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财务主管
7000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科审计会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师财务信息化
1. 为管理层及各职能部门提供决策所需的财务数据与信息支持; 2. 协助推进公司财务信息化工作的有序实施; 3. 协助确保公司运营在审计、纳税等方面的合规性; 4. 传达并解读相关财税法律法规政策; 5. 带领团队开展工作,提供指导与支持,并监督日常运作。
财务经理1-3年大专财务综合管理
招聘财务主管1名,男女不限,年龄35岁左右,要求大专及以上学历。薪资面议。面试地址为长垣市国贸中心C座705办公室。工作地址在长垣市魏庄工业园区正大双语学校对面。另有质检/设计、库管文员、采购、财务等岗位同步招聘中,欢迎电话咨询。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理
岗位职责 1、建立健全各项财务管理制度,监督各项制度有效执行和实施; 2、编制公司财务计划、成本计划、增收节支,合理控制费用,提高公司效益; 3、负责公司账务审核及税务申报; 4、负责子公司账务处理; 5、负责公司财、税、融及风险把控; 6、领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、28-40岁,本科及以上学历,财务相关专业,具有中级会计师职称; 2、有3年以上财务主管工作经验; 3、具备高度责任心和忠诚度,原则性强,具备团队协作精神; 4、会做高新帐、在税务筹划方面有相关工作经验。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析税务管理
1. 负责企业全盘账务处理,审核各类原始单据,保障会计核算真实准确、符合规范。 2. 主导编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报告,确保数据无误并及时提交。 3. 监督增值税、企业所得税、个人所得税等各项税费的计算与申报,开展税务风险预判、识别及防控,确保税务合规。 4. 审核公司资金收支业务,跟踪资金流向,保障资金运作安全。 5. 牵头编制年度及月度财务预算,跟踪预算执行进度并进行分析反馈。 6. 协助总部财务部门及第三方机构完成年度审计、专项审计等相关工作。 7. 组织实施固定资产、库存商品等资产清查盘点,并做好相关账务管理。 8. 开展成本与费用数据分析,挖掘节约潜力,推进降本增效方案实施。 9. 完成上级安排的其他财务相关任务。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年本科审计资金管理税务管理高新技术企业会计中级职称
岗位内容: 1. 负责财务预算编制与审计执行,包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计流程等。 2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理事务,如现金流预估、资金统筹安排等。 3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算任务,保障账务处理真实、完整、及时。 4. 负责税务管理工作,依法完成各类税费的计算与申报。 任职要求: 1. 财务类相关专业毕业,具备本科或以上学历。 2. 拥有两年以上财务管理工作经历,具备良好的团队领导力与跨部门协作能力。 3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规知识。
财务会计
4000-10000元/月
财务经理1-3年大专税务管理
岗位职责: 1. 全面负责公司财务核算、预算编制与执行、成本管控及资金统筹调度工作 2. 编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为管理层提供数据支撑与经营决策建议 3. 主导税务申报、发票管理、税务筹划及内外部审计协调,确保财税合规零风险 4. 持续优化财务流程、完善内控制度,提升财务运营效率与风险防控能力 5. 深度协同业务部门开展财务分析、绩效评估与业财融合落地工作 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持中级会计师职称者优先 2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备扎实的税务筹划与风控实操经验 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和高度的职业责任感
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析税务管理风险控制会计初级职称会计中级职称
岗位职责: 1、全面负责公司财务管理工作,涵盖财务核算、预算编制、成本管控及财务分析等方面,保障财务信息的真实、完整与准确。 2、协调内外部财务事务,配合完成税务申报与审计相关工作,确保各类报表符合国家会计准则及企业内控规范。 3、监督出纳日常操作,统筹资金收付管理,保证资金运作的合规性与高效性。 4、结合业务发展需要开展财务数据挖掘与分析,为经营决策提供有力支持,持续优化财务管理流程,提升工作效率。 5、组织实施财务团队的日常管理与专业培训,增强团队整体业务水平。 6、基于数据分析识别潜在业务风险,制定并推动落实相应预警与应对措施。 任职要求: 1、大专及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业背景,具备中级会计师职称。 2、5年以上财务领域工作经验,能够适应短期出差安排。 3、熟练操作财务软件及常用办公工具,具有较强的数据处理与分析能力,能以数据驱动业务判断。 4、熟悉财务核算体系,精通预算管理、成本控制及风险管理等核心财务职能,专业知识扎实。 5、有酒店行业财务管理实战经验者优先考虑。
财务经理
6000-12000元/月
财务经理10年以上本科总账核算税务管理风险控制中级会计师高级会计师CPA注册税务师CMA制造业线下零售物流生活服务医药
全日制本科以上学历,公司总账,外账及纳税筹划经验丰富,中级以上证书,具有制造业方面的经验。
人力资源经理/主管1-3年本科招聘绩效管理薪酬福利
一、岗位基本信息 • 岗位名称:人事经理 • 所属部门:人力资源部 • 直接上级:人力资源总监 • 直接下级:人事专员(招聘、薪酬绩效、员工关系等方向) 二、主要工作职责 (一)招聘配置与人才引入 1. 执行公司招聘计划,重点负责医药合规、电商运营、商务专员、技术研发辅助等岗位的招聘执行,拓展并维护医药行业垂直招聘渠道、电商人才社群、校园招聘等渠道; 2. 主导简历筛选、面试组织、录用沟通等全流程工作,结合医药电商岗位要求(如合规知识、平台操作技能)设计基础测评维度,把控招聘质量与周期,满足业务线人员补充需求; 3. 建立与更新人才储备池,针对高频流动岗位(如客服、线上销售)提前布局,降低招聘成本与用工缺口风险。 (二)薪酬绩效落地与优化 1、协助人力资源总监搭建并落地薪酬福利体系,负责员工薪资核算、社保公积金缴纳、福利发放等日常操作,确保数据准确、流程合规,适配医药电商岗位差异化薪酬结构; 2、执行公司绩效考核制度,组织各部门开展月度/季度/年度绩效考核,收集整理考核数据,跟进考核结果应用(如绩效面谈、奖金核算),协助优化考核指标与流程,确保考核与业务目标(如GMV、合规达标率)强关联; 3、跟踪行业薪酬水平动态,收集员工薪酬反馈,为薪酬体系优化提供数据支持。 (三)培训与员工发展支持 1、协助搭建分层分类培训体系,负责新员工入职培训(含医药合规基础、平台操作规范、企业文化)的组织执行,协调专业技能培训(如电商营销技巧、GSP标准实操)的资源对接与落地; 2、跟踪培训效果评估(如考试、实操考核、反馈调研),整理培训档案,优化培训流程与内容,确保培训贴合岗位需求; 3、协助建立员工职业发展通道,解答员工职业发展咨询,配合推进导师制、轮岗等培养机制的落地执行。 (四)员工关系与合规管理 1、严格遵守《劳动合同法》《药品管理法》等法规,负责劳动合同签订、续签、解除、离职交接等全流程规范操作,建立健全员工档案,确保用工合规; 2、处理员工日常沟通、咨询与诉求,协助解决劳动纠纷、考勤异常、入职离职等问题,防范劳动用工风险; 3、结合电商平台弹性工作制、跨区域协作特点,组织员工关怀活动(如团建、节日福利),开展员工满意度调研,提升员工归属感与敬业度。 (五)团队协作与业务支持 1、负责人事专员的日常管理与指导,分配工作任务,提升团队专业能力与工作效率; 2、对接各业务部门,了解一线人力需求(如人员补充、培训需求、绩效调整),提供及时的人力支持与解决方案,推动人力工作与业务需求深度融合; 3、协助人力资源总监制定部门工作计划,参与HR体系优化、组织诊断等专项工作,完成上级交办的其他人力相关任务。 四、任职资格要求 (一)教育背景 • 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、医药相关专业优先; • 持有人力资源管理师(三级及以上)、劳动关系协调师等相关资质证书者优先。 (二)工作经验 1、年以上人力资源工作经验,其中2年以上医药行业(医药流通、医药电商、药企)人力管理相关经验,熟悉医药行业合规要求与电商业务模式; 2、具备人力资源全模块实操经验,尤其擅长招聘配置、薪酬绩效落地、员工关系管理,有电商行业人力工作经验者优先; 3、有团队管理经验(带领2-3人团队),具备跨部门协作与业务支持能力。 (三)核心能力 1、专业实操:精通人力资源基础模块操作流程,熟悉医药行业用工特点与合规要求,能独立处理薪酬核算、招聘执行、员工关系等核心事务; 2、合规意识:深入理解劳动法规与医药行业相关政策,具备较强的风险防范能力,能有效规避用工合规风险; 3、沟通协调:具备优秀的跨部门、跨层级沟通能力,能妥善处理员工诉求与复杂人际关系; 4、数据处理:熟练使用Excel、HR信息化系统,具备基础的人力数据分析能力,能完成报表编制与数据解读; 5、抗压应变:能适应电商行业快速变化的工作节奏,高效处理多任务,承受一定工作压力。
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招小时工:工价28元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价28元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价28元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
新乡原阳县郑州轨道学院招做保温,活轻,一天280管住不管吃,五十岁以下有想干的联系,。
保温
原阳郑州轨道学院招做保温,活轻,一天280管住不管吃,五十岁以下有想干的联系,。
新乡 原阳县
8月9日 14:36拨打电话
河南新乡招A2双证司机,新能源水泥罐车,李固接班,辉县东优先。联系电话
A2
招A2双证司机,新能源水泥罐车,李固接班,辉县东优先。联系电话
新乡
8月9日 14:34拨打电话
安全员
安全员工作地址:新乡县翟坡镇工业路9号具备良好的风险识别与问题解决能力,工作严谨细致,具备较强的责任心与应急处理能力具备良好的风险识别与问题解决能力,工作严谨细致,具备较强的责任心与应急处理能力25岁+,持有安全员证书者优先,大专以上学历
新乡 新乡县
8月9日 14:33拨打电话
河南新乡找焊工联系电话
焊工
找焊工联系电话
新乡
8月9日 14:31拨打电话
财务主管
4000-12000元/月
财务经理5-10年学历不限财务综合管理资金管理税务管理固定资产管理风险控制
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金统筹与财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报及年度审计协调工作,确保合规准确 3. 建立健全财务制度与内控流程,优化核算体系与报表体系 4. 参与经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务及团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德与抗压能力
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师电商
岗位职责 1.主要负责具体的核算与对账工作。包括处理各大电商平台(如天猫、抖音、拼多多等)的日常账务,核对平台流水和回款,确保账实相符。 2.要负责费用报销审核、成本核算、税务申报以及编制财务报表等。 3.配合公司完成日常财务收支管理,整理财务凭证,票据,做好财务档案归档工作。 4.能统筹财务部门的工作、进行财务分析、预算管控、税务筹划,并为业务决策提供支持。 - 任职要求: 1.财务相关专业,大专或本科以上学历。中级会计证是必备项项。 2.2-3年以上电商行业财务经验,熟悉主流平台的结算规则,能独立完成 全盘账务。 3.必须熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)和财务软件(如 金蝶、用友)和erp系统。 薪资具体面议,节假日全休,购买社保,享有婚假、产假、双休节日福利等。
财务会计等
3000-6000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师电商餐饮/酒店物流生活服务互联网团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验并购经验
职位描述: 招聘兼职会计/财务经理/财务总监,全国一、二、三线城市。 经验丰富,能独立处理公司全盘账务;有兼职提高收入想法,有较强的沟通业务能力;35-55岁之间。 1、有会计初级以上职称,财税公司工作经验优先; 2、能独立解决客户财税疑问,有一定的市场资源; 3、全国就近折优接单、时间不限、地址不限,多劳多得; 4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能,提供记账报税软件,拓客裂变软件,客户管理软件;提供原始客户,会计没有任何费用。
财务副经理
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专
我们是一家成立于1996年、深耕行业近30年的大型制造型企业。作为区域制造业百强标杆,公司拥有超千亩现代化生产基地与数千名员工。目前,公司正处于高速扩张期,厂线全面扩建升级,订单量持续攀升,现急需扩充核心财务团队,平台广阔,发展稳定! 本岗位为集团核心出海业务线储备管理岗,入职后需配合业务战略进行阶段性异地项目支持,接受该工作模式者优先。性别不限 【工作要求】: 大专及以上学历,会计或财务管理专业,通过英语4级,持初级会计资格证,有中级会计职称优先考虑,制造业从业经验;熟悉会计准则,税务政策,熟练使用财务和办公软件。 【工作内容】: 1、协助财务副总分管公司成本与预算管理工作,负责成本核算、成本数据分析与经营对标工作; 2、统筹年度、月度预算编制与落地跟踪; 3、搭建并完善成本管理制度与流程,开展常态化成本分析,排查成本异常,优化成本管控体系,助力企业降本增效。 【福利待遇】: 综合月薪12k-15k,提供食宿,购买社保,节假日福利, 【工作时间】:早八晚六,周休1-2天
财务经理
6000-10000元/月
财务经理3-5年大专
一、主要工作内容 1. 负责公司日常账务处理、凭证整理、做账、出报表 2. 工厂生产成本、生产杂费核算、损耗核算 3. 审核购销合同 4. 完成领导安排的其他财务相关项目事宜 二、任职要求 1. 财务、会计相关专业,有会计相关证书 2. 5年以上制造企业财务经验,懂一般纳税人报税 3. 熟练财务、Office软件、开票系统及税务申报流程,会金蝶云星辰ERP优先 4. 工作细心严谨、责任心强、有良好职业操守、 沟通协调能力佳,有团队意识 5 有相关工作经验者优先录用 三、福利待遇 1. 工作时间:8:00-17: 30,午休1.5小时,包吃饭 2.工作环境舒适,团队氛围融洽 3.月休4天 四、薪资待遇 工资(具体面议) 五、联系方式 公司名称:广州峰全生物科技有限公司 工作地址:广州市白云区钟落潭镇广陈路1114号 联系电话:(微信同号)
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验月休四天
岗位职责: 1,负责来访客户的接待及登记工作; 2,协助处理日常行政事务,做好信息传达;3,管理前台区域环境,保持整洁有序; 4,配合完成电话接听,邮件收发等基础沟通支持; 任职要求: 1,具备良好的沟通能力和服务意识;2,工作认真细致,有责任心;3,熟练使用常用办公软件; 4,形象端正,具备基本礼仪素养;
后勤
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限内勤管理
职位描述: 1、配合上级完成各项工作的落实与推进; 2、负责公司档案的归档管理,以及各类文件、资料的审核与统计工作; 3、统筹安排公司各类会议的相关会务事宜; 4、协助行政经理开展行政事务的组织与执行; 5、处理上级交办的其他日常事务性工作。 任职要求: 4、工作细心、踏实负责,具备良好的沟通协调能力和语言表达能力;
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验月休四天
岗位职责: 1.负责来访客户接待、登记与引导,展现京家品牌专业形象 2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录与转达 3.协助处理日常行政事务,如文件整理、物资管理及会议支持 4.维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适高效 5.配合团队完成智能整装项目相关的基础协调与信息同步 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备应变能力 4. 学历不限,有前台或行政类工作经验者优先 5.认同智能家居整装行业,愿意在京东云生态体系中长期发展
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限招聘与配置
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与 任职要求: 1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限 2.具备基础人事实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者加分
会计助理
2000-4000元/月
财务助理经验不限高中应收应付总账税务收入账
会电脑最基本的操作,有会计财务知识, 吃苦耐劳,偷奸耍滑者勿扰,
美巢别墅
2000-4000元/月
会计1-3年学历不限应收应付
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账目核对及财务报表编制 2. 按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务 3. 协助完成月度、季度及年度结账与财务分析工作 4. 管理公司银行账户,办理收付款业务及资金流水核验 任职要求: 1. 具备会计相关专业背景,学历不限 2. 有会计工作经验者优先,经验不限 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备基础沟通协调能力,能适应多任务协同工作
专职会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控制造业中级会计师SAP金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1.财会类专业,大专学历 2.具备会计3年以上工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
记帐会计
3000-5000元/月
会计1年以下大专封丘县本地会计
.机械厂,进货,出料记帐,员工考勤记工,光内.帐。
总帐会计
4000-5000元/月
总账会计1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
行政助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1年以下大专内勤管理后勤管理办公软件操作多任务处理
工作职责 1. 负责日常行政事务及基础性文职类工作。 2. 完成上级安排的各类临时性任务。 3. 协助做好办公区域环境的维护与秩序管理。 任职要求 1. 熟悉使用Word、Excel、PPT等常用办公软件,具备文档编辑与数据整理能力。 2. 工作认真负责,注重细节,能稳定保证工作输出质量。 3. 具备积极的服务态度和良好的沟通协调能力,易于融入团队协作环境。 补充说明 1. 薪资范围:3000元基础工资+500元绩效 2. 工作时间:早九晚六 工作氛围轻松,有意向可面谈沟通
人力资源部主管
5000-10000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限薪酬福利招聘企业文化
招聘人力资源经理/主管,感兴趣随时和我联系~
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