对接及相关合规处理。 6. 领导财务团队开展业务,组织实施培训与绩效管理,提升团队对管家婆系统的应用水平及成本核算实操能力。 任职要求 1. 学历专业:具备大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,持有中级或以上会计职称者优先考虑。 2. 工作经验:拥有3年以上财务管理工作经历,其中至少2年在制造行业从事成本会计相关工作,有中小型企业财务经理实际经验者更佳。 3. 专业能力:精通管家婆系统操作(可独立完成全盘账务及报表编制),掌握制造业成本核算全流程,熟练运用常用办公软件。 4. 综合素质:具备较强的责任意识和细致严谨的工作作风,具有团队领导力和抗压能力,严格遵守财务职业道德规范。
双休5K+会计主管
8千-1.3万/月
会计主管高中
负责协调组内工作,沟通处理客户问题 要求25-40岁,销售经验足,或者会计能力强 有自信带领会计组良性发展的人员 薪资优厚,综合工资5K+,只要努力可以更多 地址:红旗区大桥悦时代南边
财务主管
4-5千/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理固定资产管理总账会计税收筹划金蝶用友税务审计
1、核查出纳现金及银行存款余额是否与实际相符,并与ERP系统数据进行比对确认。 2、审查现金收支单据的合规性,检查单据填写是否完整,项目是否齐全,数字计算是否准确,大小写金额是否一致,相关签字与印章是否完备等。 3、复核仓库实物账务和存货盘点表的准确性,确保账实相符,保证仓库账目与总账、明细账在数据和金额上保持一致。每月审核成本会计提交的盘盈盘亏报告,经财务经理和总经理审批后,按制度完成相应账务处理。 4、定期将已审核的原始凭证录入会计系统并生成记账凭证,及时传递至财务经理复核,审核无误后作为正式凭证入账。记账凭证填制需做到数据真实、内容完整、账证相符。 5、负责公司各项费用的核算工作,严格审核费用类单据,按部门进行归集与分配,编制各部门费用明细表,并开展定期的纵向对比分析。如发现异常支出情况,及时向财务经理或董事会汇报,推动各部门加强成本控制,减少不必要开支。 6、定期检查公司往来债权债务账目,包括与集团内部单位的往来核对,按时与应付、应收会计核对明细账,发现问题如呆账或账实差异时,立即上报财务经理或董事会处置。 7、承担公司日常财务核算事务,负责固定资产的登记与核对工作,按规定计提折旧,建立并维护固定资产台账。 8、负责各类明细账和总账的编制与登记,并按期完成结账工作。 9、编制会计报表及附表明细,开展财务分析,每月15日前将上月相关报表报送财务经理及董事会审阅。 10、负责会计资料的归档管理,按月整理会计及相关经济资料,做好装订工作,确保单据齐全、凭证整洁、便于查阅。 11、监督月末及年末的存货盘点流程,确保盘点工作规范执行。 12、指导并安排总账助理的日常工作,完成财务经理交办的其他任务。
财务经理/主管5-10年大专
主管会计任职要求: 1. 统招大专及以上学历,年龄48岁以下,财务、会计类专业背景,持有中级会计职称,具备8年以上财务会计工作经验,其中3年以上在建筑行业工作经历,熟悉建筑及工业类企业税务操作流程,有同类管理岗位经验者优先; 2. 财务基础扎实,精通全盘账务处理,熟悉财务、会计、税务等相关法规政策,掌握系统的财务管理理论与实务技能; 3. 具备良好的职业道德,工作细致严谨,拥有较强的沟通协调能力,认同企业文化,愿意与公司长期共同成长; 工作时间:每日工作7.5小时,每周休息1.5天(周六下午至周日),法定节假日按规定休假。 工作地点:河南 新乡 长垣 富美国际商务中心
财务会计
4千-1万/月
财务经理1-3年大专税务管理
岗位职责: 1. 全面负责公司财务核算、预算编制与执行、成本管控及资金统筹调度工作 2. 编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为管理层提供数据支撑与经营决策建议 3. 主导税务申报、发票管理、税务筹划及内外部审计协调,确保财税合规零风险 4. 持续优化财务流程、完善内控制度,提升财务运营效率与风险防控能力 5. 深度协同业务部门开展财务分析、绩效评估与业财融合落地工作 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持中级会计师职称者优先 2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备扎实的税务筹划与风控实操经验 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和高度的职业责任感
成本控制主管
9千-1万/月
财务经理/主管3-5年本科成本核算成本控制成本考核工程造价管理团队管理招投标成本评审
工作职责 1. 负责水电、消防、暖通、市政、装修及土建工程的施工预算编制与成本核算,确保数据准确并符合相关规范要求。 2. 构建并持续完善成本评估机制,实施项目成本动态跟踪与分析,及时识别超支隐患并提出应对措施。 3. 统筹预算团队日常运作,制定任务计划与考核标准,提升团队专业水平与执行效率。 4. 深度参与招投标环节的成本审核工作,为商务策略提供可靠的数据依据与专业意见。 任职要求 1. 本科及以上学历,工程造价、工程管理等相关专业背景,具备造价工程师资格者优先考虑。 2. 5年以上工程施工行业成本管控经验,熟练掌握安装类(水电/消防/暖通)与土建类预算编制技能。 3. 熟知工程定额体系、清单计价规则及成本管理工具,可独立承担复杂工程项目的成本测算与分析任务。 4. 具备3年以上团队管理经历,有实际搭建并推行成本考核体系的经验,能有效推动团队目标达成。 5. 具备良好的沟通协调能力及跨部门协作经验,适应高强度项目节奏与工作压力。
财务主管
4-6千/月
财务经理/主管5-10年大专财务综合管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 负责公司财务管理体系的运行,保障各项财务工作符合规范且数据精准。 2. 统筹日常财务操作,涵盖账务核对、票据处理等关键环节。 3. 组织编制各类财务报表,如利润表、资产负债表,并按时完成报送。 4. 协助推进月度及年度结账流程,确保财务信息真实、完整、及时。 任职要求: 1. 熟悉常用财务系统及办公自动化软件,提升工作执行效率。 2. 掌握系统的税务理论知识,能独立完成税务申报及相关事务处理。 3. 具备较强的统筹协调与团队管理能力,可推动团队达成财务任务目标。 4. 具有良好的表达能力和协作意识,能够与内部团队及跨部门顺畅沟通配合。
财务经理/主管
3-4千/月
财务经理/主管经验不限学历不限总账核算成本管理财务综合管理
财务管理,提供食宿
内账管理一月两天公休
3-5千/月
财务经理1-3年高中
需要内账管理加前台客服
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11月10日 01:14拨打电话
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算资金管理财务分析税务管理中级会计师房地产/建筑物流投融资经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险 4. 协同业务部门开展经营分析,提供决策支持与成本优化建议 5. 主导年度审计、税务稽查等外部对接工作,维护良好政企关系 6、统筹管理财务部门人员工作及相关财务管理。 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业大专及以上 2. 5年以上财务管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务管理
6-7千/月
财务经理3-5年本科
一)基本条件​ 年龄:20-35 周岁(可适当放宽);​ 学历:大学本科学历,财务管理等相关专业;​ 任职要求:具有 2年以上财务、会计相关工作经验,持有初级会计职称者优先;熟练使用用友 / 金蝶等财务软件及 Excel;具有良好的职业道德和职业操守,无不良从业记录,具备良好的沟通协调能力、团队合作精神,责任心强,执行力到位
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑电商线下零售生活服务互联网国内院校优先投融资经验财务信息化经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务经理5-10年本科
设备副总、CMP办公室主任、质量部长、财务主管,以上岗位需本科以上学历,专业对口,5年以上本岗工作经验者优先。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
欢迎有上进心的伙伴加入我们的团队! (长白班,固定坐班无需外勤,办公环境整洁舒适,可自带餐食与水果,配备冰箱、微波炉) 工作内容: 通过文字沟通完成客户邀约,仅需回复相关信息,操作简单,流程清晰。 薪资待遇: 无责任底薪+提成,人均收入200-500元/天。每月休息4天,支持灵活调休。 底薪全额保障,次月25日准时发放,绝不拖欠,月综合收入3000-6000元。 工作要求: ******,身体状态良好,熟练使用电脑进行打字交流,态度积极,具备进取意识。入职后安排专人指导,零基础也可快速上手。 工作时间: 上午9:00-12:00,下午13:30-17:30,每日工作7小时,午间休息1.5小时。 晋升通道完善,可从专员逐步晋升为组长、主管。 办公期间允许听音乐、自由交谈,可享用零食饮品,定期组织团建及下午茶活动。 只要踏实肯干,实现高收入轻而易举!!!
缝纫组长
4-6千/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位职责: 1.根据生产计划要求,确保任务按时按质按量完成。 2.负责半成品的巡回检查,杜绝不合格品进入下道工序,测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题,并迅速处理。 4.统筹安排后整环节返工任务,确保返修工作高效完成。 5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。 任职资格: 1.具备3年以上服装缝制经验,操作技术全面熟练 2.掌握服装制作全流程,能熟练操作各类缝纫设备 3.具有较强的组织协调能力,工作细致认真,抗压性强,可进行技术带教 4.应变能力良好,行动积极,性格亲和,能接受工作调配 职位福利:加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游
人事专员
3-6千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理
岗位职责 负责公司全岗位招聘,简历筛选、候选人邀约、面试对接及跟进,维护 BOSS 直聘等招聘渠道; 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,管理员工档案、日常考勤统计; 对接内部员工关系,传达公司制度,配合完成团建、新人培训等人事相关工作; 完成上级安排的其他行政人事类事务。 任职要求 年龄16-30 岁,形象气质佳,谈吐得体; 具备 1 年及以上人事实操经验,熟悉基础人事流程; 熟练使用办公软件,沟通表达能力强,做事细心有责任心; 了解传媒行业优先,亲和力强,能适应职场日常对接工作; 日常上班需淡妆上岗,注重职场仪容仪表。 福利待遇 办公环境优越、团队年轻化、氛围轻松、节日福利、带薪休假、晋升空间大
生产组长/拉长1-3年高中团队管理食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产现场日常工作的统筹与监管,保障生产任务按时完成。 2. 对团队成员进行工作指导,提升整体作业效率与产品品质。 3. 快速发现并处理生产环节中的异常情况,确保流程稳定运行。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能与团队成员顺畅交流协作。 2. 拥有良好的团队意识,能够融入集体工作氛围。 3. 有主动改进和学习的意识,愿意在岗位上持续提升个人能力。
5K+财税经理
6千-1.1万/月
财务经理高中
负责协调组内工作,沟通处理客户问题 要求25-40岁,有会计基础或经验,有丰富销售经验足 有自信带领会计组良性发展的人员 薪资优厚,综合工资5K+,只要努力可以更多 地址:红旗区大桥悦时代南边 欢迎您的咨询
人事主管
4-6千/月
人事经理3-5年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作; 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升; 3. 主导关键岗位招聘,搭建人才梯队,支持业务发展需求; 4. 组织开展员工培训与职业发展体系搭建,提升团队专业能力; 5. 处理劳动关系事务,确保各项人事工作合规、高效、有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 3-5年及以上人力资源全模块实操经验,有团队管理经验者优先 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 5. 责任心强,原则性与亲和力兼备,适应快节奏、结果导向的工作环境
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验
要求:有制造业管理经验 一、生产管理:统筹车间日常生产工作,合理安排人员、设备、物料,把控生产进度,确保按时、保质、保量完成生产任务,及时处理生产异常问题。 二、质量管控:落实产品质量标准,监督各工序操作规范,巡查生产过程质量,杜绝批量次品、废品,配合质量部门完成质检、整改工作。 三、安全管理:负责车间安全生产,落实安全规章制度,开展日常安全巡查、员工安全交底,排查设备、场地安全隐患,杜绝安全事故,做好消防、劳保管理。 四、人员管理:负责车间员工日常排班、考勤、现场纪律管理,做好员工岗前培训、技能指导,协调团队工作,调动员工积极性,维护车间正常生产秩序。 五、设备与现场管理:监督车间设备日常点检、保养、维护,保障设备正常运行;落实6S现场管理,保持车间整洁、物料摆放规范,杜绝浪费,控制生产成本。 六、对接与汇报:对接公司各部门,及时上报生产进度、质量、安全、人员等车间各项情况,记录车间生产台账,落实公司各项管理制度与工作安排。
财务总管
5-8千/月
会计5-10年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程,加强费用审核与资金使用监督 任职要求: 1.责任心强,细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 2. 熟悉国家财税法规及会计准则,能独立完成基础账务工作 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 具备会计相关专业背景,学历不限 5.有会计从业经验者优先,应届毕业生亦可考虑
车间班长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理生产成本管理
【岗位职责】 1. 负责车间生产管理工作,包括生产计划安排、生产进度跟踪等; 2. 协调车间内部各部门工作,确保生产流程顺畅进行; 3. 及时处理车间生产过程中的问题,提出解决方案。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体素质,大专学历; 2. 工作踏实、认真,具备较强的责任心和执行力; 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
会计大专
岗位内容 1,负责日常财务管理工作,包括会计凭证录入,财务处理,银行对账等。 2,负责编制月度,季度,年度财务报表。并结合业务情况分析企业财务状况。 3,及时发现并协助解决财务上的问题。 4,管理现金流包括优化公司资金利用,妥善处理风险。 任职要求 1,大专,本科或以上学历,会计,财务等相关专业。2,三年或以上财务会计工作经验,有大型企业工作经验者优先考虑。 3,熟练运用erp财务模块,熟悉财务报表和税务管理。 4,具备较强的沟通财务协作能力和业务分技能力
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成高社发[2019]12号
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