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招聘:人员招募、面试安排,办理入职与离职手续;
员工关系:劳动合同管理、协调沟通问题,策划组织团队活动;
培训:规划新员工入职培训及各类技能提升课程;
档案:负责人事档案管理,进行数据整理与统计分析。
2025-11-11 13:00
IP属地:吉林吉林

职位福利

中专及以上3-5年
企业发布信息图
吉林市昌邑区药君堂中医诊所有限公司
· 2人以上
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