年龄22-35周岁，性别不限，大专以上学历，性格开朗亲和力强有强烈的赚钱欲望

杭州我爱我家作为国内领先的上市房地产综合服务商，现根据业务发展需要，诚聘租赁资产管理顾问20名。我们致力于为优秀人才提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的职业发展平台。 【岗位职责】 1.负责区域内租赁房源的开发与系统化管理，建立个人房源信息库 2.为客户提供专业的租赁咨询服务，完成需求分析、房源匹配及带看签约全流程 3.维护良好的客户关系，提供完善的租后服务与续约管理 4.开展房屋资产管理业务，为业主制定专业的资产托管方案 5.严格执行公司服务标准，确保服务品质与流程规范 【任职资格】 1.大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 2.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 3.工作认真负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 4.能够适应市场化的工作节奏，具备良好的抗压能力 5.需持有房地产经纪人资格证书（未持证者可入职后考取） 【薪酬福利体系】 薪酬构成： ・保障底薪：3000-6000元/月（根据面试评定） ・绩效提成：45%-65%（阶梯式计算） ・各项奖金：签单奖、续约奖、季度绩效奖金 ・年度奖金：根据年度考核结果发放 福利保障： ・完善的社会保障：五险一金 ・带薪假期：法定年假及公司补充年假 ・节日福利：传统节日礼品及员工关怀 ・培训发展：系统化入职培训及在职提升课程 ・员工关怀：年度健康体检、团队建设活动 ・其他福利：通讯补贴、交通补贴、证书补贴 【职业发展通道】 公司为员工提供多元化发展路径： 专业序列：初级顾问→中级顾问→高级顾问→资深专家 管理序列：储备店长→门店经理→区域总监→高级管理人员 【应聘方式】 欢迎通过以下渠道投递简历： 1.招聘平台直接申请 2.发送简历至公司官方招聘邮箱 3.前往各区域分公司咨询 我们将在收到简历后24小时内与符合条件的候选人联系，安排专业面试。面试通过者将收到正式录用通知，并参加系统化的入职培训。 杭州我爱我家期待与您携手，共同在房地产服务领域开创精彩职业生涯。 杭州我爱我家房地产经纪有限公司 人力资源部

一、岗位职责 1.负责接待客户咨询，精准了解客户购房需求（如预算、户型、区位偏好等），提供专业的房产推荐与置业方案。 2.带看新房/二手房房源，详细介绍房屋户型、配套设施、周边规划及交易流程，解答客户疑问。 3.跟进客户意向，维护客户关系，推动成交进程，协助完成签约、贷款办理等后续手续。 4.收集整理房产市场信息（如房价走势、竞品动态），定期更新房源库，确保信息准确有效。 5.完成团队制定的销售目标，参与部门销售活动，配合团队协作。 二、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限，有房产销售、客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训。 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，能快速建立客户信任，有较强的目标感和抗压能力。 3.熟悉当地房产市场（如区域楼盘、交易政策）者优先，会使用基础办公软件（如Excel、Word）。 4.有责任心，工作积极主动，具备团队协作意识，认同房产销售行业价值。 三、薪资福利 1.薪资结构：无责底薪（3000-4000元）+高额提成+开单奖金+月度/季度绩效奖，综合月薪6000-20000元，上不封顶。 2.福利保障：入职缴纳五险（养老/医疗/失业/工伤/生育），部分公司提供住宿或住房补贴。 3.培训支持：新人专属带教（一对一师傅指导）+定期专业培训（房产知识、销售技巧、政策解读）。 4.其他福利：周末单休/双休（依公司而定）、法定节假日正常休假、团建活动（每月1-2次）、年度旅游、节日礼品。 四、晋升路径 实习置业顾问→正式置业顾问→销售主管→销售经理→区域总监（清晰透明，凭业绩晋升，无需论资排辈）

房产交易

岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄22到45岁，性别不限 薪资过万，上不封顶

岗位职责： 1、负责为客户提供全面的房产咨询服务，包括新房、二手房的买卖与租赁。 2、根据客户需求，精准匹配合适的房源信息，促进交易达成。 3、维护客户关系，提供后续服务，确保客户满意度与忠诚度。 4、参与市场调研，收集并分析市场信息，为公司策略提供支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效把握客户需求。 2、对房地产市场有浓厚兴趣，有较强的客户服务意识。 3、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 4、责任心强，诚实守信，具备优秀的时间管理和自我驱动力。

岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄18～45周岁，性别不限 薪资待遇过万，上不封顶！

工作，认真负责，能吃苦。年龄要求40岁以下。薪资过万。

岗位职责: 1.维护线上房源 2.了解客户需求，为其提供合适房源 3.负责公司房源的开发、维护 （有师父一对一带教） 岗位要求: 1.学习能力强有团队合作精神 2.阳光踏实，务实进取，有理想有追求 3.对销售岗感兴趣，想往销售方向发展 薪资福利: 1.底薪6000-15000，提成20%~70% 2.带薪年假、节日礼品、购房优惠、免费体检、国内游、

主要负责客户租房相关业务，筛选优质房源，提供专业化服务

杭州市西湖区招电焊

杭州市桐庐县招水电

杭州市临平区招工地小工/杂工

杭州萧山物业招聘小区，1、《保安60岁以下》，身体健康，有证，1.70米米上，12小时两班倒，工资4500-5000元/月、。月休4天，物业水电工，4名，月工资5000元，月休4天，物业前台2名，45岁以下，男女均可，大专以上学历，工资5000元/月，月休4天，。物业消控员（有证）4名，工资5500一6000元，食堂厨师2名，65岁以下，要有实际食堂饭店烧菜经验，工作在南门菜市场附近，联系电话

招聘：招聘B证临时司机 薪资：面议 招过年不回家的B证驾驶员，有意者可以联系

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，了解客户需求并推荐合适的房产项目，提供专业的置业建议 2.熟悉楼盘信息及销售政策，准确传达项目优势，促进成交达成 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升转化率，完成个人销售目标 4.协助办理签约、贷款等相关手续，提供全流程购房服务支持 5.积极参与团队协作与培训，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房地产行业，工作积极主动 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作时间 4.持有相关从业资格证书或熟悉当地房产市场者优先考虑 5.诚实守信，具有团队合作精神，致力于长期职业发展

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，了解客户需求并推荐合适的房产项目，提供专业的置业建议 2.熟悉楼盘信息及销售政策，准确传达项目优势，促进成交达成 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升转化率，完成个人销售目标 4.协助办理签约、贷款等相关手续，提供全流程购房服务支持 5.积极参与团队协作与培训，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房地产行业，工作积极主动 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作时间 4.持有相关从业资格证书或熟悉当地房产市场者优先考虑 5.诚实守信，具有团队合作精神，致力于长期职业发展

岗位职责： 1.负责线上客源的开发与维护，提升客户转化效率； 2.运用VR看房技术为客户提供远程看房服务，提高沟通效率与成交率； 3.配合团队完成房源信息的数字化呈现，确保内容真实、清晰、及时； 4.通过线上渠道跟进客户需求，推动快速开单与交易进程。 任职要求： 1.年龄18周岁以上，学历中专、高中及以上，会用电脑，智能手机，识字，会骑电动车 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能够适应线上作业模式； 3.熟悉VR技术应用或有相关工具使用经验者优先； 4.有房产经纪、客户支持或线上运营相关经验者优先考虑。 岗位福利： 1.提供高效展业工具支持，享受团队协作资源倾斜，助力快速成单与业绩增长。 2.五险一金、交通补贴、带薪年休假、生日礼券、高温福利、过节福利、老员工福利、团队聚餐、各种激励项目（笔记本电脑、服装，电动车、国内外旅游等） 3、晋升：每2月有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生较快6个月晋升管理层，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过20人，区经理超过150人，业务主任与店长超过1200人。 4、培训：贝壳特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你快束成长，成单无忧 全杭州都有门店，可以就近选择工作地点。 这里没有宫斗剧，只有助攻团，业绩冲榜像开外挂！社恐变社交牛人，朋友圈晒单直接凡尔赛。在这里你将拥有财富自由，成长自由，人生自由，早九晚六，时间管理大师就是你，随时随地接大单，我们需要热爱挑战，野心勃勃，不甘平庸，想在黄金赛道弯道超车，成为下一个传奇的你！

【工作内容】 -负责公司公寓及商铺项目的销售及租赁工作，包括客户接待、咨询与成交； -通过多种渠道拓展客户资源，维护客户关系，提升客户满意度； -协助开展项目推广活动，参与市场调研与分析，为销售策略提供支持； -定期汇报销售和租赁进展，配合团队完成销售目标与业绩考核。 【任职要求】 -具备2年以上销售相关工作经验，有房地产行业经验者优先； -拥有良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立处理客户问题； -具备较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏； -熟悉房地产行业基本知识，具备一定的市场分析与谈判技巧。

岗位职责： 1.收集荔湾大区社区楼盘及商圈配套信息，结合客户需求提供专业的房产交易、租赁及资产管理服务 2.通过链家网、贝壳找房等平台进行房客源开发与维护，运用数字化工具完成全流程交易服务 3.持续跟进客户资源，做好信息登记与关系维护，建立长期稳定的客户信任关系 4.深入了解客户资产配置需求，为其提供个性化的房产咨询与定制化解决方案 5.积极参与团队协作，共享市场信息，共同提升门店整体业绩水平 任职要求： 1.学历不限，对房地产行业有热情，有同行经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，形象亲和，乐于与人交流 3.诚实守信，积极乐观，具有较强的抗压能力和团队合作精神 4.有强烈的学习意愿和自主学习能力，愿意持续提升专业服务水平 5.能适应灵活的工作时间安排，认同公司企业文化与发展平台

驾照满三年，没有一次性扣12分，没有酒驾，没有犯罪案底 公司提供浙A新能源电车，全险，车子24小时交给你保管， 工作时间自由，多劳多得，全平台可跑，平台派单，无需抢单，工资日结周结月结都可以。 年龄22-65周岁，公司免费办理资格证 面试只需带上身份证驾驶证就可以，没有押金没有保证金，

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岗位职责：开发房源和客户，维护房东客户，带客户实地看房，办理相关房产交易手续 年龄25到45 男女不限 薪资过万，上不封顶 有无经验都可，有师傅带教，大平台，资源丰富，只要肯干，工资上不封顶。

杭州贝壳找房旗下，德佑品牌招人，福利高，待遇好！

要求年龄25到45岁 性别男女不限 岗位职责：陪同客户实地看房，办理房产相关交易手续 性格开朗，有强烈赚钱欲望 待遇丰厚，发展空间大

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单位名称:桐庐美伦美郡 招聘岗位：保洁 职位要求：年龄65周岁以下 工作内容：住宅小区 薪资范围：每月2500-2600元，做六休一 公司福利：有高温费 联系电话：吴女士 工作地址：大奇山路788号美伦美郡

岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询服务，了解客户需求推荐合适房源； 2、维护客户关系，定期跟进，提升客户满意度与忠诚度； 3、协助客户完成购房流程，包括看房、谈判及合同签订； 4、参与市场推广活动，提升公司品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确把握客户需求； 2、对房地产行业有浓厚兴趣，有一定的市场洞察力和分析能力； 3、积极主动，能够承受一定的工作压力，有较强的目标导向； 4、熟练使用办公软件，具备基本的互联网使用技能。

1、工作地点：整个杭州区域及周边县市； 、工作时间；自由安排，多劳多得。任职资格： 职位要求：1、C1以上驾照，三年及以上驾龄 2、年龄20-60周岁，身体健康； 3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 4、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 5、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都 是绿牌新能源车，不限行不限号，车辆合法有营运证，开车无后顾之忧。 公司分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时车在司机手里，每天不用来公司报道。公司平台派单，不需要司机找客户，只需按导航开车。 内容（二） 按照导航接送乘客，月综合收入9000以上，公司派单，上不封顶，多劳多得，不锁流水！年龄21-60岁，男女不限！免费办理营运证，资格证（不限行不限号） 内容（三） 时间：劳逸结合，自己安排时间，无任何限制，一出门就可以赚钱，多跑多得 公司福利：保险保养自然损耗都是公司的，免费办理上岗证，培训跑车经验，提高每个人的收入 入门要求：驾龄满3年，，没有一次性扣过12分就可以做

业务职责： 1、新签客户成交:公司下发资源后，带客户看仓库和签合同(主要内容) 2、租期客户续约:为到期客户办理续约手续，对不续的客户办理退租手续 3、邀约客户好评:服务好客户，邀请客户对门店给予好评  4、搬运业务:使用搬运业务辅助成交  5.自拓客户能力:包括不限于小红书、咸鱼、线下推广等，与周边的店铺/渠道保持联系，自己发帖/发视频公众号等寻求客源与成交(辅助) 6、复购转介绍:能通过服务与公司政策提升复购转介绍率  服务职责： 1、租期客户维护:为客户解答租期问题，为到访客户提供协助，增加客户体验，寻求客户介绍其他客户  2、产品维护:保持仓库整洁，门店设施正常;有异常情况及时处理或者上报 3、创新思维:具备创新思维，结合自己之前的经验给予良好的建议，写入金点子直通车  任职要求 1、本科以上学历，业绩导向型 2、认同公司文化，诚实正直，有利他精神，有仓储行业经验者优先 3、有较强的责任心、进取心和团队协作精神，执行力强，有在同一公司长时间工作经历者优先 4、良好的沟通协调能力和客户服务意识，有店面管理或销售经验者优先  薪资待遇 1、底薪+提成+季度激励+年终奖 2、福利待遇:五险一金、节假日福利，定期体检，团队建设，提升培训