
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析税务管理财务综合管理
岗位职责要求
1.依据公司发展战略,协助搭建或优化财务管理、财务监督与核算体系,并推动实施落地;
2.组织开展公司各项目财务核算及相关财务管理工作,按时准确编制符合公司或项目需求的各类财务报表及分析材料;
3.负责各项目经营成本的管控、分析,审核付款与费用支出,统筹资金安排,落实预算管理及财务稽核相关工作;
4.负责企业税收筹划、税务事务处理、审计配合,以及进出口退税的具体执行;
5.承担各公司项目申报工作,包括税务事项、高新技术企业认定、政府贴息申请、银行贷款对接等;
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1.财务、会计等相关专业全日制本科及以上学历(硬性条件),具备5年以上财务工作经验,其中至少2年从事财务管理工作;
2.熟悉企业财务制度与业务流程,精通财税法律法规,具有较强的成本管控、风险防范和财务分析能力;
3.具备扎实的成本管理、风险控制及财务分析实践经验;
4.熟练掌握财务数据分析方法,能够针对商品运营、零售运营等进行数据挖掘与结果反馈,并提出合理化建议。
财务总监
6-9万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理
岗位职责:
1、财务战略与规划:主导财务战略的制定与实施,统筹预算及资金安排,保障资源高效配置,助力企业持续发展。
2、财务分析与决策支持:开展定期财务评估,为管理层提供数据支持,推动业务优化,强化财务风险防控。
3、资金管理与资本运作:全面负责资金运营,开拓多元化融资途径,参与资本项目,提升资本使用效率。
4、风险管控及税务管理:健全财务风控体系,落实合规税筹,保持良好的税务沟通与协作关系。
任职要求:
1、教育背景:具备本科及以上学历,主修财务管理、会计学、金融学等相关领域。
2、工作经验:拥有5年以上CFO或同级别岗位经历,具备集团化财务管理体系搭建与运作经验。
3、专业技能:精通财务、税务及金融相关政策法规,熟练运用经营分析、预算管理、资金调度等专业工具。
4、综合素质:具备出色的领导才能、市场预判能力、跨部门协同能力,情绪稳定,适应高强度工作环境。
电商财务
5000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上总账核算成本管理中级会计师资金管理税务管理财务BP
岗位职责:
1、独立承担公司电商平台及跨境业务的账务处理,涵盖资产负债表、利润表、提成表等编制工作(具备全面财务会计能力,有电商行业背景尤其是细分板块经验者优先);
2、核对各平台物流、仓储运费月度账单及与供应商之间的往来款项;
3、跟踪电商平台广告充值等相关费用支出,确保资金使用的合理性与合规性;
4、牵头制定并持续优化财务管理制度及相关规范,推动财务标准化流程建设;
5、熟悉国家税务政策,合理规划税务方案,有效防范税务风险,具体包括:
1)汇总统计公司销项发票与进项发票的数量及对应税额;
2)归集费用类发票数据,调控销项与进项匹配比例,出具月度分析报告;
6、完成其他与财务相关的日常工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备两年以上电商财务相关工作经验;
2、熟练掌握Excel(含常用函数公式)等办公软件操作;
3、具备扎实的账务处理能力,熟悉内外账操作流程;
4、工作认真负责,抗压能力强,具备良好的职业素养;
5、具有较强的成本管控意识和风险防控意识
上班时间:9:00-18:00大小周/2年以上经验可享双休(法定节假日按规定休假)
财务经理(双休)外贸/跨境电商
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业电商
岗位职责:
1、主导会计核算全流程,独立完成财务报表编制工作;
2、统筹年度预算编制、季度滚动预测及财务分析,及时发现经营目标执行偏差与潜在问题,为管理层提供决策支持,助力公司整体经营目标实现;
3、协调银行授信与资金运作,优化现金流管理,降低融资成本,提升资金使用效益;
4、推进税务筹划方案实施,合理降低企业税负,防范税务合规风险;
5、全面负责财务管控、成本控制、预算执行、库存监管等核心管理工作;
6、开展财务数据分析与风险评估,并定期形成报告向上汇报。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务相关专业;
2、具备3年以上财务经理工作经验,有跨境电商、国内电商或外贸制造类企业财务管理背景者优先;
3、熟悉财务预算、经营分析、成本核算等业务流程;
4、精通ERP系统及Excel等办公软件操作;
5、责任心强,富有工作激情,具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能适应高强度工作节奏,重视团队搭建与人员培养。
工作时间:朝九晚六,周末双休
30-35万/年-世界500强-双休-六险二金
1.8-2.5万元/月
财务经理5-10年本科及以上成本管理中级会计师制造业
岗位职责:
1、负责参与实体制造产业投资项目财务尽调,了解拟投放企业成本真实情况、财务报表及资产负债等信息,输出项目评审意见,给予业务经营决策提供专业支持。
2、负麦所属公司产业金融业务财务环节财税专业服务(包括合同、投放、回款等),做好财务风险管控。
3、负表所属公司的预算编报、财务分析及财务稽核等财务管理工作。
4、协同金象财务中心做好资金及会计核算、税收、财务管理等支持工作。
岗位要求:
1、本科以上学历,会计、财务管理、审计或相关经济专业。
2、关键要求:6年以上大中型制造(产值1个亿以上)企业财务工作工作经验,有多年成本核算及分析(孰悉企业工艺,能了解企业成本是否真实/公允)、会计报表编报、经营预算编报及分析、财务管理经验优先考虑。
3、中级会计师及以上职称或注册会计师、注册税务师等资格。
4、较好的研究分析能力、组织策划能力、系统思维能力和沟通协调能力,有良好的团队合作和开拓精神。
高级财务主管
1.3-2万元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务信息化经验CPA制造业财务综合管理
岗位职责:
1、全面负责公司财务管理工作,涵盖财务战略规划、预算管理及绩效考核等核心职能。
2、统筹财务团队日常运作,推动团队效能提升与专业素养培养。
3、持续完善财务流程与内控制度,保障财务运作合法合规,有效防范财务风险。
4、开展财务数据深度分析,为经营决策提供有力支持与建议。
5、对接外部审计单位、税务部门等相关机构,妥善处理各项对外财务事宜。
任职要求:
1、财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先考虑。
2、具备5年以上财务管理工作经历,具有团队管理实践经验。
3、熟悉国家财税政策法规,掌握企业财务管理体系与业务流程。
4、拥有较强的财务分析与问题应对能力,具备良好的组织协调与团队合作意识。
5、熟练操作各类财务系统及办公应用软件,工作严谨,职业操守良好。
6、有生产制造行业,特别是服装生产领域财务管理经验者优先。
电商财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上团队搭建经验TK经验总账核算财务BP体系搭建经验电商
岗位职责:
1.掌握主流电商平台(天猫、京东、抖音、拼多多等)的财务核算机制与结算流程,重点精通抖音二类电商推广模式(如DOU+、直播带货等)的账务处理,保障电商业务财务操作的合规性。
2.跟踪单品或店铺的投资回报率(ROI),结合GMV、毛利率、推广投入、人力成本等核心指标,构建运营导向的财务分析模型,为经营决策提供数据支撑。
3.统一集团下属子公司财务核算标准,优化多平台、多业务线之间的财务流程,提升财务工作的效率与准确性。
4.配合财务经理拟定业务规划与财务预算,并监控执行进度,确保财务目标与公司战略方向一致。
5.负责各类明细账、总账的登记与管理,定期开展对账工作,发现问题及时核查原因,并处理结账期间的账项调整事务。
6.制定及完善会计制度与凭证表单,深入分析财务结构,编制各类会计报告和报表,为管理层提供有效的决策依据。
7.具体落实资金预算执行,控制预算范围内各项支出,管理往来款项、应收应付账款、固定资产及无形资产,按月计提税金、费用、折旧等核算项目。
8.完成上级交办的其他财务任务,保障整体财务运转顺畅。
任职要求:
1.拥有3年以上电商领域财务工作经验,具备扎实的财务日常管理和事务处理能力,持有中级会计师或以上资格证书。
2.精通国家财税法律法规、财务核算体系、财务管理流程及相关政策,熟悉财务分析与预测方法,确保工作符合合规要求。
3.熟知国家会计准则,了解税务法规及现行税收政策,能高效应对税务申报与处理事项。
4.了解电商企业供应链、物料流转、成本构成、生产运作及财务管理体系,具有实际电商行业财务管理实操经验。
5.具备系统的财务理论知识与实务操作能力,擅长复杂账务处理和财务统筹管理,可独立承担关键财务任务。
6.熟悉电商行业的财务作业流程及纳税申报流程,具备专业的电商财务处理技能。
7.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能够与各职能部门紧密配合,共同推进财务工作的高效开展。
财务经理/主管
8000-9000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1. 负责搭建并优化公司财务管理制度、会计核算体系及内部控制流程。
2. 组织编制年度财务计划、预算方案与成本管控目标,并跟踪落实执行情况。
3. 编制月度、季度及年度财务报表和经营分析报告,为管理层决策提供数据支持。
4. 负责公司外账管理,协调会计师事务所完成年度审计、税务申报及审计报告出具,确保报表符合中国会计准则及相关法规要求。
5. 对接税务、银行、工商、外汇等外部单位,保障外部财务事务合规高效运行。
6. 推动内部成本核算体系完善,实现与生产系统(MES/ERP)的有效集成。
7. 构建标准成本模型(涵盖主料、辅料、人工及制造费用分摊),定期开展差异分析。
8. 参与生产成本改进、物料损耗控制、订单毛利测算及产能相关的财务评估工作。
9. 协同车间及生产部门对接,确保财务信息真实准确反映运营实际。
10. 熟悉进出口退税、加计扣除、出口免抵退等相关税收政策。
11. 统筹资金安排、银行授信与融资事务,维护企业资金链稳定健康。
12. 定期跟踪应收账款、应付账款、现金流状况及资金周转效率。
财务经理(财务业务伙伴)
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 业务财务支持: 深入参与各业务线(不仅限于电商、渠道及销售团队)的财务管理,贴近业务一线,掌握业务运作模式与关键挑战。
2. 会计核算与结算:
· 负责主流电商平台(如天猫、京东、抖音等)日常账务核对、收入确认及费用结算工作。
· 承担渠道客户的对账、发票开具及回款进度跟进任务。
3. 经营数据分析:
· 持续跟踪并分析电商渠道核心经营指标(如GMV、ROI、客单价、渠道利润率等),定期输出周报/月报。
· 评估渠道投入产出表现,审查费用结构合理性,为资源分配提供数据支撑。
4. 预算与预测: 协同业务团队开展月度、季度销售与费用滚动预测,助力目标达成。
5. 流程优化: 参与完善电商及渠道相关财务流程,提升财务执行效率与数据质量。
6. 团队管理
任职要求:
1. 学历与经验: 全日制本科及以上学历,财务、会计类专业背景;具备3年以上财务工作经验,其中至少1-2年聚焦于电商领域(有品牌企业从业经历者优先)。
2. 专业技能:
· 精通财务会计基础,可独立完成电商业务相关的账务处理。
· 具备扎实的数据分析能力,能熟练运用Excel(包括数据透视表、VLOOKUP等函数)进行数据整理与可视化呈现。
· 掌握基础财务建模方法,能够完成投入产出测算分析。
3. 业务思维: 对电商运营有强烈兴趣,具备较强的业务洞察力和理解能力,期望实现财务向业务深度融合。
4. 个人素质: 工作主动性强,具备良好的沟通协作能力,责任心强,富有团队合作意识
营业员
招聘。
集美.翔安.岛内
年后优质岗位招聘
50岁以下送货司机5名工资6千到7千
50岁以下营业员9小时4700
联系电话
小苏:
操作机台长白班车间注塑工
龙池蒙发利涨价了,涨价了,32元/小时
(初六~初八三天,医疗车间,32元/小时)初九恢复17元/小时
✅年龄18—45周岁 男女不限
✅包吃包住,厂内宿舍舍4人间,空调热水器都有,水电平摊。(入职当天安排宿舍)
智能家居(长白班坐班)
16元/时,包吃包住
注塑看机台(两班倒坐班)
18块/小时, 夜班补贴25元/晚
❤医疗小时工 (长白班坐班)
32元/时 (初六~初八) 初九恢复17元/小时
携带身份证原件
面试时间:上午 8.00-10.00 ,下午1.30-3.00。
入职奖金1万3!啤酒厂336一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
财务经理
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记及科目余额核对,确保账务准确及时
2.按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款并做好税务台账管理
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营数据支持
4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
5.管理发票领用、开具、认证及归档,规范票据全流程操作
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先,持有初级会计职称者优先
2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可,需具备扎实的会计基础知识和实操意愿
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,尤其擅长Excel函数与数据处理
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 遵守职业道德,无不良从业记录,能适应阶段性加班及财务周期性工作节奏
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务主管
16-17万元/月
财务经理大专及以上
工作地点四川成都及周边地区
1、负责公司财务管理制度与流程的建立、完善与执行;2、编制财务报表,进行财务分析与预测,提供决策支持;3、管理公司预算、成本控制与税务筹划工作;4、协调内外审计工作,确保财务合规;5、熟悉金融等业务知识,具备一定融资能力;6、指导与监督财务团队日常操作,提升团队专业能力。任职要求 1、学历要求:大专及以上学历,财务、会计、金融等相关专业。2、年龄要求:28至45周岁,男女不限。3、经验要求:(1)5年以上财务工作经验,其中至少2年财务管理或主管经验;(2)熟悉国家财务、税务法规及会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先。4、技能要求:(1)熟练使用财务软件及办公软件;(2)具备良好的财务分析、预算管理和风险控制能力。5、素质要求:(1)严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德与沟通协调能力;(2)能在压力下工作,适应快节奏的工作环境。1、年薪:20万元(具体面议,根据经验与能力可上调)。2、绩效奖金:根据年度工作业绩及公司效益发放。3、社会保险:缴纳五险。4、休假制度:享有带薪调休假及探亲假,探亲回家公司(按标准执行)。5、节日福利:春节、端午、中秋等节日礼品或补贴。6、职业发展:提供专业培训与晋升通道,参与公司重要决策。
财务经理
5000-6000元/月
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理中级会计师高级会计师
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织编制并审核月度、季度、年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3.优化财务流程与内控体系,防范财税风险,保障公司合规运营
4. 协同税务、审计等外部机构完成各项检查与申报工作
5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与专业建议
人事包吃住
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
认真上班有上进心工作环境轻松每个小伙伴都很好相处的工作内容主要就是帮公司招人快速易上手上升空间大
人事主管
1.2-1.8万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上劳动关系人力资源规划培训与开发3年以上管理经验5年以上人力经验招聘与配置
1、人力资源战略规划:深度理解企业业务形态及发展战略,制定与之协同的年度人力资源计划。开展组织诊断工作,持续优化组织结构,增强组织运行效率,助力业务拓展。
2、招聘与配置(核心重点):
* 核心岗位招聘:主导并高效推进关键岗位的人才引进工作。
* 人才地图绘制:搭建并维护行业人才数据库,梳理对标企业及领先公司的核心人才分布。
* 招聘渠道拓展:熟练运用多元化招聘途径,提升人才获取能力。
* 招聘体系优化:构建以岗位胜任力为基础的面试评估机制,提高招聘匹配度与执行效率。
3、员工关系与企业文化:
* 妥善处理复杂员工关系事务,确保操作合法合规,降低用工风险。
* 打造开放、创新、聚焦结果的跨境电商组织氛围,策划员工活动,增强团队归属感与敬业精神。
4、培训与发展:建立契合跨境电商发展需求的培训机制。识别各业务单元培训需要,统筹内部培训实施或引入外部优质课程资源。推动人才储备建设,协助规划员工成长路径。
5、绩效与激励:设计并持续优化适应跨境电商模式的绩效管理机制。参与制定具备市场竞争力的薪酬福利体系与激励方案,充分调动员工积极性。
6、HR体系建设与合规:健全人力资源相关制度规范与流程体系,保障管理落地与执行一致性。
任职要求:
1、学历与经验:本科及以上学历,人力资源、管理类或相关专业优先考虑。
2、行业经验:须具备3-5年跨境电商或互联网/科技领域人力资源管理工作经历,其中至少2年以上团队管理实践。熟悉跨境电商主要业务流程及关键岗位特征为硬性条件。
3、数据驱动思维:擅长通过人力数据指标(如离职率、招聘周期、人均效能等)分析问题并输出改进策略。
4、出色的沟通与影响力:拥有优秀的表达与协调能力,能有效联动业务负责人及高层管理者。
5、抗压能力与韧性:适应业务高速发展的节奏,能在高强度环境下稳定输出,保持积极工作状态。
外贸电商财务经理
1-1.5万元/月
税务3-5年大专及以上上市公司集团公司制造业出口退税税务筹划金融电商
集团项目较多,现需招聘亚马逊财务经理与外贸财务经理
一、岗位职责:
1、主导会计核算全流程,独立完成财务报表编制工作;
2、统筹年度预算编制、季度滚动预测及财务分析,及时发现经营目标执行中的风险点与问题,为管理层提供决策支持,助力公司整体经营目标实现;
3、协调银行融资事务,优化现金流管理,提升资金运作效率,降低财务支出成本;
4、推进税务筹划方案落地,合理控制税负水平,防范税务合规风险;
5、全面负责财务管理相关模块,包括成本管控、预算执行、存货监管等核心环节;
6、开展财务数据分析与风险评估,并定期向上级汇报关键财务指标与预警信息。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业;
2、具备5年以上财务经理岗位工作经验,须有跨境电商或外贸企业财务管理实操背景;
3、熟悉财务预算编制、经营绩效分析、成本控制等业务流程;
4、熟练操作ERP系统及Excel等办公软件,具备较强的数据处理能力;
5、责任心强,富有工作激情,具备优秀的跨部门沟通能力和团队管理意识,能适应高强度工作节奏,注重团队成长与人才培养。
财务会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付不可兼职结算收入账制造业房地产/建筑金蝶EAS
财务工作内容:
1. 依据原始单据填制记账凭证,包括日常收支、入库及销售相关凭证
2. 审核员工报销与费用支出的合规性,确保符合公司财务制度要求
3. 监控各项财务数据,管控企业日常资金流及成本开支
4. 月底完成凭证汇总并登记总分类账
5. 编制会计分录,确保账务处理准确无误
6. 编制资产负债表,保证报表数据真实完整
7. 凭证装订归档,撰写报表附注并进行财务分析说明
8. 按月申报缴纳增值税,按季度报送企业所得税
9. 统一调度公司资金使用,核对资产台账记录
10. 编写财务报表及相关财务分析报告
行业:建筑生产
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、经济类专业背景,具有三年以上财务岗位工作经验
2. 具备较强抗压能力,逻辑清晰,工作积极主动,拥有良好的沟通协调能力
3. 熟练操作Excel、PPT等办公软件,精通金蝶K3等财务管理系统
招聘专员(美容行业)8-12k
8000-13000元/月
招聘1-3年大专及以上
1.结合美业门店或机构的实际用人需求,拟定招聘方案,明确岗位要求及招募路径;
2.全程负责招聘实施工作,涵盖信息投放、简历甄选、面试邀约、面试安排及录用跟进;
3.持续维护并开拓美业领域招聘资源(如行业社群、招聘平台、内推机制等),主动寻访优质候选人;
4.与业务部门密切沟通,深入掌握美业职位(如顾问、咨询师、店长等)的任职需求,保障人岗契合;
5.关注候选人入职进度,协调处理招聘环节中的各类问题,提高招聘成效与质量;
6.汇总分析招聘数据,复盘招聘过程,持续优化招聘策略与执行流程。
福利待遇:入职五险+每月下午茶+团建+节假日福利+带薪年假+生日福利
底薪5-5.5k+提成,朝九晚六,大小周,海景办公~
财务分析/业务财务
7000-9000元/月
财务分析/财务BP1-3年本科及以上分析总账费用
1、负责统计申报及相关管理工作
2、完成费用模块的账务处理工作
3、独立编制并解读财务经营分析报告,具备搭建财务模型的能力
4、开展成本核算与成本控制,为互联网产品定价提供数据支持,监控价格体系运行效果,落实公司降本目标
5、协助上级完成预算编制、决算及后续分析与管控任务
6、紧密联动业务部门,能识别问题并推动解决,具备项目闭环管理能力
7、有软件行业工作经验者优先,具备SaasToB背景更佳
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备两年以上报表分析、成本管理等相关工作经验,有高新科技或互联网行业经历者优先
2、熟练使用办公软件,尤其掌握Excel,具备较强的数据处理能力,具备数据库操作经验者优先
3、具备良好的财务分析逻辑思维,沟通协调能力强,富有团队合作精神
4、跨部门协作能力突出,执行力高,工作认真负责,条理清晰且细致,能适应较高强度工作压力
薪酬范围:7000-9000
财务bp
8000-12000元/月
财务分析/财务BP1-3年本科及以上财务分析物业
一、岗位职责
1. 负责厦门地区财务团队的日常运营与管理事务;
2. 依据业务发展计划组织编制年度财务预算,并监督预算执行进度;
3. 统筹区域财务核算工作,准确及时地提供事业部、公司及外部所需的各项经营数据;
4. 每月结账完成后,按时出具具备实用价值和分析深度的区域经营分析报告;
5. 负责区域内资金的调度与管理,结合资金运行状况,科学安排资金使用,保障资金链稳定运转;
6. 审核区域内的事项申请、合同文件及收付款流程,牵头落实项目内控检查相关工作;
7. 组织并推进项目审计及税务相关事务的实施;
8. 完成领导交办的其他工作任务。
二、任职要求
1、工作经验:具备2年以上财务相关工作经验;
2、能力要求:
(1) 熟悉现行会计制度、会计准则以及各类税收法律法规;
(2) 具备较强的成本管控、风险防范及财务数据分析能力;
(3) 具有良好的组织协调能力、沟通技巧及团队合作意识。
高级HRBP经理
2-3万元/月
HRBP5-10年本科及以上招聘人才发展本地生活/O2OHRBP经验业务部门
超鹿运动:
按次付费,重新定义健身房体验模式。
门店遍布福厦广三地市近40家门店,门店覆盖三地市主城区
平台注册会员100万+丨专职教练1000+丨年服务用户人次500万+
一、岗位职责
1、理解业务发展路径,围绕业务战略与目标制定匹配的人力资源规划,为业务线提供专业化人力支持;
2、统筹招聘管理工作,主导人资团队完成招聘全流程执行,推动高效交付,并与业务端保持及时沟通与结果同步;
3、协同业务开展绩效全流程管理,协助进行绩效评估诊断与改进辅导,助力提升员工工作成效;
4、根据团队能力现状与发展需求,设计并实施针对性培训体系与培养方案,确保有效落地;
5、围绕企业核心价值观推进团队文化建设,营造积极向上的组织氛围,增强团队凝聚力与活力;
6、配合总部薪酬COE推进薪酬制度执行,结合数据分析识别优化空间,持续提升人效水平;
7、联合业务部门做好员工关系维护,妥善应对员工反馈、争议等事项,保障劳动关系和谐稳定;
二、任职资格
1、本科及以上学历;
2、具有7年以上人力资源相关工作经验,其中至少两年HRBP、招聘负责人或团队管理经验,熟悉多模块运作,擅长招聘与培训领域;
3、掌握主流人力资源管理方法与工具,能结合实际场景制定并推行可行的人力资源策略,执行力强;
4、熟悉连锁业态人力资源管理流程,有连锁门店或品牌行业背景者优先考虑;
5、具备优秀的沟通协调能力与问题解决能力,逻辑思维清晰,善于分析判断,具备较高的人际敏感度;
6、对健身有兴趣或热情,具备健身、教培、金融、口腔、美业等连锁服务行业经验者优先。
财务
面议
财务经理1-3年中专及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计制造业
·职位名称:财务专员/主管
·所属部门:财务部
·工作地点:福建厦门市集美北大道788-8号
·招聘人数:1名(工资面议)
主要工作职责:
1.负责公司的日常账务处理,确保会计核算的准确性与及时性。
2.负责审核各项费用报销及付款单据,确保其合规、合理。
3.负责编制月度、季度及年度财务报表,并进行基本的财务分析。
4.负责纳税申报、税务核算及与税务部门的沟通协调工作。
5.参与公司预算的编制与执行跟踪,协助进行成本费用控制。
6.负责应收应付款项的管理与跟踪,维护与客户、供应商的财务关系。
7.协助完成年度审计、汇算清缴及其他专项检查工作。
8.完成上级交办的其他财务相关工作。
海外财务主管(派驻越南)
2-4万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析海外财务经验财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、全面负责本地公司的财务管理工作;
2、配合集团财务体系,执行集团财务管理规范与要求,按时提交经营性财务报表;
3、开展预算编制与成本控制,支持业务运营及发展需要;
4、完成其他财务相关事务及上级安排的工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业,具备3年以上海外财务工作经历;
2、能熟练使用英语进行日常工作交流;
3、具备优秀的沟通协调能力,可高效联动跨部门及海外团队;
4、能够独立开展财务数据分析并编制报告,为管理决策提供有力数据支撑;
5、具有较强的团队协作意识,适应快节奏工作环境并保持积极主动的工作态度
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