
门店副经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保3-5年学历不限
销售团队主管
花生好车,成立于2015年6月,致力于打造下沉市场汽车出行解决方案第一品牌。通过自建直营渠道,聚焦下沉市场,构建以直租、批售、回租、新能源汽车零售四大业务为核心引擎的汽车新零售平台。目前,公司已布局门店400余家,设立26个中心仓库,依托全渠道布局与丰富的产品体系,稳居行业领先阵营。
岗位职责
1.团队搭建与管理:主导销售团队的人员招募、系统培训及日常运营,提升团队专业素养与销售转化能力,打造高效协作、积极进取的工作氛围。
2.目标规划与落地:依据公司整体业绩目标,制定团队销售方案并细化至个人指标,全程跟踪执行进度,确保各阶段任务如期达成。
3.客户关系运营:指导团队建立并维护客户长期合作关系,妥善响应客户意见与诉求,持续提升服务体验与用户复购意愿。
4.市场洞察与策略建议:密切关注汽车行业趋势及竞品动向,定期输出市场分析报告,为公司优化产品布局和调整营销策略提供决策支持。
5.流程精进与执行保障:不断梳理和完善销售作业流程,提升作业标准化程度与服务响应效率,保障销售环节顺畅高效推进。
任职要求
1.拥有3年以上汽车销售从业经历,至少1年销售团队管理经验,深入了解汽车零售运作机制及区域市场需求特点。
2.具备优秀的组织引领能力与跨部门沟通协调能力,善于激发成员潜能,增强团队战斗力与目标执行力。
3.掌握扎实的销售方法论与客户经营技巧,能精准识别客户需求,提供个性化购车方案与专业咨询服务。
4.具备敏锐的市场感知力与灵活的应对能力,可根据外部环境变化快速调整战术方向与资源分配。
5.责任心强,工作主动性强,具备高度职业投入感,适应高强度工作节奏与挑战性目标压力。
6.有从零组建销售团队的成功经验,欢迎带团队整体加入。
薪资福利
1.综合收入:20000元/月(含基本薪资+绩效奖励+团队激励),上不设限,收益与业绩深度挂钩。
2.福利体系:除法定保障外,享受带薪年假、节日礼品、定期团建活动、系统化培训机会及清晰的职业发展通道。
如果您志在汽车新零售领域深耕发展,渴望带领队伍实现突破增长,花生好车将为您搭建施展抱负的舞台!
诚邀您投递简历,成为我们的一员,共同书写汽车消费升级的新篇章!
诚聘易货业务精英,兼职,全职,合作伙伴等
500-1000元/天
销售经理交通补助生日福利餐补20人以上日结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公留学生优先国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融企业服务先进制造公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售教育培训电子商务进出口贸易建材其他行业其他产品/服务广告快消品招商/商户拓展类服务课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
工作时间自由,节假日休息,业务广阔,提成丰厚,各行各业都能对接,欢迎对易货有兴趣的伙伴前来浅谈合作。
营销经理
100-200元/天
销售经理6-10人周结经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制国内院校优先公关/传媒
正常服务,正常营销,推销酒水。
武汉储备团队经理(周末双休、高提成)
8000-10000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年本科及以上先进制造对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验8:30-17:30其他行业电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To
集团公司介绍——深圳市诚建通非融资性担保有限公司(以下简称“诚建通非融”)是一家以工程担保为核心产业的担保机构,于2014年2月24日正式在前海注册成立。
您将从事:
-团队区域销售人员管理,了解保函行业环境、确定客户群和客户需求,完成年度销售目标和任务
-对营销团队成员进行业绩督导、考核,通过绩效考核的方式,推动公司整体目标的完成
-为员工提供人文关怀,高价值专业培训和提供职业发展平台
-熟练掌握保函业务内容及风险控制;
-接受系统的培训,掌握区域运管理流程;
-通过各类考核,成为区域经理负责分公司日常运营管理;
-从销售数据中发现问题,辅导下属改进并持续优化策略和计划;
-按时完成周报表、月度工作总结与计划、销售计划
应聘条件:
-拥有大学本科学历(统招,优秀者可适当放低学历要求)
-工作积极主动,有良好的服务意识
-热情开朗,思维敏捷,有良好的表达能力和沟通技巧
-热爱销售行业,责任心强,自我驱动力强,做一行爱一行
-有敏锐的市场观察力、较强的语言表达能力和沟通能力,能视工作压力为不断前进的动力
-能融入团队,认同企业文化,愿意通过团队合作获得更多进步
-有销售工作经验2年以上
-公司同事整体素质高,管理人性化,工作效率高,没有职场各种勾心斗角。
-若您想月入过万,那选择我们准没错。
-若您想大展宏图,那选择我们更没错。
福利待遇:
-带薪年假、产假、婚假,入职购买六险一金;周末双休
-固定月薪+月绩效奖金+提成
-入职即签订劳动合同
-享有社保、公积金,补充商业医疗保险
-丰富多彩的员工关爱活动
-丰厚的员工福利,带薪年假、节日福利、员工旅游等等
我们一对一的导师辅导。从学习掌握保函业务基本管理知识开始,逐项学习带训技巧、管理能力、团队建设、高效能辅导、目标绩效管理等系列课程,通过理论与实践相结合,完成系列课程即可参加晋升考核,考核通过后担任区域团队经理。
襄阳襄城区招其他销售,三菱重工
6000-7000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖1-3年中专及以上
襄阳市襄城区招销售经理,三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中:多联机空调安装师傅(电焊(压力管道)多联机,小工,学徒工也可以,渠道销售经理,司机,会计襄阳及周边县市区有意者联系
新能源车销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上企业(To B)
岗位职责:
1.负责新能源汽车的推广与销售,确保达成既定销售任务。
2.持续开发并维护客户资源,提高客户满意度与长期合作意愿。
3.精准记录客户信息及销售进展,按时同步更新相关业务数据。
4.为客户匹配合适车型,提供专业购车建议与决策支持。
5.妥善应对客户反馈与投诉,保障服务过程高效顺畅。
任职要求:
1.热爱新能源汽车销售工作,具备出色的沟通能力和团队协作意识。
2.具有独立处理问题的能力,始终以客户为中心的服务理念。
3.具备较强的市场洞察力和应变能力,能迅速响应市场动态。
4.组织协调能力强,可有序推动销售各环节顺利进行。
5.富有挑战精神,具备积极主动的自我驱动力。
销售总监年薪60至120万不限经验
2-4万元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验销售/不限经验高薪面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求日结/简单容易上手房地产招商/商户拓展类服务电话销售团队管理/分红年薪60w
商务洽谈岗位/不限经验/不限学历/收入有保障/提成+团队分红+社保+底薪
集团公司简介:
全国一线城市22家分公司,全集团五千名在职人员,国内业内龙头企业,晋升路径宽广。5A级写字楼办公环境,现武汉分公司正式成立,团队扩招,诚聘急聘,待遇优厚。
工作内容:
1集团提供全国范围内的美容院与养生店老板联系方式,通过电话及微信进行线上沟通,推进商务合作事宜。
2集团可为门店免费提供拓客支持与业绩提升方案,后续由专业老师团队到店落地执行,确保门店盈利后按比例分润,岗位职责仅为合作对接与沟通协调,不涉及产品销售或招商推广。
薪资待遇:
1每单提成5000至12000元,一周内完成结算,回款即发放,绝不拖欠工资。首月保底完成1-3单
2团队分红每月3000至10000元,周结发放
3底薪及社保待遇可面议
4新人入职首月收入保底5000元
5入职次月起参与团队分红机制
6收入无上限,多劳多得,晋升机制公开透明,内部晋升为主
7高薪案例真实可查,支持实地核实
8具备管理经验者,薪酬保障可单独协商
岗位要求/工作时间/地点
1年龄18至50岁
2普通话流利,具备良好的沟通与协调能力
3有管理经验者优先考虑,退役军人优先录用
4工作时间:上午9:30至下午18:30,每周双休
商务经理
9000-12000元/月
销售经理/主管社保年终奖1-3年大专及以上电话销售快消品网络销售快消品销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1、负责商务团队的组建、日常运营、团队管理及客户资源开发等相关工作。
2、对团队成员进行业务指导、过程监督与绩效考核,确保团队目标的达成。
3、定期开展业务培训与学习活动,持续提升团队成员的专业素养与实战能力。
4、带领团队拓展并维护渠道达人客户关系,提供专业服务方案,实现业绩增长目标。
任职要求:
1、具备1年以上业务团队管理经验,有电商达人合作项目管理经验者优先考虑。
2、在市场开拓、销售团队运作、人才培养等方面具备扎实的能力与实践经验。
3、具有较强的市场洞察力,思维逻辑清晰,能够准确把握行业动态。
4、积极主动,富有责任心,具备良好的抗压能力与进取意识。
薪酬待遇:
1、无责底薪:6K-1.3W
2、全勤奖:300
3、绩效奖:2000,依据商务部KPI结果发放
4、个人提成:1%
5、团队提成:具体细节面试沟通
6、月度奖金:根据公司网店当月销售达成情况发放,详情面议
7、年终奖:参照店铺年度盈利情况进行分配,具体面谈
8、晋升路径:部门经理-店长
优势突出:发展空间广阔,管理氛围轻松,是个人成长与职业发展的优质平台。
福利完善:员工享零食下午茶(每日供应)、五险、带薪年假、项目奖金、年终奖等。
工作时间:上午9:00-11:50,下午13:20-18:30;单休(周日休息)
嘉鱼光伏推广经理高结算快支付谁都可以合作
6000-26000元/月
销售经理保险五险3-5人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成弹性工作制其他行业无经验要求
嘉鱼本地光伏业务拓展专员急聘!
嘉鱼本地人看过来!家门口的好工作来啦!
岗位亮点
•本地深耕:嘉鱼户籍优先,熟悉本地风土人情、人脉资源,业务开展更顺手
•出行无忧:要求自带车辆,新能源车优先,通勤成本更低
•前景广阔:聚焦新能源光伏赛道,行业未来可期
我们需要你
•年龄25-30岁,持有驾照,自有车辆,新能源车加分
•认可新能源行业,看好光伏发展前景,有销售经验优先
•能吃苦、肯跑市场,擅长挖掘客户、洽谈合作
你的工作内容
•调研嘉鱼本地光伏市场,摸清行业动态与客户需求
•对接本地潜在客户,推进合作洽谈,完成业务目标
餐饮主管
餐饮部经理
岗位职责:
1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理,负责团餐预定计划,确保服务质量与顾客满意度;
2、监督员工工作,提升团队工作效率和服务水平;
3、处理顾客投诉,解决现场突发问题,维护餐厅秩序;
4、参与制定菜单,控制食材成本,保证菜品质量;
5、定期盘点库存,确保餐厅物资充足且管理有序。
任职要求:
1、具备餐饮行业管理经验,熟悉中餐厅运作流程;
2、优秀的团队领导能力,能够激励员工并有效沟通;
3、良好的客户服务意识,能够应对各种顾客需求;
4、较强的成本控制意识,能有效管理餐厅运营成本;
5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。
餐厅可承包经营或绩效分红!!!
湖北神农架林区房务部客房清扫、绿化工薪资福利:薪资美丽包吃住招工人数:若干名工作地点:神农
绿化
房务部客房清扫、绿化工
薪资福利:薪资美丽包吃住
招工人数:若干名
工作地点:神农架
业务经理快递员
【招聘1】
【广州畅捷供应链管理有限公司】
✅收派员(6000-8000+商业保险)
✅业务经理(6000以上+社保)
联系人:钟生
销售经理
8000-9000元/月
销售经理社保保险生日福利3-5人3-5年中专及以上代理商销售区域销售门店销售基本坐班按单提成互联网/科技其他行业其他产品/服务房地产房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1.负责房产产品的销售及推广;
2.分析和研究市场需求,发掘潜在客户;
3.提供专业咨询服务;
4.定期组织活动团建,增强团队凝聚力;
5.利用公司提供的知名平台进行客户拓展和销售。
卡士伊利光明诚聘市场渠道业务主管及业务员
9000-12000元/月
销售经理包住高中及以上
荆东优酪乳业供应链是深圳规模居前的专业餐饮乳品饮料供应商,在深圳拥有近5000家客户,现开拓东莞市场,面向深圳东莞市诚聘业务主管及业务员!
收入:月收入9000至12000元以上,月休4天;上不封顶!
年龄25-35岁,会熟练开车,高中及大专以上学历,做过快消品优先考虑!
要求有很强的组织纪律性,公司实行半军事化管理,有很强的创新精神,肯吃苦,想挣钱!
公司配备专业车辆,不需要承担任何费用,包住宿,吃饭在外自己解决!
销售经理(股权分红+双休)
1.5-3万元/月
销售经理生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOB弹性工作制企业服务先进制造医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
销售经理(股东分红/周末
双休)
职位详情
【薪资炸裂】综合月收入1.w2-1.8w!6K底薪+个人/团队双提成,每月额外业绩奖、年末1-2个月薪水年终奖,还有股权分红
【福利拉满】五险一金+法定节假日福利(端午/中秋/元旦)+生日会/聚餐/团建;满1年享5天年假,春节假12-14天
【工作友好】夏季8:30-17:50(午休110分钟),日常无加班!周末固定双休,节假日绝不加班
【入职无忧】带薪培训1周即可上岗.
【我们是谁?行业领军平台】
专注为党政机关、企业提供消防培训,前景广阔!
招什么岗?电销团队管理
【岗位职责】
①带团队达成销售指标,个人业绩稳居上游,做业务标杆
②新人带教、业务培训,提升团队能力,打造狼性销售团队
③落地企业文化,维护客户关系(公司提供客户
资源,无需自己开发)
【岗位要求】
25-36岁,本科及以上(能力优者可放宽至大专)3年以上纯电销团队管理经验(近1年做管理)有亮眼管理/培训成绩
有电销能力、客户思维,结果导向,有责任心、
大局观,踏实务实
【我们能给你的保障】
①无需组建团队:专门招聘团队负责招人,你只管带团队、做业绩
②能力稳步提升:全面业务培训+总经理亲带管理层培训,晋升渠道畅通
③稳定靠谱:成熟平台,行业受扶持,1团队规模
大,发展有底气
即刻加入!一起助力消防事业
工资6000-26000
6000-26000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售按单提成销售额提成
加入我们,点亮微笑,传递温暖!
我们正在寻找热爱生活的你,成为我们大家庭的一员!职位:营销经理
工资:6000-26000年龄:18-25岁之间
工作内容:用你的热情,为顾客打造难忘的服务体验!
福利:团队氛围超赞,晋升机会多多,还有不定期小惊喜哦!
如果你爱笑,爱与人交流,快来拥抱这份充满乐趣的工作吧!
快来开启你的精彩旅程!
宜昌伍家岗区神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司(诚招酒店销售)岗位职责:1.负责与酒店行
5000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售
神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司(诚招酒店销售)
岗位职责:
1.负责与酒店行业建立合作关系,拓展和维护酒店渠道;
2.制定并执行渠道销售策略,提升公司在酒店行业的市场份额;
3.分析市场竞争状况,为产品定位和销售策略提供数据支持;
4.组织和参与酒店行业的推广活动,提高品牌知名度和影响力;
5.协调内部资源,确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。
任职要求:
1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力;
2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神;
3.熟悉酒店行业,有相关行业渠道管理经验者优先;
4.能够独立开展工作,具备较强的自我驱动力和抗压能力;
5.熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。
岗位职责:
1.负责与酒店行业建立合作关系,拓展和维护酒店渠道;
2.制定并执行渠道销售策略,提升公司在酒店行业的市场份额;
3.分析市场竞争状况,为产品定位和销售策略提供数据支持;
4.组织和参与酒店行业的推广活动,提高品牌知名度和影响力;
5.协调内部资源,确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。
工作地址在宜昌市郭先生()
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
8000-13000元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力
薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
大专/本科优先+8k底薪+五险+带薪培训
7000-12000元/月
销售专员社保生日福利经验不限大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验房地产
!!!工作地点在上海!想了解岗位的可以给我留言哦!
!!!工作地点在上海!想了解岗位的可以给我留言哦!
▲薪资待遇:
1、24年毕业实习生底薪5690(签署三方协议+提供实习证明),大专毕业或退伍军人底薪7000,本科毕业底薪8000;
2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成,租赁提成35%(单均到手2-4k起)买卖提成15%-45%(单均到手提成4-6w起)
转正后平均薪资:12000-18000元/月
一年及以上平均:15000-40000元/月
两年及以上平均:50000元/月(不封顶)
3、入职即享受9-10天带薪年假,定期带薪培训
4、新人月均租赁单2-6单,转正周期快、提成比例高
▲晋升空间:每月内部选拔,每三个月一次晋升考评,绝无“空降兵”!我们有清晰明确的晋升路径,每季度提供晋升机会:
(1)横向发展:(业务专业序列)
初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人
(2)纵向发展:(管理序列)
初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理
【公司简介】
太平洋房屋1994年成立于上海,历经28年稳步发展,现拥有超650家直营门店,8000余名专业经纪人,是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易,2021年交易总额突破1000亿,稳居上海前二、全国前五,更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局,在持续深耕上海的同时,逐步拓展南京、杭州、苏州,并布局宁波、无锡等城市,致力于将高品质服务延伸至更多家庭。
职位亮点:
工资待遇优厚,晋升机制透明,团队氛围融洽。
无经验无需担心,全程带薪培训,只要愿意学,就有成长机会。
工作职责:
1、负责房源开发与信息登记,积极拓展业主资源,建立稳定合作关系;
2、接待客户并提供专业咨询,解答疑问,匹配合适房产信息;
3、深入了解客户需求,推荐匹配房源,安排看房,协助完成商务洽谈及成交;
4、跟进业务流程,负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。
职位优势:
1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励,月综合收入15k-25K;
2、培训体系完善:包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导;
3、晋升机制清晰:每季度依据业绩表现可提升底薪标准,达标即晋升,内部公平竞争;
5、享有月度现金奖励与实物奖励;
6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动
工作地点在上海!!!!能接受的再联系
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
1.5-3万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力
薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖,综合薪资9000起
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
黄冈销售经理
8000-15000元/月
销售经理五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上
四川米禄生物科技简介:
公司成立于2016年,主要经营“米禄牧场”、“米禄果园”等品牌。主力产品为发酵糯米饮品,大果粒饮品,以及今年市场比较火爆的“生牛乳轻乳茶”系列。公司在西南区域有较健全的渠道及影响力,在西南以外十余个省市也设立有办事处及团队。知名的便利系统“美宜佳”、“全家”、“罗森”,石油系统等渠道均有经营。公司为了持续扩大销售渠道,在全国范围大量招聘销售经营,公司有完善有竞争力的薪资结构及晋升途径,特别优秀者也可以成为公司“合伙人”,欢迎加入米禄大家庭。
招聘岗位:黄冈销售经理
招聘区域:黄冈
(需熟手,无一二线快消品经验***,浪费彼此时间)1、负责开发黄冈地区校园、特渠、便利连锁等渠道经销商;2、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的销量;3、能协助经销商完成公司产品重点渠道上架、维护、销量提升等市场动作;4、能管理好辖区内的经销商客户,通过公司专案调动其团队积极性提升本品销量;任职资格:1、大专及以上学历,有市场营销或经济、管理类相关专业优先;2、具有5年以上销售经验者,有管理团队经验优先。3、务必有辖区特殊渠道特别是校园店客户资源;4、有一线快消品管理经验,二三线产品操作经历者优先;
5、务必有小车驾照,有车辆,平时出差外勤较多。公司补助油费,。待遇描述:基本工资+提成+kpi奖励等8000-15000元上班地点:黄冈
诚聘店长可小白底薪16k享分红上手简单
1.5-2万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验企业服务无经验要求房地产
我们是谁?
本地领先的房产租赁平台,拥有海量真实房源与智能系统支持!不看资历看实力,团队中00后占比超80%,管理扁平、氛围开放,让你工作有劲头、收入有奔头!
你的收入能有多高?
►底薪3000-16000+40%分红
►开单奖励+月度冠军奖+团队PK奖金(单月综合收入1.5W+不是梦!)
►新人保护期:首月未开单也可享3000元保底收入!
►五险一金+带薪年假+节日红包,保障全面、安心无忧!
你每天的工作内容:
通过线上渠道拓展客户(公司提供58/贝壳等端口资源支持!)
带客看房、精准匹配需求(坚持真实房源,VR看房高效便捷)
负责签约谈判及后续服务(从成交到交房全程跟进,老客户转介绍率达30%!)
我们需要这样的你:
→年满18岁,乐于与人沟通(社交达人优先,内向者也可通过培训快速成长!)
→渴望高收入,有拼劲、能扛压(曾从事摆摊、销售等经历者更具优势!)
→会操作智能手机和基础办公软件(掌握微信收发等常用功能即可!)
额外福利抢先知:
•老带新师徒机制(资深导师一对一指导,新人一周内迅速上手!)
•每月团建经费(密室逃脱、烧烤、漂流…活动由你决定!)
•晋升路径清晰透明(最快2个月晋升店长,带领团队享股权激励!)
销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年高中及以上个人(To C)面销/陌拜经验
1:具备团队管理经验,能带领团队共同达成月度业绩目标
2:深入了解产品特性,收集市场动态,挖掘销售线索与潜在客户,通过有效沟通推介产品,完成合同签订及后续回款跟进
3:负责售前咨询、售中支持及售后维护全流程服务
4:及时应对并解决销售流程中的各类问题与客户争议
5:持续维护客户关系,具备服务高端客户的能力
工作时间:
9:00-17:30
工作地点:
武汉各门店就近分配
销售主管
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)踏实稳定,对金钱有欲望金融产品电话销售经验
为中小微企业经营者提供资金支持服务
区域运营主管(需经常出差)
1-1.5万元/月
区域总监5-10年大专及以上运营管理区级电竞网咖客户合作有管辖多个分公司的经验从0-1搭建团队有区域客户资源
注:前3-6个月需到成都/拉萨出差学习培训。
岗位职责:
1、依据公司年度经营目标,开展市场调研并评估区域发展潜力,形成开店可行性分析报告,推进新店落地执行,稳步提升区域市场占有率。
2、推动数据化管理:按日/周/月跟踪区域关键运营指标,及时发现数据异常并制定改进措施,以数据为抓手提升门店运营效能。
3、构建区域竞争壁垒:统筹规划市场布局,优化门店网络结构,重点提升品牌在美团、抖音、地图等渠道的曝光与排名,策划并推动区域联动营销活动全流程落地,确保执行成效。
4、促进团队发展:拆解区域经营目标至各门店,确保业绩达成;协调跨部门资源支持一线运营;识别并培养高潜人才,输出合格储备店长,持续强化团队战斗力。
5、落实运营标准化:督导区域内门店严格执行公司SOP流程,保障服务品质统一;收集运营中的问题与建议,向上反馈推动系统性优化,提升人效与运作效率。
6、营造良性运营生态:定期维护区域公共关系及与加盟商的协作关系,为门店运营创造良好的内外环境,高效完成上级交办的其他重点工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,性格积极乐观,善于沟通;
2、8年以上连锁门店或区域运营管理经验,具备较强的资源整合、团队管理、目标分解与数据分析能力;
3、具备全局视野,学习能力强,能够高效整合团队,拥有出色的沟通协调能力和执行力,诚实守信,责任心强。
栏目概述
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