
人事主管
3000-4000元/月
人力资源经理/主管3-5年中专及以上
招聘:人员招募、面试安排,办理入职与离职手续;
员工关系:劳动合同管理、协调沟通问题,策划组织团队活动;
培训:规划新员工入职培训及各类技能提升课程;
档案:负责人事档案管理,进行数据整理与统计分析。
人力资源经理/主管
7000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上组织架构/职级体系设计优化绩效管理大中型企业从业人力资
绩效管理经验,薪资体系,招聘经验,企业文化践行经验,办公行政管理经验
吉林吉林昌邑区招电焊工,力工光伏桁架施工安装自带工具必须能上高能上高致电
200-300元/天
力工光伏安装电焊长期6-10人月结陆地光伏
吉林昌邑区
招电焊工,力工
光伏桁架施工安装自带工具必须能上高能上高致电
吉林吉林丰满区招门窗安装/塞缝、电焊,铝单板安装,要求成手大工,工期20天左右,要45个人
面议
铝单板门窗安装电焊塞缝3-5人
吉林市丰满区招门窗安装/塞缝、电焊,铝单板安装,要求成手大工,工期20天左右,要45个人
力工电焊彩钢安装1-2个月1-2人完工结算
四平市铁西区工地召长期能上高的力工、彩钢电焊工,吊篮活5层楼高,给上保险
打工资卡,力工220/天管吃管住
电焊工最低300--400/天看手艺定工资
看好了打电话,混子和办事不准的勿扰,
电焊彩钢安装钢结构
本公司诚招电焊工:做轻钢钢结构、彩钢棚,制作带安装,上高大约十米左右,常年有活,(工作地点不固定,全国各地都有活),工资随时开,,活简单没有技术含量手脚麻利者都能干,能吃苦耐劳想长期赚钱的可以考虑一下,浑水摸鱼者绕行!联系人刘老板
白城洮北区安广用钢结构安装工电焊工要求有证380一天五天一开早六点半晚五点中午半个小时休息
300-400元/天
电焊钢结构5-14天包住包吃1-2人周结
白城安广用钢结构安装工电焊工要求有证380一天五天一开早六点半晚五点中午半个小时休息管吃住
吉林吉林万达广场三楼浇头面招聘:厨师1名,工资6000,月休息3天电话:
6000元/月
厨师1-2人月结
万达广场三楼浇头面招聘:
厨师1名,工资6000,月休息3天
电话:
吉林吉林烧烤店招聘抓串,分串,工资3500-5000每月休息3天,带薪工作时间现在是点要求
3500-5000元/月
配菜月结
吉林烧烤店招聘
抓串,分串,
工资3500-5000
每月休息3天,带薪
工作时间现在是点
要求听话,扎实肯干的,
电话 (同步)
服务员理货员收银员
❤
美亿达生鲜超市招聘
果蔬区服务员2名工作地址.东门市场店
果蔬区服务员3名工作地址.隆昌上城店
果蔬区服务员2名工作地址.清华园店
另外招聘呼熟食工人1名要求有经验
另招聘收银员5名.不会有人教
❤招聘卖肉刀手一名
零食理货3名.工作时间7.00-6.00
具体详情电话咨询.
厨工1-2人月结
招 聘
吉林中东附近枫叶山庄小区南门旁,饭店外卖店
招终点工一名上午八点半到一点,13元一小时活简单!不参与饭口,会简单切点菜!60岁以下,工资月结!春节放假!
联系电话《》:
护坡长期完工结算
吉林招护坡大工就是摆石头45一立方500立方一开支人多基本上两天一开供吃供住能干到小年,放假到正月15继续开工能干到种地前后,有想去抓紧联系我
安置事务管理员月1万5岗位好
1.5-1.8万元/月
人事经理经验不限学历不限
直招:直聘中
一、本公司人力资源部安置事务管理员岗位工作
(我们岗位名额有限,请你抓住,我们好岗位工作的机会,进一步咨询了解,我们一一解答讲解,风里雨里,我在办公室面试室等你,十分期待你加入,我们的岗位工作既要负责人力外包企业,安置管理,也要负责人力外包企业,事务管理,我们的岗位工作属于人力外包企业驻厂单位:综合办公室,人力资源部(安置事务管理员,运营人员)
1、实习期综合工资:6500-7800,上六休一(两班制)包吃住,转正后,刚开始最低保底工资:8000元-10000元,工作十分努力认真负责,工资长期稳定在15000元-18000元左右,上六休一或上五休二(根据厂区招聘安置分配情况和生产计划事务,具体根据管理情况进行而定)长白班,包吃住,工资每个月20号准时打卡发放!
2、转正后:公司主要负责外包企业驻厂单位:厂区接待面试,,协助厂区人事分配厂区岗位工作,协助宿管老师分配宿舍区,新员工办理入职手续,整理数据,每个季度的培训与考核,每月薪资管理,每月考勤管理,制作分配工作计划产能达标,日常工作中,生活中,员工关系处理等,以及后期离职申请手续等,代表公司与客户公司工厂进行日常事务工作沟通和协调工作,以及及时记录并上报客户公司所反馈的信息。在外包企业驻厂单位安置事务管理期间,维护公司与客户公司的良好合作关系。
3、实习期结束转正后分配重庆区域离家近相对应的,外包企业驻厂单位安置事务管理岗位工作。
4、转正后有一部分时间在厂区安置协助,厂区事务工作,有一部分时间回到我们人力资源部驻厂办公室维护管理工友工作。
5、公司组织为培养未来,人力资源部安置事务管理员,领导者而招聘的有潜力、能够胜任多个职能岗位的储备管理人员,通过轮岗和培训等方式,提升综合能力和领导潜力,以公司未来,人力资源部安置事务管理员,领导者为目标的储备管理人员,负责招聘、各部门安置事务管理、员工关系处理、薪酬福利、面试培训等,人力资源部(安置事务管理工作的)专业管理人员,推动企业与公司人力资源策略的实施和落地的管理人员。
6、转正后,现场管理负责四大部门,检测岗:品质部门,非检测岗位:仓库部门,包装部门,装配部门等,装配部门:产品类型较多,生产线制作达标情况,设备是否良好情况。包装部:跟踪生产进度,标签是否正确,扫描是否出产品详细说明介绍,如出现不良品,返工期间,需生产各部门调度,仓库部:物料控制,盘点货物,单号,型号,代码,批号,规格,出入库,保障产品都是一致符合要求的,品质部:产品质量合格率与不良品调整返工情况等,合理规划确认生产计划事务以及与人员安置情况都是由(人力资源部安置事务管理员)安排协调工作独立操作完成整个项目安置事务管理等。(人力资源部安置事务管理员)岗位工作者,虽然,结果固位重要,但是,我们实习期的工作内容和工作流程也很重要,因为,做事必须专业缺一不可,所以,自己与公司达成思想意识认知一致,好的工作岗位,才可长期稳定,持续发展。
7、外包企业驻厂单位体系方针,人力资源安置事务管理员:协调好,管理好,各部门事务生产安排供应,确认生产流程布置,保证品质落实生产活动正常运行,保证安置人员独立操作完成整个项目推进工作进度等。
二、招聘要求:18-35岁,身体健康,符合基本要求包入职。
【吃住方面以及工作环境】:恒温车间,不穿无尘服,坐着上班,工作简单,面试合格当天入职体检安排住宿。
1、免费提供工作餐,各种特色工作餐,供应员工自由选择,
2、免费提供优质宿舍,具备空调,
招聘主管/招聘专业
5000-7000元/月
人事经理经验不限高中及以上弹性工作制
薪资底薪
综合薪资5500~8500
岗位职责
1。负责在Boss直聘和短视频私域等平台进行全职/兼职岗位的招聘。
2。独立完成从职位发布,简历筛选,邀约沟通到面试安排的全流程。
3。与部门沟通招聘需求,确保招聘工作高效推进。4。完成团队设定的招聘目标及相关数据统计。
任职要求
1。年龄18-30岁,男女不限
2。有招聘相关经验,熟悉招聘流程。
3。能熟练操作电脑及办公软件,能独立,熟练使用Boss直聘者优先。
4。具备良好的沟通能力和抗压能力,对招聘工作有热情。
工作时间
早9:00-晚6:00
上六休一(周末轮休,保证您的休息)
月薪1.5万起!广州人力合伙人招募,500强企业资源+一对一带教
6000-10000元/月
人事经理经验不限高中及以上弹性工作制人力资源成本管控招聘与配置
一、招聘要求
18-35岁,大专及以上学历,有相关经验可放宽;性格外向开朗、自信乐观,善于沟通、进取心强;有摄影、剪辑或网络招聘经验者优先。
二、工作内容
1. 办公室办公(无需外出),通过电脑、手机开展网络招聘;
2. 为500强上市集团招聘普工、物流分拣、美团骑手、家政保洁等岗位;
3. 负责招聘帖发布更新,通过电话/微信对接应聘者,介绍岗位并跟进入职;
4. 公司提供招聘平台、资源支持及一对一导师带教,1-3天上手出业绩。
三、晋升路径
上岗培训(1-3天)→初级合伙人(6个月)→合伙人
四、薪资结构
(一)初级合伙人(被动收入)
-薪资核算:纯提成50%,月薪4000-8000元;
(二)合伙人(被动收入+团队收益)
-薪资核算:纯提成100%,月薪1.5万-5万;
-核心权益:工人在职即每月累计拿服务费(1000-2500元/人)、可组建团队享团队全部收益、年终分红2万-20万+(无上限)。
五、工作时间
9:00-18:00,中午休息1.5小时,月休4天(固定周六),晚上自愿加班。
六、福利待遇
配备微波炉、冰箱、空调;法定节假日不定期福利。
七、公司概况
2013年成立,深耕人力行业12年,员工300+,珠三角头部人力服务企业;聚焦人才培养,打造草根创业平台,已服务超100家5000人以上大客户。
八、工作地址
广州9号线北站A出口(花都客运站旁)
人力资源主管/经理--双休,五险
8000-10000元/月
人事经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、员工入离调转手续办理,薪金核算发放;
2、明确招聘需求,掌握社会人员行业动态及人才市场情况,筛选并评估候选人,组织面试流程;
3、分析招聘数据,优化招聘流程,提高招聘效率。
4、劳动纠纷和工伤事故处理沟通;
5、员工及客户对接、各类数据文件整理及反馈、风险预估;
6、负责项目的统筹协调,突发事件升级处理、客户对接、客户月度报表反馈、项目执行落地
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练掌握OFFICE软件操作,熟练使用Excel的各种函数;
2、精通各种招聘渠道、工具和方法,具备较好的数据分析能力;
3、熟练使用办公软件,能通过数据分析发现问题,形成总结报告;
5、具备较强的问题分析解决能力,组织协调能力、沟通能力、执行能力和抗压能力;
5、具备人力资源管理师或劳动关系协调员资格优先
吉林吉林蛟河市招广告安装、电焊、门窗安装/塞缝、氩弧焊、工地小工/杂工
100-200元/天
广告安装门窗安装电焊小工氩弧焊工塞缝15-30天1-2人日结
吉林市蛟河市招广告安装、电焊、门窗安装/塞缝、氩弧焊、工地小工/杂工
餐厅领班吧员服务员传菜员
招聘:吧员一名工资待遇:3800+200满勤 +提成
服务员,传菜员各两名,工资3800+200,满勤+提成
前厅主管一名 工资面议(能力强,工资都不是问题)店里环境好, 老板人好 事少。活不累。招有团队意识. 有眼力见的联系电话:金总
诚聘电话客服^人事两岗^双休节假日早八晚四
2000-3000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
人事助理:
负责公司人员招聘协助做人员管理,要求热情有亲和力,有保险、人力资源、销售等经验优先
电话客服:
公司提供既往在公司投保的老客户,为客户做好售后保全服务、积分礼品兑换、三节一生(端午中秋春节生日)礼品派发、公司回馈客户的免费身体体检旅游等活动通知;
在服务的基础上带动销售,销售形式以会议销售形式为主,我们负责电话等形式邀约,公司专职讲师统一讲解
薪资:3k-5k,具体面议
以上职位:
要求年龄21-56岁,周末双休,法定假日息,早八晚四午休一个半小时,节日福利,公司团康,公司给交,),坐班工作轻松电话沟通为主,时间相对自由,办公室氛围轻松,愉悦,不耽误接送孩子,有事假病假年假
一个有钱有闲的工作期待你的加入,一个15分左右的面试兴许是一个工作机会,一个改变人生的机会,售后部门最高职级的职场经理周晓伟经理亲自带亲自面试,欢迎联系面试
焊接管道安装6-10人月结
江西临时找焊工,焊接管道,管工450,焊工450,白钢全氩成型好看,不探伤。工资450,一天9个小时。工期15天左右,人走账清,,
管吃住。要求能焊出颜色,
电话
服务员
招人 只要你肯努力 我们必给你满意的结果
供吃供住 有晋升空间❗ 每月带薪公休2天
服务员领班 工资面议
招聘经理 工资面议
地址:解放路与四川路交汇
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉林市人事经理招工在线招聘信息,主要招聘吉林人力资源经理/主管相关人才。作为人力资源经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。