岗位职责: 1、制度执行：贯彻执行财务管理制度与流程，统筹城市公司及项目财务运营工作； 2、经营分析：评估年度经营目标、收缴率、多种经营等关键指标，提供财务改进方案； 3、外部结算：跟踪各项目费用结算进展，协调业委会、供应商等外部单位解决结算事项； 4、数据管理：定期核对财务系统与收费系统数据，保障账目与实际一致； 5、资金管理：编制资金日报、月度资金计划并组织实施，合规开展理财以保障资金高效运转与收益目标； 6、团队管理：配合大区负责人开展城市公司财务人员的培训、绩效考核及人事管理建议。 任职要求: 1、教育背景：本科及以上学历，财会、金融类相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备3年以上财务管理工作经历，有物业行业财务工作经验者优先； 3、技能要求：熟练操作SAP财务软件；具有物业收费系统实操经验者优先； 4、综合素质：性格外向、积极进取、责任心强、诚实守信、作风细致； 5、沟通能力：具备良好的语言表达与沟通协调能力。

岗位职责: 1. 负责公司财务部门的日常管理和工作分配，确保财务活动的合规性与效率。 2. 完善和监督执行公司的财务管理制度，保证财务数据的准确性和完整性。 3. 根据公司的经营计划，组织编制和执行年度财务计划，确保财务目标的实现。 4. 对公司的财务报告进行独立审计和复核，确保财务资料的真实性。 5. 组织和监督月度资金收支，确保费用控制和资金合理配置。 6.保质保量完成领导安排的其他内容 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各部门间的工作。 2. 拥有扎实的财务知识和良好的分析能力，能够处理复杂的财务问题。 3. 具有良好的组织和协调能力，能够高效地完成财务任务。 4. 具备良好的判断力和决策能力，能在财务管理中做出准确的评估。 5. 能够适应快节奏的工作环境，对工作质量有极高的追求。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.编制月度、季度及年度财务报表，进行基础财务分析并提供管理建议 3. 办理纳税申报、发票管理及税务相关事务，确保合规性与时效性 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改要求 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限，具备会计从业基础 2.熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 3. 工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基本沟通协调能力，能配合团队高效完成工作任务 5.有初级会计职称或实操经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责企业账务处理、凭证复核及月度结账工作，优化核算流程，确保财务报表及时准确编制； 2. 组织开展成本核算与分析，实施成本控制措施，推动成本结构合理化，提升运营效率； 3. 落实税务申报、发票管理、税收筹划及相关风险防范，协同完成税务检查与审计配合； 4. 管理应收应付账款、固定资产及费用支出等日常财务事项，保障资金运转规范有序； 5. 参与财务制度完善、预算编制及经营数据分析，为管理决策提供有力的财务支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景； 2. 5年以上财务岗位工作经验，有大型制造企业财务管理经历者优先，化工行业背景更佳； 3. 持有中级会计职称或以上资格，具备注册会计师（CPA）或税务师资质者优先考虑； 4. 熟悉国家会计准则及相关税收法规，熟练操作财务系统及常用办公软件； 5. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好的团队协作、沟通能力及较强的抗压性；

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对，确保账务准确及时 2.按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时缴纳税款并做好税务台账管理 3.编制月度、季度及年度财务报表，出具财务分析报告，为经营管理提供数据支持 4.配合内外部审计工作，提供所需资料并落实整改建议 5.管理公司银行账户、发票及财务印章，保障资金安全与票据合规 任职要求： 1. 学历不限，持有会计从业资格证（或已通过初级会计职称考试优先） 2. 有会计相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备较强学习能力与责任心 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其Excel函数与数据处理能力 4. 熟悉国家财税法规及会计准则，具备良好的职业操守与保密意识 5.工作细致严谨，沟通协调能力良好，能适应阶段性加班需求

熟练处理公司内外账务，规范完成凭证审核、记账、结账及财务报表编制工作； • 及时关注并掌握最新税收法律法规，准确完成增值税、企业所得税等各项税费申报； • 负责税务筹划、发票管理、工商年报及税务相关资料归档； • 具备较强的财务分析能力、沟通能力，工作认真负责，严守财务保密制度。

公司内账，成本核算，工资考核

岗位职责： 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4. 组织开展年度绩效考核与结果应用，协助业务部门提升团队战斗力 5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 2年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的用工风险防控意识 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统，有制造业/互联网行业背景者优先

我公司为代理记账机构，招聘代理记账报税会计，要求在代理记账公司正式税务会计一年以上工作经验。 会操作代理记账公司的如下内容: 能独立且熟练的操作：小规模、一般纳税人做账，报税，开票，认证，税负率计算，社保增减，工商年报， 等基本业务。会出口退税的优先。 双休，法定节假日按照国家规定放假。 老板人好，工作作环境好，公司同事关系好相处，轻松加愉快。每天开心工作，幸福生活。

绍兴招药厂，氩弧焊工管工，焊工必须成型好看，不拍片，管工必须会预制管道，八个半小时，510包住不包吃，电话

有空的电焊工联系我，要在诸暨周边的。也可以成包。

浙江上虞制药厂招工！1.管工18人，带磁卡2.拍片氩电焊工18人。3.电气仪表工2人4.体检心电图血压两项具体事宜电话联系董贻涛

招聘电工，负责弱电设备维修工作，工作地点在上虞区。薪资面议。

做净化空调机组的优先！

财务主管 薪资待遇：3000-6000元/月
专属福利：缴纳职工社保，包吃包住，逢年过节福利 工作内容： 1. 负责公司全盘账务处理，独立把控财务流程； 2. 带领财务人员高效完成日常工作，具备基础的团队管理能力。 任职要求： 1. 年龄25岁以上 2. 拥有3-5年相关财务工作经验（有1-2年及以上管理经验者优先）。 工作地址：晋城市城区北石店镇兴隆山工业园区
联系电话：

德被（四川）税务师事务所有限公司 招聘岗位：财务经理1名 岗位要求 1.提供专业财税咨询服务。 2.负责流程优化、内控体系建设及跨部门协调。 3.参与企业财税健康检查与风险评估，识别潜在财税隐患，制定方案。 4.配合团队完成项目报告撰写、方案汇报及客户沟通，确保专业成果有效呈现与落地交付。 任职要求 1.财税专业功底扎实，具备税务师资格及中级会计师（或以上）职称。 2.持有注册会计师（CPA）证书或律师职业资格证书者优先考虑（双证持有者重点优先）。 工作时间：9:00-11:30 13:30-17:00 周末双休，节假日休 薪资待遇：8000-15000元 联系电话： 工作地点：成都环球中心

岗位职责 1. 全盘账务处理：负责快递网点日常全盘财务核算工作，涵盖网点派费、收件费用、中转费、物料采购、人工工资、门店运营开支等所有收支账务，账务核对、账目结转，确保账务清晰、数据真实准确，符合财务规范。 2. 费用与结算管理：对接总部财务系统，完成每日、每周、每月网点账单核对、总部费用结算、代收货款核对清算工作；梳理网点各项运营费用，管控中转成本、物料损耗、杂费支出，杜绝财务漏洞。 3. 工资核算发放：负责网点快递员、操作员、管理人员等全体员工的考勤核对、薪资核算、绩效提成计算，按时完成工资制表、审核、上报及发放对接工作，精准处理薪资异议问题。 4. 财务报表与数据分析：梳理网点营收、成本、利润、亏损等核心财务数据，出具运营财务分析报告，为网点负责人经营决策提供数据支撑。 5. 票据与资产管理：负责网点发票开具、收据管理、报销单据审核归档，严格把控报销流程合规性；管理网点固定资产、物料库存、备用资金，定期完成盘点核对工作，做到账实相符。 6. 财务档案管理：负责所有财务凭证、报表、合同、单据等资料的整理、归档、保管，建立完整的财务档案体系，保证资料可查、可追溯。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有会计从业资格证、初级会计职称及以上证书，有快递物流、电商仓储行业财务工作经验者优先。 2. 熟悉快递网点运营模式，了解派费结算、中转对账、代收货款清算等行业专属财务流程者优先，可快速适配岗位工作。 4. 具备严谨细致的工作态度，对数字敏感，责任心强，擅长数据核对与问题排查。 5. 具备良好的沟通协调能力，可顺利对接总部财务、网点员工。 6. 为人正直诚信，恪守财务职业操守，无财务工作不良记录，能够严格遵守公司财务保密制度。 薪资福利 1. 薪资待遇：7000-8000元/月，根据个人工作经验、能力面议。 2. 岗位保障：缴纳社保、每月按时发薪、办公环境稳定，无高强度外勤压力。 4. 成长空间：提供系统化岗前培训，熟悉快递行业财务体系。 工作时间 常规行政班，月休固定天数，财务月结期间配合完成工作，无熬夜加班，作息规律。 我们期待细心严谨、踏实稳定的财务人才加入，携手稳定运营网点财务工作，共同发展！

[工作内容] 1.独立负责公司总账及全盘账务处理，费用审核、往来核对、凭证编制、科目余额管理等； 2.月末结账，确保账务准确、及时； 3.编制单体及合并财务报表，管理报表输出； 4.负责增值税、个税、企业所得税等各类税种申缴，办理汇算清缴； 5.对接审计、税务、银行、工商、统计等外部机构； 6.负责工资、社保公积金等薪酬相关账务核算、数据核对； 7.配合统筹公司现金流和资金测算； 8.完成上级交办的其他工作。 [任职要求] 1、财务、会计、审计等相关专业，全日制大学专科及以上学历; 2、具备3年以上的财务管理工作经验，熟悉企业财务管理流程; 3、持有中级会计师职称，有高新技术企业经验; 4、熟练掌握财务软件和办公软件的操作，具备良好的数据分析能力数据统计能力; 5、具备团队协作精神，原则性强和逻辑思维清晰; 6、工作认真负责，具有高度的职业道德和保密意识;良好的沟通能力和解决问题的能力。 地址：上海市杨浦区国权北路1688弄A座1206室

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、执行监控与分析反馈 2. 组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制，确保合规准确 3. 建立健全内部控制制度，优化财务流程，提升资金使用效率 4. 参与经营决策，提供财务数据分析与风险预警支持 5. 协调外部审计、税务及银行等机构关系，维护良好合作 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业背景，学历不限 2. 具备财务主管或同等岗位工作经验，经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，持中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的职业道德和团队管理意识

岗位职责： 1、负责日常SAP财务核算、月结、高新财务统筹和账务处理； 2、负责成本核算、财务分析，以及成本相关的业务指导和协调工作； 3、负责组织细化、优化成本核算的流程与规范，不断提高成本核算的准确性与规范性，深化成本管理 4、参与集团季度、半年度、年度审计工作；

苏州佳合集团——华东科技型企业服务标杆，专注为科技型企业提供创新赋能全链条解决方案，助力企业突破发展瓶颈、实现高质量成长，是企业成长路上可信赖的科创伙伴。 一、企业实力：深耕华东，辐射全国 集团立足长三角核心区域，总部位于苏州，在上海、无锡、常州、南通、绍兴、宁波设有分支机构，形成覆盖华东先进制造业重点区域的专业服务网络，精准服务电子信息、生物医药、高端装备制造、物联网、集成电路、新能源、船舶海工、高端纺织等特色产业群。 目前，集团与企知道达成深度合作，融合“科创空间、商贸空间”等AI数字化工具，推动创新要素与产业链资源高效对接，为企业提供更精准的研发支撑与市场拓展支持，开启服务升级与业务扩展的新阶段。 企知道是工信部认定的国家级科创大数据试点平台，致力于为企业提供一站式科创数字化服务，依托AI与大数据技术，涵盖研发管理、政策申报、专利知产、研发费用归集、产业链客户拓展、高企及专精特新资质维护等全流程科创支持。业务遍及全国，长期扎根绍兴市场，服务大量高新技术企业、规上企业及专精特新企业，凭借专业能力与落地执行赢得广泛认可。 岗位职责： 1、全面理解集团战略方向，结合分公司实际推进落实，负责人力资源各项工作的执行与持续优化； 2、依据分公司年度规划与发展需要，组织实施人才招聘计划，保障人力供给； 3、按照集团培训体系标准，统筹培训活动的开展，收集并分析培训成效数据，提出改进策略； 4、协助推进公司绩效考核相关支持工作，促进集团经营目标的有效达成； 5、深刻认同企业的文化理念，积极参与文化建设与团队氛围营造，定期策划组织员工团队活动； 6、结合分公司运营现状及部门协作情况，提出切实可行的优化建议与实施方案； 7、具备主动开拓意识与创新思维，始终以公司运营目标为导向开展人力资源工作。 -集团将人力资源团队定位为战略推进的核心力量 -倡导互助协作、平等开放的工作氛围 -构建简单真诚的同事关系 -部门职责明确，协同高效 只为遇见那个“对”的你！ 我们的上班时间为： 每周一至周六 上午8：30--12：00，下午13:30--18：00 其中 12：00-13：30 为午饭和休息时间

诚聘线上招聘专员 居家办公无需坐班，HRBP时间自由灵活，轻松平衡生活与收入。 主要负责线上发布招聘岗位、筛选简历、对接求职者、邀约面试等人事基础工作。公司优质岗位资源充足，客源稳定易邀约，HRBP工作简单易上手，团队氛围轻松，无业绩压力。HRBP 薪资待遇底薪3000元+2元/人面试提成+100元/人入职提成，多劳多得上不封顶，新手也易出单。HRBP全程免费培训指导，有无经验均可加入！HRBP 薪资范围 3000-4000*12 学历不限 经验不限

岗位职责： 1、执行公司招聘相关工作，包括发布职位信息、筛选简历、组织面试及进行初步候选人评估。 2、配合完成员工档案管理及人事信息数据库的维护与优化。 3、协助推进薪酬绩效体系运行，参与制定和优化薪酬激励机制及相关管理制度，落实绩效考核结果的应用。负责薪资核算、绩效评定及相关数据处理。 4、协助开展高层次人才及优秀青年人才的引进、考核评价与后续支持服务工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先考虑。 2、具备较强的沟通协调能力，能高效处理多项工作任务。 3、了解劳动法律法规，具有良好的问题处理能力和服务意识。 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神。 5、熟练操作办公软件，掌握基本的数据分析技能。 6、有机械制造领域招聘工作经验者优先

岗位职责： 1. 招聘整体统筹 全面主导公司招聘工作，涵盖一线普工、职能类岗位及研发类岗位，确保生产用工持续稳定、关键岗位及时到岗补缺。 2. 招聘渠道建设与运营维护 系统性开发并维护线上招聘平台、劳务合作机构、校企合作项目、本地人才市场、内部推荐机制、员工返岗动员及社群引流等多维渠道，实现资源整合与高效利用。 3. 招聘全流程执行与质量管控 独立推进技术类、管理类岗位的候选人寻访、邀约沟通、面试评估、能力测评、薪酬洽谈、背景调查、入职跟进及试用期跟踪等全环节闭环管理。 严控人选综合素质、岗位适配度与长期稳定性，持续提升招聘精准度与用人质量。 4. 招聘团队管理与能力提升 负责招聘团队日常运作，包括目标分解、过程督导、绩效评定与工作复盘，推动团队专业力与执行力双提升。 5. 用工合规与风险防范 规范临时用工、实习生、外包人员及季节性用工的入职流程，杜绝违规操作与高风险用工行为，保障企业用工合法合规、运行平稳。 6. 数据驱动管理与持续优化 建立完善的招聘数据台账，按月汇总分析招聘数量、到岗比率、月度离职率、招聘周期、渠道投入产出等核心指标，支撑决策优化与效率提升。 二、任职要求 1. 学历与年龄 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2. 从业经验 3年以上制造业专职招聘工作经验，具备2年以上招聘团队管理经历； 熟悉工厂用工规律、年度用工波动节奏，掌握蓝领工人、技术人才及管理干部全类型岗位招聘模式； 3. 专业能力 熟练掌握制造业各岗位人才画像构建、面试评估标准及薪酬市场行情； 精通劳务资源对接、校企合作推进、大规模招聘实施及高端技术岗位定向寻访； 具备独立搭建招聘体系、优化渠道结构、攻克紧缺岗位招聘难题的能力； 具备较强的数据意识，擅长通过复盘分析实现流程优化、成本降低与效能提升； 4. 综合能力 具备出色的沟通协调、问题应对、抗压适应及团队领导能力； 5. 职业素养 原则性强，了解劳动用工相关基本法规，具有良好的风险防控意识与信息保密意识。

具备财务相关工作经验，优先考虑拥有总账或审计等相关经历者，年龄要求30周岁以下，学历需本科及以上

工资到手3500+社保 年龄30+ 单休 具体面谈 工作时间7：30-17：00 有销售经验者优先 岗位职责： 1、协助完成日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及财务数据核对，根据客户需要开发票和整理业务需要的合同及销售单 2、配合完成税务申报及发票管理工作，确保相关资料准确、完整； 3、协助会计公司完成资料整理交付 任职要求： 1、具备基础财务知识，会计助理+文员 有销售经验优先 2、整理客户账务，打印相关合同和发票，整理公司账务，需要接听客户来电，下订单叫货车等 3、有责任心，能承受一定工作压力 4、有相关工作经验者优先考虑。 有需要请直接打电话联系

一、 主要工作职责 全盘账务处理：负责公司从采购、生产到销售的全套账务处理，熟练使用金蝶财务软件完成记账工作。 核心成本核算：需数量掌握成本核算方法，准确归集原材料、加工费、生产人员薪酬、研发费用分摊、制造费用等，计算产成品与在制品成本。 单据与资产管理：审核各类原始票据；定期参与或指导库存盘点（原材料、库存商品），做到账实相符。 税务处理：负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报缴纳，以及相关税务资料的准备。（公司目前为小规模，季度报税） 报表编制与分析：按月出具简明财务报表（资产负债表、利润表）。 基础财务工作：开具发票、银行对账、费用报销审核等。 二、 任职要求 经验对口：具备制造业（特别是医疗器械、电子装配、机械加工等行业优先）工业会计或成本会计实操经验2年以上，熟悉生产业务流程和成本核算要点。 技能硬核：精通金蝶财务软件的全流程操作。能独立完成小规模纳税人或一般纳税人全盘账务。 地域便利：常驻诸暨或周边（如绍兴、杭州），能灵活安排时间每月按需要到公司处理事务。 三、 工作模式与薪酬 模式：以线上远程办公为主，通过金蝶云软件等方式协同。每月根据需求安排2-3次到公司（诸暨）处理票据或盘点，具体时间可协商。 薪酬：提供有竞争力的兼职月薪/年薪（具体面议，根据您的能力和经验、每月预估工作量确定）。我们期待建立长期稳定的合作关系。 备注：前几个月并无生产需求，仅需，发放工资，季度报税，做账。后续生产线搭建完成后开始加入成本核算内容。

1.有内外帐工作经验3年以上。 2.主要做公司的内账，应付和成本核算，做账金额超过2亿/年纺织行业内账会计做过者优先考虑 3.工作认真仔细！ 3.勤快且有团队精神！ 4.品行端正！ 工作时间：8.30-5.30 或 9-6 弹性制 福利待遇：下午茶，工作餐，生日福利，节日福利，年度旅游…… 这是一个年轻并且有朝气的团队，期待您的加入！！！！！！

诸暨市范围内川气东送二线隧道工地，需要一名普通会计

岗位职责： 1、根据公司的年度经营计划，合理制定公司财务预算及资金预算； 2、根据公司的管理制度、财务制度要求，全面负责公司财务部的日常管理工作； 3、全盘账务处理，独立完成退税申报及其他税费申报，并负责跟税务局等相关部门； 4、负责公司会计业务核算、跨境平台的后台结算及管理，并出具公司财务分析报表； 5、负责公司各类费用报销的审核及管理； 6、对会计助理的工作进行监督指导，完成总经理交办的其他工作。 岗位要求： 1、全日制大专以上学历，会计相关专业，中级会计职称优先； 2、三年以上规上外贸公司财务工作经验，精通出口退税全流程操作；，熟悉税务部门关于出口退税的最新政策及实操要求，能独立完成退税申报及疑难问题处理； 3、熟练掌握增值税、企业所得税、个人所得税等各项税种的申报流程，具备扎实的税务专业知识，能精准把控涉税风险； 4、具备丰富的税务机关对接经验，善于沟通协调涉税事宜，能高效处理税务咨询、核查等工作； 5、.熟练操作财务软件（如用友、金蝶）、退税申报系统、跨境支付平台，具备良好的数据分析及报表编制能力 6、团队管理能力