
生产经理(全国外派)
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上持有同岗位证书年龄45岁以下
1、全面负责施工现场的生产管理工作,是工程管理部与安全监督部门的主管负责人,承担组织与指挥职责;
2、参与制定项目质量、环境、职业安全与健康管理体系计划,并主导现场实施与推进;
3、参与编制施工组织设计、施工技术方案及技术措施等技术文件,并领导现场执行落实;
4、参与总进度计划以及年度、阶段进度计划的编制,主持月、周、日生产计划的制定,并组织实施各项进度安排;
5、负责与业主、监理等相关单位的现场协调,统筹生产要素的配置与管理,协调机电与土建交叉作业,保障工程有序开展;
6、对项目安全生产承担直接领导责任,推动施工现场环境保护、文明施工、安全生产及CI形象管理的落实;主导安全创优与CI达标工作的开展;
7、牵头组织施工过程中质量保证资料的编制工作;
8、推动新技术、新产品、新材料、新工艺在施工现场的应用与实施;
9、主持并推进工程施工总结的编写工作;
10、参与项目的结构验收及竣工验收相关工作;
11、参与项目制造成本实施计划的编制与分析工作。
家具厂生产主管
9000-12000元/月
车间主任月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责家具厂生产运营的组织与管理,保障生产流程顺畅高效。
2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达到规定标准。
3.统筹团队协作,推动生产计划按期顺利完成。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员实现高效信息传递。
2.工作责任心强,执行能力突出,可按时保质完成上级安排的工作。
3.适应能力强,能够快速融入动态变化的工作环境与团队结构。
4.熟悉CAD操作,掌握家具生产设备的使用与调试技能
猪肉加工车间负责人
1.5-2.8万元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、分割调整:依据业务需求灵活优化猪肉白条的分割方案,提升分割效益;(需具备熟练的分割技能)
2、现场管理:根据生产任务科学制定车间加工排程与人员配置,提升作业效率,减少低等级产品产出,持续提高高附加值肉类产品比例,实现盈利目标;
3、品质管理:严格执行肉制品加工标准,规范生产流程,保障产品质量稳定提升;
4、人才培养:负责车间生产团队的培训、绩效评估与激励管理,确保人力满足生产需要;
5、库存管理:执行物料出入库登记及盘点工作,监控物料使用情况;
6、司机管理:统筹配送路线规划与货物交接事宜。
任职要求:
1、学历:大专及以上;
2、能力:具备良好的组织协调与沟通能力,能够深入生产现场识别并解决实际问题,执行力强;
3、经验:具有3年以上猪肉加工车间生产管理相关工作经验;
4、熟练掌握猪肉分割技术
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验包装箱精益改善经验
岗位职责:
1. 全面主持工厂日常运营,保障生产任务按时保质完成;
2. 持续改进生产工艺,提升产品品质并有效控制制造成本;
3. 组建高效运作团队,带领并培养生产队伍,增强团队执行效能。
任职要求:
1. 具备扎实的生产管理背景及团队管理实践经验;
2. 了解制造业相关规范与标准,掌握质量管理体系相关内容;
3. 具有较强的分析判断与问题处理能力;
4. 拥有优秀的沟通协作技巧,善于调动团队积极性。
房建项目生产经理
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专及以上安全员证二级注册建造师国内派遣园林景观一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验
1.配合项目负责人开展施工现场管理,对工程工期、质量、安全生产等工作进行监督与落实;
2.参与编制项目策划方案、施工总平面布置图及总体进度计划;
3.协助项目负责人组织并参与项目进度、质量、安全、成本及材料等方面的分析会议;
4.牵头编制现场各类进度计划和资源配置计划,并推动实施执行;
5.负责组织施工人员严格按照施工流程作业,科学安排施工作业任务,合理分配各施工人员工作内容;
6.协调管理项目各班组及各分包单位在交叉施工中的协作配合;
7.统筹安排项目施工所需材料、设备等资源的进场、协调与调度;
8.负责施工进度、安全生产以及材料设备的日常管理、检查与控制,配合开展质量管理过程监控;
9.制定进度、安全及材料管理方面的纠偏措施,并监督落实,协助实施质量偏差整改;
10.负责组织项目各工序的样板引路实施及验收工作;
11.参与技术与安全质量交底工作,监督各班组按交底要求在现场执行到位;
12.参与项目技术方案的经济性评估与评审;
13.协助项目负责人推进项目各阶段的验收组织工作;
14.协助项目负责人参与质量安全事故的调查与处理工作;
15.组织或参与项目定期与不定期的安全、质量检查活动;
16.参与项目价值创造相关工作的推进;
17.组织项目人工、机械、材料等生产资源基础数据的收集,开展能效与指标的回归分析;
18.参与项目的经营分析工作。
任职资格:
1、年龄45周岁以下,建筑工程、工民建等相关专业大专及以上学历;
2、具备10年以上建筑行业工作经验,完整参与过2-3个工程项目,具有1个同岗位项目管理经验;
3、拥有丰富的施工现场管理实践经验,具备较强的现场组织协调能力,沟通顺畅,能够有效对接班组及分包单位;
4、熟悉相关技术规范、验收标准、施工流程安排、工艺要点及工序衔接;
5、掌握土建、安装、景观等专业施工图纸、施工管理要求及相关施工规范;
6、具备应对突发事件的处理能力,责任心强,执行力高,善于团队合作;
7、持有二级建造师执业资格证书者优先考虑。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中及以上有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验印刷/包装/造纸
岗位职责:
1、负责生产线日常运营统筹,确保生产计划高效落地;
2、跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质;
3、联动相关部门调配资源,及时处理生产过程中的技术难题,保障产线稳定运转;
4、落实安全管理制度,维护员工作业安全及设备设施正常运作;
5、对生产数据进行统计分析,制定改善方案,助力生产体系不断升级。
任职要求:
1、了解印刷及纸箱制造领域的生产工艺,具备扎实的生产组织能力;
2、拥有良好的团队管理经验,能有效带领团队完成既定目标;
3、具备出色的沟通协作与应急处置能力,适应快节奏工作环境;
4、熟练运用数据分析方法,支持生产决策与流程优化;
5、有同类行业生产主管工作经验者优先录用。
化妆品生产负责人/副职(派驻柬埔寨)
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科及以上生产计划与物流控制生产设备管理有生产管理经验家电包装/印刷机械设备/机电/重工生产成本管理化妆品生产制造
@生产工艺与化妆品类似,涉及磨料、灌装、包装等环节,
外销与内销同步开展,产品种类丰富多样,
拥有500人规模工厂的全面管理经验。
1. 全面统筹制造中心各项运营管理工作,
2. 生产计划部:主导月度生产计划编制,并确保按时、按量、按质完成生产目标,
3. 采购部:依据月度生产计划指导采购执行,做到准时、足量、保质、控库存,保障生产连续性,
4. 物流控制部:负责呆滞品、半成品及车间物料的全流程管理,涵盖领用、退回、补料、存储及安全管理,严格执行公司设定的半成品与成品库存上下限标准,确保账物相符并符合财务规范,
5. 设备部:保障全厂设备正常运行与定期保养,负责易损件采购及成本管控,主导新技术、新设备、新工艺、新产品的评估与导入,
6. 生产部:全面负责生产安全、质量控制、产能达成、车间制度执行、人工成本管理、员工薪酬核算、一线人员流动率管控,以及固废、废水处理与环保合规,
7. 品质部:主导客户验厂工作,实施制程品质监控,把控成品质量,妥善处理客户质量投诉,
8. PIE工程部:负责工时测定、计件工资核算、来料质量把关、新产品及新包装订单评审、新老产品试样,以及新设备调试效率与供应商出货质量监督,
9. 负责注塑车间、吹瓶车间、牙膏管车间的日常运营与团队管理。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任10年以上大专及以上有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.制定并组织实施生产计划,确保生产任务按时保质完成;
2.统筹全生产流程中各班组的协调与衔接,落实生产流程管控及周期规划;
3.依据技术规范与工艺标准实施产品质量管理,妥善处理客户售后反馈问题;
4.推行生产管理制度,主导标准化生产体系的建立与日常运行;
5.负责车间人员配置、任务分配及团队协作管理;
6.负责生产设备的日常管理、检修与维护工作;
7.组织开展生产安全培训,落实现场环境、安全、卫生等管理工作;
8.持续优化生产成本结构,定期向公司管理层提交改进方案与建议。
任职条件:
1.具备10年以上相关行业工作经验,其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务;
2.熟悉玻璃深加工全过程生产运作,具备出色的组织协调与计划执行能力;
3.具备较强的运营管理意识与质量控制能力;
4.精通现场管理、成本管控及品质保障体系,有丰富的生产标准化实践经验;
生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责陶瓷生产厂的日常运营,保障生产体系高效稳定运行。
2. 主导产品质量监管,建立并落实质量管控规范,确保产品满足客户标准。
3. 依据生产任务及市场变化,科学调配人力、设备等资源,提升产能利用效率。
4. 统筹各部门协作,及时应对生产中出现的异常情况,保障交付节点。
5. 推行精益管理措施,持续优化作业流程,提高产出水平并控制成本支出。
任职要求:
1. 拥有扎实的生产管理背景,掌握自动化产线运作,通晓陶瓷生产工艺环节。
2. 具备出色的团队管理能力,善于引导和激发员工积极性以实现既定目标。
3. 具备较强的应变与问题处理能力,能在高压环境下迅速作出有效判断。
4. 具备良好的沟通技巧,能够高效协调内部与外部工作关系。
5. 熟悉安全生产及环保相关政策法规,确保生产活动合法合规开展。
主管
主要从事部门的供热生产管理,主要负责电控班,一网班和集控中心。稍微懂点热控专业更好,负责热控设备的调试维护及故障处理!负责电气设备的日常维护及故障排查,参与电气系统的改造和优化。
A2货运司机
江西上饶招5名A2货车司机!车在江西上饶、贵溪,专跑珠三角线路。
非江西户籍的师傅看过来,本本分分想挣钱的来!
薪资透明,到手见钱
上饶广东佛山/清远/深圳/东莞:2200元/趟
上饶→广东→浙江兰溪:2500元/趟
抚州广东:2000元/趟
倒短有红包,月入1万5轻松达标!
要求明确
手艺过硬,能开高速能走低速;
吃苦耐劳,需独立覆盖4米宽雨布。
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薪资保障
每月30-31号,准时发放上月工资!
联系方式
魏总:
车辆所在地:江西上饶、贵溪
折弯工激光操作工氩弧焊
江西方大智造科技有限公司
高薪招聘:
1、塔冲师傅(2名)会开雕刻机和激光。
2、专业铝板氩弧焊接师傅(5名),手持激光焊接师傅(5名)
3、折弯师傅(5名)
4、工作地址:江西省赣州市章贡区高新区水西工业园滨江路与金艺路交界处 联系电话杨先生
南充西充县主要负责农村自建房主体施工。有相关工作经验5年以上
1.2-1.3万元/月
生产经理5-10年学历不限
主要负责农村自建房主体施工。有相关工作经验5年以上
现场生产管理,协调
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专及以上
有明挖隧道主体结构经验,市政管廊经验的优先,精通各种仪器,给总包报产值。必须带证书
工厂文员包吃包住有提成
负责员工的合同签订、宿舍分配、分发厂牌工作服,员工的部门分配,员工的入职离职手续办理交接等。
上六休一,购买五险一金,包吃包住,节假日正常放假,试用期1-2个月。培训实习期(分2阶段):
一阶段生产线实习15到30个工作日,(待遇综合5000-6500,折合,17-23一小时)
二阶段办公室实习15到30个工作日,待遇综合4500-6000,基本工资3000+200-500绩效+奖金500-1000)
年龄要18岁~41岁,工作时间9:00-17:30
转正本基薪资4500(包含全勤200岗位津贴300)加班费绩效300-600员工在职提成每人30-50,综合薪资5000-6000
家具跟单员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结3-5年中专及以上五险月休四天不加班
1:负责工厂各生产订单的物料跟进,包括五金配件、出货进度及安装环节的全程追踪。
2:每日需在内上报订单记录表及相关排单信息,及时更新出货与安装的执行情况。
生产跟单文员
3000-6000元/月
生产跟单工厂文员跟单文员包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验
生产文员要求如下
工作时间:早上8点到下午5点,周日休息,其他时间加班费
岗位职责:负责订单流程跟进、协调生产与发
货;整理好仓库数据,熟练操作电脑办公软件。
岗位要求:快速上手,细心严谨,责任心强,熟悉办公软件操作。
薪资待遇:3500-6500元,包吃
工作稳定,环境舒适,工资从未拖欠。
以上加班费另计,按国家规定核算;入职即缴纳社保;包吃。工资按月准时发放,从未拖欠。
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上员工考勤生产报表
1.负责部门生产报表录入
2.员工考勤异常处理
3.周报,月报制作
4.部门长安排的临时工作
生产总监
8000-13000元/月
生产总监3-5年大专及以上服装精益生产管理有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验
任职要求:具备三年服装生产管理经历,大专学历,拥有成功的生产管理案例,能够高效组织与带领团队,具备出色的沟通协调能力,妥善处理生产环节中的各类问题
岗位职责:全面统筹公司生产运营工作,制定并落实年度、季度及月度生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成,结合市场动态与公司战略灵活调整生产安排,提升生产效率与资源使用效益
建立健全质量管理体系,设定质量管控标准与流程,监督生产过程质量状况,组织开展质量检测与评估工作
负责生产成本的预算编制与管控,跟踪各项生产支出,实施有效手段控制成本,增强企业经济效益
岗位福利:提供具有竞争力的薪酬待遇,具体细节面议
吉安遂川县睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人!热招岗位:生产经理一位电话联系
主管
睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人! 热招岗位: 生产经理一位 电话联系
办公室文员
5000-7000元/月
工厂文员办公室文员包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限全职不需要出差
厂区文员工作内容主要是:1.负责办理员工入职和离职手续2.发放厂牌工衣3.安排宿舍4.协助生产部门安排岗位5维护员工工作在职情况前期岗前培训15-30天主要熟悉厂区工作流程和岗位的需求
栏目概述
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