
单词课讲师【无销售,六险一金,福利优】
8000-12000元/月
培训师经验不限本科高中教育初中教育线上授课英语专业八级英语专业四级教师资格证书
【职位情况】
1、薪资结构:无责任底薪+课时绩效+试听课成单提成,月综合收入稳定在8000以上;
2、试用期薪资全额发放,不打折;
3、提供六险一金,入职首月即缴纳五险一金,第三个月起增补商业保险,实现六险一金全覆盖;
4、学员资源分配公开透明,无内部竞争,团队协作氛围良好,同事间沟通顺畅、关系融洽;
【工作内容】
1、负责小学/初中/高中阶段英语单词类试听课程的讲授,结合课程体系与不同年龄段学生特点,制定个性化教学方案,营造互动性强、轻松活泼的课堂环境,保障教学目标有效达成。
【工作时间】
13:00-22:00,每月休息6天(轮班制安排),法定节假日按规定正常休假
【岗位要求】
1、本科及以上学历,持有英语专业四级、八级、雅思、托福或其他同等英语能力证书者优先,发音清晰标准,具备流利的口语表达能力;
2、有辅导经验(如教师、家教、助教等)者优先考虑。
【工作地点】
武汉洪山区光谷APP广场16楼
互联网头部 业务培训专家
1.2-1.8万元/月
培训师3-5年本科客服管理经验体系搭建职业与技能培训内训进行内部培训的企业企业培训经验大型教育机构经验线下教育
【岗位职责 】
1、结合公司业务发展策略以及需求,制定培训规划并负责实施和运营,逐步推进培训体系建设;
2、识别客服人员核心能力需求,开发人员成长能力模型,主导人才培养发展计划的规划,实施,运营及评估;
3、定期评估客服团队培训成果,结合业务问题,分析培训数据输出合理的解决方案,提升合格新人的输出率;
4、洞察市场根据市场变化能够及时改善客服培训管理的标准以符合市场;
5、能够完成课程研发、经验标杆萃取及课程讲授,能够独立开发场景化试题库;
6、快速并深入了解业务一线诉求,并提出整体系统性解决方案。
【招聘要求】
1、3-5年以上培训相关工作经验,有客服团队管理经验优先,具备知名互联网、企业大学,客服培训相关工作经验者优;
2、具备良好的对内对外沟通能力、问题分析解决能力,组织协调能力,目标感清晰,执行力强,以结果为导向;
3、有丰富的培训项目设计和运营经验,能独立承担需求;
4、原意接受挑战与变化,具备一定的创新能力,对培训的创新有独到的见解和思考。任心强,具备服务意识及抗压能力,适应阶段性高强度工作。
讲师/培训师
5000-6000元/月
培训师1-3年大专
岗位职责:负责新入职的员工培训,讲解企业文化以及行业介绍。
薪资:底薪5000+1000绩效+五险一金
任职要求:28-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通能力,有过相关经验者优先
机器视觉讲师
8000-13000元/月
培训师1-3年大专
职位描述:
1、负责视觉项目售前技术评估,并出具技术方案;
2、参与项目硬件选型,包括工业相机、镜头、光源、工控机等相关硬件的选型;
3、熟悉常见机器视觉软件框架,并根据客户需求做定制化的模块开发;
4、根据项目需求,开发机器视觉应用功能程序,并完成调试交付;
5、负责相关项目文档的编写;
6、负责培训项目机器视觉课程开发、教学等工作。
任职要求:
1、本科以上学历,电子、通信、自动化、计算机等相关专业;
2、要求2年以上工业自动化或机器视觉/图像处理方面的工作经验;
3、熟练掌握常见光源的功能及打光技巧,能够进行打光方案设计;
4、熟练使用Vision pro、Vision master等任一种视觉软件平台进行视觉系统开发;
5、具备较强的自学能力和独立解决问题的能力,善于团队协作与沟通;
6、有TPM项目实施经验者优先。
培训主管
5000-8000元/月
培训师3-5年本科新员工培训销售业务培训
岗位职责:
1. 策划并落实企业内部培训活动,提升团队综合能力;
2. 结合业务发展需要,开发及完善培训课程结构;
3. 监督培训实施过程,评估成效并优化后续方案;
4. 整合内外部资源,确保培训工作顺利高效开展;
5. 维护培训记录,实现流程标准化与全程可追踪。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能有效促进跨部门合作;
2. 拥有较强的规划与落地执行能力,可独立运作培训项目;
3. 热衷于人才发展工作,具有高度的责任感和职业精神;
4. 能依据反馈及时调整实施策略,增强培训实际效果;
5. 具备持续学习意识,积极更新专业知识以推动培训创新。
培训主管
6000-10000元/月
培训师1-3年本科内部培训新员工培训管理层培训技术岗培训培训体系搭建培训需求调研培训效果评估
工作职责
1. 主导搭建企业培训体系,编制年度培训规划与预算方案,保障资源科学分配。
2. 深入各业务单元开展培训需求调研,审核岗位技能类课程内容及教学材料。
3. 统一推进培训项目执行,统筹内部讲师队伍建设与培训资料库的搭建维护。
4. 构建培训成效评估系统,追踪学习成果落地情况并持续优化培训流程。
5. 管理员工培训记录,建立完整可查的人才成长数据档案。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 具有完整的培训项目管理经验,精通课程设计与实施落地。
3. 具备出色的沟通协作能力,能够高效对接业务部门实际需求。
4. 熟练使用Office办公工具,具备数据分析与报告撰写能力。
5. 工作积极主动,责任心强,能在高强度环境下推动项目顺利进行。
电气培训师
8000-12000元/月
培训师1-3年本科西门子汇川施耐德
(一)岗位职责:
1、承担电气类课程的教学工作;
2、统筹讲义与教材的整理及审核,保障授课质量;
3、主导并开展学生实验、课题讨论等教学活动,促进知识理解与实践应用;
4、参与课程建设与教学反馈优化,持续提升教学水平;
5、配合部门完成相关协作任务。
(二)任职要求
1、具备机器人工程、机电一体化、自动化、机械电子工程或相关专业本科及以上学历,具有2年以上工作经验,可独立承担控制系统项目方案设计,精通工业机器人、电气控制系统的安装、调试与维护;
2、专业功底扎实,掌握PLC语言,熟练运用PLC、变频器、继电器等自动控制元器件的工作原理;熟悉主流PLC品牌(如西门子、施耐德、三菱中的一种或多种)的编程与维护;
3、掌握组态软件的开发与维护能力(如WinCC、Intouch、组态王、MSCG中至少一种);
4、具备传感器、机器视觉等相关专业知识及实际应用经验
培训专员 | 武汉(汉口) | 培训
1.1-1.3万元/月
培训师1-3年硕士内部培训
一、工作职责
1. 梳理并调研业务团队培训需求,参与制定培训项目计划;
2. 协同内部讲师推进课程研发,承担课件打磨、课程推广、宣传内容及视听素材设计等工作;
3. 策划并执行线上线下的培训实施,统筹培训全过程管理;
4. 对培训课程与项目开展回顾评估,就流程、形式等方面提出改进意见;
5. 针对培训实施及学习平台运营提出可行性优化建议。
二、职位要求
1. 硕士学历,通过英语六级,人力资源、教育学等相关专业优先考虑;
2. 具备2年以上培训领域工作经验,掌握培训运营全流程;
3. 擅长学习活动策划与宣传文案撰写,熟练运用PPT,富有创意能力;
4. 熟悉访谈逻辑与结构,具备实际访谈实践经历;
5. 能够独立完成课程开发,有授课经历者优先;
6. 具备较强的学习理解能力、逻辑分析能力以及沟通协调能力;
7. 有团队协作精神,执行力高,能适应较高工作压力。
加分项:具备微信公众号运营、短视频运营或视频剪辑经验者优先。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:11K-13K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
上市公司-小班授课-高薪-双休
9000-16000元/月
培训师1-3年本科小学在线教育
【工作内容】
1、授课:以主讲课堂为主,课前课后开展小班教学,提供1V1答疑辅导及课后补充课程等形式进行教学服务
2、课后监督:及时跟进学生学习情况,批改作业并给予反馈,助力学生快速提升
3、家校沟通:搭建学校与家长之间的沟通桥梁,定期向家长反馈学生学习进展,协助完成学员续班及课程扩科推荐
【工作时间】
周二至周三休息;工作时间为13:00-22:00
【任职要求】
1. 本科及以上学历,教育类专业优先,持有教师资格证者优先,熟悉中考政策及相关考试动态,理解初中阶段学生与家长的实际需求
2. 具备良好的沟通能力,普通话标准,耐心细致,服务意识强
3. 熟练操作常用办公软件,学科基础扎实,能够清晰讲解题目、解答知识点疑问
4. 性格积极乐观,富有责任心,具备进取精神和抗压能力,热爱教育事业,关心学生成长
【薪资构成】
底薪+课时费+绩效奖金,入职面试确定级别与薪酬(底薪不低于4.5K,综合收入8-15K)
培训主管
5000-7000元/月
培训师1-3年本科销售业务培训管理层培训企业文化培训内部培训催收
岗位职责:
1、优化公司培训相关流程;
2、组织培训活动并把控质量,开展培训效果评估;
3、独立设计并实施内部培训课程;
4、制作培训用PPT,完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1、本科及以上学历(具备同行业经验者优先);
2、具有一年以上培训实操经验;
3、熟悉呼叫中心业务流程、操作规范及系统功能;
4、掌握培训课程开发方法,能独立编写培训教材;
5、具备良好的表达、理解与沟通能力。
上班时间8:40-18:00,月休6天
武汉江汉区招建筑木工、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
200-350元/天
砼工振捣工打灰浇筑建筑木工1-2人
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找工作的抓紧,岗位不等人[月保底9500+新员工入职奖5000】人走账清可预支,长白班坐班,免费吃住
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)工作地址:江苏省苏州
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武汉东西湖区招外墙漆/真石漆,350一天,不包吃住,人走账清
300-400元/天
外墙漆真石漆1-2人日结
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美容培训师
5000-10000元/月
培训师1-3年学历不限
销售经理
‖ 你的使命 ‖ 成为-美学布道者
为顶级美容院、SPA会所、星级酒店等渠道的客户开发与维护,用你的「贵族式销售美学」让客户为“仪式感”买单。
制定销售策略,推动品牌入驻及销量增长。
定期拜访客户,提供专业护肤解决方案,提升客户粘性。
‖ 我们需要你 ‖
1-3年高端美容/奢侈品等行业的销售经验;
具备优秀的商务谈判能力,能独立对接B端客户;
气质谈吐不输柜姐,情商碾压90%人类,能搞定挑剔的老板娘和00后新锐BA;
愿意每月5-10天穿梭于各城美容会所,行李箱常备3套战袍。
‖ 你将获得 ‖
底薪6K-8K + 提成(上不封顶)
完善的培训体系(产品知识、销售技巧)
海外讲师培训
欧洲品牌考察机会,接触行业前沿趋势
拥有“高端美护尖货”内购权
美容培训师
‖ 你的舞台 ‖ 成为-奢护艺术家
用手法征服客户,完成一场场 体与面的交响乐
具备专业护肤知识,能清晰讲解成分与功效;
适应出差,谈吐清晰、具备良好的现场授课能力
接触欧洲最新护肤科技,职业发展空间大‖
我们需要你 ‖
手法比绣娘更精准;
出差时,15分钟打包培训箱,眼罩+香薰蜡烛是你的教案道具。
我们期待这样的你
对高端护肤品有热情,愿意深耕美业;
注重细节,具备优秀的服务意识与职业素养;
适应快,能高效完成任务。
1.热爱美容行业,愿意投身此行业发展
2.良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致
3.有美容相关经验者优先
4.有过管理美容院经理职务经验优先录用
5.对接公司分配的客户,无需自己开发客户
6.当月缴纳五险
7.仪表大方,吃苦耐劳,爱岗敬业,开朗乐观,积极向上,团队协作
岗位福利:
1.每月业绩提成
2.意大利定期培训
3.团建,结婚生子等福利礼金
4.职位晋升
5.出差补助
6.带薪年假
培训师
5000-9000元/月
培训师3-5年中专/中技职业与技能培训内训外训培训机构私立学校进行内部培训的企业口才/播音主持摄影摄像表演音乐剧IT培训普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验大型教育机构经验有销售经验线上教育线下教育
成远美妆学校招聘美甲美睫化妆造型老师
工作时间:9:00-18:00
月休6天,固定休息日周日周一 节假日正常放假
薪资待遇:5k-1.2w根据自身技术定具体底薪及岗位工资。能力强都可以谈。
工作内容:完成教学流程 完成学生日常管理 对接学院工具领用及配发清点核对,有工作经验者优先高薪聘用。能接受出镜直播的或者出差的优先考虑。
茶艺培训销售指导
4000-8000元/月
培训师
有茶叶店的相关工作经验的,可以适应全国出差的,有门店店长管理经验
的,负责指导和培训门店导购茶叶知识和销售技巧,,参与制定营销策略,提升门店销。
售业绩。
工作条优越,有充分的发展空间。
有意者可以直接或泉州佰花汇
无人机培训教练
6000-8000元/月
培训师
岗位职责:
1、负责无人机操作教学与培训课程的实施,指导学员掌握飞行技能;
2、制定教学计划和训练方案,确保培训内容符合行业标准与安全规范;
3、组织并监督实操训练,评估学员飞行表现并提供专业反馈;
4、协助维护教学用无人机设备,确保教学过程中的设备安全与正常使用;
任职要求:
1、熟悉无人机飞行原理、航空法规及安全操作流程,具备扎实的理论基础;
2、具备较强的表达能力和教学能力,能够清晰传递专业知识;
3、责任心强,工作严谨,具有良好的团队协作意识和安全管理意识;
4、能适应户外教学环境,具备应对突发情况的应急处理能力。
平安保险培训讲师/双休不加班
8000-15000元/月
培训师1-3年大专职业与技能培训内训进行内部培训的企业
一、工作职责
1. 负责保险产品知识、销售技能、合规政策等核心培训课程的开发与迭代,确保内容贴合业务一线需求。
2. 开展线下培训授课,通过案例解析、互动演练提升学员的实战应用能力。
3. 跟踪培训效果,收集学员反馈并优化课程体系,持续提升培训转化率与业务赋能价值。
4. 协助搭建内部培训素材库,沉淀标准化教学工具与案例资源。
二、薪资福利
月薪10K左右
三、工作时间
9-18点,周末双休,法定假日正常休息,不加班
四、任职要求
1.学信网可查大专及以上学历;
2.一年及以上保险行业培训讲师工作经验;
临时工6-10人
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湖北武汉招聘工人,要求服从安排、吃苦耐劳。薪资为3000-5000元。
3000-5000元/月
临时工月结
招聘工人,要求服从安排、吃苦耐劳。薪资为3000-5000元。
新东方校招【27届高潜教师岗位】工作城市全国可选
1.2-2.4万元/月
教师经验不限本科数学物理化学线下授课授课老师
一、【招聘对象】
毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校毕业生;
二、【高潜教师招聘岗位】
1、岗位:青少素养教师、中学智慧学习机教师、高中班课教师、一对一教师等职位;
2、实习类岗位(实习生薪资单独核算,并非本岗位薪酬)
教师助教(非教学岗,以协助上课为主)、新媒体运营实习生、专业课兼职教师、外呼类实习生、人力资源实习生等职位;
3、教师类岗位,教师资格证可在入职后培训考取;
三、【岗位职责】
1、承担对应岗位的教学展示及磨课教研任务;
2、参与课程教案的优化与设计,协助完成教学流程与课程体系建设;
3、完成岗位相关的其他工作内容;
四、【工作城市】-可根据意向选择
哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州...
50余所城市,400余个岗位可供选择。具体工作地点结合住址就近安排,可多岗位投递报名。
五、【岗位福利】
1、五险一金:入职即签订劳动合同,当月起缴纳或次月补缴(依据当地社保政策,部分城市为六险一金);
2、节假日福利、礼金:春节、中秋、端午、教师节等法定节日享有相应礼品或现金补贴;
3、带薪年假:在国家规定基础上,根据司龄额外享受5—10天年休假;
4、年度旅游:公司提供年度旅游项目,按司龄发放不同标准旅游津贴,出境游另享专项补助;
5、部门团建:各部门享有月度活动经费,自主组织多样化团队建设活动,同时开展女神节、粽子节、圣诞节等丰富多彩的员工节日活动;
6、免费体检:每年3—7月为全体员工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关注员工个人健康亦关怀家庭福祉;
7、新东方、东方甄选会员福利与报班优惠:员工可享新东方及东方甄选会员权益,在新东方报名课程时,本人及子女享有报班折扣,亲友可享8折课程优惠。
临时工
包流包流湖北潜江大公司做品牌质量货还要临时工12人,25一小时,包吃住,宿舍2人间,吃住都在厂里,有夫妻房,厂里买工商保险不扣钱,短期工20天左右,,。做完可接着做长期计时可做到过年,厂里发工资个人银行卡要做过质量货,简单考试,只会做毛货勿扰不要浪费路费
湖北孝感医院门诊收费员大专及以上,专业不限,男女均可。,处理退费换号业务薪资福利:到手24
2400-2700元/月
收费员月结
医院门诊收费员大专及以上,专业不限,男女均可。,处理退费换号业务薪资福利:到手2400-2700元/月,缴纳五险含白班+急诊夜班;大夜班结束连休两天半早班7:30-11:30|下午班11:30-17:30中夜班16:30-21:30|小夜班17:00-23:00|大夜班23:00-次日7:30工作地址:后湖院区
湖北武汉招聘兼职人员三名,工作内容简单。工作时间为周四和周五的八点至下午五点。日薪为一百二
120元/天
兼职3-5人日结
湖北武汉招聘兼职人员三名,工作内容简单。工作时间为周四和周五的八点至下午五点。日薪为一百二十元。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖北培训师找工作在线招聘信息,主要招聘湖北培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。