岗位职责: 1.负责二手奢侈品的销售工作，对奢侈品具有一定的了解，细心耐心，负责，促进客户成交。 2.维护客户关系，确保良好的购物体验。 3.跟进市场动态，提升销售技巧和客户满意度。 4.一年优秀可晋升门店合伙人。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧。 2.能够独立处理和解决销售过程中的问题。 3.对二手奢侈品市场熟悉了解和兴趣。 4.责任心强、有团队意识，能配合团队其他小伙伴一起完成工作。 有丰富的销售经验

一、招聘岗位 1、湖州区域业务经理1名，负责开拓和维护湖州区域网络，制定产品推广方案、完成和分解公司制订的年度任务。 2、杭州区域烟酒店渠道业务主管2名，负责和开发杭州、余杭、临平、萧山、滨江区域烟酒店渠道开发和维护。 3、分销渠道经理1名，负责开发和维护杭州区域终端分销渠道工作。 4、终端业务员若干名，开发和维护商超、餐饮终端渠道，积极推广公司产品。 5、新零售渠道经理1名，开发和维护各类新零售业务。 二、薪酬福利 1、底薪+季度提成+拓展奖金+年终奖金分红 2、入职后交社保 3、节日福利 三、任职要求 1、年龄40岁以下，男女不限。 2、有C类以上驾照。 3、沟通能力强，有销售经验优先，酒水/快消行业更佳。 4、能吃苦耐劳，有责任心、能抗压、想赚钱、肯付出。

【岗位职责】 一、市场开发与销售目标达成 1、负责快递、外卖、即时配送、二轮/三轮车或电池等行业的渠道开发与客户拓展； 2、制定销售计划，完成公司下达的业绩指标及回款任务； 3、挖掘行业头部客户资源（如物流公司、配送平台、车厂/经销商等），建立长期合作关系。 二、渠道管理 1、维护现有客户关系，定期拜访关键客户，解决合作中的问题； 2、分析行业动态及竞品策略，优化销售方案； 3、协助制定代理商/经销商政策，推动渠道下沉。 三、团队协作 1、协同产品、运营团队，反馈客户需求并推动解决方案落地； 2、带教新人或销售团队，分享行业经验。 【任职要求】 一、基本条件 1、行业背景：2年以上销售经验，且具备快递、外卖、即时配送、二轮三轮整车渠道或电池行业背景者优先； 2、学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理、物流等相关专业优先； 3、技能：会用基础办公软件，能独立完成销售报表和客户分析。 二、核心能力 1、熟悉目标行业运作模式（如配送平台采购流程、电动车经销商体系等）； 2、具备商务谈判能力及大客户管理经验，能独立签订订单； 3、适应高频出差（如涉及渠道下沉或异地客户）。 三、加分项 1、有新能源电池、电动车配件、物流装备等行业To B销售经验； 2、持有驾照（如需拜访车厂或经销商）。 【薪资福利】 1、薪资范围：底薪（5k-8k）+ 高额提成 + 年终奖金； 2、福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、定期团建； 3、工作时间：周一至周五 9:00-17:00（午休1.5小时），周末双休。 公司地址：杭州市拱墅区康桥街道拱康路100号康华大厦1楼 我们不看“资历”看“能力”，期待和你一起，在熟悉的赛道上跑得更快、更远！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

高薪诚聘销售专员（1688代运营） **岗位亮点** 1. 高回报：头部月入3W+，TOP1年收入50W+ 2. 强支持：精准客户池+专业运营团队辅助成交 3.快成长：新人带教，3个月独立操盘百万级客户 4.晋升快：业绩达标可升主管/经理，每三个月一次晋升机会！ ** 岗位职责** 1. 精准开发1688商家，提供代运营解决方案 2. 深度分析客户店铺问题，定制提升方案 3. 主导全流程：接触→方案→签约→维护 ** 薪资福利** 底薪5K + 提成15%-25% 销冠奖励：额外奖金 弹性工作：前两周双休，后两周单休 团队氛围：年轻化，定期团建+电竞比赛 办公环境：2000㎡空间，配健身房/台球桌 ** 任职要求** 渴望高收入，愿意用业绩证明自己 沟通能力强，能精准抓住客户痛点 抗压且目标感强，适应快节奏

1。公司提供名单或电话及其他获得精准客户，邀约进店耐心接待； 2。代理的知名品牌产品是上市公司。我们理念：超性价比的产品和服务吸引大量客户，无需过度营销!只要你勤奋努力热情持续，我们的产品和服务很好卖!超高性价比，对你快速高效成交意义重大! 3。底薪加3%的提成，客单价从几千到几万甚至十几万到几十万。产品知识行业信息有人带教，上手简单，仅仅2天就搞的很熟悉。我们理念：超性价比的产品和服务吸引大量客户，无需过度营销。 任职资格： 1，经验不限，有师傅带； 2，表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先 3，做事认真，细心，负责； 4，年龄26-35岁 申请职位 电话 聊一聊

只要你有意愿卖货赚钱的，都可以尝试，有没有资源都可以，如果有社群 及团购资源更好。。我提供产品，以及售后。你只要销售就可以，多劳多得，没有任何门槛，赚多少根据自己的销售来。。提供的产品非常优质。

负责萧山区第一人民医院院内医用食品配送和院内销售

职位描述 1、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、负责公司在当地市场的推广工作，包括建设产品品牌，拓展和维护客户； 3、负责区域客户的项目支持和跟踪，包括对应并解决客户需求，确保项目顺利落地； 4、完成海外市场销售目标和市场目标，收回销售货款； 任职要求 1、2年以上安防行业工作经验； 2、精通俄语，可以作为工作主要语言，进行商务洽谈； 3、本科及以上学历，计算机、通信或电子类相关专业优先； 4、有较强的学习、沟通能力，善于交际；并具有良好的团队合作意识和承压能力。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

滨江宝龙城招兼职（每周五周六周日下午）

杭州上城招木地板油漆修复

杭州市余杭区招强电(建筑电工)

【年纪】18-45岁，18-40岁，夫妻提供结婚证，不要单独女孩子高 ️【工作】生产汽车内饰零部件，当天住宿 【岗位】 普工：[红包]综合薪资7000-9500 连续膜操作员[红包]综合薪资7000-14000 冲压操作员 [红包]综合薪资6000-10000 【薪资】完成产量任务+岗位补贴+全勤奖+加班补贴+考评奖，综合工资6000-14000[强]晚上加班：基础工资1.5倍+岗位金补贴，周末加班：基础工资2倍+岗位补贴 [握手]具体以车间岗位为准 【时间】8：00-21:30，长白班，中午休息70分钟 【吃饭】首月自己充餐卡；餐补于次月5日打卡 【住宿】免费住宿，双人间，两室一厅，设备齐全，【体检】；，车票。 【福利】 1、入职交五险，，厂里发薪 2、凭结婚证提供夫妻房，可以做饭 3、生日福利，假日礼品，旅游活动 注意：无明显纹身，无犯罪前科

岗位职责： 1. 负责C1-C2及以上准驾车型的安全驾驶，或合规运营网约车提供乘客出行服务 2. 严格执行出车前、行车中、收车后的车辆检查与基础保养，确保车况良好 3. 准确核对货物信息或订单信息，保障装卸货及时准确或乘客接送安全准时 4. 遵守交通法规、平台规则及公司管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 5. 主动配合调度安排，实时反馈途中异常情况并妥善应对突发问题 任职要求： 1. 持有效c1及以上驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应弹性工作时间 3. 具备基本车辆故障识别能力及常见应急处置经验 4. 责任心强、服务意识好，无不良驾驶记录、违法犯罪记录及严重失信行为 5. 无学历限制，具备良好沟通能力与职业素养 原标题：《纯开车司机》

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

作为本地领先的高端商务娱乐品牌，致力于为客户提供极致的视听体验与尊贵的社交空间。因业务扩张需要，现面向社会诚聘精英人才，期待有梦想、有激情的你加入我们的团队。 招聘岗位： 营销专员 职责：维护客户关系，拓展商务客源。 要求：具备良好的沟通技巧与商务礼仪，形象气质佳优先，有相关行业经验者优先。 要求：16-35岁，男女不限，经验不限，服务意识强。 我们提供：具有竞争力的高额提成，收入上不封顶 免费提供工作餐和住宿

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，高效完成公司下达的销售目标 2. 主动维护现有客户关系，定期回访并深度挖掘持续合作与复购机会 3.熟练掌握产品特性及行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业化解决方案 4.参与市场调研与竞品动态分析，及时反馈一线客户需求与市场变化 5.协同售前、售后及技术团队推进项目落地，全程跟进保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作富有热情，具备良好的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2. 学习能力强，能快速熟悉产品知识、业务流程及行业趋势 3. 责任心强、抗压能力好，适应阶段性出差、外勤及灵活工作安排 4.有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训与成长路径 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取、渴望长期发展的求职者

岗位职责 1、负责线上客户咨询接待，精准了解客户需求，促成意向成交；公司免费提供精准询盘资源，无需外出跑业务。 2、维护存量老客户关系，做好日常回访跟进，挖掘复购及转介绍资源。 3、主营产品：不锈钢护栏、立柱、铁马、防撞柱等相关产品销售。 岗位要求 1、思维灵活、逻辑清晰，擅长沟通表达，真心热爱销售行业； 2、有团队协作精神，做事认真负责，敢于挑战高薪； 3、有建材行业、销售相关从业经验者优先考虑； 4、年龄限定：25-35 周岁。 暖心小寄语 勇敢主动就有新故事 加微信若没及时回复，可直接来电联系

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，挖掘并转化高价值商机 2.制定个性化客户解决方案，协同内外部资源推动项目落地与签约 3. 定期拜访客户高层，建立长期信任关系，提升客户满意度与复购率 4.收集市场及竞品信息，反馈客户需求，助力产品与服务优化 5. 完成年度销售目标及关键客户指标，定期提交业务分析与策略建议 任职要求： 1. 具备大客户销售经验，熟悉B2B销售全流程 2.优秀的沟通谈判能力与高层对话能力，具备强目标导向和抗压能力 3. 具备行业洞察力，能快速理解客户业务场景与痛点 4. 学习能力强，适应高频出差与动态业务节奏 5.具备良好职业道德与团队协作意识

我们不是催收！不是催收！不是催收！ 行业概括： 个人或企业债务领域，一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，业务覆盖全国 主营业务： 1.各大银行信用卡或信用贷款逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息违约金等费用，最长可分60期 2.互联网金融/网贷平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3.房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻等服务咨询 帮扶制度： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2.一对一帮扶系统:师徒传承一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3.纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4.售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5.积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1.性别年龄不限，心态年轻积极健康 2.可接受无经验(前期有老员工带) 3.思维清晰，学习能力强，有目标感，能为达目标善于思考 4.热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作当中 6.吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，经得起打击，守得住希望 7.有过负债经历，有办过POS机，办过信用卡，贷款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1.公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户意向客户高，好成交 2.对客户进行整理归类，长期维护好客户关系。工作时间：（朝九晚六，中午休息1.5小时）工作氛围轻松无压力 福利制度：社保+生日福利+节日福利+不定期团建+伴手礼+零食下午茶 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

家装业务员熟悉业务推广，兼职专职都可以，合作人制

1、系统派单按导航接送乘客，无需抢单 2、月综合收入，8000-12000元左右 3、工作地点，整个杭州地区。 4、工作时间，自由安排，多劳多得。 5、驾驶证3年以上【含3年】无一次性扣12分，无酒驾醉驾，无无犯罪不良记录，无吸毒史 6、公司统一购买交强险，商业险[全险] 【不限行，不限号】 面试时间：周一到周六9:00-17:00

开拓业务

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.熟悉项目情况及市场动态，为客户推荐合适的房源并进行带看讲解 3.协助客户完成购房流程，包括签约、贷款、交房等环节的跟进服务 4.维护老客户资源，定期回访，提升客户满意度与转介绍率 5.配合团队完成销售目标，积极参与公司组织的各类营销活动 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.热爱房地产行业，工作积极主动，具有较强的责任心和团队精神 4.有同行业工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 5.认同全国标杆地产企业文化，愿意长期发展

1. 依托公司提供的精准客户资源，通过电话沟通的方式，向客户介绍公司产品/服务优势，挖掘客户购买需求； 2. 与客户进行有效沟通，维护新老客户关系，建立长期合作，增加客户黏性 3. 耐心解答客户咨询，收集客户意见与需求，及时反馈工作情况，按要求完成每月销售任务； 4. 严格遵守公司销售流程，做好客户信息登记、跟进记录，提升客户转化率。 二、任职要求 1. 年龄21岁以上，学历不限，专业不限，欢迎应届生、无经验者应聘（带薪培训）； 2. 普通话标准，表达清晰流利，具备良好的沟通能力、亲和力与抗压能力； 3. 热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和目标感，做事积极主动、踏实负责； 4. 会简单电脑操作，能熟练使用办公软件，有电话销售、客服相关经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资构成：无责底薪+高额提成+销售奖金，综合月薪5000-10000元，上不封顶，业绩优异者月薪过万； 2. 基础保障：缴纳五险一金，法定节假日正常休息/加班补贴； 3. 工作环境：纯办公室坐班，无需外出陌拜，空调办公、配套齐全； 4. 成长福利：免费岗前培训+一对一师徒带教，清晰晋升路径（销售→组长→主管→销售经理）； 5. 额外福利：节日礼品、生日福利、定期团建、员工下午茶、月度/季度销售奖励 公司部门小组都是00后氛围轻松，不内卷，相处融洽

1.负责开拓新销售渠道，并完成销售目标； 2.负责渠道客户的问题收集、反馈和解决； 3负责杭州区域内渠道客户关系的维护工作； 任职要求： 1.有1年以上的分销相关工作经验，对IT行业感兴趣的应届生公司可培养； 2.性格开朗，抗压力强，遇到困难保持乐观心态，愿意主动工作，具备良好的沟通与协调能力； 3.良好的执行力，有较强的责任心与进取心。

岗位职责： 1.负责高尔夫用品的销售及球杆量身定制服务； 2.参与日常团体视频拍摄，支持视频号内容制作； 3.推动线上传播与线上销售发展； 4.工作时间：每周工作六天，休息一天。 任职要求： 1.吃得了苦，有毅力有恒心； 2.应届毕业生亦可申请； 3.年龄不大于30周岁； 4.有经验者优先，不限制年龄。 薪资福利： 1.底薪5000，有提成机制； 2.入职即缴纳保险； 3.过年过节都有福利； 4.不包食宿。

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