万顺物流公司招聘带班工长，工作地点在浙江嘉兴。要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资为7500至8400元/月，包吃住，干满一周可预支工资。

嘉兴市南湖区招工长/工程师

浙江省嘉兴市急招技术工程师和工长。要求按时保质完成分配任务，配合班组完成当天任务。自带常用工具。薪资待遇面议，提供节日福利和全勤奖。长期有活。

招聘助理工程师1名，薪资为5000-7500元/月，提供五险一金。工作地址位于袁花镇谈桥。有意者可报名。

核心职责描述 (JD) 1. 负责嵌入式控制器（EC）固件的设计与日常维护工作，平台基于 8051 或 ARM Cortex-M 内核。 2. 实现键盘矩阵扫描、智能电池充放电管理、风扇调速控制以及设备热插拔识别功能。 3. 设计并开发 EC 与主处理器之间的通信机制，包括 Mailbox 机制及 EC 静默模式（EC Quiesce）等协议。 4. 分析并优化系统在低功耗状态下的电流泄漏问题，提升整机待机表现。 关键任职要求 1. 熟练掌握嵌入式 C 语言编程能力。 2. 具备 8051 或 ARM 架构微控制器的开发经验。 3. 掌握 I2C、SMBus、SPI、UART 等常用硬件通信接口协议。 4. 对锂电池电化学特性有一定认知，了解电量计量（Gas Gauge）相关算法原理。 5. 具备基本硬件知识，能够独立阅读和理解电路原理图。

负责金刚石新产品工艺的研发与优化调整； 任职要求： 1、掌握晶体生长的基本理论； 2、了解金刚石类产品常用的表征技术； 3、具备MPCVD设备的调试经验； 4、本科及以上学历，具有三年以上相关领域工作经验；

1. 根据项目需求与结构工程师配合，完成非标设备研发、设计以及现场调试等相关工作。 2. 负责跟进产品试产、量产及用户反馈中发现的设计问题，并进行改善验证。 3. 负责调试及PLC编程工作，具备程序修改能力，能进行设备故障的排查和处理。 4. 需适应全国范围出差，80%的工作时间为出差状态。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 3年以上调试经验，有主导至少2个项目以上调试经验者优先。 3. 专业技能： 3.1 具备丰富的现场电气调试经验。 3.2 熟悉各主流PLC(西门

浙江省嘉兴市招聘专业叠合板组模吊装及预埋工人员。

嘉兴市南湖区招工地拆模拆架子和清料子的大工、小工、学陡工、小班组，大工300—350，小工240—260，一天上9个小时

浙江嘉兴招电焊工一名、铝合金工，有意者可联系。

有焊2年以上栏杆经验。

【嘉兴海宁ZT光伏 】周周可预支 白班277元/天 夜班270元/天 工价均包含餐补(白班24 夜班17) 纯工价23元/小时+餐补 组件车间18-45岁 男女不限 电池车间18-45岁 男女不限 在职率超高不过电子门 收纹身烟疤不可以裸露 主要生产太阳能组件！ 吃住非常好，免费住宿(厂内住宿)，豪华4人间，空调热水WIFI，水电均 面试不能穿短裤、七分裤、背心、拖鞋。 面试时间:中午12:30

金岭山公园现招聘工程师傅1名，要求年龄在60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500元/月，工作时间为早7点至下午4点半，有午休。工作地址位于崂山区政府北门。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可积极推荐和转发。

顶驱服务工程师岗位，招聘10人。工作地址位于齐齐哈尔南苑开发区德龙路。需长期出差，单次出差时长为2至3个月，能适应野外岗位。薪资构成为工资加各类出差补贴，试用期2个月，月薪7500至27000元，缴纳五险。不同地区出差补贴递增，英语达标者每月另加1500元技能补贴。要求具备2年维修经验，年龄在26至40岁之间，持有电工证者优先，学历要求大专及以上。

青岛市平度市招工长【招聘‑室内公装工长】 公司主营娱乐类公装项目：KTV、酒吧、酒店、洗浴会所 工地地点：青岛地区 薪资待遇：450元/天，每天9小时，加班另计，工资月结，供住不供吃，工期3个月 岗位职责： 1、施工现场全面管理，各班组工人调度管理 2、熟悉图纸，施工前给工人技术交底 3、材料核对、下单、对接供货商，把控材料到场时间 4、协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工 5、对接甲方沟通现场变更、施工问题，把控进度与施工质量 任职要求： ①有娱乐公装（KTV/酒吧/酒店）现场管理经验优先，普通家装勿扰 ②精通木、瓦、水电、油工各工序工艺，看得懂整套施工图纸 ③善于协调各班组，沟通能力强，可以跟甲方顺畅对接 ④常驻青岛工地，能够长期驻场，责任心强，把控工期质量 ⑤最重要是人品没问题，能很好的服从公司的管理 有意者请电话/微信联系：陈经理

工作职责 1. 协助开展土建施工全流程现场管理，跟进施工进度节点、把控作业质量标准、落实安全文明施工要求，协调现场各班组交叉作业衔接。 2. 配合开展班组技术与安全交底工作，跟进施工工艺执行情况，督促作业人员严格落实施工规范要求。 3. 参与分部分项工程的初步验收排查，第一时间上报现场质量隐患与安全问题，跟进整改闭环落地。 4. 按要求规范编制施工日志、整理技术资料与现场问题处置记录，确保工程资料完整、可追溯。 5. 配合项目部完成施工进度计划梳理、材料需求计划提报，协助开展现场成本管控相关落地工作。 任职要求 1. 土木工程、工程管理等建筑相关专业在读或应届毕业生，了解房建项目基本施工流程。 2. 掌握建筑施工基础规范，具备基本的施工图纸识读能力，熟悉现场管理核心要点。 3. 具备良好的沟通协调能力与团队配合意识，责任心强，能够适应施工现场作业环境。 4. 持有施工员证、安全员证等岗位相关证书，或有施工现场实习经验者优先考虑。 5.优秀应届生也可投递。

核心职责： 一、后整理车间管理（核心）： 1、编制并跟进周/日生产排程，保障订单准时完成；实时巡查洗缩、定型、起毛/剪毛等环节，及时应对突发状况。 2、督导工艺标准落实，确保产品品质达标（如缩率、克重等指标）；参与新工艺试产及问题汇总反馈。 3、提升产线运行效率，管控辅料使用与能源消耗；分析损耗数据并推动改进措施落地。 4、协同品控团队处理质量异常，执行纠正与预防方案。 5、统筹设备保养与故障响应；落实车间5S管理、安全生产及环保要求。 6、组织班组培训与绩效考核工作。 二、关键协同与支持： 7、联动研发部门，参与新工艺测试并提供现场反馈。 8、协调厂内小批量织造排产，确保半成品及时供给。 9、担任华为项目生产端对接人，整合资源保障交付进度。 10、定期向上级汇报生产运营情况，落实管理层专项指令。 任职要求： 1、学历：中专/高中及以上（纺织相关专业优先，经验突出者可适当放宽）。 2、经验：具备3年以上纺织行业生产管理经验（有后整理或项目协调背景者优先）。 3、核心能力： 3.1、能深入现场解决实际问题，确保生产目标达成。 3.2、熟悉后整理工艺参数（如温度、速度对品质的影响），具备常见质量问题判断能力。 3.3、具备跨部门沟通能力，可有效协调生产、维修、质检等多方协作。 4、技能：能熟练使用Excel进行基础数据登记，Word撰写报告；具备洗缩机、定型机操作经验或了解ERP系统者优先。

金刚线（绳锯）开发工程师招聘岗位说明书 产品研发与设计 负责金刚线（电镀金刚线、树脂金刚线）及绳锯产品的配方研发、结构优化与核心技术攻关 参与新产品项目的立项评估、技术方案制定、试验验证及批量生产落地全流程 持续提升产品关键性能指标，如切割效率、使用寿命与运行稳定性 工艺改进与优化 主导电镀金刚石线锯的生产工艺维护与升级，涵盖砂、线、液等关键辅材的质量管控与使用参数优化 解决产线中的技术瓶颈与质量异常问题，提高产品合格率与一致性水平 推进新工艺技术的导入实施，开展新型材料与前沿技术的应用测试与验证 技术文档管理 编制产品技术规范、工艺流程文件、标准作业指导书等技术资料 健全产品测试方法与质量检验标准体系 完成专利技术材料撰写，协助推进知识产权申请工作 技术支持与协作 为销售及客户提供专业技术支持，响应并处理客户提出的技术诉求 协同生产团队，指导现场工艺操作与执行落地 关注行业技术发展趋势，组织实施竞品分析与前瞻性技术研究

岗位职责： 1、全面负责电气系统的规划与实施，涵盖设计、元器件选型、安装及调试环节，确保系统运行的安全性、可靠性与稳定性； 2、承担项目电气部分的设计任务，主导现场调试及售后技术支持工作，解决设备全生命周期内的各类电气技术问题； 3、编制完整的电气技术文档，包括方案设计（含初步设计与施工图设计）、电气原理图、接线图、布线布局图等资料； 4、协同工艺团队完成电气方案制定与成本估算，核算电气系统投入费用并整理汇总材料清单； 5、解决施工过程中出现的电气技术难题，组织设计变更的技术评估并推动落地执行； 6、制定电气施工相关的布局图、安装图纸、工艺规范及采购技术要求，指导技术人员完成系统装配与功能测试。 任职资格： 1、具备3年以上电气设计工作经验，能独立完成化工生产线自控系统的设计与实施，有工业类电气工程经验者优先； 2、熟练掌握电气元器件的选型与实际应用，具有一定的电气市场行情分析判断能力； 3、熟练操作AutoCAD、Eclipse等电气设计工具，以及Altium Designer、KiCAD等电路仿真分析软件； 4、具备扎实的电路分析能力和故障处理经验，工作认真负责，拥有良好的团队协作意识与自主推进工作的能力； 5、能够接受阶段性出差安排。

一、岗位职责1. 依据公司订单需求及生产能力，编制日/周生产排程，科学统筹人力与设备资源，保障产品按时、按量、保质交付。 2. 全面监管生产现场运作，推行5S/6S管理体系，持续优化作业流程，减少浪费，提升车间整洁水平、物流效率与人均产出。 3. 监督工艺规范与作业指导书的执行，组织实施首件、巡检及末件检验，严格管控制程质量，降低不良品率与返修成本。 4. 负责生产团队日常管理，包括考勤、绩效考核与人才梯队搭建，开展技能培训，提升员工操作标准化水平与团队凝聚力。 5. 落实安全生产责任制，定期开展安全巡查、隐患排查及消防应急演练，杜绝工伤、设备故障与电气安全事故。 6. 跟进生产进度、物料使用及能源消耗情况，进行数据分析并推动改善，有效控制制造成本，提升设备利用率与材料合格率。 7. 协同研发、品质、采购、仓储等职能部门，协调解决物料供应、技术方案与工艺难题，确保生产流程连续顺畅。 8. 负责生产设备与工装的维护管理，执行日常点检、保养及故障报修，降低停机时间，保障设备稳定高效运行。 9. 及时应对生产过程中的异常状况（如质量、设备、物料问题），迅速制定纠正措施并跟踪闭环，防止问题重复发生。 10. 完成上级交办的其他生产管理相关工作，定期汇报产能达成、质量表现、成本控制、安全状况及改进成果。 二、任职资格 1. 学历专业：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 2. 行业经验：具备3年以上电气、家电或五金制造行业生产管理经验，熟悉装配、钣金、注塑等生产工艺流程。 3. 管理技能：熟练掌握生产计划编排、质量控制与成本管理，了解ISO9001体系、精益生产理念及ERP系统应用。 4. 综合素养：具备较强的领导能力、跨部门沟通协调与问题处理能力，责任心强，能适应制造现场快节奏工作及加班要求。

工作比较辛苦，加班很多，要求有很强的抗压能力和沟通能力。但晋升空间大，平台好，容易出成绩。投递前请仔细考虑。 【岗位职责】 1. 负责复合材料边框产品的研发与技术改进 2. 协同团队完成新材料选型、工艺优化及产品测试验证 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 硕士及以上学历，复合材料相关专业优先，了解拉挤工艺优先 5. 应、往届生均可

大专及以上学历，具备机械五金制造行业生产管理经验及团队管理能力， 熟悉剪板、冲压、折弯、激光切割、焊接等机加工、装配等工艺流程，能够将理论与实际操作有效结合。 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，性格开朗，富有责任感和担当精神。

岗位职责： 1、全面负责电气系统的规划设计、元器件选型、安装与调试工作，确保系统运行的安全性、可靠性与稳定性； 2、承担项目电气设计任务，主导现场调试及售后技术支持，解决设备全生命周期内的各类电气技术问题； 3、编制完整的电气技术文档，涵盖方案设计（含初步设计与施工图）、电气原理图、接线图、布线布局图等资料； 4、协同工艺团队完成电气方案制定与成本估算，核算电气系统投入费用并整理汇总材料需求清单； 5、应对施工过程中出现的电气技术难题，组织设计变更的技术评估并推动实施； 6、编制电气安装所需的布局图、安装详图、工艺规范及采购技术要求，指导技术人员完成系统装配与功能测试。 任职资格： 1、具备3年以上电气设计工作经验，能独立完成化工生产线自控系统的设计与实施，有工业类电气工程经验者优先； 2、精通电气元器件的选型与实际应用，具有基本的电气产品市场分析与判断能力； 3、熟练操作AutoCAD、Eclipse等电气设计工具，以及Altium Designer、KiCAD等电路仿真分析软件； 4、具备扎实的电路分析能力和故障排查技巧，工作认真负责，具备良好的团队协作意识与自主推动力； 5、能够接受阶段性出差安排。

纺织或化工专业毕业。薪资面议。

【岗位职责】 1. 负责新品导入（NPI）阶段的软件试产验证，按流程执行各工位功能验证并输出结构化问题反馈。 2. 使用产线手机/平板/智能穿戴测试工具完成验证与测试数据收集，识别软硬件兼容性风险。 3. 作为研发与工厂之间的关键接口，协调内外部资源推动试产问题快速解决，保障试产向量产顺利过渡。 4. 参与试产方案评审与流程优化，将试产经验沉淀为可复用的验证checklist。 【岗位要求】 1. 熟悉产线试产流程，会使用产线手机/平板/智能穿戴测试工具。 2. 具备华为/荣耀项目软件生产相关经验者优先。 3. 具备较高的外部门沟通协调能力，能在多方诉求中推动共识。 4. 工作严谨细致、执行力强，对数据敏感，善于从测试现象中提炼共性问题。 【加分项】 有完整NPI项目经历，或熟悉智能穿戴类产品试产流程。

岗位职责： 1. 主导电动摩托车专用减速器从概念到量产的全流程开发，完成传动速比规划、扭矩承载计算及整体结构布局，设计适配高速永磁同步电机的减速机构形式（包括平行轴、行星系或同轴布置），明确润滑策略与散热解决方案。 2. 开展齿轮与轴系的宏观及微观齿形优化设计，校核齿根弯曲强度与齿面接触性能，设计高刚性轻质阶梯轴；选型匹配高速工况的轴承，开发高速油封与呼吸阀结构；设计压铸铝合金箱体，合理布置加强筋并实施模态验证；若涉及多档配置，负责换挡鼓、拨叉及同步器组件的设计。 3. 运用Romax/Masta/Kisssoft开展齿轮系统仿真分析，评估传递误差、啮合印痕及轴承安全裕度；协同CAE团队完成壳体强度、刚度、模态及结构拓扑优化；进行搅油损耗模拟，优化油位高度与导油通道设计。 4. 制定减速器DV/PV试验计划，涵盖疲劳耐久、静扭测试、温升表现、高速运行稳定性及噪声检测等内容；组织台架试验实施（自建或外协），数据分析并解决如齿面胶合、点蚀、断齿和密封泄漏等问题；针对“急加急减”工况开展专项冲击耐久性验证。 5. 联合齿轮与轴承供应商确定加工工艺路线（如磨齿、强力珩齿、渗碳淬火等），制定关键参数的过程控制规范；协助装配线处理零部件压装、间隙调节、异响复检等现场技术问题。 任职要求： 1. 机械设计、车辆工程、动力机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上传动系统研发经验，主导或参与至少2个电驱动桥或变速器项目的量产落地。 3. 深入掌握齿轮传动设计理论，熟练使用Romax、Masta或Kisssoft中至少一种专业分析工具。 4. 熟练操作Creo、Catia或SolidWorks等三维设计软件，具备独立输出二维工程图的能力（含几何公差标注）。 5. 熟知ISO 6336、DIN 3990或AGMA等国际齿轮强度计算标准。 6. 掌握常用金属材料及其热处理工艺（如20CrMnTiH、18CrNiMo7-6等渗碳钢），了解磨削加工与喷丸强化技术特点。 7. 具备电驱系统NVH问题分析能力，熟悉阶次图谱分析方法与传递误差优化手段。

【岗位职责】 1. 负责MES（制造执行系统）的选型评估、实施部署、配置调试与日常运维。 2. 深入车间现场，梳理生产制造全流程，设计MES系统功能方案与实施路线。 3. 负责生产排程、工单管理、物料追溯、质量管理、设备管理、看板管理等模块的实施与配置。 4. 设计并实现车间数据采集方案，集成条码/二维码、RFID、PLC、传感器、SCADA等数据源。 5. 主导MES系统与ERP、PLM、WMS、SCADA等系统的接口开发与数据集成。 6. 编写系统操作SOP、实施文档，组织车间操作人员及管理人员培训。 7. 独立承担MES项目从方案设计到上线交付的全流程实施，控制项目进度与成本。 具体薪资面议

电气工程师主管岗位： 岗位职责： 1、负责工厂建设初期项目的的政府电力流程咨询及执行，工程前期临时用电以及正式用电的报审、安装管理工作。 2、负责协调管理设计单位、政府部门（供电、电信等)确定供电、电视、的进户位置及容量校核。 3、负责强弱电的施工图纸会审，提出合理化建议、控制工程成本、督促优化设计。 4、负责进场电气材料检查、以及施工过程电气类隐蔽工程的检查验收工作以及现场管理工作。 5、负责厂区后续电气设备的日常维护和故障处理，确保设备的正常运行。 6、负责电气安全标准的执行，对员工进行电气安全培训，预防电气事故的发生。 7、编写和整理电气设备文档、操作手册、维护记录等技术资料。 8、完成领导及部门安排的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机电、暖通、电气自动化、环境工程等相关科系。 2、具备五年以上新建工厂电气建设工作管理经验，熟悉本专业施工图纸及有关设计依据和验收标准，同时具备三年以上厂务/设施工程师工作经验者佳。 3、要求有强电电工证，有电气工程师资格证优先。 4、具备较好的责任心及执行力，良好的团队精神及乐观的处事态度。

【岗位职责】 1. 负责软体功能沙发新品开发过程中的品质管控。 2. 负责参与电器件的材料标准制定。 3. 负责审核电器件的技术图纸资料。 4. 负责识别电器件的设计缺陷、成品应用场景风险，主导编制电器件的DFMEA报告。 【岗位要求】 1. 有汽车行业、家电行业电子元器件研发设计经验优先。